Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-3562/2023 ~ М-2413/2023 от 26.04.2023

Дело №2-3562/2023

(43RS0001-01-2023-003312-11)

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Киров 06 сентября 2023 года                        

Ленинский районный суд г.Кирова в составе председательствующего судьи Куликовой Л.Н., при секретаре Михеевой Е.С.,

с участием истца Рябова В.Ю., представителя ответчика Метелева А.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Рябова В. Ю. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета,

УСТАНОВИЛ:

Рябов В.Ю. обратился с иском к ОСФР по Кировской области о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В обоснование иска указано, что {Дата изъята} он устроился на работу в ООО «Абсолют-Агро» на должности боец скота в структурное подразделение мясохладобойни. С {Дата изъята} по {Дата изъята} переведен к ИП Ходыреву А.С. В {Дата изъята} он узнал, что работодатель не производил отчисления, в связи с чем, стаж по второй сетке вредности ему зачтен не был в льготный стаж. По работодателю ИП Ходырев А.С. льготный стаж зачтен, так как он являлся банкротом, а стаж в ООО «Абсолют-Агро» не зачтен, так как общество находилось на стадии банкротства. Просит суд обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области включить в льготный стаж по второй сетке вредности период его работы с {Дата изъята} по {Дата изъята} в ООО «Абсолют-Агро».

В ходе рассмотрения дела истец уточнил заявленные требования, просил обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области произвести корректировку льготного стажа по второй сетке вредности период его работы с {Дата изъята} по {Дата изъята} в ООО «Абсолют-Агро».

В судебном заседании истец Рябов В.Ю. поддержал изложенное в исковом заявлении, настаивал на удовлетворении заявленных требований.

Представитель ответчика ОСФР по Кировской области по доверенности Метелев А.Н. исковые требования не признал по основаниям, изложенным в отзыве на исковое заявление.

Третье лицо конкурсный управляющий Дъячков Д.В. в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, о причинах неявки суд не уведомил, ходатайств не заявлял.

Заслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Судом установлено, Рябов В.Ю. {Дата изъята} обратился в ОСФР по Кировской области с заявлением о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет в связи с представлением страхователем ООО «Абсолют-Агро» неполных (недостоверных) сведений о страховом стаже (периодах работы), дающих право на досрочное назначение пенсии за период с {Дата изъята} по {Дата изъята}.

Решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области Рябову В.Ю. отказано в корректировке сведений индивидуального учета и внесении уточнений в индивидуальный лицевой счет. В страховой стаж не включен период работы истца в ООО Абсолют-Агро», поскольку отсутствуют сведения о характере работы и постоянной занятости, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в качестве бойца скота. Согласно базы данных РК АСВ страхователь ООО «Абсолют-Агро» ликвидирован {Дата изъята}.

Из трудовой книжки истца следует, что в период с {Дата изъята} по {Дата изъята} он работал в ООО «Абсолют-Агро» в качестве бойца скота.

В архивной справке Управления культуры Администрации Кирово-Чепецкого района от {Дата изъята} указано, что в документах по личному составу архивного фонда ООО «Абсолют-Агро» Кирово-Чепецкого района Кировской области в приказах по личному составу и личных карточках работников отделения Каринка за {Дата изъята} имеются сведения о работе Рябова В.Ю.: «{Дата изъята} – принять на работу Рябова В. Ю. структурное подразделение мясохладобойня должность боец скота (приказ от {Дата изъята} {Номер изъят}лс); {Дата изъята} – отпуск без сохранения заработной платы (приказ от {Дата изъята} {Номер изъят}о); {Дата изъята} – отпуск без сохранения заработной платы (приказ от {Дата изъята} {Номер изъят}о); {Дата изъята} – увольнение по соглашению сторон (приказ от {Дата изъята} {Номер изъят}лс). Лицевые счета за 2014 год ООО «Абсолют-Агро» отделение Каринка поступали не в полном составе. В имеющихся на хранении лицевых счетах с {Дата изъята} по {Дата изъята} Рябов В.Ю. не значится. В личной карточке Рябова В.Ю. в разделе 8 отпуск указаны ежегодные отпуска за период работы с 2008 по 2014. В документах архивного фонда ООО «Абсолюс-Агро» отделение Каринка имеется трудовой договор {Номер изъят} от {Дата изъята}, заключенный с Рябовым В.Ю.

Рябов В.Ю. зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования {Дата изъята}.

Индивидуальный лицевой счет застрахованного лица Рябова В.Ю., содержит сведения о страховом стаже и суммах страховых взносов за период работы с {Дата изъята} по {Дата изъята} в ООО «Абсолют-Агро».

За указанный период индивидуальный лицевой счет не содержит кода особых условий труда в соответствии с позицией Списка №2 от 26.01.1991 №10 - «2241900А-11206».

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Закона от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют о каждом работающем у них застрахованном лице в территориальные органы Фонда по месту их регистрации сведения для индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе сведения о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, а также документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости (далее-Закон №27-ФЗ).

Исходя из положений статьи 28 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования (далее-Закон №400-ФЗ).

