Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1642/2024 ~ М-685/2024 от 01.03.2024

                                                     УИД 16RS0047-01-2024-001345-91

Дело № 2-1642/2024

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

24 апреля 2024 г.                                                                        город Казань

Кировский районный суд города Казани Республики Татарстан в составе председательствующего судьи Хадыевой Т.А., при секретаре судебного заседания Загидуллиной Е.Д., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Государственного автономного профессионального образовательного учреждения «Казанский медицинский колледж» к Лямпарской Олесе Витальевне о взыскании денежных средств за неисполнение обязательств по договору,

УСТАНОВИЛ:

ГАПОУ «Казанский медицинский колледж» обратилось с иском к Лямпарской О.В. о взыскании денежных средств за неисполнение обязательств по договору, в обоснование иска указав, что 17 августа 2018 г. Министерством здравоохранения Республики Татарстан, ГАУЗ «Республиканская клиническая психиатрическая больница им. акад. В.М. Бехтерева МЗ РТ», ГАПОУ «Казанский медицинский колледж» и Лямпарской О.В. заключен четырехсторонний договор о целевом обучении № 09-01/240.

В соответствии с приказом ГАПОУ «Казанский медицинский колледж» от 23 августа 2018 г. № 234-У Лямпарская О.В. была зачислена на первый курс на места из средств республиканского бюджета по специальности «34.02.01 Сестринское дело».

Согласно приказу ГАПОУ «Казанский медицинский колледж» от 30 июня 2021 г. № 182-У Лямпарская О.В. окончила образовательную организацию и ей выдан диплом.

Пунктом 2.4.2. договора предусмотрено, что ответчик после окончания обучения в образовательной организации (ГАПОУ «Казанский медицинский колледж») и получения документа об образовании в течение 30 дней обязан прибыть в распоряжение медицинской организации и проработать в ней не менее 3-х лет.

9 августа 2021 г. Лямпарская О.В. трудоустроилась в ГАУЗ «Городская клиническая больница № 7», однако 26 сентября 2022 г. уволена в соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации (по инициативе работника).

При увольнении по собственному желанию ответчик не выполнил свои обязательства по договору и обязан возместить истцу средства, затраченные на его обучение. за неотработанный период.

20 октября 2022 г. ответчику была направлена претензия, однако требования в добровольном порядке удовлетворены не были.

На основании изложенного, истец просит взыскать с ответчика в свою пользу денежные средства, затраченные на обучение ответчика по четырехстороннему договору о целевом обучении № 09-01/240 от 17 августа 2018 г. в размере 125 854 рублей 01 копеек, а также уплаченную истцом при подаче искового заявления государственную пошлину в размере 3 717 рублей.

Представитель истца в суд не явился, до начала рассмотрения дела поступило ходатайство о рассмотрении дела в его отсутствие.

Ответчик в суд не явился, надлежащим образом извещался о времени и месте рассмотрения дела, о причинах неявки суд не уведомил, заявлений об отложении слушания дела либо уважительности неявки в суд от него не поступало.

Согласно статье 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.

В силу статьи 234 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации при рассмотрении дела в порядке заочного производства суд проводит судебное заседание в общем порядке, исследует доказательства, представленные лицами, участвующими в деле, учитывает их доводы и принимает решение, которое именуется заочным.

Исследовав письменные материалы гражданского дела, суд приходит к следующему.

Согласно статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

В соответствии со статьей 309 Гражданского кодекса Российской Федерации обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями.

Согласно части 1 статьи 310 Гражданского кодекса Российской Федерации, односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом, другими законами или иными правовыми актами.

Как следует из материалов дела и установлено судом 17 августа 2018 г. Министерством здравоохранения Республики Татарстан, ГАУЗ «Республиканская клиническая психиатрическая больница им. акад. В.М. Бехтерева МЗ РТ», ГАПОУ «Казанский медицинский колледж» и Лямпарской О.В. заключен четырехсторонний договор о целевом обучении № 09-01/240.

В соответствии с приказом ГАПОУ «Казанский медицинский колледж» от 23 августа 2018 г. № 234-У Лямпарская О.В. была зачислена на первый курс на места из средств республиканского бюджета по специальности «34.02.01 Сестринское дело».

Согласно приказу ГАПОУ «Казанский медицинский колледж» от 30 июня 2021 г. № 182-У Лямпарская О.В. окончила образовательную организацию и ей выдан диплом.

Пунктом 2.4.2. договора предусмотрено, что ответчик после окончания обучения в образовательной организации (ГАПОУ «Казанский медицинский колледж») и получения документа об образовании в течение 30 дней обязан прибыть в распоряжение медицинской организации и проработать в ней не менее 3-х лет.

