Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-4480/2023 ~ М-3961/2023 от 13.11.2023

Дело 2-4480/2023     УИД: 66RS0044-01-2023-005160-52

Мотивированное заочное решение изготовлено 09 января 2024

(с учетом выходных и праздничных дней

30.12.2023-31.12.2023 и 01.01.2023-08.01.2024)

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Первоуральск                     25 декабря 2023 года

Первоуральский городской суд Свердловской области в составе:

председательствующего Федорца А.И.,

при помощнике судьи Ошурковой Н.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4480/2023 по иску прокурора г. Первоуральска Свердловской области в интересах Ивановой Екатерины Андреевны к Акционерному обществу «Первоуральский Авторемонтный завод» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы с индексацией по день вынесения решения суда,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор г. Первоуральска Свердловской области в интересах Ивановой Е.А. обратился в суд с иском к Акционерному обществу «Первоуральский Авторемонтный завод»/далее по тексту АО «ПАРЗ»/ о взыскании в пользу Ивановой Е.А. задолженности по заработной плате за сентябрь 2023 года в размере 12 396 руб. 55 коп., компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере 357 руб. 85 коп., с индексацией по день вынесения решения суда.

В судебном заседании представитель истца - помощник прокурора г. Первоуральска Андреева А.Н. исковые требования поддержала. Суду пояснила, что прокуратурой г. Первоуральска по обращению работников АО «Первоуральский Авторемонтный завод» проведена проверка соблюдения трудового законодательства в части своевременности и полноты выплаты заработной платы работникам, а также иных сумм, подлежащих выплате. Установлено, что ФИО6 состоит в трудовых отношениях с АО «Первоуральский Авторемонтный завод» с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время. Ответчик начислил, но не выплатил ФИО6 заработную плату за сентябрь 2023 года в размере 12 396 руб. 55 коп., что подтверждается справкой о задолженности № от ДД.ММ.ГГГГ. Факт задолженности ответчиком не оспаривается. Просила взыскать с ответчика в пользу Ивановой Е.А. задолженность по заработной плате за сентябрь 2023 года в размере 12 396 руб. 55 коп., компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере 357 руб. 85 коп., с индексацией по день вынесения решения суда.

Соистец Иванова Е.А. в судебное заседание не явилась, о времени и месте судебного заседания извещена своевременно и надлежащим образом. Заявлений, ходатайств суду не представила. Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствии истца Ивановой Е.А.

Представитель ответчика АО «ПАРЗ» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен своевременно и надлежащим образом /л.д. 21/. Заявлений, ходатайств, возражений в суд не представил.

Принимая во внимание, что представитель ответчика АО «ПАРЗ» извещен о времени и месте рассмотрения дела заказной корреспонденцией с уведомлением, учитывая, что информация о времени и месте рассмотрении дела была размещена на официальном сайте Первоуральского городского суда Свердловской области в установленные сроки в соответствии с ч. 7 ст. 113 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд на основании ст. 165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации и ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося представителя ответчика АО «ПАРЗ» в порядке заочного судопроизводства.

Суд, выслушав пояснения помощника прокурора г. Первоуральска Андреевой А.Н., исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии с ч. 1 ст. 45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации Прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений; защиты семьи, материнства, отцовства и детства; социальной защиты, включая социальное обеспечение; обеспечения права на жилище в государственном и муниципальном жилищных фондах; охраны здоровья, включая медицинскую помощь; обеспечения права на благоприятную окружающую среду; образования.

На основании ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Исходя из ч. 1 ст. 129 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Согласно ст. 135 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Как следует из материалов дела прокуратурой г. Первоуральска по обращению работников АО «Первоуральский авторемонтный завод», в том числе Ивановой Е.А. была проведена проверка соблюдения трудового законодательства, в части своевременности и полноты выплаты заработной платы работникам, а также иных начисленных сумм, подлежащих выплате /л.д. 8 оборот. сторона, 9-10/.

В результате проверки установлено, и следует из материалов дела, что приказом (распоряжением) о приеме работника на работу Ахмедова Е.А. (Иванова Е.А.) ДД.ММ.ГГГГ была принята на работу в ЗАО «ПАРЗ» (в настоящее время АО «ПАРЗ») /л.д. 13/.

