к делу №
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
город Сочи 12 января 2021 года
Центральный районный суд города Сочи Краснодарского края в составе:
председательствующего судьи Тайгибова Р.Т.,
при секретаре судебного заседания Роговой В.Ю.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Центрального районного суда города Сочи гражданское дело по исковому заявлению Онойченко С. С. к ООО «РОСЭНЕРГОСТРОЙ» о взыскании пособия по беременности и родам
УСТАНОВИЛ:
Онойченко С.С. обратилась в Центральный районный суд города Сочи с исковым заявлением о взыскании пособия по беременности и родам в размере 264672 рубля 26 копеек; единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, в размере 675 рублей 15 копеек
В обоснование заявленных требований истец указала, что ДД.ММ.ГГГГ между ней и ООО «РЭС» заключен трудовой договор №, в соответствии с которым она принята на должность экономиста на неопределенный срок, в которой состоит до настоящего времени, что подтверждается справкой ООО «РЭС» № от ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ ГБУЗ РМ «МРЦКБ» ей выдан листок нетрудоспособности № по причине отпуска по беременности и родам, согласно которому период нетрудоспособности составил 194 календарных дня с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Как указывает истец, ДД.ММ.ГГГГ с соблюдением сроков и в порядке, установленном Федеральным законом «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», Федеральным законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», она обратилась к работодателю ООО «РЭС» с заявлением о предоставлении отпуска по беременности и родам. К заявлению были приложены все необходимые документы. На основании приказа ООО «РЭС» № от ДД.ММ.ГГГГ, приказа ООО «РЭС» № от ДД.ММ.ГГГГ, ей предоставлен отпуск по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 194 календарных дня, назначено пособие по беременности и родам.
ДД.ММ.ГГГГ ГБУЗ РМ «МРЦКБ» ей, Онойченко С.С., выдана справка для получения единовременного денежного пособия б/н от ДД.ММ.ГГГГ о постановке на учет в ранние сроки беременности. ДД.ММ.ГГГГ она обратилась к работодателю ООО «РЭС» с заявлением о назначении и выплате единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности. К заявлению были приложены все необходимые документы. На основании приказа ООО «РЭС» № от ДД.ММ.ГГГГ, ей назначено единовременное пособие, в связи с постановкой на учет в ранние сроки беременности.
Однако, указывает истец, до настоящего времени, пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности ей работодателем не выплачены, что подтверждается справкой ООО «РЭС» № от ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем она обратилась в суд за защитой нарушенного права.
Истец Онойченко С.С. в назначенное судебное заседание не явилась, в адресованном суду заявлении просит о рассмотрении дела в свое отсутствие, исковые требования поддерживает в полном объеме, настаивает на их удовлетворении.
Представитель ответчика - ООО «РОСЭНЕРГОСТРОЙ» в назначенное судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, причину неявки суду не сообщил, о рассмотрении дела в свое отсутствие не просил. Суд, с учетом положений ст.35, ч.1, 4 ст.167 ГПК РФ, находит возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившегося ответчика.
В назначенное судебное заседание не явился представитель третьего лица – Государственного учреждения – Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования РФ филиал №, в представленном суду отзыве на исковое заявление просит о рассмотрении дела в свое отсутствие, исковые требования поддерживает.
Исследовав материалы дела, представленные письменные доказательства в их совокупности, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме, по следующим основаниям.
Как установлено судом, следует из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ между Онойченко С.С. и ООО «РЭС» заключен трудовой договор №, в соответствии с которым истец принята на должность экономиста на неопределенный срок, в которой состоит до настоящего времени, что подтверждается справкой ООО «РЭС» № от ДД.ММ.ГГГГ.
ДД.ММ.ГГГГ ГБУЗ РМ «МРЦКБ» Онойченко С.С. выдан листок нетрудоспособности № по причине отпуска по беременности и родам, согласно которому период нетрудоспособности составил 194 календарных дня с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
ДД.ММ.ГГГГ с соблюдением сроков и в порядке, установленном ст.ст.12, 13 Федерального закона от 29.12.2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», ст.6 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ гола № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», Онойченко С.С. обратилась к работодателю ООО «РЭС» с заявлением о предоставлении отпуска по беременности и родам. К заявлению были приложены все необходимые документы.
На основании приказа ООО «РЭС» № от ДД.ММ.ГГГГ, приказа ООО «РЭС» № от ДД.ММ.ГГГГ, Онойченко С.С. предоставлен отпуск по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 194 календарных дня, назначено пособие по беременности и родам.
ДД.ММ.ГГГГ ГБУЗ РМ «МРЦКБ» Онойченко С.С. выдана справка для получения единовременного денежного пособия б/н от ДД.ММ.ГГГГ о постановке на учет в ранние сроки беременности.
ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась к работодателю ООО «РЭС» с заявлением о назначении и выплате единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности. К заявлению были приложены все необходимые документы. На основании приказа ООО «РЭС» № от ДД.ММ.ГГГГ, Онойченко С.С. назначено единовременное пособие, в связи с постановкой на учет в ранние сроки беременности.
Однако, как установлено судом, доказательств обратного не представлено, до настоящего времени пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности истцу работодателем не выплачены, что подтверждается справкой ООО «РЭС» № от ДД.ММ.ГГГГ.
В соответствии с частью 1 и 2 статьи 2 Федерального закона № 255-ФЗ обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат застрахованные лица, то есть лица, работающие по трудовым договорам, государственные гражданские, муниципальные служащие; лица, замещающие государственные должности, члены производственного кооператива, принимающие личное трудовое участие в его деятельности, и другие лица, указанные в ч. 1 ст. 2 настоящего Закона. Лицами, работающими по трудовым договорам, признаются лица, заключившие в установленном порядке трудовой договор, со дня, с которого они должны были приступить к работе, а также лица, фактически допущенные к работе в соответствии с трудовым законодательством (ч.5 ст.2 Федерального закона № 255-ФЗ).
Действующее законодательство возлагает на работодателя обязанность осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами (ст.22 Трудового кодекса Российской Федерации) и выплачивать им (застрахованным лицам) определенные виды страхового обеспечения при наступлении страховых случаев в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, в том числе за счет собственных средств (п.2 ст.12 Федерального закона от 16.07.1999 года № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования»).
Условия, размеры и порядок обеспечения пособиями по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, определяет Федеральный закон № 255-ФЗ, Федеральный закон № 81-ФЗ, а также Порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденный Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 года № 1012н.
Согласно статье 6 Федерального закона № 81-ФЗ право на пособие по беременности и родам имеют женщины, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Данное пособие выплачивается за период отпуска по беременности и родам (ст.7 Федерального закона № 81-ФЗ).
В соответствии с частью 1 статьи 255 Трудового кодекса Российской Федерации женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности – 84) календарных дня до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дня после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
Право на единовременное пособие дополнительно к пособию по беременности и родам имеют женщины, вставшие на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель) (ст.9 Федерального закона № 81-ФЗ).
Назначение и выплата пособия по беременности и родам осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (ч.1 ст.13 Федерального закона № 255-ФЗ, п.14 Порядка, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России № 1012н). Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, назначается и выплачивается по месту назначения и выплаты пособия по беременности и родам (п.21 Порядка, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России № 1012н).
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, назначается и выплачивается одновременно с пособием по беременности и родам, если справка о постановке на учет в ранние сроки беременности представляется одновременно с листком нетрудоспособности (п.24 Порядка, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России № 1012н).
В соответствии с частью 2 статьи 12 Федерального закона № 255-ФЗ, статьей 17.2 Федерального закона № 81-ФЗ пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, назначаются, если обращение за ними последовало не позднее шести месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам.
Для назначения и выплаты пособия по беременности и родам застрахованное лицо представляет заявление, листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией в форме документа на бумажном носителе или в форме электронного документа, подписанного с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи, справку о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (ч.5 ст.13 Федерального закона № 255-ФЗ, подп.«а» п.16 Порядка, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России № 1012н), а для назначения и выплаты единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, - справку из женской консультации либо другой медицинской организации, поставившей женщину на учет в ранние сроки беременности (п.22 Порядка, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России № 1012н).
В соответствии с частью 1 статьи 15 Федерального закона № 255-ФЗ, пунктом 18 Порядка, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России № 1012н, данные пособия назначаются и выплачивается не позднее 10 дней с даты приема (регистрации) заявления со всеми необходимыми документами.
Назначение и выплата застрахованному лицу пособий территориальными органами Фонда социального страхования Российской Федерации осуществляется в случае прекращения деятельности страхователем на день обращения застрахованного лица за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком, либо в случае отсутствия возможности их выплаты страхователем в связи с недостаточностью денежных средств на его счетах в кредитных организациях и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной Гражданским кодексом Российской Федерации, либо в случае отсутствия возможности установления местонахождения страхователя и его имущества, на которое может быть обращено взыскание, при наличии вступившего в законную силу решения суда об установлении факта невыплаты таким страхователем пособий застрахованному лицу, либо в случае, если на день обращения застрахованного лица за указанными пособиями в отношении страхователя проводятся процедуры, применяемые в деле о банкротстве страхователя, назначение и выплата указанных пособий (ч.4 ст.13 Федерального закона № 255-ФЗ).
Порядок исчисления пособия по беременности и родам установлен статьей 14 Федерального закона № 255-ФЗ и Положением об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 года № 375.
Пособие по беременности и родам исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам (ч.1 ст.14 Федерального закона № 255-ФЗ).
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона № 255-ФЗ и п.2 Положения, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 гола № 375, в средний заработок, исходя из которого исчисляется пособие, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации.
Во всех случаях для исчисления пособий используется средний дневной заработок, за исключением исчисления ежемесячного пособия по уходу за ребенком (п.15 Положения, утвержденного Постановлением Правительства РФ № 375).
Средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам определяется путем деления суммы начисленного заработка за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая, на число календарных дней в этом периоде, за исключением календарных дней, приходящихся на следующие периоды: периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком; период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не начислялись.
Размер дневного пособия по беременности и родам исчисляется путем умножения среднего дневного заработка застрахованного лица на размер пособия, установленного в процентном выражении к среднему заработку в соответствии со статьей 11 Федерального закона № 255-ФЗ (в размере 100 процентов среднего заработка).
Размер пособия по беременности и родам определяется путем умножения размера дневного пособия на число календарных дней, приходящихся на период отпуска по беременности и родам.
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, назначается и выплачивается в фиксированном размере, который индексируется в порядке, установленном статьей 4.2 Федерального закона № 81-ФЗ.
В период с ДД.ММ.ГГГГ размер пособия составлял 675 рублей 15 копеек (Постановление Правительства РФ от 29.01.2020 года № 61 «Об утверждении коэффициента индексации выплат, пособий и компенсаций в 2020 году»).
Размер пособия по беременности и родам за весь период нетрудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составил 264672 рубля 26 копеек.
Данное пособие, как установлено судом, не выплачено истцу работодателем ООО «РЭС» в полном объеме.
Размер невыплаченного Онойченко С.С. единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, составляет 675 рублей 15 копеек.
Сумма невыплаченных Онойченко С.С. пособий составляет 265347 рублей 41 копейка.
Оснований для назначения и выплаты пособия территориальным органом Фонда социального страхования Российской Федерации, предусмотренных частью 4 статьи 13 Федерального закона № 255-ФЗ, не имеется.
При этом, ООО «РЭС» является действующей организацией, что подтверждается сведениями о юридическом лице по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ (официальный сайт Федеральной налоговой службы РФ).
ДД.ММ.ГГГГ Арбитражным судом Краснодарского края возбуждено производство по делу № о признании ООО «РЭС» несостоятельным (банкротом). В настоящее время процедуры, применяемые в деле о банкротстве, в отношении ответчика не проводятся.
ДД.ММ.ГГГГ Онойченко С.С. обратилась в Филиал № 16 ГУ - Краснодарского РО Фонда социального страхования Российской Федерации с заявлением о назначении и выплате пособия по беременности и родам, а ДД.ММ.ГГГГ с заявлением о выплате единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности.
Согласно ответу АО «АЛЬФА-БАНК» № от ДД.ММ.ГГГГ по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ остаток денежных средств на счете ООО «РЭС» № составляет 18644 рубля 15 копеек, очередность списания денежных средств, предусмотренная Гражданским кодексом Российской Федерации, к данному счету не применяется, картотека № отсутствует.
ДД.ММ.ГГГГ директором Филиала № 16 ГУ - Краснодарского РО Фонда социального страхования Российской Федерации приняты решения №, № об отказе в предоставлении Онойченко С.С. государственной услуги по назначению и выплате пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности.
Согласно пункту 5 части 1 статьи 4.3 Федерального закона № 255-ФЗ застрахованные лица имеют право защищать лично или через представителя свои права, в том числе в судебном порядке.
В соответствии со ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.
Согласно п.1 ч.1 ст.333.36 Налогового кодекса РФ от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, освобождаются истцы – по искам о взыскании заработной платы (денежного содержания) и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений, а также по искам о взыскании пособий.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковое заявление Онойченко С. С. к ООО «РОСЭНЕРГОСТРОЙ» о взыскании пособия по беременности и родам – удовлетворить.
Взыскать с ООО «РОСЭНЕРГОСТРОЙ» в пользу Онойченко С. С. пособие по беременности и родам в размере 264672 (двести шестьдесят четыре тысячи шестьсот семьдесят два) рубля 26 копеек; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, в размере 675 (шестьсот семьдесят пять) рублей 15 копеек.
Взыскать с ООО «РОСЭНЕРГОСТРОЙ» государственную пошлину в доход федерального бюджета в размере 5853 (пять тысяч восемьсот пятьдесят три) рубля 47 копеек.
Решение может быть обжаловано в <адрес>вой суд через Центральный районный суд города Сочи Краснодарского края в течение месяца со дня его вынесения.
Председательствующий судья Р.Т.Тайгибов