Судебный акт #1 (Определение) по делу № 2-9/2016 (2-663/2015;) ~ М-605/2015 от 05.10.2015

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

19 января 2016г.                                п. Мотыгино

    Мотыгинский районный суд Красноярского края в составе:

председательствующего судьи Петушковой О.Ю.

при секретаре Конобеевой Л.Н.,

рассмотрев исковое заявление Экуй-Зю О.В. к АО «Васильевский рудник» о взыскании недоначисленной заработной платы, компенсации за невыдачу молока, компенсации морального вреда, судебных расходов,

                У С Т А Н О В И Л:

Экуй-Зю О.В. в лице представителя Новоковского М.А., действующего на основании доверенности, обратилась в суд с исковым заявлением к АО «Васильевский рудник» о взыскании недоначисленной заработной платы, компенсации за невыдачу молока, компенсации морального вреда, судебных расходов, мотивируя тем, что 20 сентября 2004 года она была принята на работу в АО «Васильевский рудник» кухонной рабочей в жилищно-бытовой комплекс на промышленной площадке АО «Васильевский рудник», расположенный по адресу: п. Партизанск Мотыгинского района Красноярского края. В период работы она была переведена на должность маляра 3 разряда в строительно-монтажное управление той же организации, далее - переведена весовщиком в общерудничную службу ОТК и затем пробоотборщиком на отборе проб, содержащих цианиды. Истец работал в данной организации на последней должности по сентябрь 2015г. На протяжении всего времени работы на предприятии ответчика, ей оказалось, была недоначислена и не выплачена часть заработной платы по договорам и дополнительным соглашениям, а также по ТК РФ и другим нормативно-правовым документам, а именно: за переработку сверхурочно, за вредность, за работу в выходные и праздничные дни, премиальные, кроме этого ей не выдавалось положенное молоко и не компенсировалось в денежном эквиваленте, а также не верно производился перерасчет дополнительных дней к отпуску или компенсации за них. Об этом обстоятельстве она узнала в августе 2015 года. В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 25.02.2000г. № 163 «Об утверждении перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет, работа дробильщика и плавильщика включена в перечень должностей, связанных с вредными опасными условиями труда. Согласно Договора, при вахтовом методе устанавливается суммированный учет рабочего времени.

Учетный период не может превышать один год, а для учета рабочего времени работников, занятых на работах вредными и (или) опасными условиями труда - три месяца.

    В соответствии с Положением о вахтовом методе работы (5.1,5.2) - для работников, выполняющих работу вахтовым методом, установлен суммированный учет рабочего времени за учетный период. При этом, общая продолжительность рабочего времени за учетный период не должна превышать нормального числа часов, установлении законодательством РФ. Таким образом, согласно предоставленных ответчиком расчетных листков, за весь период работы в организации ответчика она перерабатывала сверхурочно, не получая за это положенную дополнительную оплату.

Ею предоставлен расчет выплат, положенных ей за сверхурочную работу за период с января 2009 года по июль 2015 года включительно (за август, сентябрь ответчик не предоставил истцу расчетные листы). Данные выплаты ответчик не производил. За период ее работы в организации ответчика, ответчик не доплатил ей за сверхурочную работу сумму в размере 91 034,69 рублей. В соответствии с Договором, рабочее время и время отдыха устанавливается работнику в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка и Положением о вахтовом методе организации работ АО «Васильевский рудник». Она привлекалась к работе в праздничные дни, оплата за работу в праздничные дни в соответствии со ст. 153 ТК РФ ей не была произведена.

В соответствии с требованиями ст. 222 ТК РФ, на работах с вредными условиями труда работникам выдаются бесплатно по установленным нормам молоко или другие равноценные пищевые продукты. Выдача работникам по установленным нормам молока или других равноценных пищевых продуктов по письменным заявлениям работника может быть заменена компенсационной выплатой в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, если это предусмотрено коллективным договором и (или) трудовым договором. Данная норма ответчиком не соблюдалась, молоко в дни занятости на работе ей не выдавалось, компенсационные выплаты не выплачивались.

Просит взыскать с АО «Васильевский рудник» недоначисленную и невыплаченную заработную плату в размере 91 034 рубля 69 копеек, компенсацию за невыдачу молока в размере 28 029 рублей 91 копейку, компенсацию морального вреда в сумме 30 000 рублей 00 копеек, обязать сделать перерасчет оплаты за неоплаченные дни отпуска за весь период работы, 30 000 рублей 00 копеек за услуги представителя.

    В судебном заседании представитель ответчика АО «Васильевский рудник» А.С. Телегина, действующая на основании доверенности, не возражает против оставления иска Экуй-Зю Ольги Валерьевны к АО «Васильевский рудник» о взыскании недоначисленной заработной платы, компенсации за невыдачу молока, компенсации морального вреда, судебных расходов без рассмотрения.

Согласно абз.8 ст.222 ГПК РФ суд оставляет заявление без рассмотрения в случае, если истец, не просивший о разбирательстве дела в его отсутствие, не явился в суд по вторичному вызову, а ответчик не требует рассмотрения дела по существу.

Данное гражданское дело было назначено к рассмотрению на 23 декабря 2015 года на 16 часов 00 минут, на 19 января 2016 года на 14 часов 00 минут.

Истица Экуй-Зю О.В. в судебные заседания не явилась, надлежащим образом была уведомлена о времени и месте судебного разбирательства дела.

    На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 222, 224-225 ГПК РФ, суд

                    О П Р Е Д Е Л И Л:

    Исковое заявление Экуй-Зю О.В. к АО «Васильевский рудник» о взыскании недоначисленной заработной платы, компенсации за невыдачу молока, компенсации морального вреда, судебных расходов оставить без рассмотрения.

    Разъяснить сторонам, что после устранения обстоятельств, послуживших основанием для оставления заявления без рассмотрения, заинтересованное лицо вправе вновь обратиться в суд с заявлением в общем порядке.

Суд по ходатайству истца или ответчика отменяет свое определение об оставлении заявления без рассмотрения по основаниям, указанным в абзацах 7 или 8 статьи 222 настоящего Кодекса, если истец или ответчик представят доказательства, подтверждающие уважительность причин неявки в судебное заседание и невозможности сообщения о них суду.

    Определение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд через Мотыгинский районный суд в течение 15 (пятнадцати) дней.

Председательствующий.