Решение по делу № 1-6/2023 от 01.03.2023

Дело № 1/5-6/2023

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

о прекращении уголовного дела

1 марта 2023 года г. Благовещенск<АДРЕС>

Мировой судья Амурской области по Благовещенскому городскому судебному участку № 5 Левин А.В.,

с участием государственного обвинителя - помощника прокурора г. Благовещенска Иваненко О.А.

потерпевший - <ФИО1>

подсудимого - Васильева О.А.,

ее защитника - адвокат Адриянов А.А. представившего ордер <НОМЕР> от <ДАТА2> и удостоверение <НОМЕР>, выданное <ДАТА3>,

при секретаре судебного заседания Тесля И.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании уголовное дело по обвинению

<ФИО2>, <ДАТА4> рождения, уроженца с<АДРЕС>, гражданина РФ. имеющего высшее образование, <ОБЕЗЛИЧЕНО> проживает: <АДРЕС> и зарегистрирована по адресу: <АДРЕС>, в браке не состоит, детей нет, ранее не судима,

обвиняемой в совершении преступлении, предусмотренного ч.1 ст. 143 УК РФ.

УСТАНОВИЛ:

<ДАТА5> Васильева O.A. зарегистрирована в качестве индивидуального предпринимателя с присвоением ОГРНИП <НОМЕР> и поставлена на налоговый учет МИ ФНС России № 1 по Амурской области с присвоением ИНН <НОМЕР>.

Разрешенными видами деятельности, согласно записи в Едином государственного реестра индивидуальных предпринимателей, в том числе, являются работы, связанные с распиловкой и строганием древесины, производством отдельных видов пиломатериалов, деревянных строений, конструкций, столярных изделий, деревянной тары, а также розничной и оптовой торговлей пиломатериалами и строительными материалами.

Индивидуальный предприниматель Васильева O.A. (Далее - ИП Васильева O.A.) осуществляла предпринимательскую деятельность на территории деревообрабатывающей базы «Кедр», расположенной по адресу: <АДРЕС>

Согласно приказу ИП Васильевой O.A. от <ДАТА6> <НОМЕР> «О проведении инструктажей об охране труда» Васильева O.A. возложила на себя обязанности по проведению вводного, первичного, повторного и внепланового инструктажей на рабочем месте.

Согласно инструкции по охране труда при выполнении погрузочно- разгрузочных работ от <ДАТА6>, утвержденной ИП Васильевой O.A., погрузка и разгрузка грузов, на которые не разработаны схемы строповки, производятся под руководством лица, ответственного за безопасное производство работ.

Согласно приказу ИП Васильевой O.A. от <ДАТА7> <НОМЕР> «О назначении лиц, ответственных за безопасное производство погрузочно- разгрузочных работ и размещения грузов» Васильева O.A. является ответственным лицом за безопасное производство по1рузочно-разгрузочных работ и размещению грузов.

Таким образом, в период с <ДАТА7> по <ДАТА8> Васильева O.A. являлась липом, на которое возложены обязанности по соблюдению правила охраны труда и техники безопасности мри проведении ее работниками погрузочно-разгрузочных работ и размещению грузов на территории деревообрабатывающей базы «Кедр», расположенной по адресу: <АДРЕС> и обязана знать, руководствоваться в своей деятельности и неукоснительно соблюдать требования следующих нормативных правовых актов:

Согласно ст. 37 Конституции Российской Федерации, каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

Согласно ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, обеспечивать безопасность и условия труда.

соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.

Согласно ст. 76 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника не прошедшего в установленном порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда;

Согласно ст. 214 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан обеспечить: безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также эксплуатации применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; соответствие каждого рабочего места государственным нормативным требованиям охраны труда; реализацию мероприятий по улучшению условий и охраны труда; принятие мер по предотвращению аварийных ситуаций, сохранению жизни и здоровья работников при возникновении таких ситуаций, а также по оказанию первой помощи пострадавшим;

Согласно ст. 217 Трудового кодекса Российской Федерации, система управления охраной труда - комплекс взаимосвязанных и взаимодействующих между собой элементов, устанавливающих политику и цели в области охраны труда у конкретного работодателя и процедуры по достижению этих целей. Работодатель обязан обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда.

