Дело № 2-904/2021
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
04 марта 2021 года г. Ростов-на-Дону
Кировский районный суд г. Ростова-на-Дону в составе:
председательствующего судьи Пастушенко С.Н.,
при секретаре судебного заседания Ивановской Е.Н.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-904/2021 по иску Тарасенко С.А. к Государственному Учреждению Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Кировском районе г.Ростова-на-Дону об обязании зачесть в специальный трудовой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ как стаж работы в особых условиях труда,
У С Т А Н О В И Л:
Истец Тарасенко С.А. обратился в суд с исковым заявлением к Государственному Учреждению Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Кировском районе г.Ростова-на-Дону об обязании зачесть в специальный трудовой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ., как стаж работы в особых условиях труда.
Истец в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом. Уполномоченного представителя не направил, об отложении судебного заседания не ходатайствовал.
Ответчик в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, уполномоченного представителя не направил.
Из материалов дела усматривается, что в судебные заседания по данному гражданскому делу, назначенные на ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ истец, надлежащим образом извещенный о дате, времени и месте судебного заседания, не явился. Причин уважительности своей неявки суду не предоставил, просьбы о рассмотрении дела в отсутствие в суд не поступало.
Согласно статье 222 ГПК РФ суд оставляет заявление без рассмотрения, если истец, не просивший о разбирательстве дела в его отсутствие, не явился в суд по вторичному вызову, а ответчик не требует рассмотрения дела по существу.
При таких обстоятельствах, исковое заявление Тарасенко С.А. к Государственному Учреждению Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Кировском районе г.Ростова-на-Дону об обязании зачесть в специальный трудовой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ., как стаж работы в особых условиях труда, подлежит оставлению без рассмотрения.
Руководствуясь ст.ст. 222, 224-225 ГПК РФ, суд
О П Р Е Д Е Л И Л :
░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░.░░░░░░░-░░-░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░., ░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░ - ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░.
░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░░░.
░░░░░: