УИД № 57RS0022-01-2021-002351-41 Производство № 2-1468/2021
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
01 июня 2021 г. г. Орёл
Заводской районный суд г. Орла в составе
председательствующего судьи Агибалова В.С.,
при секретаре судебного заседания Пунько Н.А.,
рассмотрев в судебном заседании гражданское дело по иску Аксёнова Сергея Владимировича к обществу с ограниченной ответственностью «Интекстрой» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,
установил:
Аксёнов С.В. обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Интекстрой» (далее – ООО «Интекстрой») о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда.
В обоснование требований указал, что с 01.12.2020 работает в ООО «Интекстрой» в должности инженера-энергетика. По условиям трудового договора заработная плата составляет 15 000 руб., выплачивается 10 и 25 числа каждого месяца.
Вместе с тем, заработная плата истцу не выплачивалась. Из установленного трудовым договором размера заработной платы (15 000 руб.) подлежит удержанию налог на доходы физических лиц в размере 13%, в связи с чем подлежащая выплате ежемесячно заработная плата составляет 13 050 руб. Таким образом, размер задолженности работодателя по выплате заработной платы за период с 01.12.2020 по 21.04.2021 составляет 61 097,72 руб.
По факту невыплаты заработной платы истец обращался в Государственную инспекцию труда в Орловской области, однако ему было сообщено о том, что внеплановую проверку провести не представилось возможным.
В связи с изложенным истец просил суд взыскать с ООО «Интекстрой» задолженность по выплате заработной платы в размере 61 097,72 руб., компенсацию морального вреда в размере 50 000 руб., расходы на оплату услуг представителя в размере 20 000 руб., а также возложить на ООО «Интекстрой» обязанность произвести отчисления в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, оплатить налог на доходы физических лиц.
В судебном заседании истец Аксёнов С.В. и его представитель по доверенности Мусатова Е.В. исковые требования поддержали в полном объеме по основаниям, приведённым в исковом заявлении.
Представитель ответчика ООО «Интекстрой», извещенный надлежащим образом о времени и месте судебного заседания, в суд не явился, о причинах неявки не сообщил, не просил рассматривать дело в его отсутствие.
Судом определено рассмотреть данное дело в отсутствие ответчика в порядке заочного судопроизводства, полагая, что с учетом конкретных обстоятельств его отсутствие не отразится на полноте исследования обстоятельств дела и не повлечет за собой нарушение прав и охраняемых законом интересов сторон.
Исследовав материалы дела, выслушав объяснения истца, суд приходит к следующему.
В соответствии с ч. 3 ст. 37 и ч. 1 ст. 39 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы. Каждому гарантируется социальное обеспечение в случаях, установленных законом.
В соответствии с абз. 5 ч. 1 ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
При этом в силу абз. 7 ч. 2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные в соответствии с законом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами сроки.
Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у работодателя системами оплаты труда, включая размеры окладов, доплат и надбавок компенсационного характера (ст. 135 ТК РФ).
Из статьи 136 ТК РФ следует, что место и сроки выплаты заработной платы определяются коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Для отдельных категорий работников федеральным законом могут быть установлены иные сроки выплаты заработной платы.
Обосновывая свои исковые требования, Аксёнов С.В. ссылался на то, что свои обязанности по выплате заработной платы ответчик ООО «Интекстрой» надлежащим образом не исполняет, в связи с чем у него возникла задолженность по заработной плате.
Материалами дела подтверждается, что с 01.12.2020 Аксёнов С.В. был принят на работу в ООО «Интекстрой» на должность инженера-энергетика, с ним заключен трудовой договор (номер обезличен).
Пунктами 14 и 17 данного трудового договора работнику устанавливалась заработная плата в размере 15 000 руб., выплата которой производится 2 раза в месяц – 10 и 25 числа.
Согласно пункту 18 работнику устанавливается пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями.
В судебном заседании установлено, что истцу не была выплачена заработная плата за период его работы с 01.12.2020 по 21.04.2021, трудовой договор с ним не расторгнут, что подтверждено как пояснениями истца, так и не оспорено стороной ответчика.
Заявляя о взыскании заработной платы в размере 61 097,72 руб., истец исходит из расчета 15 000 руб. за вычетом подоходного налога, что составит 13 050 руб. в месяц. В связи с этим за декабрь 2020 года, январь, февраль, март 2021 года задолженность составит 52 200 руб., за 21 день в апреле 2021 года – 8897,72 руб., а всего 61 097,72 руб.
С учетом изложенного суд приходит к выводу о том, что исковые требования Аксёнова С.В. о взыскании заработной платы в размере 61 097,72 руб. являются правомерными и подлежат удовлетворению.
Статьей 22 ТК РФ на работодателя возлагается обязанность осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами.
В соответствии со статьей 8.1 Федерального закона от 01.04.1996 № 27ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о зарегистрированных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
Согласно статье 1 Федерального закона от 01.04.1996 № 27ФЗ индивидуальный (персонифицированный) учет представляет собой организацию и ведение учета сведений о каждом зарегистрированном лице для обеспечения реализации его прав в системе обязательного пенсионного страхования, предоставления государственных и муниципальных услуг и (или) исполнения государственных и муниципальных функций в соответствии с законодательством Российской Федерации, в том числе с использованием страхового номера индивидуального лицевого счета в качестве идентификатора сведений о физическом лице.
Застрахованные лица - лица, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
Зарегистрированные лица - физические лица, которым открыт индивидуальный лицевой счет в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в целях обеспечения реализации их прав в системе обязательного пенсионного страхования, а также в целях предоставления государственных и муниципальных услуг и исполнения государственных и муниципальных функций (в редакции Федерального закона от 01.04.2019 № 48-ФЗ).
Страхователем является в числе прочих юридическое лицо или индивидуальный предприниматель, осуществляющий прием на работу по трудовому договору, а также заключивший договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы.
Из положений статьи 3 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются, в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении.
В соответствии с пунктом 1 статьи 6 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ страхователями по обязательному пенсионному страхованию являются лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе: организации, индивидуальные предприниматели, физические лица.
Согласно пункту 2 статьи 14 Федерального закона от 15.12.2001 № 167ФЗ страхователи обязаны своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации и вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых взносов в указанный Фонд; представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения.
В силу статей 6, 8, 11, 15 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ страхователи обязаны представлять в органы Пенсионного фонда Российской Федерации своевременно и в полном объеме сведения о застрахованных лицах.
Согласно сообщения Государственного учреждения – Центра по выплате пенсий и обработке информации Пенсионного Фонда Российской Федерации в Орловской области от 14.05.2021 № 03/2235-9 за период с 01.01.2020 по состоянию на дату подготовки данного сообщения, страхователем ООО «Интекстрой» сведения, составляющие пенсионные права застрахованного лица Аксёнова С.В., для включения в индивидуальный лицевой счет предоставлены не были.
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что ООО «Интекстрой», в нарушение вышеуказанных норм права, не уплатило в Пенсионный фонд Российской Федерации за истца страховые взносы по обязательному пенсионному страхованию и не представило в территориальные органы страховщика сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета за соответствующий период его работы у ответчика.
В соответствии с пунктом 1 статьи 9 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» отношения по обязательному социальному страхованию возникают у страхователя (работодателя) - по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора, у страховщика - с момента регистрации страхователя, у застрахованных лиц - по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения трудового договора с работодателем, если иное не установлено федеральными законами.
Субъектами обязательного социального страхования являются страхователи (работодатели), страховщики, застрахованные лица, а также иные органы, организации и граждане, определяемые в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (абзац второй пункта 2 статьи 6 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ).
К застрахованным лицам, исходя из содержания абзаца четвертого пункта 2 статьи 6 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ, относятся граждане Российской Федерации, а также иностранные граждане и лица без гражданства, работающие по трудовым договорам, лица, самостоятельно обеспечивающие себя работой, или иные категории граждан, у которых отношения по обязательному социальному страхованию возникают в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.
