Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-7257/2023 ~ М-179/2023 от 10.01.2023

Дело № 2-7257/2023

24RS0048-01-2023-000271-37

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

09 ноября 2023 года             г. Красноярск

Советский районный суд г. Красноярска в составе:

председательствующего судьи Злобиной М.В.,

при секретаре Березюке Н.В.,

с участием представителя истца,

представителя ответчика,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мартынова Виктора Александровича к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю об установлении факта принадлежности трудовой книжки, возложении обязанности,

УСТАНОВИЛ:

Мартынов В.А. обратился в суд с иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю, в котором с учетом уточнения просит установить факт принадлежности трудовой книжки АТ-П № истцу, зачесть периоды работы в стаж работы в Районах Крайнего Севера с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе «Ванаварский, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Паритет», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Охране «Росгвардии», зачесть в общий стаж период службы в Армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период работы в ОАО «Итатское ХПП» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в межлесхозе «Тяжинский» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, назначить страховую пенсию истцу досрочно.

Требования мотивированы тем, что истец ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о назначении пенсии. ДД.ММ.ГГГГ в удовлетворении заявления ответчиком отказано по причине отсутствия требуемого льготного стажа. При этом ответчиком не учтены спорные периоды работы истца, однако истец работал все спорное время в районах Крайнего Севера. Кроме того, в общий стаж истца не включены периоды службы в Армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период работы в ОАО «Итатское ХПП» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в межлесхозе «Тяжинский» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с чем истец не согласен.

Истец Мартынов В.А. в судебное заседание не явился, извещен о дате, времени и месте судебного заседания заказной корреспонденцией, о причинах неявки суд не уведомил, доверил представление своих интересов Парамоновой С.В. Представитель истца Парамонова С.В. в судебном заседании поддержала исковые требования с учетом уточнения, пояснила, что после характер работы истца в должности охотника предполагает периодическую сдачу пушнины, не круглый год, во время того, когда охотничьих сезонов не было. Истец был занят в совхозе на других работах, за что получал заработную плату. Пенсию просят назначить с ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю Чернявская Л.А. в судебном заседании исковые требования не признала, указала, что документы, подтверждающие сезоны проведения охоты, в пенсионный орган не были представлены, в связи с чем, оснований для зачета в соответствующий стаж не имелось. С учетом подтвержденных в суде периодов работы истца в Районах Крайнего Севера стаж работы истца в РКС составит 15 лет 4 мес., соответственно право на досрочное назначение пенсии у истца наступило в 55 лет, т.е. в 2019 году, с учетом отложенного право у истца возникнет с ДД.ММ.ГГГГ. Спорные периоды, которые истец просит учесть в общий стаж, уже учтены ответчиком в общий стаж.

Выслушав объяснения представителя истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГ

Частью 1 статьи 4 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" установлено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных данным Федеральным законом.

В числе этих условий, как следует из содержания статьи 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", возраст (часть 1 статьи 8 названного Закона), страховой стаж (часть 2 статьи 8 названного Закона), индивидуальный пенсионный коэффициент (часть 3 статьи 8 названного Закона).

Согласно пункту 2 статьи 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

В силу части 1 статьи 4 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных этим Федеральным законом.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

В соответствии с п. 1 ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (в редакции, действующей на дату обращения истца в пенсионный орган) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, при наличии у них страхового стажа не менее 15 лет и величины пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

В соответствии со статьей 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

В соответствии с ч. 3 ст. 35 Федерального закона ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», с ДД.ММ.ГГГГ страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30. При этом необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, а при назначении страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, - на день установления этой страховой пенсии.

Подтверждение и подсчет страхового и специального стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии, регулируются нормами статьи 14 Закона N 400-ФЗ, "Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий", утвержденными ДД.ММ.ГГГГ постановлением Правительства РФ N 1015, "Правилами начисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости", утвержденными Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 516, "Порядком подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости", утвержденным Приказом Минздравсоцразвития РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 258н.

В соответствии с п. 22 ст. 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 258н подтверждению подлежат периоды работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

В соответствии с пунктом 43 "Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий", утвержденными ДД.ММ.ГГГГ постановлением Правительства РФ N 1015, периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичные положения содержатся и в пункте 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 258н.

Из статьи 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховых и накопительных пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый - третий статьи 3 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

Органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования, является Пенсионный фонд Российской Федерации (статья 5 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

Согласно статье 6 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» индивидуальные предприниматели являются страхователями по обязательному пенсионному страхованию.

