Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-29/2024 (2-498/2023;) ~ М-445/2023 от 28.11.2023

УИД 11RS0017-01-2023-000977-81 Дело № 2-29/2024

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Сысольский районный суд Республики Коми в составе:

председательствующего судьи Подоровой М.И.,

при секретаре Кузнецовой Т.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании 22 января 2024 года по месту постоянного судебного присутствия в с. Койгородок Койгородского района Республики Коми гражданское дело по иску АО «Федеральная пассажирская компания» в лице Северо-Западного филиала АО «Федеральная пассажирская компания» к Кокшаровой Ксении Викторовне о взыскании затрат на обучение,

УСТАНОВИЛ:

АО «Федеральная пассажирская компания» в лице Северо-Западного филиала АО «Федеральная пассажирская компания» обратилась в суд с иском о взыскании с Кокшаровой Ксении Викторовны денежных средств в счет возмещения затрат на обучение и материальное обеспечение в размере 30540,44 руб., а также о возмещении расходов по уплате государственной пошлины в размере 1116,00 руб., указав, что между истцом и ответчиком был заключен ученический договор от ДД.ММ.ГГГГ, по которому АО «ФПК» (истец, направляющая сторона, работодатель) обязалось направить (ответчика, ученика) Кокшарову К.В., ищущего работу, на профессиональную подготовку, а Ученик обязался успешно пройти обучение для получения профессии (квалификации) проводник пассажирского вагона.

Место обучения - ПО АНО УМЦ «Экспресс», срок обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, стоимость обучения - 7500 руб. (пункты 3-5 ученического договора).

Кроме того, в соответствии с пунктом 13.3. ученического договора, за период обучения ответчику была начислена стипендия в размере 23040,44 руб.

В силу пункта 7 ученического договора ответчик обязан был после окончания обучения и получения профессии в срок до ДД.ММ.ГГГГ заключить трудовой договор, по которому обязан проработать не менее 1 года по данной профессии (квалификации).

Как следует из пункта 9 ученического договора, части 2 статьи 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступая к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Ответчик прошел полный курс обучения и сдал квалификационные экзамены по профессии «проводник пассажирского вагона», однако в Вагонный участок Сыктывкар - структурное подразделение Северо-Западного филиала АО «ФПК» не трудоустроился.

Истец просил рассмотреть дело в отсутствие своего представителя.

Ответчик извещен о рассмотрении дела надлежащим образом, судебное извещение возвращено с отметкой «истечение срока хранения».

Согласно пункту 1 статьи165.1Гражданского кодекса Российской Федерации заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю. Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.

В силу разъяснений, данных в пункте 68 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 23 июня 2015 года № 25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации» статья165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации подлежит применению также к сообщениям суда.

В связи с изложенным, суд на основании ст.167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.
В соответствии со статьей198Трудового кодекса Российской Федерации работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организацииученическийдоговорна получение образования без отрыва или с отрывом от работы.Ученическийдоговорс работником данной организации является дополнительным к трудовомудоговору.

Согласно абзацу 2 статьи207Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, еслиученикпо окончанииученичествабез уважительных причин не выполняет свои обязательства подоговору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за времяученичествастипендию, а такжевозмещаетдругие понесенные работодателемрасходыв связи сученичеством.

Как следует из материалов дела и установлено судом, ДД.ММ.ГГГГ между истцом и ответчиком был заключен ученический договор , по которому АО «ФПК» (истец, направляющая сторона, работодатель) обязалось направить (ответчика, ученика) Кокшарову К.В., ищущего работу, на профессиональную подготовку, а Ученик обязался успешно пройти обучение для получения профессии (квалификации) проводник пассажирского вагона.

Место обучения - ПО АНО УМЦ «Экспресс», срок обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, стоимость обучения - 7500 руб.

Кроме того, в соответствии с пунктом 13.3. ученического договора, за период обучения ответчику была начислена стипендия в размере 23040,44 руб.( л.д. 10-12).

