Постановление по делу № 5 -33/2019 от 29.03.2019

Дело №

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

<адрес> края 19 апреля 2019 года

Судья Губахинского городского суда <адрес> Троцко Д.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 3 ст. 18.15. КоАП РФ в отношении индивидуального предпринимателя И, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки <адрес>, имеющей регистрацию и проживающей по адресу: <адрес>, ИНН 591300758239, ОГРНИП №,

УСТАНОВИЛ:

ИП И., находясь на территории <адрес> края, после заключения ДД.ММ.ГГГГ трудового договора с иностранным гражданином – гражданином Армении Г в установленный п. 8 ст. 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» не уведомила об этом территориальный орган, осуществляющий федеральный государственный контроль в сфере миграции, в течение трех рабочих дней с даты заключения договора.

В судебное заседание представитель МВД не явился, извещен надлежащим образом.

И в судебное заседание не явилась.

Частью 3 статьи 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях предусмотрена административная ответственность за неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом.

Правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации, особенности их трудоустройства и трудовой деятельности на территории Российской Федерации и возникающие в этой связи обязанности работодателей определены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ N 115-ФЗ).

Согласно пункта 8 статьи 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 115-ФЗ работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

Фактические обстоятельства дела и виновность ИП И. исследованными в судебном заседании доказательствами: протоколом об административном правонарушении от ДД.ММ.ГГГГ; копиями паспортов И., Г; объяснением И.; свидетельством о постановке на учет И в налоговом органе; свидетельством о регистрации И. в качестве индивидуального предпринимателя; уведомлением № о заключении трудового договора с иностранным гражданином от ДД.ММ.ГГГГ.

Оценив и исследовав доказательства в совокупности, суд считает виновность ИП И доказанной.

Суд квалифицирует действия ИП И. по ч. 3 ст. 18.15. КоАП РФ.

Смягчающих и отягчающих административную ответственность обстоятельств суд не усматривает.

В силу примечания к статье 18.1 КоАП РФ за административные правонарушения, предусмотренные данной статьей и иными статьями главы 18 названного Кодекса, лица, осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, в связи с осуществлением ими указанной деятельности несут административную ответственность как юридические лица, за исключением случаев, если в соответствующих статьях настоящей главы установлены специальные правила об административной ответственности лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, отличающиеся от правил об административной ответственности юридических лиц.

При назначении наказания ИП И. суд учитывает характер совершенного административного правонарушения, личность правонарушителя, имеющие в деле сведения об имущественном положении (размер дохода), отсутствие отягчающих административную ответственность обстоятельств и смягчающие обстоятельства, и считает, что в данном случае следует применить наказание в виде административного приостановления деятельности, так как менее строгий вид наказания не сможет обеспечить достижение целей административного наказания.

Руководствуясь ст. 29.1-29.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, судья

ПОСТАНОВИЛ:

Признать индивидуального предпринимателя И, ИНН 591300758239, ОГРНИП №, виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного частью 3 статьи 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, и назначить ей административное наказание в виде административного приостановления деятельности автомобильного грузового транспорта на срок 20 суток.

В соответствии с ч. 2 ст. 3.12 КоАП РФ срок административного приостановления деятельности исчислять с момента фактического приостановления деятельности.

В соответствии с ч. 1 ст. 32.12 КоАП РФ настоящее постановление подлежит немедленному исполнению судебным приставом-исполнителем отдела судебных приставов по <адрес> и <адрес> УФССП России по <адрес>.

Постановление может быть обжаловано в <адрес>вой суд в течение 10 суток со дня вручения или получения копии постановления.

Судья: