Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-3156/2016 ~ М-2249/2016 от 28.04.2016

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Дата г. Н.Новгород

Ленинский районный суд г. Н.Новгорода в составе:

председательствующего федерального судьи Плаксиной В.Ю.,

при секретаре Краевой Т.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Денисовой НВ к ОАО «Инженерный центр энергетики Поволжья» Филиал «Нижегородскэнергосетьпроект» о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л:

Денисова Н.В. обратилась в суд с иском к ОАО «Инженерный центр энергетики Поволжья» о взыскании задолженности по заработной плате, указывая на то, что ответчиком при увольнении не произведена оплата труда, размер которой составляет Сумма., также истец просит взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в сумме Сумма., расходы на оплату услуг представителя- Сумма руб., расходы на оплату услуг нотариуса- Сумма..

Истец в судебное заседание не явилась, доверила представлять свои интересы Буданину А.В., который действуя на основании доверенности, исковые требования поддержал в полном объеме, дал объяснения по существу заявленных требований.

Представитель ответчика с иском согласен.

Выслушав доводы представителей сторон, проверив материалы дела, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению.

Согласно ст.22 ТК РФ, работодатель обязан … выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в срок, установленные … коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со ст.136 ТК РФ, заработная плата выплачивается работнику в месте выполнения им работы … Заработная плата выплачивается непосредственно работнику …

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму (ст.140 ТК РФ).

Судом установлено, что Денисова Н.В. состояла в трудовых отношениях с ОАО «Инженерный центр энергетики Поволжья» с Дата г..

На день увольнения истцу не произведена выплата заработной платы в общем размере Сумма коп., что подтверждается расчетным листком, справкой организации.

Данное обстоятельство является безусловным основанием для взыскания с ответчика в пользу истца суммы задолженности по заработной плате в полном размере.

Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора (ст.237 ТК РФ).Поскольку судом установлено, что ОАО «Инженерный центр энергетики Поволжья» Филиал «Нижегородскэнергосетьпроект» не соблюдены требования законодательства о необходимости выплаты заработной платы и сроки выплаты, чем нарушены трудовые права Денисовой Н.В. и, как следствие, причинен моральный вред, то с учетом периода задержки заработной платы, обстоятельств дела, требований разумности и справедливости суд полагает возможным взыскать в пользу истца в счет его компенсации Сумма руб.

Аксеевой Е.Д. также заявлено требование о взыскании расходов на оплату услуг представителя.

Согласно ст.100 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение, … суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Из договора и расписки следует, что услуги представителя оплачены в сумме Сумма руб.

Учитывая категорию данного дела, объем представленных суду доказательств, объем оказанной юридической помощи, а также требования разумности и справедливости, суд полагает возможным взыскать оплату услуг представителя в сумме Сумма руб.

На основании ст. 98 ГПК РФ суд относит на ответчика расходы истицы по оплате нотариальных услуг- Сумма руб..

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Таким образом, с ОАО «Инженерный центр энергетики Поволжья» Филиал «Нижегородскэнергосетьпроект» подлежит взысканию госпошлина в доход государства в сумме Сумма

С учетом изложенного и руководствуясь ст.ст. 12, 56, 194, 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с ОАО «Инженерный центр энергетики Поволжья» Филиал «Нижегородскэнергосетьпроект» в пользу Денисовой НВ задолженность по заработной плате в размере Сумма., компенсацию морального вреда- Сумма) руб., расходы на оплату услуг представителя- Сумма руб., расходы на оплату нотариальных услуг- Сумма) руб..

Взыскать с ОАО «Инженерный центр энергетики Поволжья» Филиал «Нижегородскэнергосетьпроект» в доход государства госпошлину – Сумма

Решение в части взыскания задолженности по заработной плате – Сумма подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд через районный суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Федеральный судья: В.Ю. Плаксина