УИД 29RS0014-01-2021-007105-95
Дело № 2-2278/2022
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
4 июля 2022 г. город Архангельск
Октябрьский районный суд города Архангельска
в составе председательствующего судьи Ушаковой Л.В.,
при секретаре судебных заседаний Лелековой Е.Е.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Овечкина Д. В. к индивидуальному предпринимателю Евдокимовой Е. Г. о возложении обязанности осуществить корректировку сведений индивидуального персонифицированного учета, предоставить справку, уточняющую особый характер или условия труда,
установил:
Овечкин Д.В. обратился в суд с иском к ИП Евдокимовой Е.Г. о понуждении предоставить корректирующие формы сведений, выдать справку, уточняющую особый характер и условия труда.
В обоснование заявленных требований указал, что работал в у ИП Евдокимовой Е.Г. в должности <данные изъяты> в период с 2 февраля 2009 г. по 13 августа 2014 г. Однако ответчик передавал сведения о работе истца в систему индивидуального (персонифицированного) учета без кода льготной работы. Полагая, что данными действиями ответчика нарушаются права истца на досрочное назначение пенсии по старости, истец обратился в суд с заявленным иском.
В судебное заседание истец не явился, направил своего представителя Коробкова М.П., который на иске настаивал.
В судебное заседание ответчик ИП Евдокимова Е.Г. не явилось, третье лицо ГУ Отделение ПФ РФ по АО и НАО в суд представителей не направили, извещены, ранее направили отзыв.
В отзыве ГУ Отделение ПФ РФ по АО и НАО указано, что ответчик не уплачивала дополнительный тариф за период с 01.01.2013 по 13.08.2014, документами не подтверждено выполнение истцом в указанный период работы по должности <данные изъяты> в течение полного рабочего дня.
По определению суда дело рассмотрено при данной явке.
Заслушав представителя истца, свидетеля, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
Правовую основу и принципы организации индивидуального (персонифицированного) учета сведений устанавливает Федеральный закон от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».
Исходя из закона, индивидуальный (персонифицированный) учет - организация и ведение учета сведений о каждом застрахованном лице для реализации пенсионных прав в соответствии с законодательством Российской Федерации; индивидуальный лицевой счет застрахованного лица - документ, хранящийся в форме записи на машинных носителях информации, допускающей обработку с помощью средств вычислительной техники в органах Пенсионного фонда Российской Федерации, содержащий предусмотренные настоящим Федеральным законом сведения о застрахованных лицах, включенные в информационные ресурсы Пенсионного фонда Российской Федерации.
На территории Российской Федерации на каждое застрахованное лицо Пенсионный фонд Российской Федерации открывает индивидуальный лицевой счет с постоянным страховым номером, содержащим контрольные разряды, которые позволяют выявлять ошибки, допущенные при использовании этого страхового номера в процессе учета.
Индивидуальный лицевой счет - электронный документ, содержащий предусмотренные настоящим Федеральным законом сведения о зарегистрированном лице, хранящиеся в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации.
Общая часть индивидуального лицевого счета - составная часть индивидуального лицевого счета, в которой отражаются страховой номер индивидуального лицевого счета, сведения о зарегистрированном лице, сведения о периодах работы и (или) другой деятельности, об иных периодах, засчитываемых в страховой стаж в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», о заработке (доходе) и начисленных и уплаченных страховых взносах, направляемых на финансирование страховой пенсии, о пенсионных правах застрахованного лица и об установлении страховой пенсии, о дате регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета, о закрытии индивидуального лицевого счета и иные сведения в соответствии с настоящим Федеральным законом.
Раздел «Сведения о трудовой деятельности» - раздел индивидуального лицевого счета, в котором содержатся сведения о трудовой деятельности и трудовом стаже зарегистрированного лица, его приеме на работу, переводах на другую постоянную работу и об увольнении. В целях настоящего Федерального закона в части формирования сведений о трудовой деятельности под трудовой деятельностью понимаются периоды работы по трудовому договору, периоды замещения государственных и муниципальных должностей, должностей государственной гражданской и муниципальной службы, а также в отношении отдельных категорий зарегистрированных лиц иные периоды профессиональной служебной деятельности.