В соответствии пп. 1,5 п. 4 Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 28.10. 2020 № 753н «Об утверждении Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов», работодатель обязан обеспечить: безопасность погрузочно-разгрузочных работ, содержание технологического оборудования и технологической оснастки в исправном состоянии и их эксплуатацию в соответствии с требованиями Правил и технической (эксплуатационной) документации организации- изготовителя; условия труда на рабочих местах, соответствующие требованиям охраны труда;

В соответствии с пп. 3 п. 70 Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 28.10 2020 № 753н «Об утверждении Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов», при погрузке и разгрузке лесоматериалов и пиломатериалов необходимо соблюдать следующие требования: при разгрузке лесоматериалов и пиломатериалов из подвижного состава необходимо соблюдать следующие требования: до начала разгрузки подвижного состава необходимо убедиться в исправности и целостности замков, стоек, прокладок; при открытии стоечных замков следует находиться с противоположной стороны разгрузки;

В соответствии с пп. 1, 2, 3, 5 п. 201 раздела XVIII приказа Минтруда России от 23.09.2020 № 644н «Об утверждении Правил по охране труда в лесозаготовительном, деревообрабатывающем производствах и при выполнении лесохозяйственных работ», при выгрузке лесоматериалов из лесовозного транспорта необходимо соблюдать следующие требования: до начала разгрузки подвижного состава убедиться в исправности и целости замков, стоек, прокладок; сцепы или автомашины с неисправными стойками или их замковым устройством разгружать с применением дополнительных механизмов или устройств, исключающих произвольное раскатывание груза с разгружаемого подвижного состава; при открытии стоечных замков находиться с противоположной стороны разгрузки; осуществлять обжатие пачки лесоматериалов сверху для исключения его падения на водителя во время увязки и снятия увязки с лесовоза;

Согласно приказу индивидуального предпринимателя № 2 от 01.11.2020 «О назначении лиц, ответственных за безопасное производство погрузочно-разгрузочных работ и размещения грузов», ответственным лицом за безопасное производство погрузочно-разгрузочных работ и размещению грузов является Васильева O.A.

В соответствии с положениями приказа индивидуального предпринимателя № 2 от 01.11.2020, ответственное лицо обязано: перед началом работы обеспечить охранную зону в местах производства работ, проверить внешним осмотром исправность такелажного и другого погрузочно-разгрузочного инвентаря, при этом работа с неисправным инвентарем запрещается; следить за тем, чтобы выбор способов погрузки, разгрузки, перемещения и размещения грузов соответствовал требованиям безопасного производства работ; при возникновении аварийных ситуаций или опасности травмирования работников немедленно прекратить работы и принять меры для устранения опасности.

В соответствии с положениями приказа индивидуального предпринимателя № 2 от 01.11.2020, ответственное лицо обязано обеспечить: безопасность погрузочно-разгрузочных работ, содержание технологического оборудования и технологической оснастки в исправном состоянии и их эксплуатацию в соответствии с требованиями Правил и технической (эксплуатационной) документации организации - изготовителя; контроль за соблюдением работниками требований инструкций по охране труда; идентификацию опасностей и оценку профессионального риска; условия труда на рабочих местах, соответствующие требованиям охраны труда.

Контроль за исполнением приказа индивидуального предпринимателя <НОМЕР> от <ДАТА7> возложен на Васильеву O.A.

На основании приказа ИП Васильевой O.A. от <ДАТА10> <НОМЕР> «О приеме работника на работу» Васильева O.A. приняла на работу <ФИО3>. на должность разнорабочего.

Согласно трудовому договору <НОМЕР> от <ДАТА10> <ФИО3> приступил к выполнению своих функциональных обязанностей с <ДАТА10>, при этом последнему установлена 40 часовая рабочая неделя с распределением рабочего времени по 8 часов день.

В соответствии с п. 7.2 трудового договора <НОМЕР> от <ДАТА10> работодатель несет материальную ответственность перед работником в случаях получением последним трудового увечья либо иного повреждения здоровья, связанного с исполнением им своих трудовых обязанностей, в порядке и размерах, предусмотренных действующим законодательством.

Согласно п. 2.3 части 2 должностной инструкции разнорабочего, утвержденной <ДАТА6> <ФИО4>, в функциональные обязанности разнорабочего входит погрузка и разгрузка пиломатериала.

