Дело №–№
РЕШЕНИЕ СУДА
Именем Российской Федерации
01 июня 2023 года г. Балашиха
Балашихинский городской суд <адрес> в составе председательствующего судьи Строчило С.В., при помощнике ФИО3, рассмотрев в отрытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Частному учреждению образовательная организация Школа «Екатерининский лицей» об обязании перечислить задолженность по страховым взносам,
установил:
ФИО1 обратилась в суд с иском к ответчику Частному учреждению образовательная организация Школа «Екатерининский лицей», в котором просит обязать ответчика перечислить задолженность по страховым взносам в Пенсионный фонд РФ, взыскать компенсацию морального вреда в размере 10 000 руб.
Требования мотивированы тем, что с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время ФИО1 осуществляет трудовую деятельность у ответчика в должности учителя начальных классов. Согласно сведениям о состоянии лицевого счета работодатель не производил отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ за 2019-2022 года, что и послужило основанием для обращения в суд с вышеуказанным иском.
Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, просила рассмотреть дело в свое отсутствие.
Представитель ответчика Частное учреждение образовательная организация Школа «Екатерининский лицей» в судебное заседание не явился, извещался.
Представитель третьего лица Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> и <адрес> в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрении дела извещен надлежащим образом, о причинах своей неявки суд не уведомил.
На основании изложенного, суд, считает возможным рассмотреть настоящий спор в отсутствие неявившихся сторон, в соответствии со ст. 167 ГПК РФ.
Суд, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.
В силу ч. 1 ст. 16 ТК РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с этим кодексом.
В силу ст. 22 ТК РФ, работодатель обязан осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами. Одним из видов социального страхования является обязательное пенсионное страхование.
Согласно ч. 1 ст. 6 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» страхователями по обязательному пенсионному страхованию являются, в том числе, лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе: организации; индивидуальные предприниматели; физические лица.
В соответствии с п. 2 ст. 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», страхователи обязаны: своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации и вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых взносов в указанный Фонд; представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения.
Из материалов дела следует, что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ и по настоящее время работает в Частном учреждении образовательная организация Школа «Екатерининский лицей» в соответствии с трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ в должности учителя начальных классов.
ДД.ММ.ГГГГ между ФИО1 и Частным учреждением образовательная организация Школа «Екатерининский лицей» было заключено дополнительное соглашение № к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, по условиям которого трудовой договор пролонгирован на срок с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
ДД.ММ.ГГГГ между ФИО1 и Частным учреждением образовательная организация Школа «Екатерининский лицей» было заключено дополнительное соглашение № к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, по условиям которого трудовой договор пролонгирован на срок с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
ДД.ММ.ГГГГ между ФИО1 и Частным учреждением образовательная организация Школа «Екатерининский лицей» было заключено дополнительное соглашение № к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, по условиям которого трудовой договор пролонгирован на срок с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Из представленных документов Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> и <адрес> следует, что работодатель перечислял страховые взносы в Пенсионный фонд РФ за период работы ФИО1 с августа 2019 года по июнь 2021 года, что подтверждается выпиской о состоянии лицевого счета из ПФ РФ. Доказательств перечисления страховых взносов за период с июля 2021 года по настоящее время не представлено.
Доказательств, опровергающих доводы истца, ответчиком в материалы дела не представлено.
Учитывая, что установлен факт неисполнения ответчиком обязанности по осуществлению обязательного социального страхования работника, возникшей у него как у стороны трудового договора (ст. 22 ТК РФ) и, как следствие, корреспондирующее этой обязанности одно из трудовых прав работника (истца), поименованное в ст. 21 ТК РФ, у суда имеются основания для удовлетворения иска об обязании ответчика перечислить в Пенсионный фонд страховые взносы за истца за период её работы.
Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
В соответствии с п. 63 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.03.2004 № 3 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации» суд вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).
Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера, причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.
Поскольку при рассмотрении дела было установлено нарушение трудовых прав ФИО1, в соответствии с положениями ст. 237 ТК РФ, суд приходит к выводу о взыскании с ответчика в пользу ФИО1 компенсации морального вреда в размере 5 000 руб., исходя из конкретных обстоятельств дела, требований разумности и справедливости. Оснований полагать данную сумму чрезмерной и(или) необоснованной, не имеется.
Истец в силу п.п.1 п.1 ст. 333.36 НК РФ, освобожден от уплаты госпошлины по настоящему делу, в связи с чем на основании ст. ст. 98, 103 ГПК РФ, суд взыскивает с ответчика Частного учреждения образовательная организация Школа «Екатерининский лицей» в доход бюджета городского округа Балашиха госпошлину в размере 300 руб.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194–198 ГПК РФ, суд
решил:
Иск ФИО1 к Частному учреждению образовательная организация Школа «Екатерининский лицей» об обязании перечислить задолженность по страховым взносам – удовлетворить частично.
Обязать Частное учреждение образовательная организация Школа «Екатерининский лицей» (ИНН №) перечислить в Пенсионный фонд Российской Федерации страховые взносы за ФИО1 (паспорт РФ №) за период работы с ДД.ММ.ГГГГ в течение 10 рабочих дней со дня вступления решения суда в законную силу.
Взыскать с Частного учреждения образовательная организация Школа «Екатерининский лицей» (ИНН №) в пользу ФИО1 (паспорт РФ №) компенсацию морального вреда в размере 5 000 руб.
Взыскать с Частного учреждения образовательная организация Школа «Екатерининский лицей» (ИНН №) в бюджет городского округа Балашиха госпошлину 300 руб.
Решение может быть обжаловано в Московский областной суд в течение месяца со дня принятия судьей решения в окончательной форме через Балашихинский городской суд <адрес>.
Судья: С.В. Строчило
Решение в окончательной форме принято ДД.ММ.ГГГГ
Судья: С.В. Строчило