Специальная часть индивидуального лицевого счета - составная часть индивидуального лицевого счета, в которой отдельно учитываются сведения о поступивших за застрахованное лицо (зарегистрированное лицо) страховых взносах, направляемых на финансирование накопительной пенсии, и результатах их инвестирования, а также сведения о дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и результатах их инвестирования, взносах работодателя, уплаченных в пользу застрахованного лица, и результатах их инвестирования, взносах на софинансирование формирования пенсионных накоплений, поступивших в соответствии с Федеральным законом «О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений», и результатах их инвестирования, сведения о средствах (части средств) материнского (семейного) капитала, направленных на формирование накопительной пенсии в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2006 года № 256-ФЗ «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей», и результатах их инвестирования, сведения о выплатах, произведенных за счет средств пенсионных накоплений в соответствии с законодательством Российской Федерации, и иные сведения в соответствии с настоящим Федеральным законом.
Профессиональная часть индивидуального лицевого счета - составная часть индивидуального лицевого счета, в которой отражаются сведения о суммах пенсионных взносов, уплаченных в соответствии с договорами досрочного негосударственного пенсионного обеспечения страхователем за застрахованное лицо, являющееся субъектом системы досрочного негосударственного пенсионного обеспечения, за периоды его трудовой деятельности на рабочих местах, условия труда на которых по результатам специальной оценки условий труда признаны вредными и (или) опасными (профессиональный стаж), о выплатах и иные сведения, необходимые для реализации пенсионных прав в соответствии с законодательством Российской Федерации.
В силу ст. 11 вышеуказанного закона страхователь предоставляет, в том числе сведения о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
Из анализа вышеуказанных норм следует, что обязанность по предоставлению сведений для ведения индивидуального (персонифицированного) учета лежит на страхователях, к которым данный закон и Федеральный закон
от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» относит организации; индивидуальных предпринимателей и др.
В свою очередь, передача сведений о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, зависит от того, работало ли застрахованное лицо в особых условиях труда или нет.В силу положений пункта 2 статьи 14 Федерального закона от 15.12.2001 №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» страхователи обязаны представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета.
Органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования, является Пенсионный фонд Российской Федерации (статья 5 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».
Законодательством предусмотрены правовые основания назначения пенсий, их размеры, порядок исчисления и выплаты, в том числе как общие условия назначения пенсий, так и льготные - в зависимости от ряда объективно значимых обстоятельств, характеризующих трудовую деятельность (специфика условий труда и профессии). Установление льготных условий назначения трудовой пенсии по старости направлено, главным образом, на защиту от риска утраты профессиональной трудоспособности до достижения общеустановленного пенсионного возраста, в связи с чем право на досрочное пенсионное обеспечение связывается не с любой работой в определенной профессиональной сфере, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с регулярным неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизическими нагрузками, обусловленными исполняемыми функциональными обязанностями по занимаемой должности, спецификой и характером труда.
Из материалов дела следует, что истец Овечкин, ДД.ММ.ГГГГ г.р., работал с 02 февраля 2009 г. по 13 августа 2014 г. у ИП Евдокимовой Е.Г. в должности <данные изъяты>, что следует из записей в трудовой книжке истца.
Согласно выписке лицевого счета застрахованного лица (форма СЗИ-6) страхователь, ответчик, за период работы истца со 2 февраля 2009 г. по 13 августа 2014 г. начислил и уплатил взносы за истца, отразил в выписке период, подлежащий включению страховой стаж, указала код территориальных условий МПКС (местность, приравненная к районам к районам Крайнего Севера).
Порядок исчисления и назначения пенсии с 1 января 2015 года регулируется ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
В соответствии со ст. 8 указанного закона право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
П. 10 ч.1. ст. 30 Закона от 28.12.2013 предусматривает пенсии по старости ранее достижения возраста, установленного ст. 8 указанного Закона, мужчинами по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 20 лет в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваем на регулярных городских пассажирских маршрутами имеют страховой стаж не менее 25 лет.
Трудовой стаж устанавливается на основании документов, выдаваемых в установленном порядке по месту работы, службы, учета и или иной деятельности на основании Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсии в РСФСР, утвержденного приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от 04.10.1991 № 190 – действовавшего на момент спорных правоотношений.