Страхователи (работодатели) обязаны уплачивать в установленные сроки в надлежащем размере страховые взносы (подпункт 2 пункта 2 статьи 12 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ); выплачивать определенные виды страхового обеспечения застрахованным лицам при наступлении страховых случаев в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, в том числе за счет собственных средств (подпункт 6 пункта 2 статьи 12 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ).
Отношения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Российской Федерации регулируются Федеральным законом от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», которым определен порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных данным законом случаях.
Физические лица, выполняющие работу на основании трудового договора, заключенного со страхователем, подлежат обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (абзац второй пункта 1 статьи 5 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ).
Согласно ст. 11 Федерального закона от 29.11.2010 № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» на ответчика возложена обязанность по осуществлению взносов на обязательное медицинское страхование истца.
Правовые отношения, связанные с исчислением и уплатой страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное страхование, обязательное медицинское страхование регулируются Налоговым кодексом Российской Федерации (далее – НК РФ).
В частности, в силу ч. 3 статьи 8 НК РФ под страховыми взносами понимаются обязательные платежи на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, на обязательное медицинское страхование, взимаемые с организаций и физических лиц в целях финансового обеспечения реализации прав застрахованных лиц на получение страхового обеспечения по соответствующему виду обязательного социального страхования.
Согласно статье 419 НК РФ плательщиками страховых взносов признаются следующие лица, являющиеся страхователями в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, в том числе индивидуальные предприниматели.
Как следует из части 6 статьи 431 НК РФ, сумма страховых взносов исчисляется и уплачивается плательщиками страховых взносов, указанными в подпункте 1 пункта 1 статьи 419 настоящего Кодекса, отдельно в отношении страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, страховых взносов на обязательное медицинское страхование.
Согласно ч. 1 статьи 8 НК РФ под налогом понимается обязательный, индивидуально безвозмездный платеж, взимаемый с организаций и физических лиц в форме отчуждения принадлежащих им на праве собственности, хозяйственного ведения или оперативного управления денежных средств в целях финансового обеспечения деятельности государства и (или) муниципальных образований
Согласно п. 1 ст. 19 НК РФ налогоплательщиками и плательщиками сборов признаются организации и физические лица, на которых в соответствии с настоящим Кодексом возложена обязанность уплачивать соответственно налоги и (или) сборы.
В соответствии с ч. 1 ст. 226 НК РФ обязанность по исчислению, удержанию у налогоплательщика и уплате суммы налога возлагается на налогового агента-работодателя.
Согласно ч. 2 ст. 230 НК РФ налоговые агенты представляют в налоговый орган по месту своего учета сведения о доходах физических лиц этого налогового периода и суммах начисленных и удержанных в этом налоговом периоде налогов ежегодно не позднее 1 марта года, следующего за истекшим налоговым периодом, по форме, утвержденной федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным по контролю и надзору в области налогов и сборов.
Из сообщения ИФНС России по г. Орлу от 19.05.2021 № 15-09/2082доп усматривается, что ответчик ООО «Интекстирой» не представил в налоговый орган сведения о доходах Аксёнова С.В. за период его работы в указанной организации.
Учитывая приведенные нормы законодательства, поскольку ООО «Интекстрой» не уплатило страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное страхование, обязательное медицинское страхование, налог на доходы истца за соответствующий период его работы у ответчика в порядке, установленном федеральными законами, суд приходит к выводу об удовлетворении требования истца о возложении на ООО «Интекстрой» обязанности представить сведения и произвести отчисления за Аксёнова С.В. в Государственное Учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Орле и Орловском районе Орловской области (Заводской район), Государственное учреждение – Орловское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Орловской области, Инспекцию Федеральной налоговой службы по г. Орлу.
Разрешая требование истца о взыскании компенсации морального вреда, суд приходит к следующему.
Трудовой кодекс Российской Федерации не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда, в связи с чем суд в силу ст. 21 (абз. 14 ч. 1) и 237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).
В соответствии со ст. 237 ТК РФ компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости (Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.03.2004 № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации»).
Принимая во внимание, что ответчиком не исполнена обязанность по выплате заработной платы, причитающихся работнику от работодателя, суд приходит к выводу о наличии оснований для взыскания с ООО «Интексервис» в пользу истца денежной компенсации морального вреда.
