Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-346/2019 ~ М-368/2019 от 16.12.2019

                Дело № 2-346/2019 УИД 22RS0054-01-2019-000501-82

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

30 декабря 2019 года                                                       с. Староалейское

Третьяковский районный суд Алтайского края в составе:

председательствующего судьи Гончаровой Е.А.,

при секретаре Ткачевой А.М.,

с участием прокурора Третьяковского района Юрина А.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Третьяковского района в интересах Верхоланцева Б.В. к Муниципальному унитарному предприятию «Старт» о возложении обязанности,

установил:

Прокурор Третьяковского района обратился в суд с иском в интересах Верхоланцева Б.В. к Муниципальному унитарному предприятию «Старт» о возложении обязанности, указывая в иске, что прокуратурой района во исполнение указания прокурора Алтайского края № от ДД.ММ.ГГГГ «Об организации прокурорского надзора за исполнением законодательства о труде и занятости» проведена проверка исполнения законодательства об охране труда Муниципальным унитарным предприятием «Старт» Третьяковского района Алтайского края (далее - МУП «Старт»). В ходе проверки установлено, что истец работает в МУП «Старт» машинистом (кочегаром) котельной на угле.

Согласно ч.3 ст.37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

На основании ст.212 Трудового кодекса Российской Федерации обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.

В соответствии со ст.221 Трудового кодекса Российской Федерации на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. Работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену.

Согласно позиции № раздела XXXIII «Общие профессии» Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР N 10 от ДД.ММ.ГГГГ профессия «Машинисты

(кочегары) котельной (на угле и сланце), в том числе занятые на удалении золы» отнесена к профессиям с вредными и тяжелыми условиями труда.

Пунктом 5.2.31 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 19.06.2012 № 610 (далее - Положение) установлено, что принятые типовые нормы бесплатной выдачи работникам сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты отнесено полномочиям Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.

Во исполнение указанного пункта Положения приказом Минтруда России от 09.12.2014 № 997н утверждены Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением (далее Типовые нормы).

Согласно п.56 Типовых норм машинисты (кочегары) котельной обеспечиваются следующей    специальной одеждой и другими средствами индивидуальной защиты: костюмом для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий или костюмом для защиты от повышенных температур - 1 шт. в год, перчатками с полимерным покрытием-12 пар в год, перчатками для защиты от повышенных температур- 2 пары в год; щитком защитным лицевым или очками защитными - до износа, каской защитной- 1 шт. на 2 года, средствами индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующим - до износа, при работе в котельной, работающей на твердом топливе, дополнительно: фартуками из полимерных материалов с нагрудником -1 шт. в год.

В нарушение указанных требований истец не обеспечен специальной одеждой и индивидуальными средствами защиты. Согласно сведениям, представленным МУП «Старт» истцу выданы рукавицы 1 шт.

Не обеспечение работника специальной одеждой и другими средствами индивидуальной защиты нарушает гарантированные Конституцией РФ и трудовым законодательством право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности, на защиту работника от негативных факторов воздействия на производстве, на охрану его жизни и здоровья.

Согласно ст.12 Гражданского кодекса Российской Федерации защита гражданских прав осуществляется путем восстановления положения, существовавшего до нарушения права, и пресечения действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения, а также путем присуждения к исполнению обязанности в натуре.

На основании ст.45 ГПК РФ прокурор просит обязать Муниципальное унитарное предприятие «Старт» Третьяковского района Алтайского края в течение одного месяца, с момента вступления в законную силу решения суда обеспечить работника Верхоланцева Б.В., костюмом для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий или костюмом для защиты от повышенных температур, перчатками с полимерным покрытием, перчатками для защиты от повышенных температур, щитком защитным лицевым или очками защитными, каской защитной, средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующим, фартуком из полимерных материалов с нагрудником.

В судебном заседании прокурор Юрин А.Г. исковые требования поддержал в полном объеме, настаивал на их удовлетворении.

Истец Верхоланцев Б.В. в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела уведомлен надлежаще, поступило заявление о рассмотрении дела в его отсутствие, исковые требования прокурора поддерживает в полном объеме.

Представитель ответчика Муниципального унитарного предприятия «Старт»    в судебное заседание не явился, уведомлен надлежаще, поступило письменное заявление о признании исковых требований в полном объеме, в котором также указано, что последствия принятия судом признания иска ответчику известны и понятны.

На основании ст.167 ГПК РФ суд счел возможным рассмотреть дело при данной явке.

Выслушав прокурора, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Признание иска уполномоченным представителем ответчика принято судом, о чем вынесено протокольное определение.

Согласно ч.3 ст.173 ГПК РФ при признании иска ответчиком и принятии его судом, по делу принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

В соответствии с ч.4.1 ст.198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

Таким образом, исковые требования прокурора Третьяковского района в интересах Верхоланцева Б.В. к Муниципальному унитарному предприятию «Старт» о возложении обязанности подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования прокурора Третьяковского района в интересах Верхоланцева Б.В. к Муниципальному унитарному предприятию «Старт» о возложении обязанности удовлетворить.

Обязать Муниципальное унитарное предприятие «Старт» Третьяковского района Алтайского края в течение одного месяца, с момента вступления в законную силу решения суда обеспечить работника Верхоланцева Б.В. костюмом для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий или костюмом для защиты от повышенных температур, перчатками с полимерным покрытием, перчатками для защиты от повышенных температур, щитком защитным лицевым или очками защитными, каской защитной, средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующим, фартуком из полимерных материалов с нагрудником.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Алтайский краевой суд через Третьяковский районный суд Алтайского края в течение месяца со дня его принятия.

Судья                                                                 Е.А. Гончарова