ДД.ММ.ГГГГ между ЗАО «ПАРЗ» и Ахмедовой Е.А. (Ивановой Е.А.) был заключен трудовой договор №, по условиям которого Иванова Е.А. была принята на работу в подразделение «Специалисты» на должность инженера-эколога (п.1.1). Договор заключается между Работодателем и Работником на неопределенный срок и действует с ДД.ММ.ГГГГ (п.2.1., 2.2) /л.д. 11-12, 13 оборот. сторона/.

Согласно п. 5.1 трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, за выполнение трудовых обязанностей, Работнику устанавливается оклад в размере 10 000 рублей; выплаты стимулирующего характера выплачиваются работнику при соблюдении условий и поряка, установленного Положением о премировании работников. На фактический заработок Работника начисляется уральский коэффициент 15 %.

Согласно п. 5.2 Заработная плата выплачивается не реже чем каждые пол месяца: 29 числа за первую половину месяца текущего периода и 14 числа – за вторую половину месяца. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня /л.д. 12/.

Как следует из справки о задолженности по заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, составленной и подписанной акционерами АО «ПАРЗ», ответчик начислил, но не выплатил работнику Ивановой Е.А. заработную плату за сентябрь 2023 года в размере 12 396 руб. 55 коп. /л.д. 8/.

В связи с этим факт наличия задолженности по заработной плате перед истцом Ивановой Е.А. ответчиком признается.

При таких обстоятельствах суд считает необходимым взыскать с АО «ПАРЗ» в пользу Ивановой Е.А. задолженности по заработной плате за сентябрь 2023 года в размере 12 396 руб. 55 коп..

Согласно ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Согласно представленному расчету по ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации истец просит взыскать денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 357 руб. 85 коп. и далее по дату вынесения решения суда. Расчет проверен судом, ответчиком не оспорен и признается верным.

Таким образом, поскольку судом установлено нарушение ответчиком срока выплаты истцу заработной платы, то имеются основания для применения положений ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации, в связи с чем с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация за задержку заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 357 руб. 85 коп.

Согласно п. 55 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" При рассмотрении спора, возникшего в связи с отказом работодателя выплатить работнику проценты (денежную компенсацию) за нарушение срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, необходимо иметь в виду, что в соответствии со статьей 236 Кодекса суд вправе удовлетворить иск независимо от вины работодателя в задержке выплаты указанных сумм.

Если коллективным договором или трудовым договором определен размер процентов, подлежащий уплате работодателем в связи с задержкой выплаты заработной платы либо иных выплат, причитающихся работнику, суд исчисляет сумму денежной компенсации с учетом этого размера при условии, что он не ниже установленного статьей 236 Кодекса.

Начисление процентов в связи с несвоевременной выплатой заработной платы не исключает права работника на индексацию сумм задержанной заработной платы в связи с их обесцениванием вследствие инфляционных процессов.

Судом самостоятельно произведен расчет компенсации по ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (день принятия решения судом), с использованием калькулятора, имеющегося в свободном доступе в информационно-правовой системе «Консультант Плюс», размер компенсации за указанный период времени составляет 514 руб. 87 коп.. Указанная сумма также подлежит взысканию с ответчика в пользу Ивановой Е.А.

Таким образом, общий размер компенсации за задержку выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составит 872 руб. 72 коп., данная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу Ивановой Е.А.

В соответствии со ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

В связи с этим с ответчика АО «Первоуральский авторемонтный завод» следует взыскать госпошлину в доход бюджета в размере 530 руб. 77 коп. (12 396,55+872,72).

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. 14, 194-199, 233-235 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░. ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░» ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░- ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░» (░░░6625022834) ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ (░░░ №) ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ 2023 ░░░░ ░ ░░░░░░░ 12 396 ░░░. 55 ░░░., ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ ░ ░░░░░░░ 872 ░░░. 72 ░░░..

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░» (░░░6625022834) ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 530 ░░░. 77 ░░░..

░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░.

░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░.

░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░, ░ ░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░ ░░░░ ░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░, ░ ░ ░░░░░░, ░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░, - ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░.

░░░░░. ░░░░░░░ - ░░░░░░░ ░.░.

<░░░░░░ ░░░░░░>

<░░░░░░ ░░░░░░>

<░░░░░░ ░░░░░░>

<░░░░░░ ░░░░░░>