Решение от 23.05.2016 по делу № 02-2901/2016 от 11.04.2016

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

город Москва                                                               23 мая 2016 г.

Тверской районный суд города Москвы в составе председательствующего судьи Сальниковой М.Л., при секретаре Знаменской Я.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 02-2901/2015 по иску Шкурина С. Н. к ООО «ИнжЭлектроПроект» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов, компенсации морального вреда,

Установил:

Истец обратился в суд с иском к ответчику о взыскании заработной платы за *****г. в размере 34800руб., *****г. 6153,07руб. и компенсации за неиспользованный отпуск в размере 19173,63руб., процентов за несвоевременный расчет при увольнении в размере 1366,88руб., компенсации морального вреда в размере 10000руб., судебных расходов в размере 10000руб., указывая на то, что был трудоустроен в ООО «ИнжЭлектроПроект» в должности мастера строительных и монтажных работ, при увольнении и по настоящее время ответчик не произвел выплату заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск, в связи с чем, образовалась указанная выше задолженность.

Истец в судебное заседание не явился, извещен о дате рассмотрения дела надлежащим образом, просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о дате рассмотрения дела извещен надлежащим образом путем направления судебной повестки по адресу, указанному в ЕГРЮЛ, от получения судебного извещения, уклонился, не явившись за его получением, тем самым принял на себя риск неблагоприятных последствий рассмотрения дела в его отсутствие; о причине неявки в судебное заседание не сообщил, возражений по иску не представил, не просил о рассмотрении дела в его отсутствие.

При таких обстоятельствах, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон.

Суд, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что истец с *****г. по *****г. работал в  ООО «ИнжЭлектроПроект», в должности ***** строительных и монтажных работ с окладом в размере 40000руб.

На основании приказа № *****от *****г. истец уволен по п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ по собственному желанию.

Как следует из искового заявления, а также подтверждается справкой формы 2-НДФЛ,  работодателем не выплачена заработная плата за *****г. в размере 40000руб. с учетом НДФЛ 34800руб., за *****г. в размере 7072руб., с учетом НДФЛ 6152,64руб., всего 40952,64руб., компенсация за неиспользованный отпуск в размере 22038,66руб. с учетом НДФД 19173,63руб.

В соответствии со ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии со ст.22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать законы и иные нормативные правовые акты, условия трудовых договоров, обеспечивать работнику равную оплату за труд равной ценности, выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в сроки, установленные ТК РФ, коллективным договором, трудовыми договорами.

В соответствии  со ст.132 ТК РФ заработная плата каждого работника зависит от его квалификации, сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда и максимальным размером не ограничивается.

В соответствии со ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный трудовым договором.

В соответствии со ст.127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Согласно ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Ответчиком в ходе рассмотрения дела каких-либо доказательств, подтверждающих выполнение обязательств перед истцом по выплате заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск не представлено.

Таким образом, требования истца о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск обоснованны, с ответчика в пользу истца  подлежит взысканию заработная плата в размере 40952,64руб, компенсация за неиспользованный отпуск в 19173,63руб., в общей сумме 60126,27руб.

Суд считает возможным в соответствии со ст.236 ТК РФ, которая гласит, что при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, работодатель обязан выплатить ее с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, взыскать с ответчика в пользу истца денежную компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении с *****г. по ***** г. в размере 1342 руб. (60126,27 руб. * 0.036% * 62 дн.).

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

На основании изложенного, поскольку в судебном заседании установлен факт нарушения трудового законодательства со стороны ответчика, выразившегося в невыплате заработной платы истцу, суд взыскивает с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 1000 руб.

В соответствии со ст.100ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию судебные расходы на оплату юридических услуг по составлению искового заявления в размере 2000руб., размер судебных расходов в размере 10000руб. с учетом небольшой сложности дела, объема оказанных услуг суд считает явно завышенным.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина в доход бюджета г. Москвы  в размере  2044 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ,  суд

Решил:

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░░░░░░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░. ░. ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░ 60126,27░░░., ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 1342░░░., ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ 1 000 ░░░., ░░░░░░░░ ░░░░░░░ 2000░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░░░░░░░░░» ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░.░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 2044 ░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░ 1 ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░