Решения по делу № 2-4763/2018 от 06.12.2018

2-4763/2018

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Пермь 25 декабря 2018г.

Индустриальный районный суд г. Перми в составе:

федерального судьи Ивановой Е.В.,

при секретаре Чунихиной А.Ю.,

с участием представителя ответчика по доверенности Трефиловой И.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Телегиной А. И. к АО «Искра-Авигаз» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплат,

УСТАНОВИЛ:

Телегина А. И. обратилась в суд с иском к АО «Искра-Авигаз» о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплат, указав в обоснование иска следующее.

В АО «Искра-Авигаз» она работала в должности специалиста финансово-расчетного отдела.

Данный факт подтверждается трудовой книжкой, приказом о приеме на работу.

За период с февраля 2018 г. по август 2018 г. заработная плата ответчиком ей в полном объеме не выплачена.

Задолженность ответчика перед истцом по заработной плате составляет 159 885 руб. 31 коп., расчет задолженности прилагается.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ считает возможным увеличить цену иска на величину компенсации в связи с задержкой выплаты и невыплатой заработной платы на сумму 5 262,02 руб. согласно приложенному расчету.

В связи с изложенным просит взыскать с Ответчика в свою пользу 165 147 руб., составляющих задолженность Ответчика по выплате заработной платы, денежную компенсацию за задержку выплат за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты (л.д.2-3).

Истец Телегина А.И. в судебное заседание не явилась, просила рассмотреть дело в свое отсутствие.

Ответчик АО «Искра-Авигаз» в судебном заседании исковые требования не признает по основаниям, изложенным в письменном отзыве на иск. В отношении долга по заработной плате указал, что в настоящее время задолженность по зарплате перед истцом погашена в полном объеме. Представил свой расчет компенсации в порядке ст. 236 ТК РФ.

Суд, заслушав представителя ответчика, изучив материалы гражданского дела, приходит к выводу, что иск подлежит частичному удовлетворению.

Согласно ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ, в день прекращения трудового договора работодатель обязан произвести с работником расчет в соответствии со ст. 140 ТК РФ.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Судом установлено, что между истцом и ответчиком заключен срочный трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с которым истец принималась на работу на должность специалиста финансово-расчетного отдела на срок с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с окладом 14 528 руб. (л.д.7, оборот, 8).

    Приказом от ДД.ММ.ГГГГ изменилось наименование Закрытого акционерного общества «Объединенные газопромышленные технологии «Искра-Авигаз» (ЗАО «Искра-Авигаз») на «Акционерное общество «Объединенные газопромышленные технологии «Искра-Авигаз», что подтверждается данными трудовой книжки истца (л.д.10-11).

    Поскольку в соответствии со ст. 58 ТК РФ ни одна из сторон не заявила о расторжении трудового договора по окончанию его срока, он считается заключенным на неопределенный срок. Факт работы истца после ДД.ММ.ГГГГ подтверждается данными о начислении ей заработной платы в 2018 г., что подтверждается справкой 2-НДФЛ и справкой конкурсного управляющего (л.д.9).

Указанные обстоятельства подтверждаются копией трудового договора (л.д.7-8), приказом о приеме на работу (л.д.8, оборот), копией трудовой книжки (л.д. 10-11).

Согласно справке о заработной плате от ДД.ММ.ГГГГ задолженность по заработной плате ответчика перед истцом составила 197 652,17 руб. (л.д.9, оборот), за период с февраля 2018 г. по август 2018 г. с разбивкой по месяцам.

Трудовые отношения истца с ответчиком прекращены 20.08.2018г., что следует из расчетного листка за август 2018 г., копии приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, выплата заработной платы должна быть произведена в этот день, однако задолженность по заработной плате была погашена ответчиком позднее даты увольнения.

    Так, по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ было перечислено 15 914 руб. (заработная плата за февраль и март 2018 г.), № от ДД.ММ.ГГГГ было перечислено 26 890,32 руб. (заработная плата за апрель 2018 г.), № от ДД.ММ.ГГГГ было перечислено 43490,98 руб. (заработная плата за май 2018 г.), № от ДД.ММ.ГГГГ было перечислено 9925,44 руб. (заработная плата за июнь 2018 г.), № от ДД.ММ.ГГГГ было перечислено 27 841,42 руб. (заработная плата за июль 2018 г.), № от ДД.ММ.ГГГГ было выплачено 73 590,01 руб. (заработная плата за август 2018 г.)

    Как следует из искового заявления, истица просит взыскать с ответчика сумму в размере 159 885 руб. 31 коп., что представляет собой долг по заработной плате за период с февраля по август 2018 г. В табличке искового заявления по расчету задолженности указаны суммы взыскиваемой задолженности с февраля по август 2018 г. с разбивкой по месяцам, где нашли свое отражение все суммы, поименованные в справке конкурсного управляющего от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 9 оборот).

    Таким образом, все суммы задолженности по заработной плате, отраженные в справке конкурсного управляющего от ДД.ММ.ГГГГ и в иске истца Телегиной А.И., ответчиком на дату рассмотрения иска выплачены, что подтверждается указанными выше платежными поручениями.