Таким образом, в соответствии с возложенными на Васильеву O.A. обязанностями, она являлась руководителем производственного процесса, а также лицом, ответственным за соблюдение требований охраны труда.

ИП Васильева O.A. являясь лицом, на которое возложены обязанности по соблюдению требований охраны труда, допустила их нарушение, что повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью работнику, при следующих обстоятельствах:

В соответствии со ст. 225 Трудового кодекса Российской Федерации, все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели - индивидуальные предприниматели, обязаны проходить обучение по охране груда и проверку знания требований охраны труда в порядке, установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Для всех поступающих на работу лиц, а также для работников, переводимых на другую работу, работодатель или уполномоченное им лицо обязаны проводить инструктаж по охране труда, организовывать обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказания первой помощи пострадавшим.

Работодатель обеспечивает обучение лиц, поступающих на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, безопасным методам и приемам выполнения работ со стажировкой на рабочем месте и сдачей экзаменов, проведение их периодического обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в период работы.

В соответствии с п. 2.1.4. Постановления Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от <ДАТА11> <НОМЕР>/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций», первичный инструктаж на рабочем месте проводится до начала самостоятельной работы: со всеми вновь принятыми в организацию работниками, включая работников, выполняющих работу на условиях трудового договора, заключенного на срок до двух месяцев или на период выполнения сезонных работ, в свободное от основной работы время (совместители), а также на дому (надомники) с использованием материалов инструментов и механизмов, выделяемых работодателем или приобретаемых ими за свой счет; с работниками организации, переведенными в установленном порядке из другого структурного подразделения, либо работниками, которым поручается выполнение новой для них работы; скомандированными работниками сторонних организаций, обучающимися образовательных учреждений соответствующих уровней, проходящими производственную практику (практические занятия), и другими лицами, участвующими в производственной деятельности организации.

На основании приказа ИП Васильевой O.A. от <ДАТА12> «О привлечении к работе сверхурочно» разнорабочий <ФИО3>. привлечен к работе в выходной день <ДАТА8>.

Около 9 часов 30 минут <ДАТА8> на территорию производственной базы «Кедр», расположенной по адресу: <АДРЕС> прибыл автотранспорт - грузовой седельный тягач <ОБЕЗЛИЧЕНО> имеющий государственный регистрационный знак <НОМЕР>, с полуприцепом, имеющим государственный регистрационный знак <НОМЕР>, загруженным пиломатериалом (брусом размерами <НОМЕР> мм), не оборудованный специальными удерживающими стойками (кондукторами).

<ДАТА8> Васильева O.A., проявляя преступную небрежность, привлекла

<ФИО3>., состоявшего в трудовых отношениях с ИП Васильева O.A. как разнорабочий, к выполнению работ в составе звена разнорабочих с <ФИО5> и <ФИО6> на производственной базе <ОБЕЗЛИЧЕНО> расположенной по адресу: <АДРЕС> допустив <ФИО3>. к разгрузке грузовых автомобилей груженых пиломатериалом (брус), не прошедшего в установленном порядке инструктаж, а также обучение и проверку знаний и навыков в области охраны груда, что ей достоверно было известно и противоречило правилам и требованиям охраны труда.

Подобный способ производства работ изначально и очевидно для <ФИО4> не обеспечивал соблюдение правил и норм охраны труда, создавал прямую угрозу безопасности жизни и здоровью работников ИП Васильева O.A., в том числе разнорабочего <ФИО3>.

При этом Васильева O.A., являясь руководителем технологического процесса, будучи обязанной соблюдать правила охраны труда, контролировать процесс погрузо-разгрузочных работ и размещение грузов производимых па территории производственной базы <ОБЕЗЛИЧЕНО> достоверно зная об указанных нарушениях и игнорируя данный факт, в силу своих должностных полномочий дала устное распоряжение мастеру <ФИО7> о производстве разгрузочных работ разнорабочими на производственной базе <ОБЕЗЛИЧЕНО> расположенной по адресу: <АДРЕС> хотя, в силу своих должностных полномочий, имела реальную возможность и должна была остановить данные работы.