9 августа 2021 г. Лямпарская О.В. трудоустроилась в ГАУЗ «Городская клиническая больница № 7», однако 26 сентября 2022 г. уволена в соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации (по инициативе работника).

При увольнении по собственному желанию ответчик не выполнил свои обязательства по договору и обязан возместить истцу средства, затраченные на его обучение за неотработанный период.

20 октября 2022 г. ответчику была направлена претензия, однако требования в добровольном порядке удовлетворены не были.

Ответчик обучался в ГАПОУ «Казанский медицинский колледж» с 1 сентября 2018 г. по 30 июня 2021 г.

Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 18 сентября 2017 г. № 697 «Об утверждении на 2018 год нормативных затрат на реализацию программ подготовки специалистов среднего звена и нормативных затрат на обеспечение жилыми помещениями в государственных профессиональных образовательных организациях Республики Татарстан» стоимость нормативных затрат на одного обучающегося в учебный год по специальности «Сестринское дело» в городской местности установлено 57 477 рублей. За месяц 5 747 рублей 70 копеек. За 2018 год (с сентября по декабрь) – 5 747 рублей 70 копеек х 4 месяцев = 22 990 рублей 80 копеек.

Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 17 сентября 2018 г. № 786 «Об утверждении на 2019 год нормативных затрат на реализацию программ подготовки специалистов среднего звена и нормативных затрат на обеспечение жилыми помещениями в государственных профессиональных образовательных организациях Республики Татарстан» стоимость нормативных затрат на одного обучающегося в учебный год по специальности «Сестринское дело» в городской местности установлено 68 701 рублей. За месяц 6 870 рублей 10 копеек. За 2019 год (с января по июнь) – 6 870 рублей 10 копеек х 6 месяцев = 41 220 рублей 60 копеек. За 2019 год (с сентября по декабрь) – 6 870 рублей 10 копеек х 4 месяцев = 27 480 рублей 40 копеек.

Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 13 сентября 2019 г. № 828 «Об утверждении на 2020 год нормативных затрат на реализацию программ подготовки специалистов среднего звена и нормативных затрат на обеспечение жилыми помещениями в государственных профессиональных образовательных организациях Республики Татарстан» стоимость нормативных затрат на одного обучающегося в учебный год по специальности «Сестринское дело» в городской местности установлено 68 993 рублей. За месяц 6 899 рублей 30 копеек. За 2020 год (с января по июнь) – 6 899 рублей 30 копеек х 6 месяцев = 41 395 рублей 80 копеек. За 2020 год (с сентября по декабрь) – 6899 рублей 30 копеек х 4 месяцев = 27 597 рублей 20 копеек.

Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 17 сентября 2020 г. № 841 «Об утверждении на 2021 год нормативных затрат на реализацию программ подготовки специалистов среднего звена и нормативных затрат на обеспечение жилыми помещениями в государственных профессиональных образовательных организациях Республики Татарстан» стоимость нормативных затрат на одного обучающегося в учебный год по специальности «Сестринское дело» в городской местности установлено 69 279 рублей. За месяц 6 927 рублей 90 копеек. За 2021 год (с января по июнь) – 6 927 рублей 90 копеек х 6 месяцев = 41 567 рублей 40 копеек.

В связи с тем, что Лямпарская О.В. отработала часть периода по договору сумма, подлежащая взысканию составляет 125 854 рублей 01 копеек (202 252 рублей 20 копеек – 76 398 рублей 19 копеек (сумма за отработанный период).

Суд соглашается с представленным истцом расчетом, как соответствующим требованиям закона, ответчиком возражений по представленному расчету не заявлено.

При установленных обстоятельствах, суд считает, что исковые требования являются обоснованными и подлежат удовлетворению в полном объеме.

В силу статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199, 233-238 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

        РЕШИЛ:

иск Государственного автономного профессионального образовательного учреждения «Казанский медицинский колледж» к Лямпарской Олесе Витальевне о взыскании денежных средств за неисполнение обязательств по договору удовлетворить.

Взыскать с Лямпарской Олеси Витальевны, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ИНН №, в пользу Государственного автономного профессионального образовательного учреждения «Казанский медицинский колледж» (ИНН 1659007698, ОГРН 1021603464596) денежные средства в размере 125 854 рублей 01 копеек, затраченные на обучение по четырехстороннему договору о целевом обучении № 09-01/240 от 17 августа 2018 г., а также 3 717 рублей в счет возмещения расходов по оплате государственной пошлины.

Ответчик вправе подать в Кировский районный суд города Казани заявление об отмене заочного решения в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Татарстан через Кировский районный суд города Казани в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Татарстан через Кировский районный суд города Казани в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

    Судья Кировского

    районного суда города Казани                                             Т.А. Хадыева