Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-376/2023 ~ М-331/2023 от 28.08.2023

Дело № 2-376/2023

10RS0018-01-2023-000461-49

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Суоярви                                                                              21 сентября 2023 года

Суоярвский районный суд Республики Карелия в составе: председательствующего судьи Кемпи Е.И., при секретаре Булатевич Е.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» к Данильченко Н.В. о взыскании денежных средств, затраченных на обучение,

установил:

    Акционерное общество «Федеральная пассажирская компания» (далее - АО «ФПК») обратилось в суд с указанным исковым заявлением по тем основаниям, что 05.08.2022 с ответчиком был заключен ученический договор на оказание услуг по профессиональному обучению с лицом, ищущим работу №. Согласно п.п. 4, 5 договора срок обучения составил с 05.08.2022 по 15.09.2022, стоимость обучения – 7 200 руб., также выплачивалась стипендия в сроки выплаты заработной платы в размере 32 335,02 руб. Ответчик освоил программу профессионального обучения по профессии проводник пассажирского вагона, что подтверждается Свидетельством о квалификации № от 15.09.2022. Согласно п. 8 договора ученик после окончания срока действия договора, получения обусловленной условиями договора профессии, должен заключить трудовой договор, по которому обязан проработать не менее 1 года по данной профессии. Приказом №/к от 16.09.2022 Данильченко Н.В. была принята на работу в Резерв проводников пассажирских вагонов Вагонного участка Петрозаводск на должность проводника 3-го разряда, приказом №/к от 10.10.2022 трудовой договор был расторгнут. При расторжении с ответчиком трудового договора было заключено соглашение о возмещении дебиторской задолженности, предусматривающее рассрочку выплаты задолженности по ученическому договору на срок 3 месяца. Ответчиком выплаты не производились, направленная в его адрес претензия оставлена без ответа, до настоящего времени задолженность не погашена. Просит взыскать с Данильченко Н.В. расходы за обучение в размере 36 827,14 руб., а также расходы по уплате государственной пошлины в размере 1 305 руб.

    В судебное заседание представитель истца не явился, в ходатайстве просил о рассмотрении дела в его отсутствии.

С учетом неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, принимая во внимание отсутствие возражений со стороны представителя истца, учитывая положения ч. 1 ст. 233 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотреть настоящее дело в порядке заочного производства.

    Исследовав письменные материалы дела, суд пришел к следующим выводам.

    Статьей 198 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) предусмотрено, что работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы. Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору.

    В соответствии с ч. 2 ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством. Ученический договор прекращается по окончании срока обучения или по основаниям, предусмотренным этим договором (ст. 208 ТК РФ).

    Судом установлено и подтверждается письменными материалами дела, что приказом №/к от 16.09.2022 о приеме работника на работу, Данильченко Н.В. принята на работу в Резерв проводников пассажирских вагонов Вагонного участка Петрозаводск на должность проводника пассажирского вагона 3-го разряда на неопределенный срок, с ней заключен трудовой договор.

05.08.2022 между сторонами заключен ученический договор № в соответствии с п.п. 1, 4, 5 которого ответчик обязался успешно пройти обучение (сдать квалификационный экзамен) для получения профессии (квалификации) проводник пассажирского вагона в срок с 05.08.2022 по 15.09.2022; стоимость обучения составила 7 200 руб. В соответствии с пп. 8, 10 договора ученик после окончания срока действия договора и получения профессии, в срок по 16.09.2022 должен заключить трудовой договор, по которому он обязан проработать не менее 1 года по данной профессии (квалификации); если ученик по окончании обучения не выполняет свои обязательства по договору, отказывается от заключения с направляющей стороной (работодателем) трудового договора, не приступает к работе по требованию направляющей стороны (работодателя), а также в случае увольнения после заключения трудового договора до истечения установленного срока по неуважительной причине, он обязан возвратить направляющей стороне (работодателю) полученную за время обучения стипендию, а также возместить другие понесенные направляющей стороной (работодателем) расходы, связанные с получением учеником профессии (квалификации).

Приказом №/к от 10.10.2022 трудовой договор с ответчиком на основании его заявления прекращен.

Согласно представленному в материалы дела соглашению о возмещении дебиторской задолженности от 10.10.2022, подписанного сторонами, ответчик обязался погасить задолженность, образовавшуюся в результате невыполнения им своих обязательств согласно ученическому договору № от хх.хх.хх г. в размере 36 827,14 руб. в соответствии с графиком погашения равными платежами 10.10.2022, 10.11.2022 в размере по 12 275,71 руб. и 10.12.2022 в размере 12 275,72 руб.

Доказательств погашения ответчиком указанной задолженности в материалы дела не представлено.

При таких обстоятельствах, учитывая, что ответчик уволился по собственному желанию, доказательств наличия уважительных причин расторжения трудового договора, освобождающих от исполнения обязательств по возмещению затрат истца на обучение, ответчиком не представлено, исковые требования являются законными и подлежащими удовлетворению, в связи с чем суд взыскивает с Данильченко Н.В. в пользу АО «ФПК» 36 827,14 руб.

    В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по уплате государственной пошлины в размере 1 305 руб.

    Руководствуясь ст.ст. 98, 194-199, 235-237 ГПК РФ, суд

решил:

    Исковые требования акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» (ОГРН 1097746772738 от 18.11.2014, ИНН 772915294508) к Данильченко Н.В. (паспорт №) удовлетворить.

    Взыскать с Данильченко Н.В. в пользу акционерного общества «Федеральная пассажирская компания» 38 132 руб. 14 коп., в том числе, расходы за обучение в размере 36 827 руб. 14 коп., расходы по уплате государственной пошлины в размере 1 305 руб.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Карелия в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано – в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Ответчик вправе в течение семи дней со дня вручения ему копии решения суда подать в Суоярвский районный суд Республики Карелия заявление об отмене заочного решения суда.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья                                      Е.И. Кемпи

Мотивированное решение составлено 25.09.2023.