Дело № 2-282/2024
УИД 10RS0011-01-2023-008466-73
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
18 марта 2024 года г. Петрозаводск
Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе:
председательствующего судьи Сосновской О.Э.,
при секретаре Домрачевой П.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Я.В.В. к ГКУ РК «Управление земельными ресурсами» о признании незаконным приказа, отмене приказа, признании недействительной записи в трудовой книжке, возложении обязанности совершить определенные действия, о внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, взыскании денежных средств за вынужденный прогул, взыскании компенсации морального вреда,
установил:
Я.В.А. обратилась в суд с иском к ГКУ РК «Управление земельными ресурсами» о признании незаконным и отмене приказа, признании недействительной записи в трудовой книжке, обязании внести запись в трудовую книжку, о компенсации морального вреда. Требования мотивированы тем, что истец состояла в трудовых отношениях с ГКУ РК «Управление земельными ресурсами» в должности начальника юридического отдела. Трудовой договор расторгнут ДД.ММ.ГГГГ в связи с подписанием соглашения о расторжении трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ от ДД.ММ.ГГГГ. Пунктами 1, 2.2 соглашения установлен последний рабочий день ДД.ММ.ГГГГ, в указанный день работодатель выдачу трудовой книжки не произвел. ДД.ММ.ГГГГ уведомлением ГКУ РК «Управление земельными ресурсами» истцу было сообщено о возможности получения трудовой книжки, однако письмом от ДД.ММ.ГГГГ направлен скан приказа ГКУ РК «Управление земельными ресурсами» от ДД.ММ.ГГГГ № об увольнении по пп. «а», п. «б» ч. 1 ст. 81 ТК РФ. С изданным приказом истец не согласна, считает факт прогула отсутствующим, поскольку на указанную дату трудовой договор уже был расторгнут. Ссылаясь на данные обстоятельства, истец просит признать незаконным и отменить приказ ГКУ РК «Управление земельными ресурсами» от ДД.ММ.ГГГГ №-№, признать недействительной запись № от ДД.ММ.ГГГГ в трудовой книжке, обязать работодателя внести запись в трудовую книжку о расторжении трудового договора в соответствии с п.1 ч.1 с.77 ТК РФ на основании заключенного сторонами соглашения о расторжении трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ от ДД.ММ.ГГГГ, взыскать компенсацию морального вреда 300000 руб.
Определением от ДД.ММ.ГГГГ к производству приняты уточненные исковые требования в части возложения на ответчика обязанности произвести выплату заработной платы, иных выплат, компенсации за вынужденный прогул с даты прежнего увольнения ДД.ММ.ГГГГ по дату вынесения судебного решения.
Определением от ДД.ММ.ГГГГ к участию в деле в качестве третьих лиц привлечены Министерство имущественных и земельных отношений Республики Карелия, ГКУ РК «Центр бухгалтерского и аналитического сопровождения».
Стороны, третьи лица в судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом о времени и месте судебного заседания.Судом поставлен вопрос об оставлении искового заявления без рассмотрения на основании абз. 8 ст. 222 Гражданского процессуального кодекса РФ.
Представитель ответчика, в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом о судебном заседании.
Суд, изучив материалы настоящего дела, приходит к следующему.
Статья 2 Гражданского процессуального кодекса РФ (далее – ГПК РФ) предусматривает, что задачами гражданского судопроизводства являются правильное и своевременное рассмотрение и разрешение гражданских дел. Гражданское судопроизводство должно способствовать формированию уважительного отношения к закону и суду.
Согласно ст.ст. 167, 222 ГПК РФ, лица, участвующие в деле, обязаны известить суд о причинах неявки и представить доказательства уважительности этих причин. Суд оставляет заявление без рассмотрения в случае, если истец, не просивший о разбирательстве дела в его отсутствие, не явился в суд по вторичному вызову, а ответчик не требует рассмотрения дела по существу.
В судебные заседания, назначенные на ДД.ММ.ГГГГ, на ДД.ММ.ГГГГ истец, представитель истца не явились, ходатайство о рассмотрении дела в отсутствие истца отсутствует.
С учетом названных выше норм закона суд оставляет без рассмотрения исковое заявление Я.В.В. к ГКУ РК «Управление земельными ресурсами» о признании незаконным приказа, отмене приказа, признании недействительной записи в трудовой книжке, возложении обязанности совершить определенные действия, о внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, взыскании денежных средств за вынужденный прогул, взыскании компенсации морального вреда.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.222-223 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
определил:
исковое заявление Я.В.В. к ГКУ РК «Управление земельными ресурсами» о признании незаконным приказа, отмене приказа, признании недействительной записи в трудовой книжке, возложении обязанности совершить определенные действия, о внесении записи в трудовую книжку, взыскании заработной платы, взыскании денежных средств за вынужденный прогул, взыскании компенсации морального вреда оставить без рассмотрения.
Разъяснить, что истец вправе обратиться в суд с ходатайством об отмене настоящего определения, представив доказательства, подтверждающие уважительность причин отсутствия в судебном заседании. Кроме того, оставление иска без рассмотрения не препятствует повторному обращению в суд с иском о том же предмете и по тем же основаниям.
Определение обжалованию не подлежит.
Судья О.Э. Сосновская