Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2001/2020 ~ М-460/2020 от 23.01.2020

Дело № 2-1-2001/2020

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Калужский районный суд Калужской области

в составе председательствующего судьи Буторовой О.В.,

при ведении протокола помощником судьи Пономаренко Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Калуге 27 мая 2020 года гражданское дело иску Качиной Евгении Анатольевны к Обществу с ограниченной ответственностью «Группа компаний высокие актуальные развивающиеся технологии энергетики» о выдаче документов, связанных с работой, взыскании убытков, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

23 января 2020 года истец Качина Е.А. обратилась в суд к ответчику - Обществу с ограниченной ответственностью «Группа компаний высокие актуальные развивающиеся технологии энергетики» (далее - ООО «ГК ВАРТЭ») с данным иском и, уточнив требования, просила взыскать с ответчика в ее пользу убытки в размере 67812 руб., а именно неполученные по вине ответчика суммы ежемесячной денежной выплаты в связи с рождением первого ребенка, компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей. В обоснование иска указала, что с 11.01.2016 г. состоит в трудовых отношениях с ответчиком в должности главного бухгалтера, в настоящее время находится в отпуске по уходу за ребенком. Ответчиком по ее запросу не были в срок выданы справки о ее доходе и о доходе отца ребенка, иные документы, в связи с чем, ежемесячная денежная выплата в связи с рождением первого ребенка Управлением социальной защиты города Калуги назначена не была за период с 29.04.2019 года по 28.10.2019 года в сумме 56922 руб. и за январь 2020 года в сумме 10890 руб.

В судебном заседании истец Качина Е.А. уточненные требования поддержала по основаниям, изложенным в заявлении.

Представители ответчика ООО «ГК ВАРТЭ» директор Лычагин В.В. и по ордеру адвокат Терниевский А.Г. в судебном заседании иск не признали.

Представители третьих лиц – Государственной инспекции труда Калужскеой области и Управления социальной защиты города Калуги в суд не явились. От последнего имеется заявление о рассмотрении дела в его отсутствие.

В судебном заседании объявлялся перерыв с 26.05.2020 года по 27.05.2020 года.

Суд, выслушав участников процесса, исследовав письменные материалы дела, материалы дела № 2-1-3947/2019, приходит к выводу об отказе в удовлетворении иска по следующим основаниям.

Как следует из материалов дела, Качина Е.А. с 01 января 2016 года по настоящее время состоит в трудовых отношениях с ООО "ГК ВАРТЭ" в должности главного бухгалтера.

ДД.ММ.ГГГГ у истца родился ребенок ФИО2, в связи с чем, 24 июля 2018 года истец обратилась к ответчику с заявлением о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения возраста 3 лет, который ей предоставлен приказом № от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с частями 2, 3, 5, 6 ст. 1, 1-3 ст. 2 Федерального закона от 28.12.2017 года № 418-ФЗ «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей» (в редакции до 01.01.2020 года) право на получение ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка возникает в случае, если ребенок рожден (усыновлен) начиная с 1 января 2018 года, является гражданином Российской Федерации и если размер среднедушевого дохода семьи не превышает 1,5-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленную в субъекте Российской Федерации в соответствии с пунктом 2 статьи 4 Федерального закона от 24 октября 1997 года N 134-ФЗ "О прожиточном минимуме в Российской Федерации" за второй квартал года, предшествующего году обращения за назначением указанной выплаты.

Ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка осуществляется женщине, родившей (усыновившей) первого ребенка, или отцу (усыновителю) либо опекуну ребенка в случае смерти женщины, отца (усыновителя), объявления их умершими, лишения их родительских прав или в случае отмены усыновления ребенка.

Ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка осуществляется в размере прожиточного минимума для детей, установленном в субъекте Российской Федерации в соответствии с пунктом 2 статьи 4 Федерального закона от 24 октября 1997 года N 134-ФЗ "О прожиточном минимуме в Российской Федерации" за второй квартал года, предшествующего году обращения за назначением указанной выплаты.

Порядок осуществления ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка, порядок обращения за назначением указанной выплаты, а также перечень документов (копий документов, сведений), необходимых для ее назначения, устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда и социальной защиты населения.

Гражданин имеет право подать заявление о назначении ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка в любое время в течение полутора лет со дня рождения ребенка.

Ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка осуществляется со дня рождения ребенка, если обращение за ее назначением последовало не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка. В остальных случаях ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка осуществляется со дня обращения за ее назначением.

Ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка назначается на срок один год. По истечении этого срока гражданин подает новое заявление о назначении указанной выплаты на срок до достижения ребенком возраста полутора лет, а также представляет документы (копии документов, сведения), необходимые для ее назначения.

Согласно ч. 2 ст. 1, чч. 1, 3 ст. 2 указанного Закона в редакции, действующей с 01.01.2020 года, право на получение ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка возникает в случае, если ребенок рожден (усыновлен) начиная с 1 января 2018 года, является гражданином Российской Федерации и если размер среднедушевого дохода семьи не превышает 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленную в субъекте Российской Федерации в соответствии с пунктом 2 статьи 4 Федерального закона от 24 октября 1997 года N 134-ФЗ "О прожиточном минимуме в Российской Федерации" за второй квартал года, предшествующего году обращения за назначением указанной выплаты.

Гражданин имеет право подать заявление о назначении ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка в любое время в течение трех лет со дня рождения ребенка.

Ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка назначается на срок до достижения ребенком возраста одного года. По истечении этого срока гражданин подает новое заявление о назначении указанной выплаты сначала на срок до достижения ребенком возраста двух лет, а затем на срок до достижения им возраста трех лет и представляет документы (копии документов, сведения), необходимые для ее назначения.