В соответствии со статьей 28 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей (работодателей). Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, либо оспаривания достоверности таких сведений факт выполнения гражданином работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, может быть подтвержден путем представления письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Приказом Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ N 884н утверждены Правила обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственному пенсионному обеспечению, их назначения, установления, перерасчета, корректировки их размера, в том числе лицам, не имеющим постоянного места жительства на территории Российской Федерации, проведения проверок документов, необходимых для их установления, перевода с одного вида пенсии на другой в соответствии с федеральными законами "О страховых пенсиях", "О накопительной пенсии" и "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" (далее Правила N 884н), действовавшие до ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно пунктам 24, 25 Правил N 884н пенсия назначается со дня обращения за ней, кроме случаев, указанных в статье 22 Федерального закона "О страховых пенсиях", в статье 10 Федерального закона "О накопительной пенсии" и статье 23 Федерального закона "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", но не ранее чем со дня приобретения права на пенсию.

В соответствии с п. 18,19 Правил граждане могут обращаться за пенсией в любое время после возникновения права на нее без ограничения каким-либо сроком. Заявление о назначении пенсии по старости может быть принято территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации и до наступления пенсионного возраста гражданина, но не ранее чем за месяц до достижения соответствующего возраста.

Днем обращения за назначением пенсии считается день приема территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации заявления о назначении пенсии со всеми необходимыми для ее назначения документами, обязанность по представлению которых возложена на заявителя, за исключением случаев, указанных в пунктах 26 - 28 настоящих Правил. При направлении заявления о назначении пенсии и всех необходимых для ее назначения документов, обязанность по представлению которых возложена на заявителя, по почте днем обращения за пенсией считается дата, указанная на почтовом штемпеле организации почтовой связи по месту отправления данного заявления.

Как следует из материалов дела, истец ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о назначении пенсии. ДД.ММ.ГГГГ в удовлетворении заявления ответчиком отказано по причине отсутствия требуемого льготного стажа.

При этом, ответчиком учтено часть стажа, указанного в трудовой книжке истца, в стаж работы в районах Крайнего Севера по п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона « 400-ФЗ «О страховых пенсиях» не учтен период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по причине того, что на титульном листе трудовой книжки А Т-Ц № от ДД.ММ.ГГГГ исправлен год рождения истца, и при этом отсутствует печать. Также в указанный стаж не учтен период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в связи с отсутствуем сведений о продолжительности промыслового сезона, данных о заработке, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в связи с отсутствием приказа о переводе на должность заместителя директора по заготовке и переработке леса и об увольнении истца, период службы в армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 32 названного Федерального закона (в редакции, действовавшей на дату прекращения выплаты пенсии) мужчинам, достигшим возраста 55 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

При назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 6 ч. 1 настоящей статьи применяется перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, применявшийся при назначении государственных пенсий по старости в связи с работой на Крайнем Севере по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ (ч. 2 ст. 32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

<адрес>ов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержден Постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №.

В соответствии с Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ N 156/15-28 "Об утверждении раздела "Работы и профессии рабочих в животноводстве" утверждены должностные обязанности и требования, предъявляемые к должности охотник промысловый, а именно: отстрел и отлов зверей, животных и птицы. Поддержание в постоянном рабочем состоянии снастей, капканов, плашек, кулемок и других орудий лова. Изготовление, ремонт и установка самоловных орудий. Разборка и сборка охотничьего оружия. Разработка, изыскание и составление маршрутов движения на закрытой местности в охотоучастках. Прогнозирование добычи. Прокладка охотничьих троп. Первичная обработка промысловой продукции.

Статьей 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" установлено, что при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В силу ст. 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документов о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В соответствии с Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 555, действовавшими до ДД.ММ.ГГГГ, и в соответствии с вступившими в силу с ДД.ММ.ГГГГ Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 1015, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, включаемые в страховой стаж, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (пункт 11 Правил, утв. Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015).

Согласно Перечню районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утв. постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № (с изменениями и дополнениями), Эвенкийский автономный округ Красноярского края отнесен к районам Крайнего Севера.

В настоящее время статус Эвенкийского автономного округа, как района Крайнего Севера подтвержден Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении перечня районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, в целях предоставления государственных гарантий и компенсаций для лиц, работающих и проживающих в этих районах и местностях, признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых актов Совета Министров СССР».

Период работы истца в совхозе «Ванаварский» подтверждается представленной в материалы дела копией трудовой книжки, а также представленными в материалы дела архивными справками.

Записи в трудовой книжке внесены последовательно, подтверждаются представленными в материалы дела документами, а также представленными в пенсионный орган документами.

Из представленных в материалы дела документов следует, что истец с ДД.ММ.ГГГГ принят на работу в совхоз «Ванаварский» в качестве рабочего, ДД.ММ.ГГГГ уволен в связи с призывом в ряды Советской Армии, прохождение срочной службы также подтверждается справкой с Военного комиссариата Балахтинского района Красноярского края.

