Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-8289/2022 ~ М-1942/2022 от 09.02.2022

23RS0041-01-2022-002621-60                                        К делу № 2-8289/2022

    РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

28 марта 2022 года                                           г. Краснодар

Прикубанский районный суд г. Краснодара в составе:

председательствующего                    Бубновой Ю.А.

при секретаре                             Тихонове Д.Е.

с участием помощника судьи                 Смолярова В.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Государственной инспекции труда в Краснодарском крае к ООО «Курьер Бизнес Экспресс Карго Сервис» о понуждении исполнить предписание,

УСТАНОВИЛ:

Государственная инспекция труда в Краснодарском крае обратилась с иском к ООО «Курьер Бизнес Экспресс Карго Сервис» об обязании исполнить предписание.

В обоснование иска указано, что по результатам внеплановой выездной проверки соблюдения трудового законодательства ответчика было установлено, что заработная плата работникам выплачивалась реже, чем каждые пол месяца. По итогам проведенной проверки законному представителю ответчика направлено предписание об устранении выявленных нарушений, однако информация с приложением документов, подтверждающих надлежащее исполнение предписания, в адрес истца не поступала. Таким образом, законные требования Государственной инспекции труда в Краснодарском крае в установленный срок не выполнены, что послужило основанием для обращения в суд.

Представитель истца Гулидов С.С. в судебное заседание не явился, был уведомлен надлежащим образом, о причинах неявки суду не сообщил, ходатайствовал о рассмотрении дела в его отсутствие.

Ответчик в судебное заседание не явился, был уведомлен надлежащим образом, о причинах неявки суду не сообщил,

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.

Суд, изучив материалы дела, приходит к выводу об удовлетворении исковых требований по следующим основаниям.

Судом установлено, что Государственной инспекции труда в Краснодарском крае ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Курьер Бизнес Экспресс Карго Сервис» была проведена внеплановая выездная проверка соблюдения трудового законодательства РФ по заявлениям работников ФИО1, ФИО2, о чем составлен акт проверки от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

По результатам проведения проверки установлено, что в нарушение вышеуказанных требований законодательства заработная плата работникам выплачивалась реже, чем каждые пол месяца.

Как предусмотрено ст. 140 Трудового кодекса РФ: при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Из представленных материалов проверки следует, что ФИО1, ФИО2 при увольнении работодатель не выплатил окончательный расчет.

По итогам проведенной проверки законному представителю ООО «Курьер Бизнес Экспресс Карго Сервис» ДД.ММ.ГГГГ направлено предписание об устранении выявленных нарушений от ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается сопроводительным письмом.

В соответствии с ч. 2 ст. 357 Трудового кодекса РФ в случае обращения профсоюзного органа, работника или иного лица в государственную инспекцию труда по вопросу, находящемуся на рассмотрении соответствующего органа по рассмотрению индивидуального или коллективного трудового спора (за исключением исков, принятых к рассмотрению судом, или вопросов, по которым имеется решение суда), государственный инспектор труда при выявлении очевидного нарушения трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, имеет право выдать работодателю предписание, подлежащее обязательному исполнению. Данное предписание может быть обжаловано работодателем в суд в течение десяти дней со дня его получения работодателем или его представителем.

Согласно ч. 6 ст. 40 Федерального закона от 31.07.2020 N 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» жалоба на предписание контрольного (надзорного) органа может быть подана в течение десяти рабочих дней с момента получения контролируемым лицом предписания.

В соответствии с ч. 2 ст. 357 Трудового кодекса РФ при обжаловании предписания в суд применяется 10-дневный срок.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что ООО «Курьер Бизнес Экспресс Карго Сервис» заявлений о несогласии с фактами, выводами, а также о нарушении их прав, свобод и законных интересов подано не было.

Предписание об устранении выявленных нарушений от ДД.ММ.ГГГГ, направленное ответчику, которое он должен был исполнить в срок до ДД.ММ.ГГГГ, до настоящего времени не исполнено, окончательный расчет при увольнении ФИО1, ФИО2 не выплачен.

По смыслу ч. 2 ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан своевременно выполнять предписания федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор) в установленной сфере деятельности, уплачивать штрафы, наложенные за нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Согласно ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать (часть 2 статьи 56 ГПК РФ)

Статьей 67 ГПК РФ установлено, что суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

Таким образом, учитывая изложенное, принимая во внимание неисполнение ответчиком предписаний истца, суд приходит к выводу о том, что исковые требования подлежат удовлетворению.

На основании изложенного и, руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░» ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ – ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░» ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░.

░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░» ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░. ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ 28.03.2022 ░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░:

2-8289/2022 ~ М-1942/2022

Категория:
Гражданские
Статус:
Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН
Истцы
Государственная инспекция труда в Краснодарском крае
Ответчики
ООО "Курьер Бизнес Экспресс Карго Сервис"
Суд
Прикубанский районный суд г. Краснодара
Судья
Бубнова Юлия Александровна
Дело на сайте суда
krasnodar-prikubansky--krd.sudrf.ru
09.02.2022Регистрация иска (заявления, жалобы) в суде
09.02.2022Передача материалов судье
16.02.2022Решение вопроса о принятии иска (заявления, жалобы) к рассмотрению
16.02.2022Вынесено определение о подготовке дела к судебному разбирательству
16.02.2022Вынесено определение о назначении дела к судебному разбирательству
28.03.2022Судебное заседание
28.03.2022Изготовлено мотивированное решение в окончательной форме
26.12.2022Дело сдано в отдел судебного делопроизводства
26.12.2022Дело оформлено

Детальная проверка физлица

  • Уголовные и гражданские дела
  • Задолженности
  • Нахождение в розыске
  • Арбитражи
  • Банкротство
Подробнее