Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-533/2023 ~ М-340/2023 от 16.06.2023

Дело № 2-533/2023

УИД 74RS0012-01-2023-000438-97

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

              10 июля 2023 года                    село Варна

Варненский районный суд Челябинской области в составе: председательствующего судьи Поздеевой Ю.А.,

при секретаре судебного заседания Шоминой Ю.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Общества с ограниченной ответственностью «Авиакомпания «Победа» к Бебик Артему Васильевичу о взыскании задолженности за обучение,

            УСТАНОВИЛ:

Общество с ограниченной ответственностью «Авиакомпания «Победа» (далее ООО «Авиакомпания «Победа») обратилось в суд с иском к Бебик Артему Васильевичу о взыскании задолженности за обучение в размере 49 108 рублей 99 копеек.

В обоснование указали, что 09 ноября 2021 года между ООО «Авиакомпания «Победа» и Бебик А.В. заключен ученический договор №-УЧ, в соответствии с условиями которого ООО «Авиакомпания «Победа» обязалась предоставить ученику возможность обучения по программе профессионального обучения по профессии (квалификации) «Бортовой проводник» (11217) на ВС Boeing-737-800. Согласно условиям договора ответчик обязался успешно закончить оплаченное истцом обучение, по результатам которого авиакомпания обязалась заключить с ответчиком трудовой договор. Согласно п. 7.4 ученического договора в период обучения ответчик получал стипендию в размере 20 000 рублей в месяц, включая все налоги. С вою очередь ООО «Авиакомпания «Победа», имея лицензию на предоставление образовательных услуг № от 16.11.2018 г. и сертификат АУЦ № от 13.08.2019 г. на осуществление деятельности по обучению профессии «Бортовой проводник» организовало обучение ответчика по указанной профессии в объеме 320 академических часов. Стоимость обучения составила 66 721 рубль. В силу п.2.8 ученического договора ученик обязан приступить к работе по завершению обучения по профессии и проработать по трудовому договору с авиакомпанией в соответствии с приобретенной квалификацией, не менее 2 лет 6 месяцев. В случае, если по окончании обучения ученик не приступает к работе в авиакомпании, он обязан возместить авиакомпании все денежные средства затраченные на его обучение. Бебик А.В. приступил к обучению 09 ноября 2021 года, после успешного окончания обучения 28 декабря 2021 года, между ним и ООО «Авиакомпания «Победа» заключен трудовой договор и ответчик приступил к работе в авиакомпании на должности бортпроводник-стажер. 25 августа 2022 года Бебик А.В. уволен с занимаемой должности по инициативе работника. Сумма задолженности за обучение с учетом отработанного времени составила 49 108 рублей 99 копеек. Затраченные на профессиональную подготовку ответчика денежные средства до настоящего времени не возвращены. Просят взыскать указанную сумму задолженности, а также расходы по оплате госпошлины в размере 1 673 рубля.

Представитель истца ООО «Авиакомпания «Победа» в судебное заседание при надлежащем извещении не явился, представил ходатайство, просил дело рассмотреть в его отсутствие, исковые требования поддержал (л.д.43).

Ответчик Бебик А.В. в судебное заседание при надлежащем извещении не явился.

Учитывая указанные обстоятельства, суд в соответствии со ст. 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации считает необходимым рассмотреть гражданское дело в порядке заочного производства.

Исследовав письменные материалы дела, суд находит исковое заявление подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст. 198 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.

Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору.

В соответствии со ст.249 Трудового кодекса Российской Федерации в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Судом установлено, что 09 ноября 2021 года между ООО «Авиакомпания «Победа» и Бебик А.В. заключен ученический договор №-УЧ, в соответствии с условиями которого ООО «Авиакомпания «Победа» обязалась предоставить ученику возможность обучения по программе профессионального обучения по профессии (квалификации) «Бортовой проводник» (11217) на воздушном судне Boeing-737-800 (л.д.11-12).

В силу п.2.8 ученического договора ученик обязан приступить к работе по завершению обучения по профессии и проработать по трудовому договору с авиакомпанией в соответствии с приобретенной квалификацией не менее 2 лет 6 месяцев.

Согласно расчету стоимость обучения составила 66 721 рубль 10 копеек (л.д.28).

Приказом от 28 декабря 2021 года Бебик А.В. был принят на работу в ООО «Авиакомпания «Победа» на должность бортпроводник-стажер и с ним был заключен трудовой договор (л.д.13-19, 30).

25 августа 2022 года Бебик А.В. уволен по инициативе работника в соответствии с п.3 ч.1 ст.77 Трудового кодекса РФ (л.д.29).

Согласно расчета, который судом проверен и признан верным, сумма задолженности за обучение с учетом отработанного времени составила 49 108 рублей 99 копеек (66 721/913*672).

Учитывая, что указанная задолженность до настоящего времени не погашена, она подлежит взысканию с ответчика.

Согласно ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Истцом в связи с подачей иска были понесены судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме 1 673 рубля, что подтверждается платежным поручением (л.д.35), которые подлежат взысканию с ответчика Бебик А.В.

    На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

          Исковые требования ООО «Авиакомпания «Победа» удовлетворить.

    Взыскать с Бебик Артема Васильевича, ДД.ММ.ГГГГ г.р., паспорт №, в пользу ООО «Авиакомпания «Победа» ИНН 9705001313 сумму задолженности за обучение в размере 49 108 (сорок девять тысяч сто восемь) рублей 99 копеек, а также расходы по оплате госпошлины в размере 1 673 (одна тысяча шестьсот семьдесят три) рубля.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий: подпись                                               Ю.А. Поздеева