Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-6194/2023 ~ М-5875/2023 от 20.10.2023

УИД 03RS0007-01-2023-007141-70

Дело № 2-6194/2023

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

18 декабря 2023 года                            г. Уфа РБ

Советский районный суд г. Уфы Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Шапошниковой И.А.,

с участием прокурора Поздняковой Г.Ш.,

при секретаре Ямалеевой Д.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мусаева Султанахмеда Абдулгапуровича к ООО «Родной Дом» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Мусаев С.А. обратился в суд с вышеуказанным иском, мотивируя тем, что < дата > между сторонами заключен трудовой договор, в соответствии с которым истец принят на работу к ответчику на должность ... с окладом ... в месяц.

Трудовой договор у истца отсутствует.

< дата > между ООО «Родной дом» и областное государственное бюджетное учреждение «Управление капитального строительства Белгородской области» подписан Контракт ... на строительно-монтажные работы на Объекте: «Капитальный ремонт МБОУ СОШ № 7 г. Белгород».

Ответчик принял на себя обязательства по строительству и исполнению обязательств в качестве генерального подрядчика. Исполняя обязанности начальника участка обособленного подразделения, истец находился в ... контролировал ход строительства, принимая непосредственное участие при выполнении работ на объекте, вплоть до < дата > при 90% окончании строительства и передаче его заказчику.

После прибытия в ..., истец неоднократно приезжал в офис ответчика, который постоянно был закрыт. Пробовал связаться по сотовому телефону с руководством предприятия для согласования всех рабочих процессов, выплаты заработной платы, на контакт от руководства работники предприятия не выходили.

В адрес ответчика истцом направлена претензия < дата > о невыплате заработной платы и компенсации за задержку выплаты заработной платы, которая оставлена без удовлетворения.

Истец просит взыскать с ответчика сумму невыплаченной заработной платы за период с апреля 2023 года по октябрь 2023 года в размере 700 350,00 рублей, компенсацию за задержку выплаты заработной платы - 10 785,39 рублей, моральный вред - 50 000 рублей.

В судебном заседании представитель истца по доверенности Хайруллин Р.Р. исковые требования просил удовлетворить.

В судебное заседание ответчик не явился. Ответчик извещен надлежаще.

По смыслу ст. 14 Международного пакта о гражданских и политических правах лицо само определяет объем своих прав и обязанностей в гражданском процессе. Лицо, определив свои права, реализует их по своему усмотрению. Распоряжение своими правами является одним из основополагающих принципов судопроизводства. Поэтому неявка лица, извещенного в установленном законом порядке о времени и месте рассмотрения дела, является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственного участие в судебном разбирательстве.

Таким образом, имеются основания для рассмотрения дела в порядке заочного производства.

Выслушав представителя истца, заключение прокурора, полагавшего, что требования истца подлежат удовлетворению, обсудив доводы иска, изучив материалы гражданского дела, суд приходит к следующему выводу.

В соответствии с частью 1 статьи 37 Конституции Российской Федерации труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.

К основным принципам правового регулирования трудовых отношений и иных, непосредственно связанных с ними отношений исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации статья 2 Трудового кодекса Российской Федерации относит в том числе свободу труда, включая право на труд, который каждый свободно выбирает или на который свободно соглашается; право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности; обеспечение права каждого на защиту государством его трудовых прав и свобод, включая судебную защиту.

На основании ст.21 ТК РФ, работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В силу ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Судом установлено, что приказом от < дата > Мусаев С.А. принят на работу в ООО «Родной дом» на должность ...

Заработная плата истца составляет ....

Ответчик с < дата > не выплачивает работнику заработную плату, в связи с чем образовалась задолженность.

Из представленного истцом расчета задолженность ответчика по заработной плате составляет 700 350 рублей (100 050 рублей х 7 месяцев).

В нарушение ст. 56 ГПК РФ ответчиком не представлено доказательств, опровергающих доводы истца.

Таким образом, с ответчика в пользу истца суд взыскивает задолженность по заработной плате в сумме 700 350 рублей.

В соответствии со ст. 142 ТК РФ работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

В соответствии со статьей 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Истцом заявлены требования о взыскании компенсации за задержку выплат за период с < дата > по < дата >.

Истцом представлен расчет компенсации за период с < дата > по < дата >, сумма процентов составила 10 785,39 рублей.

Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной платы в размере 10 785,39 рублей, исходя из представленного истцом расчета. Представленный расчет судом проверен и признан верным. Иного расчета ответчиком не представлено.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Поскольку факт нарушения прав истца судом установлен, суд приходит к выводу о взыскании с ответчика в пользу истца компенсации морального вреда.

Учитывая нарушение прав работника по своевременной и в полном объеме выплате заработной платы, исходя из конкретных обстоятельств дела, руководствуясь требованиями разумности и справедливости, оценив причиненные истцу моральные и нравственные страдания, суд определяет размер компенсации морального вреда в сумме 10 000 рублей. Указанная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

Согласно ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Учитывая данную норму закона, а также ст. ст. 333.19, 333.36 Налогового Кодекса РФ госпошлина подлежит взысканию в размере 13 311,35 рублей с ответчика ООО «Родной Дом».

Руководствуясь ст.ст.194 – 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Мусаева Султанахмеда Абдулгапуровича к ООО «Родной Дом» о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить в части,

взыскать с ООО «Родной Дом» (ИНН ...) в пользу Мусаева Султанахмеда Абдулгапуровича (паспорт ...) задолженность по заработной плате в размере 700 350 рублей, компенсацию за задержку выплаты заработной платы - 10 785,39 рублей, компенсацию морального вреда - 10 000 рублей,

в остальной части исковых требований отказать.

Взыскать с ООО «Родной Дом» госпошлину в доход местного бюджета в размере 13 311,35 рублей.

Ответчик вправе подать в Советский районный суд г. Уфы Республики Башкортостан заявление об отмене заочного решения в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене решения суда через Советский районный суд г. Уфы Республики Башкортостан.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления через Советский районный суд г. Уфы Республики Башкортостан.

Судья: подпись

Копия верна

Судья: И.А. Шапошникова