Решение по делу № 2-616/2020 от 12.05.2020

Дело № 2-616/2020

56RS0035-01-2020-000834-32

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

г. Сорочинск 18.06.2020 года

Сорочинский районный суд Оренбургской области,

в составе председательствующего судьи Хаирова М.Р.,

при секретаре Леващевой М.А.,

с участием старшего помощника Сорочинского межрайонного прокурора Петрова В.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сорочинского межрайонного прокурора, действующего в интересах Поповой Татьяны Александровны к государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Городская больница» г. Сорочинска о взыскании стимулирующих выплат,

У С Т А Н О В И Л:

Сорочинский межрайонный прокурор обратился в суд с иском в интересах Поповой Татьяны Александровны, указав, что в результате проведенной проверки установлено, что в нарушении законодательства в ГБУЗ «ГБ» г. Сорочинска стимулирующие выплаты работникам выплачивались не в полном объеме, в результате чего перед Поповой Т.А. образовалась задолженность за период с ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 1 222 рубля.

Просит взыскать с ответчика в пользу Поповой Т.А. сумму начисленных стимулирующих выплат за ДД.ММ.ГГГГ в размере 1 222 рубля, обязать ГБУЗ «ГБ» г. Сорочинска произвести расчет с учетом компенсации за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы по день фактического расчета включительно.

В судебном заседании старший помощник Сорочинского межрайонного прокурора Петров В.Ю. поддержал исковые требования в полном объеме по указанным в заявлении основаниям.

Истец Попова Т.А., представитель ответчика ГБУЗ «ГБ» г. Сорочинска в судебном заседании участия не принимали, о месте и времени рассмотрения дела извещены надлежащим образом, об уважительной причине своей неявки суду не сообщили, об отложении судебного заседания не просили.

На основании со ст. 167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие сторон.

От ответчика ГБУЗ «ГБ» г. Сорочинска поступило заявление о признании исковых требований в полном объеме. Заявление ответчика о признании иска приобщено к материалам дела, и им подписано.

Выслушав прокурора, изучив исковые требования, исследовав материалы дела, оценив доказательства в их совокупности, суд приходит к следующему выводу.

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии сост. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Статьей 191 ТК РФ предусмотрено право работодателя поощрять работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности, в том числе в виде выплат премии.

В силу ст. 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Ответчик иск признал полностью. Выданной доверенностью представитель ответчика наделен полномочиями по признанию исковых требований. Последствия признания иска, предусмотренные п.3 ст.173 ГПК РФ, а именно, что при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований, представителю ответчика известны, что следует из его заявления.

Поскольку признание ответчиком иска не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, суд считает возможным его принятие.

В соответствии с ч.4 ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

Таким образом, иск Сорочинского межрайонного прокурора подлежит удовлетворению в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 173, 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

исковые требования Сорочинского межрайонного прокурора удовлетворить.

Взыскать с ГБУЗ «Городская больница» г. Сорочинска в пользу Поповой Татьяны Александровны 1 222 рубля стимулирующих выплат за ДД.ММ.ГГГГ

Обязать ГБУЗ «Городская больница» г. Сорочинска произвести расчет с учетом компенсации за нарушение установленного срока выплаты заработной платы по день фактического расчета включительно в соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Оренбургского областного суда через Сорочинский районный суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Судья М.Р. Хаиров