Согласно Сведениям, предоставленным Департаментом транспорта, строительства и городской инфраструктуры Администрации ГО «Город Архангельск» от 27 декабря 2021 г. № в период с 01.01.2009 по 31.12.2014 регулярные перевозки на маршруте № осуществляла, в том числе ИП Евдокимова Е.Г. в 2009, 2010 г., 2011 г., 2012 г., 2013 г. Как следует из представленных договоров на оказание услуг по перевозке пассажиров в г. Архангельск, заключенных ИП Евдокимовой Е.Г., она осуществляла оказание услуг по перевозке пассажиров на регулярных городских пассажирских маршрутах - маршрут № в 2009, 2010 г., 2011 г., 2012 г., 2013 г., 2014 г. (соглашение от 30.04.2014 о передаче прав и обязанностей по договору № от 01.01.2013, акты осмотра транспортных средств как приложения к договору № от 01.01.2013 (27.01.2014, 06.02.2013). Договором № от10.09.2014 договор на оказание услуг по перевозке пассажиров в г. Архангельск заключен с ООО «Ресурсавто».
Таким образом, на основании данных документов подтверждается, что истец Овечкин Д.В. работал водителем на регулярных городских пассажирских маршрутах у ИП Евдокимовой Е.Г. в период с 2 февраля 2009 г. по 13 августа 2014 г. в течение полного рабочего дня.
Свидетель Остропольский А.В. указанное также подтвердил, пояснил, что истец работал водителем у ИП Евдокимовой Е.Г., сменами, в течение полного рабочего дня, на маршруте №, на регулярном городском пассажирском маршруте. Не доверять показаниям указанного свидетеля у суда нет основании, показания свидетеля согласуются с письменными материалами дела.
Доводы в отзыве третьего лица о неуплате ответчиком дополнительного тарифа за период с 01.01.2013 по 13.08.2014 на существо спора не влияют, поскольку неуплата дополнительного тарифа не свидетельствует о том, что истец фактически не работал в указанный период на регулярных городских пассажирских маршрутах в течение полного рабочего дня.
В связи с чем, требования истца о возложении на ответчика обязанность осуществить в отношении истца корректировку сведений персонифицированного учета с указанием кода льготных условий по п.10 ч. 1. ст. 30 Закона «О страховых пенсиях» за период работы со 2 февраля 2009 г. по 13 августа 2014 г., а также направить в органы пенсионного фонда за период работы истца за указанный период справку, уточняющую особый характер и условия труда в соответствии с п.10 ч.1. ст. 30 Закона «О страховых пенсиях», подлежат удовлетворению.
С ответчика в возврат в пользу истца подлежит взысканию госпошлина, уплаченная истом при подаче иска, в размере 300 руб.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд
решил:
исковые требования Овечкина Д. В., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженца (страховой номер индивидуального лицевого счета №) к Евдокимовой Е. Г., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки г. Архангельска, (ИНН №) о возложении обязанности осуществить корректировку сведений индивидуального персонифицированного учета, предоставить справку, уточняющую особый характер или условия труда, удовлетворить.
Обязать Евдокимову Е. Г. осуществить в отношении работника Овечкина Д. В. корректировку сведений персонифицированного учета с указанием кода льготных условий по п.10 ч.1. ст. 30 Закона «О страховых пенсиях» за период работы со 2 февраля 2009 г. по 13 августа 2014 г.
Обязать Евдокимову Е. Г. направить в органы пенсионного фонда за период работы Овечкина Д. В. со 2 февраля 2009 г. по 13 августа 2014 г. справку, уточняющую особый характер и условия труда в соответствии с п.10 ч.1. ст. 30 Закона «О страховых пенсиях».
Взыскать с Евдокимовой Е. Г. в пользу Овечкина Д. В. госпошлину в возврат в размере 300 руб.
Разъяснить ответчику право подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления путем подачи апелляционной жалобы в судебную коллегию по гражданским делам Архангельского областного суда через Октябрьский районный суд г. Архангельска.
Решение в окончательной форме изготовлено 11 июля 2022 г.
Председательствующий Л.В. Ушакова