Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-802/2010 ~ М-820/2010 от 13.10.2010

Дело № 2- 802/10 ЗАОЧНОЕ Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

01.11.2010 г. г.Калач

Калачеевский районный суд Воронежской области в составе:

председательствующего Гиренко А.Л.

при секретаре Тимошиловой Т.И.

с участием истца Гончарова А.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Гончарова Александра Владимировича к ООО «Сыродельный завод «Калачеевский» о взыскании убытков (неполученных доходов),

УСТАНОВИЛ:

Истец просит суд взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Сыродельный завод «Калачеевский» в пользу истца причиненные убытки (неполученные доходы), выраженные в недополученном пособии по безработице в сумме 5338,36 руб. Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Сыродельный завод «Калачеевский» в ее пользу компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей 00 коп.

В судебном заседании истец свои требования поддержал и суду показал, что в ДД.ММ.ГГГГ он обратился в Калачеевский районный суд Воронежской области с исковым заявлением к ООО «Сыродельный завод Калачеевский» о перерасчете среднемесячной заработной платы и взыскании среднемесячной заработной платы, сохраняемой на период трудоустройства.

ДД.ММ.ГГГГ Калачеевским районным судом Воронежской области принято решение обязать ответчика произвести перерасчет среднемесячного заработка за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; произвести перерасчет заработной платы, выплаченной по среднемесячному заработку в ДД.ММ.ГГГГ.; произвести перерасчет сумм причитающихся при увольнении; обязать предоставить, с учетом перерасчета, новые справки.

После получения решения суда, он неоднократно обращался к руководству ООО «Сыродельный завод Калачеевский» предоставить новые справки для Центра занятости населения, чтобы специалисты Центра сразу пересчитали пособие по безработице.

Справки (2-НДФЛ и справку в Центр занятости населения для начисления пособия по безработице с учетом перерасчета среднего заработка) он получил только ДД.ММ.ГГГГ Справки были ему выданы директором ООО «Сыродельный завод Калачеевский» под расписку.

С ДД.ММ.ГГГГ он признан безработным и состоит на учете в Калачеевском Центре занятости населения. На основании ранее предоставленной справки о средней заработной плате ему назначена выплата пособия по безработице с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (размер средней заработной платы составил 4164,23 руб.).

ДД.ММ.ГГГГ он предоставил в Центр занятости населения новую справку о средней заработной плате, которую ответчик выдал ему на основании Решения суда от ДД.ММ.ГГГГ С момента предоставления новой справки Центр занятости населения изменил размер пособия, т.е. только с ДД.ММ.ГГГГ Новый размер средней заработной платы для начисления пособия по безработице составил 6154,00 руб.

В связи с изменением размера средней заработной платы за последние три месяца он недополучил пособие по безработице на сумму 5338,36 руб. Возместить вышеуказанную сумму Центр занятости населения не может, так как пособия начисляются на основании предоставленных справок о среднемесячном заработке.

Сумму пособия по безработице в размере 5338,36 руб. он недополучил по вине ответчика, так как изначально ему выдана была справка с меньшим размером среднемесячного заработка.

Своим бездействием (несвоевременная выдача справки по Решению суда) ответчиком причинен моральный вред. Ему причинены нравственные страдания и материальные затрать выраженные в неоднократном посещении бывшего места работы, где приходилось общаться руководством предприятия и упрашивать их выдать ему справку; поездки к судебным пристава (все расходы за свой счет).

Ответчик ООО «Сыродельный завод «Калачеевский» будучи надлежащим образом извещенный о месте и времени рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, не сообщив суду о причинах неявки.

Выслушав указанных лиц, изучив материалы дела, суд приходит к следующему: Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений /ст.56 ГПК РФ/

Решением Калачеевского районного суда Воронежской области от ДД.ММ.ГГГГ на ответчика было возложена обязанность произвести перерасчет среднемесячного заработка за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; произвести перерасчет заработной платы, выплаченной по среднемесячному заработку в ДД.ММ.ГГГГ; произвести перерасчет сумм причитающихся при увольнении; обязать предоставить с учетом перерасчета, новые справки.

Из справки № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что с ДД.ММ.ГГГГ Гончаров А.В. был признан безработным (пр. № от ДД.ММ.ГГГГ) Руководствуясь Законом РФ «О занятости населения» в соответствии со ст. 30,31,32,33,34 на основании предоставленной справки о средней заработной плате Гончарову А.В. назначена выплата пособия по безработице в процентном отношении от средней заработной платы (размер средней заработной платы составил 4164,23 рубля) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (пр. № от ДД.ММ.ГГГГ):

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год – 75% от среднемесячного заработка 3123,17 руб.;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-60% от среднемесячного заработка 2498,54 руб.

ДД.ММ.ГГГГ Гончаров А.В. предоставил новую справку о средней заработной плате от ДД.ММ.ГГГГ № с новым размером средней заработной платы 6154,00 руб. ( на основании заочного решения суда от ДД.ММ.ГГГГ). С момента предоставления новой справки о средней заработной плате, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ Гончарову А.В. изменен ранее назначенный размер пособия:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 75% от среднемесячного заработка 3123,17 руб.;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 60% от среднемесячного заработка 2498,54 руб.;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 60% от среднемесячного заработка 3692,40 руб.;

В связи с изменением размера средней заработной платы за последние 3 месяца работы Гончаров А.В. недополучил пособие по безработице на сумму 5338,36 руб.

При таких обстоятельствах иск в части взыскания убытков (неполученных доходов) является обоснованным и подлежащим удовлетворения поскольку, сумму пособия по безработице в размере 5338,36 руб. истец недополучил по вине ответчика, так как изначально ответчиком ему была выдана справка с меньшим размером среднемесячного заработка.

В силу ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействиями работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Трудовым договором не предусмотрена компенсация морального вреда, следовательно, размер компенсации морального вреда подлежит взысканию с четом степени понесенных истцом нравственных страданий в связи с тем, что нравственные страдания причинены незаконным действиями ответчика в связи с несвоевременной выдачи справки по решению суда, тяжких последствий не наступило суд полагает исковые требования в этой части удовлетворить частично в сумме 500 рублей.

Руководствуясь, ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с ООО «Сыродельный завод «Калачеевский» в пользу Гончарова Александра Владимировича причиненные убытки в сумме 5338,36 рублей.

Взыскать с ООО «Сыродельный завод «Калачеевский» в пользу Гончарова Александра Владимировича компенсацию морального вреда в сумме 500 рублей.

Ответчик вправе подать в суд заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке, в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья