Судебный акт #1 (Решения) по делу № 2-5455/2023 ~ М-3147/2023 от 27.03.2023

Дело № 2-5455/2023

УИД 11RS0001-01-2023-004070-89

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Республика Коми, город Сыктывкар 22 мая 2023 года

Сыктывкарский городской суд в составе

председательствующего судьи Коданевой Я.В.,

при секретаре Стеблиной Е.П.,

с участием представителя заявителя – Садикова Р.М., действующего на основании ордера,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по заявлению Саъдиллоева Тожиддина об установлении факта принадлежности документа,

УСТАНОВИЛ:

Саъдиллоев Т. обратился в Сыктывкарский городской суд с заявлением об установлении факта принадлежности ему трудовой книжки, заполненной ** ** ** (трудовая книжка ОТ-I №...).

В обоснование требований указано, что при заполнении на его имя трудовой книжки № №... на титульном листе вместо фамилии «Саъдиллоев» ошибочно указано имя «Садиллоев». Установление данного факта необходимо заявителю для реализации права на пенсию.

Заявитель в судебное заседание не явился, извещен надлежаще, ходатайствовал о рассмотрении дела в его отсутствие с участием его представителя.

Представитель заявителя в судебном заседании доводы доверителя поддержал.

Представитель заинтересованного лица ОСФР по РК в судебное заседание своего представителя не направил, просил рассмотреть дело в свое отсутствие, указав, что не возражает против удовлетворения, заявленных требований.

Заслушав пояснения представителя заявителя, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно п.п. «а» п. 9 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 16.04.2003 № 225, в трудовую книжку при ее оформлении на титульном листе вносятся сведения о фамилии, имени, отчестве, дате рождения (число, месяц, год) работника на основании паспорта или иного документа, удостоверяющего личность.

В соответствии с п. 27 Правил ведения трудовых книжек в случае выявления неправильной или неточной записи в трудовой книжке исправление ее производится по месту работы, где была внесена соответствующая запись, либо работодателем по новому месту работы на основании официального документа работодателя, допустившего ошибку.

Аналогичные положения, содержались в п.2.5 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 162, действовавшей в спорный период.

В соответствии с разделом 7 Приказа Минтруда России от 19.05.2021 № 320н «Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек» действующим в настоящее время предусмотрено, что изменения записей в трудовых книжках о фамилии, имени, отчестве и дате рождения производятся на основании паспорта, свидетельств о рождении, о регистрации брака, о расторжении брака, о перемене имени и других документов и со ссылкой на их номер, дату и орган, выдавший документ. Указанные изменения вносятся на первую страницу (титульный лист) трудовой книжки. Одной чертой зачеркивается прежняя фамилия или имя, отчество (при наличии), дата рождения и записываются новые данные. Ссылки на соответствующие документы делаются на внутренней стороне обложки трудовой книжки и заверяются подписью работодателя или специально уполномоченного им лица и печатью организации (или печатью кадровой службы) (при наличии печати). Изменение (дополнение) на первой странице (титульном листе) трудовой книжки записей о полученных новых образовании, профессии, специальности осуществляется путем дополнения имеющихся записей (если они уже имеются) или заполнения соответствующих строк без зачеркивания ранее внесенных записей.

В связи с отсутствием в настоящее время организации, внесшей оспариваемую запись в трудовую книжку заявителя Саъдиллоев Т. лишен возможности устранения допущенной ошибки по предыдущему месту работы.

В соответствии с ч.1 и п. 5 ч. 2 ст. 264 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение или прекращение личных или имущественных прав граждан, в том числе факт принадлежности правоустанавливающих документов лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении.

Установлено, что ** ** ** г.р. Саъдиллоеву Т. выдана трудовая книжка ОТ-I №..., где при заполнении на титульном листе в графе «Фамилия» было указано «Садиллоев Т.».

Вместе с тем, согласно представленных заявителем документов: свидетельства о рождении II-УЯ №...; свидетельства о заключении брака II-ЕЖ №... от ** ** **; ответа Межведомственного архива по личному составу при Исполнительном Органе Государственной власти Аштского района Согдийской области; аттестата от ** ** **, диплома ИТ- I №... от ** ** **; паспорта гражданина РФ №..., выданного ** ** ** МВД по РК; свидетельства о регистрации по мету пребывания №... от ** ** ** фамилия заявителя – «Саъдиллоев».

Несоответствие фамилии, указанной на титульном листе трудовой книжки, с фамилией, указанной в других документах Саъдиллоева Т. было обнаружено при подготовке документов для реализации права на пенсионное обеспечение.

С учетом изложенных обстоятельств, суд считает возможным удовлетворить заявленные требования и установить факт принадлежности Саъдиллоеву Т. трудовой книжки ОТ-I №..., заполненной ** ** **.

Руководствуясь ст. ст. 194-199, 264 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Заявление Саъдиллоева Тожиддина ... удовлетворить.

Установить факт принадлежности Саъдиллоеву Тожиддину, ... трудовой книжки ОТ-I №..., заполненной ** ** **.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Коми через Сыктывкарский городской суд Республики Коми в течение месяца со дня составления мотивированного решения.

Судья- Коданева Я.В.