Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1986/2016 ~ М-1319/2016 от 11.03.2016

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

дата                  г. Самара

Октябрьский районный суд г. Самары в составе председательствующего судьи Трух Е.В., при секретаре Котовой Я.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №... иску П.Л.П. к Управлению пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г. Самары о включении периодов работы в общий страховой стаж,

УСТАНОВИЛ:

П.Л.П. обратилась в Октябрьский районный суд г. Самары с исковым заявлением к Управлению пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г.о. Самары о включении периодов работы в общий страховой стаж, в обоснование указав, что при назначении ей пенсии не был включен в страховой стаж период работы с дата по дата в должности ведущего менеджера в ЗАО «***», так как в указанный период времени не производились перечисления в Пенсионный Фонд, в связи с чем, просит суд включить в страховой стаж периоды работы в ЗАО «***» с дата по дата в должности ведущего менеджера.

В судебном заседании представитель истца Х.Е.А., действующая на основании доверенности и ордера №... от дата, исковые требования поддержала в полном объеме по основаниям указанным в иске.

Представитель ответчика М.О.Ю., действующая на основании доверенности, с исковыми требованиями не согласилась, представила суду письменный отзыв, согласно которому спорный период не принят к зачету в страховой стаж заявителя, так как ЗАО «***» дата ликвидировано, перечисления в Пенсионный Фонд за испрашиваемый истцом период работодателем не производились.

Выслушав участников процесса, изучив материалы дела, суд находит основания для удовлетворения исковых требований.

Согласно Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Пенсионное обеспечение в РФ с дата до дата осуществлялось в соответствии с ФЗ от 17.12.2001 г. № 173 –ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», с дата – на основании Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Право на пенсию имеют граждане РФ, застрахованные в соответствии с Федеральным Законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении условий предусмотренных настоящим Федеральным законом. В страховой стаж включаются периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в пенсионный Фонд РФ.

В соответствии с ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» обязанность по своевременной и полной уплате страховых взносов в бюджет Пенсионного фонда РФ и ведению учета, связанного с начислением и перечислением страховых взносов в указанный бюджет, лежит на страхователе. Право требования устранения нарушения по оплате страховых взносов принадлежит страховщику, то есть пенсионному фонду.

В соответствии со ст. 13 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» при подсчете страхового стажа периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с ФЗ «Об индивидуальном персонифицированном учете в системе государственного пенсионного страхования» подтверждается документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателем.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий утверждены постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 № 555.

В соответствии с п.6 Правил основным документом, подтверждающим периоды работы, является трудовая книжка.

Установлено, что дата П.Л.П. обратилась с заявлением в Управление пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г.о. Самары о назначении трудовой пенсии по старости.

Коллегиальным решением Отдела назначения, перерасчета и выплаты пенсий УПФ России в Октябрьском районе от дата не принят к зачету в страховой стаж заявителя период работы с дата про дата в ЗАО «***» в должности ведущего менеджера, так как согласно справки Отдела персонифицированного учета, связи с организацией нет, и перечисления в Пенсионный фонд за вышеуказанный период не производились, дата данная организация ликвидирована ИФНС в Промышленном районе в связи с отсутствием финансово-хозяйственной деятельности более года.

Между тем, согласно представленной истцом трудовой книжки на имя П.Л.П., дата последняя принята на работу в ЗАО «***» в порядке перевода из ЗАО «***» на должность ведущего менеджера в соответствии с приказом №... от дата, дата П.Л.П. уволена из ЗАО «***» по собственному желанию в соответствии с приказом №... от дата.

Доказательств перечисления работодателем начисленных страховых взносов за П.Л.П. в Пенсионный Фонд в материалах дела не имеется.

Однако, согласно правовой позиции Конституционного Суда РФ, изложенной в постановлении N 9-П от 10 июля 2007 года, неуплата страхователем в установленный срок либо уплата не в полном размере страховых взносов в Пенсионный фонд РФ не должна препятствовать реализации права своевременно и в полном объеме получить трудовую пенсию.

Из разъяснений, данных в п. 9 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012 года N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", следует, что уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношения по обязательному социальному страхованию. Невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию. В связи с этим суд вправе удовлетворить требования граждан о перерасчете страховой части трудовой пенсии с учетом указанных периодов.

Принимая во внимание, что обязанность по своевременной и полной уплате страховых взносов в бюджет Пенсионного фонда РФ в соответствии с действующим законодательством лежит на страхователе (работодателе), а не на застрахованном лице (работнике), факт неуплаты страховых взносов сам по себе не может повлечь неблагоприятные последствия для истца в области пенсионного обеспечения, в связи с чем, требования истца о включении в общий страховой стаж периодов работы с дата по дата в должности ведущего менеджера в ЗАО «***» суд находит законными и обоснованными.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования П.Л.П. – удовлетворить.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах городского округа Самара включить в общий страховой стаж П.Л.П. период её работы с дата по дата в ЗАО «***» в должности ведущего менеджера.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Октябрьский районный суд г. Самары в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

В окончательной форме решение принято дата.

Судья               (подпись)              Е.В. Трух