Дело № 2-156/2023
УИД 39RS0009-01-2023-000040-94
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
14 марта 2023 года г. Гвардейск
Гвардейский районный суд Калининградской области в составе:
председательствующего судьи Гусевой Е.Н., при секретаре Гурьяновой В.А.
с участием прокурора – Петровой Е.М.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Гвардейского района Калининградской области в интересах Настоящей Елены Ивановны к ООО «БалтРыбТех» о взыскании заработной платы, с участием третьего лица конкурсного управляющего Варшавского Григория Борисовича
у с т а н о в и л:
Прокурор Гвардейского района Калининградской области обратился в суд в защиту интересов Настоящей Е.И. к ООО «БалтРыбТех» о взыскании задолженности по заработной плате, указав, что прокуратурой Гвардейского района в ходе проверки соблюдения требований трудового законодательства в ООО «БалтРыбТех» выявлен факт задолженности по заработной плате. Проверкой установлено, что до ДД.ММ.ГГГГ Настоящая Е.И. на основании трудового договора осуществляла трудовую деятельность в качестве генерального директора ООО «БалтРыбТех». В нарушение трудового законодательства ответчиком выплата заработной платы не производилась, в том числе, и при увольнении Настоящей Е.И., в связи с чем, образовалась задолженность по заработной плате, которая составила 534948,48 рублей. Прокурор в защиту интересов работника просит суд взыскать с работодателя задолженность по заработной плате в пользу Настоящей Е.И. в указанном размере.
В судебном заседании помощник прокурора Гвардейского района Петрова Е.М. поддержал исковые требования, просила их удовлетворить в полном объеме.
Настоящая Е.И. в судебное заседание не явилась. О дате рассмотрения дела извещена надлежащим образом, просила рассмотреть дело в ее отсутствие.
Представитель ответчика – ООО «БалтРыбТех» в судебное заседание не явился, о дате и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом, письменных возражений не представил.
Привлеченный судом в качестве третьего лица конкурсный управляющий Варшавский Г.Б. в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствие, не возражал против удовлетворения исковых требований.
Выслушав пояснения прокурора, исследовав письменные доказательства и дав оценку представленным доказательствам в соответствии со ст. 67 ГПК РФ, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению.
Судом установлено и материалами дела подтверждается, что Настоящая Е.И. с ДД.ММ.ГГГГ работала в ООО «БалтРыбТех» в должности генерального директора.
На основании решения Арбитражного суда Калининградской области № от ДД.ММ.ГГГГ ООО «БалтРыбТех» признано несостоятельным (банкротом). Конкурсным управляющим утвержден Варшавский Г.Б. Указанным решением прекращены полномочия руководителя должника.
ДД.ММ.ГГГГ Настоящая Е.И. уволена с должности генерального директора ООО «БалтРыбТех».
Из представленных в материалы дела документов следует, что истцу начислена, но не выплачена заработная плата в размере 534948,48 рублей.
Изложенные обстоятельства, факт нахождения истца в трудовых отношениях с ответчиком и невыплаты заработной платы, подтверждаются письменными доказательствами, в том числе: копией трудовой книжки АТ-V №, выданной на имя Настоящей Е.И., в которой имеются записи о принятии последней на должность заместителя директора ООО «БалтРыбТех» от ДД.ММ.ГГГГ и увольнении с этой должности по инициативе работника с ДД.ММ.ГГГГ; принятии на работу в должности генерального директора ООО «БалтРыбТех» от ДД.ММ.ГГГГ и увольнении с указанной должности ДД.ММ.ГГГГ на основании решения арбитражного суда Калининградской области.
Согласно расчетных листков ООО «БРТ» за январь 2022 долг предприятия перед Настоящей Е.И. составил 665 432,70 руб.; за февраль 2022 – 629 640 руб., за март 2022 года – 190 135,98 руб., за апрель 2022 года – 259735 руб.; за май 2022 – 329 335,98 руб.; за июнь 2022 года – 398 935,98 руб. и за июль 2022 года – 534 948,48 руб.
Таким образом, общая сумма задолженности по невыплаченной заработной плате Настоящей Е.И. составляет 534 948,48 руб.
До настоящего времени заработная плата истцу не выплачена.