Из Архивных справок с МКУ «Эвенкийский архив» также следует, что истец с ДД.ММ.ГГГГ принят в совхоз «Ванаварский» кадровым охотником-промысловиком, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в связи с окончанием охотничьего сезона перевести кадровых охотников – промысловиков на хозяйственные работы, ДД.ММ.ГГГГ переведен мастером подсобных предприятий, ДД.ММ.ГГГГ переведен заведующим забойным пунктом совхоза «Ванаварский», с ДД.ММ.ГГГГ назначен заготовителем на приемку молока и мяса, с ДД.ММ.ГГГГ во изменение приказа № считать истца заготовителем заготпункта, с ДД.ММ.ГГГГ переведен кадровым охотником, ДД.ММ.ГГГГ истцу предоставлен отгул за вывозку сена, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец направлен для выполнения плановых заданий в охотугодья, с ДД.ММ.ГГГГ истцу назначен отпуск, с ДД.ММ.ГГГГ истец назначен скотником на летний период, с ДД.ММ.ГГГГ истец переведен пастухом, с ДД.ММ.ГГГГ истцу как охотнику выданы патроны, с ДД.ММ.ГГГГ рабочий истец переведен заместителем директора по заготовке и переработке леса, с ДД.ММ.ГГГГ в связи с увольнением истца произвести передачу ТМЦ в подотчет Макарова В.Н. с ДД.ММ.ГГГГ.

В материалы дела представлены сведения о заработной плате истца с 1982 года по август 1994 года.

Из представленных в материалы дела сведений о заработной плате, а также книг расчетов следует, что истцу периодически в период работы его охотником выплачивалась надбавка за пушнину.

Стороной истца в материалы дела представлен Членский охотничье-рыболовный билет истца, а также схема закрепления охотничьего участка за совхоз на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год и список кадровых охотников совхоза.

Согласно ответу на запрос Министерство экологии и рационального природопользования Красноярского края не располагает сведениями об охотничьих сезонах на территории Эвенкийского муниципального района.

Постановлением Госкомтруда СССР и секретариата ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ N 788/33-70 были утверждены рекомендации о порядке и условиях оплаты труда промысловых охотников и заключенных с ними трудовых договоров. Согласно Рекомендациям, рабочее время промыслового охотника в течение года условно разделяется на промысловый период и время выполнения дополнительных работ. Оплата труда охотников должна производиться: за промысловый период - по закупочным ценам на заготовленную продукцию; за время выполнения дополнительных работ - по условиям оплаты труда, предусмотренным для рабочих соответствующей отрасли. Данным Постановлением рекомендовано было установить месячный оклад промысловому охотнику в размере 110 рублей в месяц.

Как указывалось выше, архивными справками подтверждается выплата истцу заработной платы, однако размеры выплат были различны. Вместе с тем, указанное обстоятельство соответствует особенностям работы промыслового охотника и не свидетельствует о том, что в какие-либо периоды истец не работал.

Проанализировав имеющиеся в материалах дела документы, суд приходит к выводу о том, что они в совокупности подтверждают факт работы истца в совхозе «Ванаварский» в указанных в архивных справках должностях.

Учитывая особенности работы истца, оценив представленные в материалы дела документы, суд считает возможным удовлетворить требования истца об установлении факта принадлежности ему трудовой книжки и возложить на ответчика обязанность учесть в стаж работы в районах Крайнего Севера периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Суд. учитывая сведения ИЛС истца, принимая во внимание, что период работы истца в Охране Росгвардии учтен ответчиком в стаж работы РКС, не усматривает оснований для повторного учета данных периодов.

Относительно требований истца о включении в стаж работы в районах Крайнего Севера периодов работы в ООО «Паритет» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ суд обращает внимание на то, что работодателем не подтвержден характер работы истца, соответствующие сведения на ИЛС истца не отражены. Какие-либо документы в архивы от данной организации не поступали. Каких-либо иных документов, подтверждающих характер работ истца в данной организации в материалы дела не представлено.

В связи с чем, суд считает, что спорный период работы истца не нашел своего подтверждения как стаж работы в РКС.

Относительно включения ответчиком в общий страховой стаж периодов службы в Армии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периода работы в ОАО «Итатское ХПП» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в межлесхозе «Тяжинский» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суд обращает внимание, что согласно выписке из ИЛС истца спорные периоды уже учтены ответчиком. Оснований для повторного учета данных периодов суд не усматривает.

С учетом учтенных судом периодов работы истца в РКС, право у истца на досрочное назначение пенсии возникло с ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем, требования истца о назначении ему пенсии подлежат удовлетворению с указанной даты.

На основании изложенного, и руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования Мартынова Виктора Александровича к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю об установлении факта принадлежности трудовой книжки, возложении обязанности – удовлетворить частично.

Установить факт принадлежности трудовой книжки АТ-П № Мартынову Виктору Александровичу, ДД.ММ.ГГГГ г.р.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Красноярскому краю включить в стаж работы в районах Крайнего Севера периоды работы Мартынова Виктора Александровича с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить досрочную страховую пенсию Мартынову Виктору Александровичу по п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона № 400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд через Советский районный суд г. Красноярска в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий М.В. Злобина

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ года

Копия верна

Судья                                      М.В. Злобина