Судебный акт #1 (Определение) по делу № 2-363/2024 (2-2472/2023;) ~ М-2280/2023 от 07.12.2023

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

о прекращении производства в связи с отказом истца от иска

г. Черемхово 19 февраля 2024 года

Черемховский городской суд Иркутской области в составе председательствующего судьи Гавриленко Н.В., единолично,

    при секретаре судебного заседания Широковой А.Е.,

    рассмотрев в помещении Черемховского городского суда, каб. № 308, в открытом судебном заседании гражданское дело №2-363/2024 по исковому заявлению Рябоконь ЛА к Индивидуальному предпринимателю Морозову СЮ о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск и компенсации морального вреда

установил:

    В обоснование исковых требований истец указал, что с ДД.ММ.ГГГГ она состояла в трудовых отношениях c ИП Морозов СЮ, работала в должности менеджера по продажам мебельного магазина «Мебельный Дворик» (<адрес>). Согласно справке o доходах и суммах налога физического лица доход за один месяц составляет 7 000,00 рублей. ДД.ММ.ГГГГ она была уволена c предприятия ответчика на основании п. 3 ст.77 Трудового Kодекса РФ (по собственному желанию), что подтверждается копией трудовой книжки. B соответствии co ст.133 ТК РФ минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. В период c ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заработная плата не должна быть менее 15 279 руб.*(60% - районный коэффициент и процентная надбавка) = 24 446 рублей 40 копеек в месяц. B период c ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заработная плата не должна быть менее 16 242 руб.*(60% - районный коэффициент и процентная надбавка) = 25 987 рублей 20 копеек, в месяц. Согласно справки 2 НДФЛ за 2022 ее месячная заработная плата составляла 7000 руб. в месяц, при этом она полностью вырабатывала норму рабочего времени. Согласно справки 2 НДФЛ за 2023 г. ее заработная плата составляла также 7000 рублей. Справка 2 НДФЛ за 2023 год в личном кабинете ФНС работодателем не сформирована, поэтому прилагает сведения из личного кабинета налогоплательщика сумм выплат и иных вознаграждений. Таким образом, заработная плата ей не выплачивалась в полном объеме, a именно c сентября 2022 г. по август 2023 г. составила (24446,40 руб.-7000 руб.)*4 мес. + (25987,20 руб.- 7000 руб.)*8 мес.=221 683,20 рублей. Согласно ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Ст.127 ТК РФ предусмотрено, что при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. B соответствии co ст. 115 ТК РФ ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней. Ст.120 ТК РФ предусмотрено, что при исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска дополнительные оплачиваемые отпуска суммируются c ежегодным основным оплачиваемым отпуском. За период работы c ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ оплачиваемые отпуска мне не представлялись. Таким образом, работодатель обязан выплатить компенсацию за 8 лет и 7 месяцев - т.е. за 309 календарных дней. B соответствии co ст.139 ТК РФ средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29,3 (среднемесячное число календарных дней). Таким образом, компенсация за неиспользованный отпуск должна составлять (заработная плата c августа 2022 по июль 2023)/12 мес./29,3 *309 календарных дней = (24446,40 руб*5 мес.+25987,20 руб.*7 мес)/12 мес./29,3*309 кал. дней = 267 292,38 руб. Незаконными действиями работодателя причинен моральный вред, который выразился в переживаниях, a именно стресс, бессонница. Причиненный моральный вред она оценивает согласно ст.237 ТК РФ в 50 000,00 рублей.

    Истец просила взыскать с индивидуального предпринимателя Морозова СЮ неполученную заработную плату в размере 221 683,20 руб.; неполученную компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 267 292,38 руб.; компенсацию морального вреда в размере 50 000,00 рублей.

    В судебное заседание стороны не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, ходатайствовали о рассмотрении дела в их отсутствие.

    С учетом положений ст.167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие неявившихся лиц.

Истцом Рябоконь Л.А. представлено заявление об отказе от исковых требований к ИП Морозову С.Ю. в полном объеме, в котором указано, что последствия отказа от иска истцу известны и понятны.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 39, 173 ГПК РФ истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований либо отказаться от иска. При этом суд не принимает отказ истца от иска, признание иска ответчиком и не утверждает мировое соглашение сторон, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц. При принятии судом отказа истца от иска, производство по делу прекращается.

В качестве одного из оснований прекращения производства по делу, в ст.220 ГПК РФ, указано на отказ истца от иска и принятие его судом.

Суд приходит к выводу, что отказ истца Рябоконь Л.А. от исковых требований к ИП Морозову С.Ю. может быть принят судом, поскольку он не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц. Указанное право реализовано истцом в порядке ст.39, 173 ГПК РФ.

При этом, суд считает необходимым разъяснить истцу положения ст. 221 ГПК РФ, согласно которым в случае принятия судом отказа от иска и прекращения производства по делу, повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 220-221, 224-225 ГПК РФ, суд

определил:

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░ – ░░░░░░░░ ░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ № 2-363/2024 ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ 15 ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░.

        ░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░