Решение по делу № 2-739/2015 от 02.04.2015

Дело № 2-739/2015

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Г. Николаевск-на-Амуре                                                                                           15 апреля 2015 года

Николаевский-на-Амуре городской суд Хабаровского края в составе:

председательствующего – судьи Ковальчука А.С.,

при секретаре Бородкиной Л.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Бардышевой Лидии Яковлевны к МБОУ ДОД ЦДТ о взыскании компенсации расходов на проезд к месту отдыха и обратно,

УСТАНОВИЛ:

Бардышева Л.Я. обратилась в суд с иском к МКОУ ДОД ЦДТ о взыскании компенсации расходов на проезд к месту отдыха и обратно, просила взыскать с ответчика в свою пользу <данные изъяты>. В обоснование требований истец указала на то, что работает в МКОУ ДОД ЦДТ с <данные изъяты> года, имеет право на оплачиваемый один раз в два года за счет средств работодателя, финансируемого из муниципального бюджета, проезд к месту использования отпуска и обратно в    пределах территории Российской Федерации. В <данные изъяты> году воспользовалась данным правом. До настоящего времени расходы на проезд к месту отдыха и обратно ей не компенсированы.

Стороны, уведомленные надлежащим образом о дате, времени и месте слушания дела, в судебное заседание не явились. Истец просил рассмотреть дело без его участия, ответчик о себе ничего не сообщил.

Руководствуясь ч.ч. 4, 5 ст. 167 ГПК РФ, суд рассмотрел дело в отсутствие сторон.

Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно положениям статьи 325 ТК РФ лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости    проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, когда работник и члены его семьи своевременно не воспользовались правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно. Размер, условия    и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в муниципальных учреждениях, устанавливаются нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.

Постановлением администрации Николаевского муниципального района Хабаровского края от 03.11.2010 № 298-па, вступившим в силу с 01.01.2011, утверждены правила компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из районного бюджета Николаевского муниципального района, расположенного в районе, приравненном к районам Крайнего Севера, и членов их семей.

В соответствии с указанными Правилами работникам организаций и членам их семей один раз в два года производится компенсация расходов за счет и в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных на эти цели в районном бюджете на соответствующий финансовый год на оплату стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования ежегодного оплачиваемого отпуска работника и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также провоза багажа весом до 30 килограммов.

В случае поездки за пределы Российской Федерации воздушным транспортом без посадки в ближайшем к месту пересечения государственной границы Российской Федерации аэропорту, работником предоставляется справка о стоимости перевозки на территории Российской Федерации, включенной в стоимость перевозочного документа (билета), выданная транспортной организацией.

Компенсация расходов производится организацией, исходя из примерной стоимости проезда, на основании предоставленного работником организации заявления не позднее, чем за 3 рабочих дня до отъезда работников в отпуск.

В судебном заседании установлено, что истец проживает и работает в местности, приравненной согласно Указу Президиума Верховного Совета СССР от 10.02.1967 г. к районам Крайнего Севера, а именно, в Николаевском районе Хабаровского края; с <данные изъяты> года состоит в трудовых отношениях с ответчиком – МБОУ ДОД ЦДТ, созданным путем изменения типа существующего муниципального казенного образовательного учреждения дополнительного образования детей центра детского творчества г. Николаевска-на-Амуре Хабаровского края на основании решения Собрания депутатов Николаевского муниципального района Хабаровского края № 31-185 от 29.12.2014, являющимся правопреемником прав и обязанностей последнего. Финансовое обеспечение деятельности ответчика осуществляется за счет средств муниципального бюджета.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № работодателем Бардышевой Л.Я. было предоставлено <данные изъяты> календарных дней - с <данные изъяты> по <данные изъяты> - в счет очередного отпуска с оплатой проезда к месту его использования – <данные изъяты> - и обратно.

Согласно приказу работником использовалось право на компенсацию расходов на проезд к месту отдыха и обратно за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что не противоречит положениям ст. 325 ТК РФ и вышеназванным Правилам, в силу которых право на компенсацию расходов за первый и второй годы работы возникает у работника организации одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы; в дальнейшем у работника организации возникает право на компенсацию расходов за третий и четвертый годы непрерывной работы в данной организации – начиная с третьего года работы, за пятый и шестой годы – начиная с пятого года и т.д.

Пребывание Бардышевой Л.Я. в период отпуска в месте его использования подтверждается перевозочными документами (билетами), туристской путевкой. Затраты на проезд, в том числе от <адрес> до крайней точки РФ и обратно, составили <данные изъяты>. Расходы на проезд    произведены    в соответствии с категориями, установленными п. 5 названных Правил.    Авансовый    отчет    работника утвержден     работодателем     в     указанной сумме.

Согласно справке МКУ ЦБУО задолженность МКОУ ДОД ЦДТ перед работником Бардышевой Л.Я. по оплате проезда к месту использования отпуска и обратно по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составляет <данные изъяты>.

В отзыве ответчик указал на признание иска в полном объеме, а также на то, что компенсация расходов на проезд истцу не произведена до настоящего времени.

Исходя из вышеприведенных положений Трудового кодекса РФ, нормативных правовых актов органа местного самоуправления – администрации Николаевского муниципального района Хабаровского края, учитывая обстоятельства, установленные в судебном заседании, иск Бардышевой Л.Я. о компенсации ей    ответчиком расходов на проезд к месту отдыха и обратно является обоснованным и подлежит удовлетворению.

В силу ч. 1 ст. 103 ГПК РФ госпошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать     с     МБОУ ДОД ЦДТ, юридический адрес: 682460, Хабаровский край, г. Николаевск-на-Амуре, ул. Советская, 75, дата государственной регистрации    в качестве юридического лица – 04.02.2000, ИНН 2705150087, в пользу Бардышевой Лидии Яковлевны, родившейся ДД.ММ.ГГГГ в <адрес>, <данные изъяты> - компенсация расходов на проезд к месту отдыха и обратно.

Взыскать с МБОУ ДОД ЦДТ в доход бюджета Николаевского муниципального района Хабаровского края <данные изъяты> – государственная пошлина.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Хабаровский краевой суд через Николаевский-на-Амуре городской суд Хабаровского края в течение 01 месяца со дня изготовления мотивированного решения.

Дата изготовления мотивированного решения – 20 апреля 2015 года.

Председательствующий                                                                                                      А.С. Ковальчук