Так, <ДАТА8>, в период с 9 часов 30 минут до 10 часов, более точное время в ходе предварительного следствия не установлено, Васильева O.A., будучи ознакомленной с нормами и правилами охраны труда и соответствующими инструкциями, по собственной небрежности, полагая, что работы по разгрузке пиломатериалов из подвижного состава, возможно, осуществлять без применения дополнительных механизмов или устройств, исключающих произвольное раскатывание груза с разгружаемого подвижного состава, не предвидя возможность наступления общественно опасных последствий в виде причинения тяжкого вреда здоровью разнорабочему <ФИО3>., хотя при необходимой внимательности и предусмотрительности должна была и могла предвидеть эти последствия, так как производство работ по разгрузке пиломатериалов из подвижного состава без должного контроля является опасным и несоответствующим технике мер безопасности, действуя в нарушении требований и положений ст. ст. 22, 214, 217, 76 Трудового кодекса РФ, п. п. 4 и 70 Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 28.10.2020 № 753н «Об утверждении Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов», пп. 1, 2, 3, 5 п. 201 раздела XVIII приказа Минтруда России от 23.09.2020 № 644н «Об утверждении Правил по охране труда в лесозаготовительном, деревообрабатывающем производствах и при выполнении лесохозяйственных работ», п. 2.2.1. и п. 2.3.2 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 № 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций", Приказа индивидуального предпринимателя № 2 от 01.1 1.2020 «О назначении лиц, ответственных за безопасное производство погрузочно-разгрузочных работ и размещения грузов», должным образом не осмотрела место производства работ, где на тот момент у автотранспорта - грузового седельного тягача <ОБЕЗЛИЧЕНО> имеющего государственный регистрационный знак <НОМЕР>. с полуприцепом, имеющим государственный регистрационный знак <НОМЕР>, загруженным пиломатериалами отсутствовали стойки (кондукторы), при этом не приняла никаких мер до начала разгрузки подвижного состава, направленных на проверку исправности и целостности замков, стоек, прокладок.

Так, <ДАТА8> в период времени с 9 часов 30 минут по 10 часов, звено в составе разнорабочих <ФИО3>., <ФИО5> и <ФИО6>, приступили к выполнению работ по разгрузке пиломатериала из кузова автотранспорта - грузового седельного тягача <ОБЕЗЛИЧЕНО> имеющего государственный регистрационный знак <НОМЕР>, с полуприцепом, имеющим государственный регистрационный знак <НОМЕР>.

Далее, <ДАТА8> в период времени с 9 часов 30 минут по 10 часов, разнорабочий <ФИО3>., находясь на территории производственной базы <ОБЕЗЛИЧЕНО> расположенной по адресу: <АДРЕС>, выполняя указания мастера Васильева И.В., действующего на основании устного указания ИП Васильевой O.A., осуществлял вместе с другими работниками звена разгрузку пиломатериала из кузова полуприцепа указанного грузового автотранспорта. Перед разгрузкой <ФИО3>. и <ФИО6> открыли борга полуприцепа, после чего <ФИО5> поднялся на пачку пиломатериалов, которая находилась в конце полуприцепа.

<ФИО6>, находясь с правой стороны от полуприцепа протолкнул конец стропы под пачкой пиломатериалов <ФИО3>., который, в свою очередь, принял конец стропы и, вытянув правую руку вверх, чтобы передать стропу <ФИО5>, при этом последний, пытаясь дотянуться, встал на край пачки пиломатериалов, в результате чего произошло разваливание крайних левых рядов пачки, а пиломатериалы упали на <ФИО3>., в результате чего последний получил следующие телесные повреждения:

закрытую тупую травму живота с разрывом корня брыжейки подвздошной кишки, осложнившуюся кровотечением в брюшную полость, которая является опасной для жизни, как создающая непосредственную угрозу для жизни и по этому признаку квалифицирующуюся как причинившая тяжкий вред здоровью;

