Решение по делу № 2-65/2017 (2-1273/2016;) от 08.12.2016

Дело № 2-65/2017г. Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации г. Аша 06 февраля 2017 года Ашинский городской суд города Аша Челябинской области в составе председательствующего судьи О.С.Шкерина,

при секретаре Н.А.Исаевой,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ОАО «Российские железные дороги» в лице филиала Куйбышевская железная дорога к Каримову С.А. о взыскании задолженности, образовавшейся при исполнении трудовых правоотношений,

У С Т А Н О В И Л:

ОАО «Российские железные дороги» в лице филиала Куйбышевская железная дорога обратилось в суд с иском к Каримову С.А. о взыскании командировочных расходов в сумме <данные изъяты> коп. и расходов по оплате госпошлины в сумме <данные изъяты> коп.

В обоснование требований истец ссылался на то, что <дата> Каримов С.А. был принят на работу помощником машиниста железнодорожно-строительной машины (СМ) 5-го разряда в линейный участок станции Аша Башкирского участка самоходного подвижного состава специализированной путевой машинной станции <номер>. В период с <дата> по <дата> Каримов С.А. был направлен работодателем в Октябрьское подразделение КУЦПК для прохождения курсов подготовки «машинист железнодорожно-строительных машин (снегоочиститель)», в связи с чем Каримову С.А. были выданы денежные средства на командировочные расходы в сумме <дата> руб. <дата> Каримов С.А. по собственному желанию, при этом не отчитался за командировочные расходы в указанном размере, денежные средства работодателю не вернул.

Представитель истца ОАО «Российские железные дороги» в судебное заседание не явился, извещен надлежаще, просил о рассмотрении дела в его отсутствие, на иске настаивает (л.д.39).

Ответчик Каримов С.А. в судебное заседание не явился, извещен надлежаще, ходатайство об отложении рассмотрения дела и возражения на иск не представил.

Руководствуясь ст.167 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Согласно ст. 187 Трудового кодекса РФ работникам, направляемым на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.

В соответствии с п.10 Положения об особенностях направления работников в служебные командировки, утвержденного постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 N 749 (ред. от 29.07.2015), работнику при направлении его в командировку выдается денежный аванс на оплату расходов по проезду и найму жилого помещения и дополнительных расходов, связанных с проживанием вне места постоянного жительства (суточные).

В судебном заседании установлено, что между ОАО «Российские железные дороги» в лице филиала Куйбышевская железная дорога и Каримовым С.А. был заключен трудовой договор <номер> от <дата>., согласно которому последний принят на работу помощником машиниста железнодорожно-строительной машины (СМ) 5-го разряда в линейный участок станции Аша Башкирского участка самоходного подвижного состава, о чем был издан соответствующий приказ (л.д.11).

Приказом <номер> от <дата> Каримов С.А. с <дата> по <дата> командирован работодателем в Октябрьское подразделение КУЦПК для прохождения курсов подготовки «машинист железнодорожно-строительных машин (снегоочиститель)» (л.д.16-18), ему перечислены командировочные за октябрь <дата> в сумме <данные изъяты> коп. (л.д.19).

В соответствии с п.26 Положения об особенностях направления работников в служебные командировки работник по возвращении из командировки обязан представить работодателю в течение трех рабочих дней: авансовый отчет об израсходованных в связи с командировкой суммах и произвести окончательный расчет по выданному ему перед отъездом в командировку денежному авансу на командировочные расходы. К авансовому отчету прилагаются командировочное удостоверение, оформленное надлежащим образом, документы о найме жилого помещения, фактических расходах по проезду (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению выездных документов и предоставлению в поездах постельных принадлежностей) и об иных расходах, связанных с командировкой; отчет о выполненной работе в командировке, согласованный руководителем структурного подразделения работодателя, в письменной форме.

Обучение Каримов С.А. не закончил, с курсов подготовки был отчислен <дата> (л.д.21), так как был уволен со <дата> по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ по собственному желанию (л.д.20). При этом Каримов С.А. не представил работодателю в установленный срок авансовый отчет об израсходованных в связи с командировкой суммах.

В соответствии с абзацем пятым ч.2 ст.137 Трудового кодекса РФ удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность, а также в других случаях.

Согласно ч.4 ст.137 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев: счетной ошибки; если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса); если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.

В соответствии с ч.1 ст.1102 Гражданского кодекса РФ лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.

Пунктом 3 статьи 1109 Гражданского кодекса РФ установлены ограничения для возврата в виде неосновательного обогащения заработной платы и приравненных к ней платежей, пенсий, пособий, стипендий, возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью, алиментов и иных денежных сумм, предоставленных гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности со стороны работника и счетной ошибки.

По смыслу нормы п.3 ст.1109 ГК РФ под средствами к существованию понимаются регулярно выплачиваемые гражданину денежные суммы, обеспечивающие его повседневные потребности.

Командировочные расходы при направлении работника в служебную командировку по своей правовой природе не являются заработной платой и не относятся к денежным суммам, предоставленным гражданину в качестве средств существования, так как в силу положений ст.187 Трудового кодекса РФ при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Работодатель не удержал сумму командировочных расходов из заработной платы работника на основании ст.137 Трудового Кодекса РФ, но обращался к Каримову С.А. с письменной претензией о возмещении командировочных расходов (л.д.22,23), но Каримов С.А. добровольно данные расходы работодателю не компенсировал. При рассмотрении дела судом размер задолженности ответчик не оспорил, доказательства исполнения им обязанности отчитаться об израсходованных в связи с командировкой суммах либо возврата неизрасходованных денежных средств суду не представил.

Суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате госпошлины в размере <данные изъяты> коп., подтвержденные платежным поручением (л.д.30).

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с Каримова С.А. в пользу ОАО «Российские железные дороги» в счет возмещения командировочных расходов <данные изъяты> коп. и расходы по оплате госпошлины в размере <данные изъяты> коп., всего взыскать <данные изъяты> коп.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в течение месяца с момента вынесения решения в окончательной форме путем подачи жалобы в Челябинский областной суд через Ашинский городской суд.

Председательствующий О.С.Шкерина