Постановление по делу № 5-40/2014 от 06.02.2014

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

по делу об административном правонарушении

10 февраля 2014 года              г.Кострома

        Судья Ленинского районного суда г.Костромы Шампанская Т.Ю.

рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении в отношении Общества с ограниченной ответственностью «Стиль-пласт», юридическим адресом которого является ... (<данные изъяты>), по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ,

УСТАНОВИЛ:

В период времени с dd/mm/yy по dd/mm/yy Государственной инспекцией труда в ... с целью выявления нарушений законодательства о труде и об охране труда была проведена проверка Общества с ограниченной ответственностью «Стиль-пласт» (<данные изъяты>) (далее - ООО «Стиль-пласт»), осуществляющего изготовление и сборку конструкций из ПВХ, расположенного по адресу: ....

В ходе проверки, в числе других нарушений было установлено, что работодателем ООО «Стиль-пласт» не в полном объеме обеспечена эксплуатация исправного производственного металлообрабатывающего оборудования в соответствии с действующими государственными стандартами и нормативными актами по безопасной эксплуатации, а именно: в нарушение п.п.4.3; 4.5; 6.9.1; 7.8.2; 7.8.8 ГОСТ Р 54431-2011 «Станки металлообрабатывающие»; ч.1 абз.1 ч.2 ст.212 Трудового кодекса РФ в производственном цехе сборки конструкций из ПВХ ООО «Стиль-пласт» установлен и находится в эксплуатации металлообрабатывающий точильно - шлифовальный станок (1 ед.) заводского изготовления (далее-станок), в отношении которого отсутствует эксплуатационная документация (руководство по эксплуатации, содержащее в т.ч.: общие сведения об оборудовании; информацию для безопасной эксплуатации оборудования; описание устройства и порядок работы оборудования и его составных частей; требования по техническому обслуживанию и ремонту оборудования); отсутствуют заводской и инвентарный номера; не имеется защитных ограждений шлифовальных кругов; станок не имеет положенных жестких подручников.

Допущенное правонарушение создает непосредственную угрозу жизни и здоровью работников производственного цеха сборки конструкций из ПВХ ООО «Стиль-пласт», работающих на данном неисправном производственном металлообрабатывающем оборудовании.

Таким образом, в действиях ООО «Стиль-пласт» усматривается состав административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

В соответствии с протоколом о временном запрете деятельности от dd/mm/yy года, составленном Главным Государственным инспектором труда (по охране труда) Государственной инспекции труда в ... (далее-инспектор) Ц., временем фактического прекращения деятельности станка в производственном цехе сборки конструкций из ПВХ ООО «Стиль-пласт» является 10.00 часов dd/mm/yy года.

В судебном заседании представитель ООО «Стиль-пласт» Ш. признал факт совершения правонарушения и пояснил, что установленные нарушения возможно устранить в <данные изъяты> срок.

Присутствовавшая при рассмотрении дела инспектор Ц. согласилась с предложенным представителем ООО «Стиль-пласт» сроком устранения выявленных нарушений.

        Помимо признательных показаний представителя ООО «Стиль-пласт» Ш., вина юридического лица в совершении административного правонарушения подтверждается совокупностью добытых по делу доказательств, в том числе - объяснением инспектора Ц., пояснившей, что выявленные при проверке нарушения представляют угрозу для жизни и здоровья работников производственного цеха сборки конструкций из ПВХ ООО «Стиль-пласт», а также протоколом об административном правонарушении, актом проверки №, протоколом о временном запрете деятельности и иными материалами дела, исследованными в ходе судебного разбирательства.

       Оснований не доверять указанным объяснениям и представленным документам у суда не имеется.

В соответствии с ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ Нарушение законодательства о труде и об охране труда влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

С учетом конкретных обстоятельств дела следует придти к выводу, что административное наказание должно быть назначено в виде административного приостановления деятельности, поскольку иное наказание в виде штрафа не сможет обеспечить достижения его цели, а именно: исключения имеющейся угрозы жизни и здоровью работников производственного цеха сборки конструкций из ПВХ ООО «Стиль-пласт».

При установлении срока административного приостановления деятельности суд принимает во внимание, что для устранения выявленных нарушений законодательства о труде и об охране труда, потребуется не менее <данные изъяты> с момента фактического прекращения деятельности станка.

       На основании изложенного, руководствуясь ст. 29.9 КоАП РФ,

ПОСТАНОВИЛ:

Признать ООО «Стиль-пласт», юридическим адресом которого является ... (<данные изъяты>), виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, и назначить административное наказание в виде административного приостановления деятельности на срок <данные изъяты>, который следует исчислять со времени фактического прекращения деятельности с 10.00 часов dd/mm/yy года.

Запретить ООО «Стиль-пласт» на срок административного приостановления деятельности осуществлять эксплуатацию металлообрабатывающего точильно - шлифовального станка (1 ед.) заводского изготовления в производственном цехе сборки конструкций из ПВХ.

Постановление может быть обжаловано в Костромской областной суд в течение 10 суток со дня вручения или получения копии постановления.

Судья:                                      Шампанская Т.Ю.