В соответствии с п. 6 Закона "О несостоятельности (банкротстве)", требования кредиторов включаются в реестр требований кредиторов и исключаются из него арбитражным управляющим или реестродержателем исключительно на основании вступивших в силу судебных актов, устанавливающих их состав и размер, если иное не определено настоящим пунктом.
Требования о выплате выходных пособий и (или) об оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору, включаются в реестр требований кредиторов арбитражным управляющим или реестродержателем по представлению арбитражного управляющего, а в случае оспаривания этих требований - на основании судебного акта, устанавливающего состав и размер этих требований.
В соответствии с п. 1 ст. 126 Федерального закона от 26 октября 2002 года N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)", с даты принятия арбитражным судом решения о признании должника банкротом и об открытии конкурсного производства прекращается начисление процентов, неустоек (штрафов, пеней) и иных санкций за неисполнение или ненадлежащее исполнение денежных обязательств и обязательных платежей, за исключением текущих платежей, а также процентов, предусмотренных настоящей статьей.
Частью 1 ст. 5 указанного Федерального закона определено, что в целях настоящего Федерального закона под текущими платежами понимаются денежные обязательства и обязательные платежи, возникшие после даты принятия заявления о признании должника банкротом, если иное не установлено настоящим Федеральным законом.
В соответствии с абзацем 2 пункта 11 статьи 16 Федерального закона от 26 октября 2002 г. N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)" трудовые споры между должником и работником должника рассматриваются в порядке, определенном трудовым законодательством и гражданским процессуальным законодательством.
Согласно разъяснениям абз. 2 п. 33 Постановления Пленума Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации от 2 июня 2012 года N 35 "О некоторых процессуальных вопросах, связанных с рассмотрением дел о банкротстве" необходимо учитывать, что согласно абзацу второму п. 11 ст. 16 Закона о банкротстве трудовые споры между должником и работником должника рассматриваются в порядке, определенном трудовым законодательством и гражданским процессуальным законодательством. В связи с этим на требования работника об оплате труда или выплате выходного пособия не распространяется правило абзаца седьмого п. 1 ст. 126 Закона о том, что с даты признания должника банкротом все требования кредиторов по денежным обязательствам, об уплате обязательных платежей, иные имущественные требования могут быть предъявлены только в ходе конкурсного производства. В ходе конкурсного производства, а также любой другой процедуры банкротства требования работников о взыскании с должника задолженности по оплате труда или выплате выходного пособия независимо от даты их возникновения, в том числе возникшие до возбуждения дела о банкротстве, могут быть предъявлены работниками в суд в порядке, определенном трудовым и гражданским процессуальным законодательством.
Согласно ст. 16 Трудового Кодекса РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии настоящим Кодексом.
В соответствии со ст. 21 Трудового Кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством работы.
Согласно ст. 136 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Согласно ст. ст. 56, 60 ГПК РФ каждая сторона должна доказать обстоятельства на которые ссылается в обоснование своих требований и возражений. Обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.
В ходе рассмотрения дела ответчик не представил доказательств выплаты заработной платы Настоящей Е.И.
Оценив собранные по делу доказательства, установив факт невыплаты заработной платы, суд приходит к выводу о взыскании с ООО «БалтРыбТех» заработной платы в заявленном размере - 534 948,48 руб.
В соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
В связи с тем, что исковые требования удовлетворены полностью, с ответчика в местный бюджет подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 8549,48 рублей.
Руководствуясь ст. ст. 194 – 198 ГПК РФ, суд
р е ш и л :
░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░.
░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░░» (░░░░ 1023900985822, ░░░ 3906099107) ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ (░░.░░.░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░: №) ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ 534 948 (░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░) ░░░░░░ 48 ░░░░░░.
░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░░» (░░░░ 1023900985822, ░░░ 3906099107) ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░ «░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░» (░░░ 3916002844) ░ ░░░░░░░ 8 549 (░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░) ░░░░░░ 48 ░░░░░░.
░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░.
░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 21.03.2023.
░░░░░: ░░░░░░░
░░░░░ ░░░░░:
░░░░░ ░.░. ░░░░░░
░░░░░░░ |
░░░░░░░(░) ░ ░░░░░░░░ ░░░░ |
░░░ 39RS0009-01-2023-000040-94 |
« » 2023 ░. |
░░░░ № 2-156/2023 |
░░░░░ (░░░░░░ ░.░.) |
░░░░░░░░░ (░░░░░░░░░ ░.░.) |