Фонд осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации генеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Закона №27-ФЗ).

Застрахованное лицо имеет право в случае несогласия со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете, обратиться с заявлением об исправлении указанных сведений в территориальные органы Фонда или в налоговые органы в соответствии с их компетенцией либо в суд (абз.4 части 1 статьи 14 Закона №27-ФЗ).

Территориальные органы Фонда имеют право в необходимых случаях по результатам проверки достоверности сведений, представленных страхователями, осуществлять корректировку этих сведений и вносить уточнения в индивидуальный лицевой счет, сообщив об этом застрахованному лицу (абз. 3 части 1 статьи 16 Закона №27-ФЗ).

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей.

Страхователь (работодатель) представляет в территориальный орган Фонда о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе сведения о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, а также представляет в пенсионный орган документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости, после получения которых территориальный орган Фонда вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. Страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Территориальный орган Фонда имеет право проверять достоверность представленных страхователями в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица сведений, и по результатам этой проверки осуществлять корректировку этих сведений, вносить уточнения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица, сообщив об этом застрахованному лицу.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

При отсутствии в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, их противоречивости, оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 ГПК РФ об относимости и допустимости доказательств.

В соответствии с п.3 Постановления Правления ПФ РФ от 15.10.2019 №519п «Об утверждении Порядка осуществления корректировки сведений индивидуального персонифицированного) учета и внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет» осуществление корректировки сведений индивидуального (персонифицированного) учета органами ПФР происходит: по заявлению застрахованного лица; при выявлении территориальным органом ПФР по результатам проверки полноты и достоверности сведений, представленных страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, неполных (недостоверных) сведений (далее-Порядок №519п). Данная корректировка сведений индивидуального (персонифицированного) учета происходит, если на момент подачи заявления или проведения проверки страхователь ликвидирован (п.14, п.17 Порядка №519п).

В целях корректировки сведений персонифицированного учета и внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет застрахованное лицо представитель застрахованного лица) представляет заявление, а также документы, подтверждающие основания для корректировки сведений персонифицированного учета и внесения уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет о периодах работы и (или) иной деятельности, включаемых (засчитываемых) в страховой стаж, в том числе о стаже на соответствующих видах работ, дающем право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (абз.5 подп.1 пункта 4 Порядка №519п).

Решение ОСФР по Кировской области от {Дата изъята} об отказе в корректировке индивидуального лицевого счета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет Рябова В.Ю. является законным и обоснованным, поскольку отсутствую документы о занятости Рябова В.Ю. в течение полного рабочего дня (недели) за период работы с {Дата изъята} по {Дата изъята} в ООО «Абсолют-Агро».

В соответствии с ч.1 ст.28 Закона №400-ФЗ физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), а работодатели, кроме того, за достоверность ведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Согласно пп. «а» п.12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденного Приказом Минтруда России от 28.11.2014 №958н (Приказа Минтруда России от 04.08.2021 №538н), для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30-32 Закона №400-ФЗ в дополнение к документам, предусмотренным пунктами 6 и 7 настоящего перечня, необходимы документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В пп.1 п.2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011 №258н предусмотрено, что в соответствии с настоящим порядком подтверждению подлежат работы с тяжелыми условиями труда.

Согласно п.4 Порядка в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы до рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Из приведенных нормативных положений следует, что характер работы и занятость в течение полного рабочего дня подтверждается на основании документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в установленном порядке.

Справка работодателя ООО «Абсолют-Агро» о характере работы и занятости в течение полного рабочего дня Рябовым В.Ю. к заявлению о корректировке индивидуального лицевого счета не представлена. Работодателем справка, подтверждающая право на досрочное назначение пенсии по Списку №2, Рябову В.Ю. не выдана.

Архивные справки также не содержат сведений о занятости Рябова В.Ю. в течение полного рабочего дня в условиях труда предусмотренных Списком №2, лицевые счета за {Дата изъята} ООО «Абсолют-Агро» поступили не в полном объеме, в имеющихся на хранении лицевых счетах с {Дата изъята} по {Дата изъята} Рябов В.Ю. не значится.

ООО «Абсолют-Агро» ликвидировано {Дата изъята}. Наблюдательное дело по страхователю ООО «Абсолют-Агро» в пенсионном фонде сформировано, но работодателем в перечнях рабочих мест, наименований профессий и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение пенсии профессия «боец скота» как льготная, не заявлялась, право на досрочное назначение пенсии по Списку №2 работодатель по данной профессии не подтвердил.

Сведения, содержащиеся в выписке из индивидуального лицевого счета истца за спорный период работы, отражены работодателем общими условиями, без указания кода льгот.

С учетом действующего правового регулирования оснований для включения в специальный стаж истца периода работы с {Дата изъята} по {Дата изъята} в ООО «Абсолют-Агро» в качестве бойца скота не имеется.

На основании изложенного, Рябову В.Ю. в иске следует отказать.

Руководствуясь ст.ст. 194, 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░. ░. ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ (░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░) ░░░░░, ░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░.░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 13.09.2023.

░░░░░ ░░░░░░░░ ░.░.