При определении размера компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя, учитывает фактические обстоятельства, при которых был причинен моральный вред, степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями истца, длительность периода невыплаты заработной платы, требования разумности и справедливости, в связи с чем определяет компенсацию морального вреда, подлежащую взысканию в пользу истца с ответчика, в размере 15 000 руб.
Разрешая требования истца о возмещении судебных издержек, суд исходит из следующего.
В силу части 1 статьи 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее ГПК РФ) судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.
На основании ст. 94 ГПК РФ к издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся суммы, подлежащие выплате свидетелям, экспертам, специалистам и переводчикам.
В соответствии с частью 1 статьи 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.
На основании ч. 1 ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.
Согласно разъяснениям, содержащимся в п. п. 12, 13 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 21.01.2016 № 1 «О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела», расходы на оплату услуг представителя, понесенные лицом, в пользу которого принят судебный акт, взыскиваются судом с другого лица, участвующего в деле, в разумных пределах (часть 1 статьи 100 ГПК РФ, статья 112 КАС РФ, часть 2 статьи 110 АПК РФ).
Разумными следует считать такие расходы на оплату услуг представителя, которые при сравнимых обстоятельствах обычно взимаются за аналогичные услуги. При определении разумности могут учитываться объем заявленных требований, цена иска, сложность дела, объем оказанных представителем услуг, время, необходимое на подготовку им процессуальных документов, продолжительность рассмотрения дела и другие обстоятельства.
Согласно позиции Конституционного Суда РФ, изложенной в определении от 20.10.2005 № 355-О, обязанность суда взыскивать расходы на оплату услуг представителя, понесенные лицом, в пользу которого принят судебный акт, с другого лица, участвующего в деле, в разумных пределах, является одним из предусмотренных законом правовых способов, направленных против необоснованного завышения размера оплаты услуг представителя, и тем самым - на реализацию требования статьи 17 (часть 3) Конституции Российской Федерации.
По смыслу приведенных норм право на возмещение судебных расходов на оплату услуг представителя возникает при условии фактического несения стороной затрат, получателем которых является лицо (организация), оказывающее юридические услуги.
При рассмотрении настоящего гражданского дела интересы Аксёнова С.В. на основании договора оказания юридических услуг от 19.04.2021 № 9010 представляла Мусатова Е.В., оплата услуг которой была произведена в размере 20 000 руб., что подтверждается кассовым чеком от 21.04.2021.
Учитывая требования разумности и справедливости, конкретные обстоятельства дела, время участия представителя в рассмотрении дела, категорию спора, объем выполненной работы, эффективность юридической помощи, характеризующаяся удовлетворением исковых требований, суд полагает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца расходы на оплату услуг представителя в размере 12 000 руб.
Учитывая удовлетворение заявленных истцом требований, в порядке, установленном статьей 103 ГПК РФ, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход бюджета муниципального образования «Город Орел» в размере 2332,93 руб.
Руководствуясь ст. ст. 194-199, 233-244 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
решил:
исковые требования Аксёнова Сергея Владимировича к обществу с ограниченной ответственностью «Интекстрой» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда – удовлетворить частично.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Интекстрой» в пользу Аксёнова Сергея Владимировича задолженность по заработной плате в размере 61 097,72 руб., компенсацию морального вреда в размере 15 000 руб., расходы на оплату услуг представителя в размере 12 000 руб.
Возложить на общество с ограниченной ответственностью «Интекстрой» обязанность произвести отчисления за Аксёнова Сергея Владимировича за период его работы с 01.12.2020 по 21.04.2021 в Государственное Учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Орле и Орловском районе Орловской области (межрайонное), Государственное учреждение – Орловское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Орловской области, Инспекцию Федеральной налоговой службы по г. Орлу.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Интекстрой» в доход бюджета муниципального образования «Город Орел» государственную пошлину в размере 2332,93 руб.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Орловский областной суд через Заводской районный суд г. Орла в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Мотивированный текст заочного решения изготовлен 08 июня 2021 г.
Судья В.С. Агибалов