закрытую спинальную травму с компрессионно - оскольчатыми переломами тел 12-го грудного и 1-го поясничного позвонков со смещением, со стенозом позвоночного канала на этом уровне, с переломом правой дужки 1-го поясничного позвонка без смещения, с двусторонними переломами поперечных отростков 1, 2-го поясничных позвонков, которая причинила тяжкий вред здоровью как влекущая значительную стойкую утрату общей трудоспособности не менее чем на одну треть (стойкая утрата общей трудоспособности свыше 30 процентов); ссадину в лобной области не причинившую вреда здоровью. Соответственно, <ДАТА8> в период времени с 9 часов 30 минут по 10 часов. ИП Васильева O.A., допустив звено в составе разнорабочих <ФИО3>., <ФИО5> и <ФИО6> к выполнению работ по разгрузке пиломатериала из кузова автотранспорта - грузового седельного тягача <ОБЕЗЛИЧЕНО> не обеспечила безопасность работников при выполнении разгрузочных работ, а именно: не контролировала соблюдение работниками установленной технологии проведения работ, трудовой дисциплины, правил охраны груда и техники безопасности; допустила к выполнению работ <ФИО3>. без прохождения обучения по охране труда, без проведения в установленном порядке проверки знаний по охране труда и без прохождения стажировки на рабочем месте; не приняла никаких мер до начала разгрузки подвижного состава, направленных на применение дополнительных механизмов или устройств, исключающих произвольное раскатывание груза с разгружаемого подвижного состава.

Таким образом, допущенные Васильевой O.A. нарушения требований ст. ст. 22, 214, 217, 76 Трудового кодекса РФ, п. п. 4 и 70 Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 28.10.2020 № 753н «Об утверждении Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов», пп. 1, 2, 3, 5 п. 201 раздела XV11I приказа Минтруда России от 23.09.2020 № 644н «Об утверждении Правил по охране труда в лесозаготовительном, деревообрабатывающем производствах и при выполнении лесохозяйственных работ», п. 2.2.1. и п. 2.3.2 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 № 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций", Приказа индивидуального предпринимателя № 2 от 01.11.2020 «О назначении лиц, ответственных за безопасное производство погрузочно-разгрузочных работ и размещения грузов», находятся в прямой причинно-следственной связи с наступившими последствиями - причинением тяжкого вреда здоровью <ФИО3>.

Своими умышленными действиями Васильева O.A. совершила преступление, предусмотренное ч. 1 ст. 143 УК РФ - нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности но их соблюдению, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека.

В судебном заседании Защитник подсудимой Васильевой О.А-<ФИО8> заявил ходатайство о прекращении данного уголовного дела в связи с примирением сторон, ущерб возмещен. Васильева О.А. ходатайство защитника о прекращении данного уголовного дела в связи с примирением сторон поддержала.

Потерпевший <ФИО3>. в судебном заседании заявил ходатайства о прекращении уголовного дела в связи с примирением сторон, ущерб, причиненный преступлением, возмещен.

В силу ст. 25 УПК РФ, суд, прокурор, а также следователь и дознаватель с согласия прокурора вправе на основании заявления потерпевшего или его законного представителя прекратить уголовное дело в отношении лица, подозреваемого или обвиняемого в совершении преступления небольшой или средней тяжести, в случаях, предусмотренных статьей 76 УК РФ, если это лицо примирилось с потерпевшим и загладило, причиненный ему вред.

Примирение допускается до удаления суда в совещательную комнату для постановления приговора.

В судебном заседании установлено, что подсудимая Васильева О.А. с потерпевшим примирилась и загладила причиненный вред, возместила ущерб.

Согласно имеющимся в материалах дела требованиям, выданным УВД г. Благовещенска Амурской области, Васильева О.А. ранее не судима. Васильевой О.А. разъяснено основание прекращения дела по ст. 25 УПК РФ, против прекращения уголовного дела по данным основаниям Васильевой О.А. невозражает.

Государственный обвинитель, защитник не возражают против прекращения производства по делу.

Обстоятельства, предусмотренные ст. 76 УК РФ, являющиеся основаниями для прекращения уголовного дела в связи с примирением сторон, усматриваются по делу в полном объеме.

При таких обстоятельствах мировой судья полагает возможным прекратить уголовное дело в отношении Васильевой О.А..

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 25, 256 УПК РФ, ст. 76 УК РФ, мировой судья,

ПОСТАНОВИЛ:

Прекратить уголовное дело в отношении <ФИО2> обвиняемого в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 143 УК РФ, на основании ст. 25 УПК РФ, в связи с примирением сторон.

Меру пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении избранную в отношении Васильево О.А. отменить по вступлению приговора в законную силу.

Настоящее постановление может быть обжаловано в Благовещенский городской суд в течение 15 суток со дня его вынесения.

Мировой судья А.В. Левин