Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-5130/2022 ~ М-3806/2022 от 01.06.2022

Дело № 2-5130/22

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

«06» июля 2022 года            г. Балашиха

Балашихинский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Бесединой Е.А.,

при секретаре Веденеевой С.Е.,

с участием истца ФИО5.,

представителя ответчика ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к АО "Тандер" о признании незаконным увольнения,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ответчику, указывая на то, что она в 2021г. заключила с АО "Тандер" трудовой договор № 21 от 26.02.2021г., работала в должности продавца. 29.03.2022г. она была уволена за прогул.

Истица просит суд признать незаконным её увольнение из АО "Тандер" на основании приказа от 29.03.2022г.; изменить формулировку увольнения ФИО1 с должности продавца из АО "Тандер" с «прогул - п.п.а п.6 ч.1 ст.81 ТК РФ» на «увольнение по инициативе работника - п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ».

Истица в судебном заседании иск поддержала.

Представитель ответчика в судебном заседании иск признал в полном объеме. Последствия признания иска ему разъяснены и понятны.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению.

П. 4.1 ст. 198 ГПК РФ предусмотрено, что в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

Представителем ответчика признаны исковые требования в полном объеме.

Суд принимает признание иска ответчиком, поскольку это не противоречит закону, не нарушает права и законные интересы иных лиц, у представителя имеется соответствующее полномочие, отраженное в доверенности.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Иск удовлетворить.

Признать незаконным увольнение ФИО1 из АО "Тандер" на основании приказа от 29.03.2022г. незаконным.

Изменить формулировку увольнения ФИО1 с должности продавца из АО "Тандер" с «прогул - п.п.а п.6 ч.1 ст.81 ТК РФ» на «увольнение по инициативе работника - п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ».

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский областной суд через Балашихинский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Федеральный судья:                    Е.А. Беседина

Решение в окончательной форме принято 15.07.2022г.

______________

Копия верна

Судья: