Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1489/2024 ~ М-189/2024 от 22.01.2024

Мотивированное решение изготовлено 19.03.2024

Гражданское дело № 2-1489/2024

УИД 66RS0005-01-2024-000275-09

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

«12» марта 2024 года                                                           г. Екатеринбург

Октябрьский районный суд г. Екатеринбурга в составе председательствующего судьи Стекольниковой Ж.Ю., при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Нуркеновой А.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению открытого акционерного общества Авиакомпания «Уральские авиалинии» к Кумейко Валерии Витальевне о взыскании задолженности за обучение,

УСТАНОВИЛ:

ОАО АК «Уральские авиалинии» обратилось в суд с вышеуказанным иском, пояснив в обоснование требований, что 26.10.2021 между истцом и ответчиком заключен ученический договор, по условиям которого Авиакомпания обязуется произвести обучение по следующим программам: «Программа первоначальной подготовки бортпроводников для выполнения внутренних и международных полетов на воздушных судах тип ВС: Airbus 319/320/321», «Подготовка бортников, впервые приступающих к выполнению обязанностей члена кабинного экипажа» в период с даты заключения договора до даты получения допуска к самостоятельной работе в Авиакомпании, оплатить обучение и иные расходы, связанные с обучением, включая выплату стипендии в период обучения в сумме установленного законом минимального размера оплаты труда, получение страховки от несчастных случаев, ID – карты, в сумме 280 517 руб. (сумма является ориентировочной), а ученик, в свою очередь, обязуется пройти обучение по вышеуказанным программам, получить Свидетельство бортпроводника, приступить к работе в Авиакомпании в должности бортпроводника и выполнять работы с использованием полученных при обучении навыков не менее двух лет с момента заключения трудового договора. По завершении обучения 17.01.2022 между ОАО АК «Уральские авиалинии» и Кумейко В.В. заключен трудовой договор № 13, по условиям которого Авиакомпания обязуется предоставить, а работник выполнять работу по должности бортпроводник. 23.12.2022 трудовой договор расторгнут по инициативе работника на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ, следовательно, Кумейко В.В. принятые на себя обязательства не выполнила, в связи с чем обязана возместить Авиакомпании затраты, связанные с обучением. ОАО АК «Уральские авиалинии» просит взыскать с Кумейко В.В. задолженность по ученическому договору в сумме 125 645 руб., а также расходы по оплате госпошлины в сумме 3713 руб.

В судебное заседание представитель истца и ответчик Кумейко В.В. не явились, извещены надлежащим образом о дате, времени и месте судебного разбирательства, ответчик об уважительности причин невозможности явки не уведомила, в связи с чем дело рассмотрено в их отсутствие на основании ст. 233 ГПК РФ в порядке заочного производства.

Суд, исследовав материалы дела, приходит к следующим выводам.

В соответствии со ст. 198 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) работодатель юридическое лицо (организация) имеет право заключать с работником данной организации ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возмещает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством (ст. 207 ТК РФ).

Согласно ст. 240 ТК РФ работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем при направлении его на обучение за счет средств работодателя, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении работника за счет средств работодателя.

В силу ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически неотработанному после окончания обучения времени.

В судебном заседании установлено, что 26.10.2021 между ОАО АК «Уральские авиалинии» и Кумейко В.В. заключен ученический договор, согласно п. 2.8 ответчик взяла на себя обязательства отработать в Авиакомпании не менее двух лет с момента допуска к самостоятельной работе. Истец обязался оплатить обучение и иные расходы, связанные с обучением работника (п.1.2 ученического договора).

Согласно п. 2.9 ученического договора работник обязан в случае увольнения до истечения срока, предусмотренного п. 2.8 договора, возместить работодателю все затраты (убытки), связанные с обучением пропорционально неотработанному времени на дату увольнения.

Как следует из материалов дела, Кумейко В.В. обучения прошла, допущена до самостоятельной работы в должности бортпроводника, в связи с чем 17.01.2022 между ОАО АК «Уральские авиалинии» и ответчиком заключен трудовой договор № 13, по условиям которого она принята на работу на должность бортпроводника.

23.12.2022 вышеуказанный трудовой договор расторгнут по инициативе работника на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

Вместе с тем, обязательство по продолжению трудовой деятельности в ОАО АК «Уральские авиалинии» в течение двух лет после окончания обучения Кумейко В.В. не выполнила, в связи с чем, обязана возместить работодателю убытки, пропорционально неотработанному времени.

Исходя из представленного истцом расчета, затраты, понесенные работодателем на обучение ответчика, исчисленные пропорционально фактически неотработанному после окончания обучения времени, составили 125 645 руб.

Расчет истца судом проверен и признан арифметически верным, ответчиком в нарушение ст. 56 ГПК РФ не оспорен, в связи с чем стоимость расходов истца по обучению ответчика подлежит взысканию с Кумейко В.В. в сумме 125 645 руб.

    Кроме того, на основании ст.ст. 88, 98 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 3713 руб., уплаченная истцом при подаче иска на основании платежного поручения № ****** от ДД.ММ.ГГГГ.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-198, 233-235, 237 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Иск удовлетворить.

Взыскать с Кумейко Валерии Витальевны (ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки р.<адрес>, паспорт гражданина России № ****** от ДД.ММ.ГГГГ) в пользу открытого акционерного общества Авиакомпания «Уральские авиалинии» (ИНН № ******) задолженность за обучение в сумме 125 645 руб., а также расходы по уплате государственной пошлины в сумме 3713 руб.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такого заявление подано, - течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья                                                                                 Стекольникова Ж.Ю.