Судебный акт #1 (Определение) по делу № 2-463/2016 ~ М-401/2016 от 20.04.2016

Дело №2-463/2016

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

С У Д Е Б Н О Г О З А С Е Д А Н И Я

20 мая 2016 г. г. Очер

    Очерский районный суд Пермского края в составе:

председательствующего судьи Кляусовой И.В.

при секретаре Азановой И.В.,

с участием

истца Косолапова А.А.,

представителя ответчика ОАО «Очерский машиностроительный завод» Солодникова А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Очер гражданское дело по иску Косолапова А. А. к Открытому акционерному обществу «Очерский машиностроительный завод» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов,

установил:

Косолапов А.А. обратился в Очерский районный суд Пермского края с иском к Открытому акционерному обществу «Очерский машиностроительный завод» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов.

    В судебном заседании стороны предложили заключить мировое соглашение, согласно условиям которого:

Истец Косолапов А. А. полностью отказывается от исковых требований к ответчику ОАО «ОМЗ» :

О признании увольнения незаконным и восстановлении на прежней работе в прежней должности;

Обязании аннулировать запись в трудовой книжке об увольнении на основании подпункта «а» пункта 6 статьи 81 Трудового кодекса Российской Фдерации;

О взыскании с ОАО «ОМЗ» заработной платы за время вынужденного прогула за период с ДД.ММ.ГГГГ до момента вынесения судебного решения исходя из расчета среднего заработка;

О взыскании с ОАО «ОМЗ» компенсации морального вреда за незаконное увольнение в размере <данные изъяты>;

О взыскании с ОАО «ОМЗ» расходов, понесенных в сумме <данные изъяты> из расчета:

- <данные изъяты> – услуги нотариуса,

- <данные изъяты>- услуги копирования документов.

    А также в течение пяти дней с момента утверждения мирового соглашения обязуется предоставить ответчику ОАО «ОМЗ» подлинник трудовой книжки и вкладыша в нее,

А ответчик ОАО «ОМЗ» обязуется в течение пяти дней с момента утверждения мирового соглашения внести изменения в трудовую книжку истца в следующем порядке:

Запись за № признать недействительной, внести в трудовую книжку истца новую запись об увольнении в следующей редакции:

ДД.ММ.ГГГГ – Трудовой договор расторгнут по соглашению сторон на основании пункта 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

    Судебные расходы сторонами друг другу не возмещаются.

Мировое соглашение сторонами подписано.Последствия прекращения производства по делу, предусмотренные ст.221 ГПК РФ сторонам разъяснены и понятны.

    Суд считает, что условия мирового соглашения соответствуют действующему законодательству и не ущемляют чьих-либо прав и законных интересов и считает возможным в соответствии со ст.173 ГПК РФ утвердить мировое соглашение сторон и на этом основании прекратить дело.

    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.39,173,224,220,221 ГПК РФ суд

определил:

    Утвердить мировое соглашение между истцом Косолаповым А. А. и ответчиком Открытым акционерным обществом «Очерский машиностроительный завод», согласно условиям которого:

Истец Косолапов А. А. полностью отказывается от исковых требований к ответчику ОАО «ОМЗ» :

О признании увольнения незаконным и восстановлении на прежней работе в прежней должности;

Обязании аннулировать запись в трудовой книжке об увольнении на основании подпункта «а» пункта 6 статьи 81 Трудового кодекса Российской Фдерации;

О взыскании с ОАО «ОМЗ» заработной платы за время вынужденного прогула за период с ДД.ММ.ГГГГ до момента вынесения судебного решения исходя из расчета среднего заработка;

О взыскании с ОАО «ОМЗ» компенсации морального вреда за незаконное увольнение в размере <данные изъяты>;

О взыскании с ОАО «ОМЗ» расходов, понесенных в сумме <данные изъяты>:

- <данные изъяты> – услуги нотариуса,

- <данные изъяты>- услуги копирования документов,

    А также в течение пяти дней с момента утверждения мирового соглашения обязуется предоставить ответчику ОАО «ОМЗ» подлинник трудовой книжки и вкладыша в нее.

А ответчик ОАО «ОМЗ» обязуется в течение пяти дней с момента утверждения мирового соглашения внести изменения в трудовую книжку истца в следующем порядке:

Запись за № признать недействительной, внести в трудовую книжку истца новую запись об увольнении в следующей редакции:

ДД.ММ.ГГГГ – Трудовой договор расторгнут по соглашению сторон на основании пункта 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

    Судебные расходы сторонами друг другу не возмещаются.

Производство по делу прекратить.

Разъяснить сторонам ст.221 ГПК РФ, что вторичное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

Определение может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Очерский районный суд в течение пятнадцати дней со дня его вынесения.

Судья                                     И.В. Кляусова