Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1916/2015 ~ М-1517/2015 от 14.05.2015

Дело № 2-1916/2015 Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

«24» июля 2015 г. Ленинский районный суд г.Тамбова в составе:

судьи Амельчевой И.Н.

при секретаре Анисимовой А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кузнецовой Ольги Ивановны к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области о включении периода работы в льготный трудовой стаж и назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л :

Кузнецова О.И. обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области о включении периода работы в льготный трудовой стаж и назначении досрочной трудовой пенсии по старости, указав, что 09.12.2014г. она обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии на основании п.п.2 п.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Решением ответчика *** от 06.03.2015г. в назначении такой пенсии ей было отказано. Ответчик не включил в ее трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда, период ее работы с *** по *** в качестве гасильщицы извести цеха № 4 завода ЖБИ-1 Тамбовского треста «Стройконструкция» (с *** АООТ завод ЖБИ-1, с *** АООТ фирма «Жилищная инициатива» Тамбова, с *** ОАО фирма «Жилищная инициатива» Тамбов). С решением ответчика не согласна, поскольку в спорный период выполняла работу гасильщика, то есть в должности, по которой предусмотрены пенсионные льготы. Просила суд включить указанный период в ее трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда, и назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости с *** г.

В судебном заседании истица Кузнецова О.И., представитель истицы Кочетыгова Г.И. исковые требования поддержали по основаниям, изложенным в исковом заявлении, уточнив их. Просили назначить истице пенсию с момента возникновения права на ее назначение, то есть с 24.12.2014г.

Представитель ответчика Перелыгин С.С. с исковыми требованиями не согласился по основаниям, указанным в решении Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в г.Тамбове и Тамбовском районе Тамбовской области №81 от 06.03.2015г.

Суд, выслушав, стороны, изучив материалы дела, приходит к следующим выводам.

Согласно п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (действовавшего в момент возникновения спорных правоотношений) трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Положениями п. 2 ст.27 указанного Закона предусмотрено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Подпунктом «б» п.1 постановления Правительства РФ от 18.07.2002 г. №537 установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работниками, занятым на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10.

Согласно Постановлению Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 гасильщицы извести ( позиция 23200000-11640) имеют право на досрочное назначение пенсии ( раздел 33 " Общие профессии").

Из трудовой книжки истицы усматривается, что истица 30.03.1993г. принята в АООТ завод ЖБИ-1 в бетономесительный цех *** на должность гасильщицы 3 разряда и работала в указанной должности до 31.12.2001г.

Завод ЖБИ *** Тамбовского треста «Стройконструкция» в 1993г. был преобразован в АООТ «Завод ЖБИ-1», АООТ «Завод ЖБИ-1» в 1995г. было реорганизовано в форме присоединения к АООТ фирма «Жилищная инициатива-Тамбов», которое в дальнейшем было преобразовано в ОАО.

Ответчик не включил в трудовой стаж истицы, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда, период ее работы на указанном предприятии с *** по *** по причине неточного наименования должности истицы, а также в связи с тем, что не подтвержден характер выполняемых работ и полная занятость на работах с тяжелыми условиями труда, сведениями индивидуального (персонифицированного) учета не подтверждается стаж на соответствующих видах работ.

Суд находит данный отказ необоснованным.

В силу п.2 ст.13 Федерального закона 173-ФЗ от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Между тем, как разъяснено в п.15 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации.

Исходя из приведенных разъяснений, можно сделать вывод о том, что выписка из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированная на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, вопреки мнению ответчика, не является единственным допустимым доказательством подтверждения трудового стажа.

Из представленных архивных справок следует, что какие-либо документы АООТ «Завод ЖБИ-1», АООТ «Завод ЖБИ-1», АООТ фирма «Жилищная инициатива-Тамбов»

в архивы не поступали.

В соответствии с ч.2 ст.61 ГПКРФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Они не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.

Так, решением Ленинского районного суда г.Тамбова от 30.09.2010г., вступившим в законную силу 15.10.2010г., исковые требования истицы Шепелевой Л.А., работавшей в качестве гасильщицы бетоносмесительного цеха завода ЖБИ № 1 Тамбовского треста «Стройконструкция» в периоды с *** по *** и с *** по *** г., о включении указанных периодов в трудовой стаж для назначения трудовой пенсии досрочно в связи с работой с тяжелыми условиями труда и назначении пенсии, были удовлетворены. Данным решением было установлено, что бетоносмесительный цех завода ЖБИ *** Тамбовского треста «Стройконструкция» был занят производством гашеной извести для приготовления известкового раствора.

Таким образом, истица Кузнецова О.И. в бетоносмесительном цехе завода ЖБИ № 1 Тамбовского треста «Стройконструкция» в спорный период могла работать только гасильщицей извести.

В этой связи, неполное наименование должности в трудовой книжке истицы Кузнецовой О.И. не может лишать ее права на включение данного периода в льготный стаж в связи с тяжелыми условиями труда, поскольку в обязанность истца не входит и от него не зависит приведение наименование занимаемой им должности в соответствие с должностью, предусмотренной тарифно-квалификационным справочником.

Отсутствие необходимых документов в архиве в связи с ликвидацией предприятия является обстоятельством, от истца не зависящим, соответственно, не должно препятствовать реализации прав работника на назначение досрочной трудовой пенсии по старости.

На основании изложенного, суд приходит к выводу о включении в трудовой стаж истицы, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда, периода ее работы в качестве гасильщицы извести цеха *** завода ЖБИ-1 Тамбовского треста «Стройконструкция» с *** по ***

С учетом данного периода специальный стаж истицы, на момент достижению ею возраста 50 лет, составил боле 10 лет. Таким образом, право на назначение досрочной трудовой пенсии у нее возникло с 24.12.2014г.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ суд

Р Е Ш И Л :

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ (░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░) ░ ░.░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░, ░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░ *** ░░ *** ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ *** ░░░░░░ ░░░-1 ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░░░░░» (░ *** ░░░░ ░░░░░ ░░░-1, ░ *** ░░░░ ░░░░░ «░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░» ░░░░░░░, ░ *** ░░░ ░░░░░ «░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░» ░░░░░░) ░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░ ***

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░ ░░░░░░░ ░.░.░░░░░░░░░

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 28.07.2015 ░.

░░░░░ ░░░░░░░ ░.░.░░░░░░░░░

░░░░░: ░░░░░ ░.░.░░░░░░░░░