В силу пункта 7 ученического договора ответчик обязан был после окончания обучения и получения профессии в срок до ДД.ММ.ГГГГ заключить трудовой договор, по которому обязан проработать не менее 1 года по данной профессии (квалификации).

Заключаядоговоробобученииза счет средств работодателя, ответчик добровольно принял на себя обязанности, установленные данныедоговором, а именно: успешно пройти теоритическое и практическое обучение, предусмотренные учебной программой, сдать квалификационный экзамен для получения профессии на базе Вагонного участка Сыктывкар Северо-Западного филиала АО «ФПК».

В случае, еслиученикне выполняет свои обязанности по настоящемудоговору, в том числе не приступает к работе, он возвращает понесенные работодателем расходы в связи с профессиональным обучениемученика.

Также из материалов дела усматривается, что ответчик успешно прошелобучение, однако трудовой договор в соответствии с пунктом 7 ученического договора с Вагонным участком Сыктывкар - структурное подразделение Северо-Западного филиала АО «ФПК» не заключил, т.е. к работе по окончании учебы не приступил

Сумма затратнаобучениеответчика составила 30540 руб. 44 коп., из которых: 7500 руб. 00 коп. -расходынаобучение, 23040 руб. 44 коп. - сумма выплаченной стипендии.

На требование истца о возвращении денежных средств, потраченных на учебу, ответчик не ответил.

При таких обстоятельствах, учитывая тот факт, что ответчик не приступил к работе, не отработал обусловленноеученическимдоговоромвремя, суд приходит к выводу об обоснованности заявленных требований взыскивает с ответчика в пользуистца понесенные имрасходынаобучение, а также сумму выплаченной за периодобученияответчика стипендии.

Представленный истцом расчет основан на имеющихся доказательствах, в связи, с чем является арифметически верным, альтернативный расчет ответчиком не представлен.

На основании ст. 98 ГПК РФ с ответчика также подлежит взысканиюрасходыистца по уплате государственной пошлины в сумме 1116 руб. 00 коп.

Руководствуясь ст.194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования АО «Федеральная пассажирская компания» в лице Северо-Западного филиала АО «Федеральная пассажирская компания» к Кокшаровой Ксении Викторовне о взыскании затрат на обучение,удовлетворить.

Взыскать сКокшаровой Ксении Викторовны, <данные изъяты>, в пользу АО «Федеральная пассажирская компания» ( ИНН 7708709686, юридический адрес: г. Москва, ул. Маши Порываевой, д.34) 30540,44 (тридцать тысяч пятьсот сорок) руб. 44 копеек - в возмещение расходов на обучение по ученическому договору от ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Кокшаровой Ксении Викторовны в пользу АО «Федеральная пассажирская компания» судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 1116 руб. 00 коп.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Коми через Сысольский районный суд Республики Коми в течение одного месяца со дня его вынесения.

Судья М.И. Подорова

Копия верна: судья -

2-29/2024 (2-498/2023;) ~ М-445/2023

Категория:
Гражданские
Статус:
Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН
Истцы
АО "Федеральная пассажирская компания"
Ответчики
Кокшарова Ксения Викторовна
Суд
Сысольский районный суд Республики Коми
Судья
Подорова Мария Ивановна
Дело на сайте суда
sysola--komi.sudrf.ru
28.11.2023Регистрация иска (заявления, жалобы) в суде
28.11.2023Передача материалов судье
28.11.2023Решение вопроса о принятии иска (заявления, жалобы) к рассмотрению
28.11.2023Вынесено определение о подготовке дела к судебному разбирательству
28.11.2023Вынесено определение о назначении дела к судебному разбирательству
25.12.2023Судебное заседание
22.01.2024Судебное заседание
22.01.2024Изготовлено мотивированное решение в окончательной форме
29.01.2024Дело сдано в отдел судебного делопроизводства
26.02.2024Дело оформлено
22.07.2024Дело передано в архив
Судебный акт #1 (Решение)

Детальная проверка физлица

  • Уголовные и гражданские дела
  • Задолженности
  • Нахождение в розыске
  • Арбитражи
  • Банкротство
Подробнее