     Поскольку истец не отказывался от иска в этой части, нарушения его прав (в части размера выплаченной заработной платы) не имеется, суд считает, что исковые требований Телегиной А.И. о взыскании долга по заработной плате удовлетворению не подлежат.

    Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

    Поскольку со стороны истца имеется нарушение в виде задержки выплаты заработной платы, в пользу истца с ответчика подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной платы.

    В соответствии с п. 4.2.4. Правил внутреннего трудового распорядка, утвержденного ДД.ММ.ГГГГ, заработная плата выплачивается 15 и 25 числа текущего месяца.

    Истец просит взыскать компенсацию за просрочку выплат на суммы долга по заработной плате, которые были указаны в иске, за период по ДД.ММ.ГГГГ (суд в соответствии со ст. 196 ГПК РФ не может выйти за пределы заявленных требований в части периода расчета компенсации, что не препятствует истцу обратиться в суд с иском о довзыскании данной компенсации за период до даты фактической выплаты).

    Расчет компенсации исходя из данных истца и ответчика.

    1)Заработная плата за февраль 2018 г. в размере 4183 руб. была фактически выплачена по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ Установленный срок выплаты ДД.ММ.ГГГГ.

Расчет компенсации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (10 дней, 7,5%)

4183 руб. * 7,5% : 150 * 10 = 20,92 руб.

Расчет компенсации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (как просит истец в иске)- 170 дней, 7,25%.

4183 руб. * 7,25% : 150 * 170 =343,70 руб.

2)Заработная плата за февраль 2018 г. в размере 14 538,37 руб. была фактически выплачена ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается выпиской со счета истца (л.д.12) и не оспаривается ответчиком исходя из его расчета. Должна быть выплачена ДД.ММ.ГГГГ.

Расчет компенсации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (10 дней, 7,5%)

14 538,37 руб. * 7,5% : 150 * 10 = 72,69 руб.

Расчет компенсации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (как просит истец в иске)- 24 дня, 7,25%.

14 538,37 руб. * 7,25% : 150 * 24 = 168,65 руб.

3)Заработная плата за март в размере 14 654,85 руб. была выплачена ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается выпиской со счета истца (л.д.12) и не оспаривается ответчиком исходя из его расчета. Срок выплаты ДД.ММ.ГГГГ.

Расчет компенсации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (20 дней, 7,25%)

14 654,85 руб. * 7,25% : 150 * 20 =141,66 руб.

4) Заработная плата за март 2018 г. в размере 11 731 руб. фактически выплачена по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ Срок выплаты по Положению ДД.ММ.ГГГГ.

Расчет компенсации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (149 дней, 7,25%)

11 731 руб. * 7,25% :150 * 149 = 844,83 руб.

5)Заработная плата за апрель 2018 г. в размере 26 890,32 руб. фактически была выплачена по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ Срок выплаты ДД.ММ.ГГГГ.

Расчет компенсации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (119 дней, 7,25%)

26 890,32 руб. *7,25% :150 * 119 = 1546,64 руб.

6)Заработная плата за май 2018 г. в размере 43 490,98 руб. перечислена по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ Срок выплаты ДД.ММ.ГГГГ.

Расчет компенсации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (88 дней, 7,25%)

43 490,98 руб. *7,25% :150 * 88 = 1849,82 руб.

7)Заработная плата за июнь 2018 г. в размере 9925,44 руб. перечислена по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ Срок выплаты ДД.ММ.ГГГГ.

Расчет компенсации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (58 дней, 7,25%)

9925,44 руб. *7,25% :150 * 58 = 278,24 руб.

8)Заработная плата за июль 2018 г. в размере 27841,42руб. перечислена по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ Срок выплаты ДД.ММ.ГГГГ.

Расчет компенсации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (27 дней, 7,25%)

27841,42руб. *7,25% :150 * 27 = 363,33 руб.

8)Заработная плата за август 2018 г. в размере 73 950,01 руб. перечислена по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ Срок выплаты ДД.ММ.ГГГГ.(дата увольнения)

Расчет компенсации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (22 дня, 7,25%)

73 950,01 руб. *7,25% :150 * 22 = 786,33 руб.

    Соответственно, в пользу истица причитается компенсация за задержку выплаты заработной платы в размере 6 416,81 руб. Однако в соответствии со ст. 196 ГПК РФ суд не может выйти за пределы заявленных требований, истец же просит взыскать 5 262,02 руб.

В связи с чем суд считает возможным взыскать указанную сумму.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198, 235 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

    Взыскать в пользу Телегиной А. И. с Акционерного общества «Объединенные газопромышленные технологии «Искра-Авигаз» компенсацию за задержку выплат в размере 5 262,02 руб.

В удовлетворении остальной части требований отказать.

Решение может быть обжаловано в месячный срок в Пермский краевой суд через Индустриальный районный суд г. Перми.

Федеральный судья: Е.В. Иванова