Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-850/2012 ~ М-225/2012 от 23.01.2012

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

13 февраля 2012 года Ленинский районный суд г. Самары под председательствованием судьи Двоеглазовой О.В. при секретаре Синотиной О.Г., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-850/12 по иску прокурора Ленинского района г. Самары в интересах Зотова Сергея Александровича к ООО «МАДЕФ» о взыскании заработной платы,

У С Т А Н О В И Л :

Прокурор обратился в суд с соответствии с ч. 4 ст. 27 Федерального закона РФ «О прокуратуре Российской Федерации» в защиту трудовых прав истца Зотова С.А., указав, что истец работал в ООО «МАДЕФ» в должности начальника строительного участка с 10 мая 2011 г., уволен 08.08.11 г. В период работы оклад работника составлял 10 000 руб. в месяц. К моменту увольнения с ним не произведен полный расчет, задолженность по заработной плате составляет перед работником 27 050 руб.

Прокурор выступил в защиту нарушенных трудовых прав работника в связи с юридической неосведомленностью последнего.

В судебном заседании прокурор поддержал исковые требования в интересах Зотова С.А. - просит взыскать задолженность по заработной плате и компенсацию морального вреда в сумме 3000 руб., поскольку неправомерными действиями работодателя работнику причинен моральный вред, выразившийся в ухудшении материального состояния работника.

Представитель ответчика в суд не явился. Директор ООО «МАДЕФ» сообщил телефонограммой, что не возражает против рассмотрения дела в его отсутствие. В настоящее время из-за недобросовестности контрагента по договору в организации отсутствуют денежные средства для расчета с работниками.

Исследовав материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению частично:

Материалами дела подтверждается, что Зотов С.А. состоял в трудовых отношениях с ответчиком на основании трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ ; данным договором установлена была и заработная плата Зотова С.А. 10 000 руб. Период работы в ООО «МАДЕФ» подтверждается копиями приказов № от ДД.ММ.ГГГГ о приеме на работу, и № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора. Долг предприятия перед работником подтвержден актом о наличии задолженности, подписанным Генеральным директором ООО «МАДЕФ».

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата работнику выплачивается работнику не реже, чем через каждые полмесяца в определенный трудовым договором день. В силу ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника, а если работник не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачена не позднее следующего дня после предъявления работником требования о расчете.

Как видно по настоящему делу – ответчиком не выполнено требование закона о своевременной выплате заработной платы и расчете с работником при увольнении. Несоблюдение требований закона является грубым нарушением трудовых прав работника.

Прокурор полагает, что несвоевременная выплата заработной платы и расчета повлекло снижение материального обеспечение истца, что причинило ему моральный вред.

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями работодателя, возмещается работнику в денежной форме.

Суд считает, что в данном случае в качестве компенсации морального вреда подлежит взысканию 2000 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 197-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Взыскать с ООО «МАДЕФ» в пользу Зотова Сергея Александровича задолженность по заработной плате в сумме 27050 руб., компенсацию морального вреда в сумме 2000 руб.

В остальной части иска отказать.

Взыскать с ООО «МАДЕФ» в доход государства госпошлину в сумме 1011 руб. 50 коп.

Решение может быть обжаловано в месячный срок в Самарский областной суд через Ленинский районный суд г. Самары.

Судья О.В.Двоеглазова