Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1552/2022 ~ М-488/2022 от 03.03.2022

Дело №2-1552/2022

47RS0011-01-2022-000710-90

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г.Ломоносов                                                               «14» ноября 2022 года

Ломоносовский районный суд Ленинградской области в составе председательствующего судьи Михайловой Н.Н.

с участием прокурора Спициной Ю.Н.

при секретаре Померанцевой Е.С.

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску прокурора Ломоносовского района Ленинградской области, в защиту интересов неопределенного круга лиц к ООО «Энергосервис» об обязании провести специальную оценку условий труда,

установил:

Прокурор Ломоносовского района Ленинградской области, в защиту интересов неопределенного круга лиц обратился в суд с иском к ООО «Энергосервис» об обязании провести специальную оценку труда.

Ссылаясь на ненадлежащее исполнение ответчиком обязанностей по защите прав работников на безопасные условия труда, прокурор указал, что в нарушение норм действующего законодательства в ООО «Энергосервис» не проведена специальная оценка условий труда, которую просит обязать провести.

В судебном заседании прокурор поддержала заявленные требования по основаниям указанным в иске.

    ПредставительООО «Энергосервис» надлежащим образом извещен о времени судебного заседания, в суд не явился, не известил суд о наличии уважительной причины неявки, не просил об отложении дела.

С учетом надлежащего извещения ответчика, мнения прокурора, полагавшего дело подлежащим рассмотрению, суд находит возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика, поскольку он извещен надлежащим образом о времени судебного заседания, не известил суд о наличии уважительной причины неявки, не просил об отложении дела.

Изучив материалы дела, выслушав прокурора Спициной Ю.Н. в поддержку заявленного требования, исследовав и оценив собранные по делу доказательства согласно ст. 67 ГПК РФ в их совокупности, суд приходит к следующему.

Судом установлено, что прокуратурой Ломоносовского района проведена проверка соблюдения ООО «Энергосервис» требований трудового законодательства в части охраны труда работников.

Из материалов дела усматривается, что ООО «Энергосервис» коммерческая организация, расположенная по адресу: Ленинградская область, Ломоносовский район, Красносельское шоссе, Промышленная Зона Пески, стр.2, помещ.4-н кабинет 201), ИНН 4705001321 (л.д.8).

Из Единой общероссийской справочно-информационной системе по охране труда «ФГИС СОУТ» следует, что в указанной системе отсутствуют сведения о проведении ООО «Энергосервис» специальной оценки условий труда на рабочих местах.

Ответчиком не представлено суду доказательств, что к настоящему времени обеспечено проведение специальной оценки условий труда в организации с соответствии с действующим законодательством.

При таких обстоятельствах, учитывая, что обязанность работодателя по аттестации рабочих мест следует из ст. ст. 22, 212Трудового кодекса Российской Федерации, суд приходит к выводу, что исковые требования прокурора подлежат удовлетворению.

Поскольку из материалов дела усматривается, что прокурор обратился в суд не за защитой прав работников, осуществляющих трудовую деятельность на момент подачи иска, а в защиту прав любых лиц, которые работают или в будущем поступят на работу к ответчику, следовательно, круг таких лиц не может быть определен и индивидуализирован, поэтому прокурор вправе был предъявить соответствующий иск в порядке ст. 45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

При изложенных обстоятельствах, суд находит, что имеются основания к возложению на ответчика обязанности провести специальную оценку условий труда в организации с соответствии с действующим законодательством

Согласно ч. 2 ст. 206 ГПК РФ, при принятии решения суда, обязывающего ответчика совершить определенные действия, не связанные с передачей имущества или денежных сумм, в случае, если указанные действия могут быть совершены только ответчиком, суд устанавливает в решении срок, в течение которого решение суда должно быть исполнено, несоблюдение которого влечет применение в отношении руководителя организации или руководителя коллегиального органа мер, предусмотренных федеральным законом.

     С учетом изложенного суд пришел к выводу, об удовлетворении требований, возложив на ООО «Энергосервис» обязанность организовать и обеспечить проведение специальной оценки условий труда в организации в течение 3 месяцев с даты вступления решения суда в законную силу.

На основании изложенного, суд находит иск прокурора обоснованным и подлежащим удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194,198 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░░░░» ░ ░░░░░░░ 3 ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░.

    ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 21 ░░░░░░ 2022 ░░░░.

░░░░░                                                                                    ░.░.░░░░░░░░░