    Как следует из п. 18 «Порядка осуществления ежемесячных выплат в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка и (или) второго ребенка, обращения за назначением указанных выплат, а также перечня документов (сведений), необходимых для назначения ежемесячных выплат в связи с рождением (усыновлением) первого и (или) второго ребенка», утвержденного Приказом Минтруда России от 29.12.2017 N 889н, в случае, если к заявлению о назначении выплат не приложены документы или приложены не все документы (за исключением документов (копий документов, сведений), находящихся в распоряжении органов, предоставляющих государственные или муниципальные услуги, иных государственных органов, органов местного самоуправления и подведомственных государственным органам и органам местного самоуправления организаций), орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющий полномочия в сфере социальной защиты населения, или территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации в 5-дневный срок с даты подачи заявления в многофункциональный центр направляет в многофункциональный центр в электронной форме уведомление об отказе в рассмотрении заявления с указанием причин отказа и порядка обжалования вынесенного решения для информирования заявителя об отказе в рассмотрении его заявления, а также о возможности представления заявления о назначении выплат и документов повторно.

Пунктом 5 «Перечня документов (сведений), необходимых для назначения ежемесячных выплат в связи с рождением (усыновлением) первого и (или) второго ребенка», утвержденного Приказом Минтруда России от 29.12.2017 N 889н, предусмотрено при подаче заявления на выплаты предоставление сведений о доходах членов семьи, в том числе справки с места работы либо иного документа, подтверждающего доход каждого члена семьи.

В соответствии с ч. 1 ст. 62 Трудового кодекса РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Согласно ст. 15 Гражданского Кодекса РФ лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере. Под убытками понимаются расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрата или повреждение его имущества (реальный ущерб), а также неполученные доходы, которые это лицо получило бы при обычных условиях гражданского оборота, если бы его право не было нарушено (упущенная выгода).

Заявляя требования о взыскании убытков, истица указала, что ответчиком по ее запросу не были в срок выданы справки о ее доходах за 2018 и 2019 годы и о доходе отца ребенка, иные документы, необходимые для приобщения к заявлению о назначении выплат, в связи с чем, ежемесячная денежная выплата в связи с рождением первого ребенка за период с 28.04.2019 года по 28.10.2019 года в сумме 56922 руб. и за январь 2020 года в сумме 10890 руб. Управлением социальной защиты города Калуги назначена не была.

Как установлено судом, Министерством труда и социальной защиты Калужской области в период с 28.04.2018 года по 31.12.2018 года, а также Управлением социальной защиты города Калуги в период с 01.01.2019 года по 27.04.2019 г. истице на основании поданных в срок необходимых документов, в том числе с места работы, была назначена и перечислялась ежемесячная выплата в связи с рождением первого ребенка в размере 9487 рублей. После указанной даты выплаты не осуществлялись ввиду отсутствия обращения.

Как указано истцом, 11.04.2019 г., 05.09.2019 г., 12.09.2019 г. и 28.12.2019 г. ею в адрес ответчика направлялись почтовой корреспонденцией заявления о выдаче копий документов и справок, связанных с работой, для получения указанной ежемесячной выплаты, а именно: справок о доходах формы 2-НДФЛ на истицу за 2018 и 2019 гг., справок о доходах формы 2- НДФЛ на отца ребенка Лычагина Владимира Валерьевича за 2018 и 2019 гг., приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет., трудового договора от 11.01.2016 г., однако ответчик, получив данные заявления, не выдал ей требуемые документы до подачи иска в суд.

Вместе с тем, как видно из дела, 15.05.2019 года ответчиком в адрес истицы были направлены запрашиваемые сведения, которые получены истцом 18.05.2019 года, что подтверждено ответом на заявление и отчетом об отслеживании отправления.

Заявление истицы от 28.12.2019 года ответчиком получено 21.01.2020 года, и в этот же день ей была выслана справка о ее доходах за 2019 год, которая получена истцом 25.01.2020 года, что подтверждено справкой, отчетом об отслеживании отправления.

На заявление истицы от 05.09.2019 года истице также был дан ответ, который получен истцом 12.10.2019 года, что также подтверждено отчетом об отслеживании отправления.

Также запрашиваемые истицей документы предоставлялись ответчиком при рассмотрении гражданского дела № 2-1-3947/2019 года по иску Качиной Евгении Анатольевны к Обществу с ограниченной ответственностью «Группа компаний высокие актуальные развивающиеся технологии энергетики» об обязании работодателя перечислить страховые взносы, о взыскании компенсации морального вреда, о взыскании компенсационной выплаты, признании приказов незаконными., решение по которому вынесено 27.06.2019 года.

        Таким образом, учитывая установленные по делу обстоятельства, суд приходит к выводу об отсутствии нарушений со стороны ответчика, которые бы препятствовали истице обратиться в Управление социальной защиты города Калуги с соответствующим заявлением и документами для назначения и выплаты пособия.

Доказательств выполнения необходимых действий, предусмотренных вышеуказанными правовыми нормами, а также отказа в предоставлении указанной меры социальной поддержки по причине непредставления документов истцом не представлено.

В соответствии со ст. 237 Трудового кодекса РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

Учитывая установленные обстоятельства по делу, судом не установлено нарушение прав истицы со стороны ответчика, в связи с чем, в удовлетворении иска надлежит отказать в полном объеме.

Руководствуясь ст.ст.194-198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении иска Качиной Евгении Анатольевны к Обществу с ограниченной ответственностью «Группа компаний высокие актуальные развивающиеся технологии энергетики» о выдаче документов, связанных с работой, взыскании убытков, компенсации морального вреда отказать.

Решение может быть обжаловано в Калужский областной суд через Калужский районный суд Калужской области в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.

Председательствующий:                        О.В.Буторова

Копия верна: судья

Мотивированное решение изготовлено 01.06.2020