Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-80/2024 (2-628/2023;) ~ М-550/2023 от 15.12.2023

№ 2-80/2024(2-628/2023)

44RS0014-01-2023-000924-59

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

17 января 2024 года п. Судиславль                                

Островский районный суд Костромской области в составе: председательствующего Рубликова И.Ю., при секретаре Крыловой О.В.,

с участием помощника прокурора Судиславского района Костромской области Шепелева С.Е., представителя ответчика Кулигиной М.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Судиславского района Костромской области к Обществу с ограниченной ответственностью «Судиславский завод сварочных материалов» об обязании принять комплекс мер в части установки дополнительного оборудования в сфере охраны труда,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Судиславского района Костромской области обратился в суд с указанным иском, мотивируя его тем, что прокуратурой <адрес> проведена проверка исполнения требований трудового законодательства, в том    числе об охране труда, в деятельности общества с ограниченной ответственностью «Судиславский завод сварочных материалов», расположенного по адресу: <адрес>

В соответствии с требованиями статьи 22 ТК Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права.

Установлено, что Д.О.А., ДД.ММ.ГГГГ г.р., принята на работу в ООО «Судиславский завод сварочных материалов» 05.04.2007 на должность «сортировщица электродов» по трудовому договору № б/н от ДД.ММ.ГГГГ в редакции дополнительного соглашения от ДД.ММ.ГГГГ №. Юридический адрес: <адрес>

В соответствии с п. 1.7 трудового договора работнику установлен сменный режим рабочего времени согласно графику сменности. Правилами внутреннего трудового распорядка, утвержденными 09.01.2020 генеральным директором ООО «Судиславский завод сварочных материалов» К.А.В., для работников структурного подразделения – цех сварочных электродов установлен двухсменный режим работы: 1 смена с 06.30 до 18.30 ч., обеденный перерыв с 11.00 ч до 12.00 ч.; вторая смена с 18.30 ч до 06.30 ч., обеденный перерыв с 23.00 ч до 24.00 ч.

Согласно должностной инструкции сортировщика электродов, утвержденной 20.04.2020 генеральным директором ООО «Судиславский завод сварочных материалов» К.А.В., Д.О.А. обеспечивает качественное выполнение ежемесячного план-задания; сортирует и разбраковывает электроды по внешнему виду; проверяет размеры и качество покрытия электродов различных марок на их соответствие требованиям ГОСТа; разбраковывает электроды на конвейерных линиях; информирует мастера о неполадках и сбоях в работе оборудования; после окончания рабочей смены приводит в порядок рабочее место.

Согласно объяснений пострадавшей Д.О.А. от 01.09.2023, от 20.10.2023, работников ООО «Судиславский завод сварочных материалов» С. от 31.08.2023, К. от 31.08.2023, от 21.09.2023, директора ООО «Судиславский завод сварочных материалов» К.А.В., протокола осмотра места происшествия от 31.08.2023 установлено следующее:

Согласно графику работы на август 2023 г. Д.О.А. в паре со С. (сортировщицей электродов цеха по производству сварочных электродов № ООО «Судиславский завод сварочных материалов») ДД.ММ.ГГГГ заступили в ночную смену с 18:30 ч. Мастер цеха по производству сварочных электродов К. устно дала задание Д.О.А. и С. сортировать электроды. Сортировщицы осуществляют разбраковку электродов, дальнейшую их упаковку в коробки по 5,5 кг, далее складывали на деревянный поддон согласно схеме, которая указана в. технической инструкции ТИ №, утвержденной ДД.ММ.ГГГГ директором по качеству ООО «Судиславский завод сварочных материалов» В.

После регламентированного перерыва в 21:15 ч. Д.О.А. и С. продолжили работу. С. взвешивала электроды на весах, Д.О.А. упаковывала их в коробки из глянцевого картона и укладывала на деревянный поддон, стоящий рядом с рабочим столом.

Примерно в 21:30 ч укладка коробок с электродами (14 рядов) была завершена, после чего необходимо было перевезти поддон с пачками электродов на место последующей термоупаковки при помощи гидравлической тележки. С. взяла гидравлическую тележку, подставила вилы под деревянный поддон с уложенными на него коробками с электродами и начала поднимать груз. Д.О.А. в этот момент находилась напротив С., поддерживала стопу уложенных коробок с электродами.

После подъема поддона с пачками электродов на высоту около 10 сантиметров от уровня пола е целью дальнейшего перемещения груза в зону термоупаковки поддон стал наклоняться в сторону Д.О.А., произошло падение части коробок с электродами с поддона на пол. При падении коробки с электродами упали Д.О.А. на ноги.

С. опустила гидравлическую тележку в нижнее положение, перешла на другую сторону поддона и стала вместе с Д.О.А. убирать коробки с электродами с ее ног. После того, как коробки с ног были убраны, Д.О.А. села на коробку с пачками, стоящую с левой стороны от нее у рабочего стола. С. побежала за мастером в цех по производству сварочных электродов № и сообщила о случившемся мастеру К., которая впоследствии с проходной предприятия вызвала «Скорую помощь». Пострадавшая Д.О.А. после получения травмы находилась в сознании, жаловалась на боль в правой ноге. Прибывшая бригада скорой помощи госпитализировала пострадавшую Д.О.А. в ОГБУЗ «Городская больница <адрес>».

Впоследствии врачом установлен диагноз <данные изъяты>. В соответствии с приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) «Об утверждении Медицинских критериев определения степени тяжести вреда, причиненного здоровью человека» Д.О.А. причинен тяжкий вред здоровью.

Согласно трудовому договору № б/н от ДД.ММ.ГГГГ в редакции дополнительного соглашения от ДД.ММ.ГГГГ № Д.О.А. ДД.ММ.ГГГГ принята в ООО «Судиславский завод сварочных материалов» на должность «сортировщица электродов». Должностной инструкцией сортировщика электродов, утвержденной ДД.ММ.ГГГГ генеральным директором ООО «Судиславский завод сварочных материалов» К.А.В., определены должностные обязанности. Перечень должностных обязанностей сортировщика электродов не содержит информации об обязанности осуществления работником погрузочно-разгрузочных работ и размещении грузов. Таким образом, в нарушение требований ст. 60 Трудового кодекса Российской Федерации Д.О.А. О.А. ДД.ММ.ГГГГ привлечена для выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, а именно, приступила к выполнению погрузочно-разгрузочных работ и размещению груза по устному распоряжению мастера цеха.

В ходе комиссионного расследования установлено оборудование, использование которого привело к тяжелой травме работника – ручная гидравлическая тележка VARNING AC 25, заводской № S 200605. Данное ручная гидравлическая тележка не оборудована бортами, при ее использовании с целью перемещения груза пакетирование не применялось.

Сведения о техническом обслуживании и ремонте эксплуатируемой ручной гидравлической тележки VARNING AC 25, заводской № S 200605 отсутствуют.

Таким образом, работодатель не принял исчерпывающие меры к исключению падения перемещаемого груза (коробки из глянцевого картона с электродами) при использовании ручной гидравлической тележки, в нарушение требований ст. 214 ТК Российской Федерации, п. 22, 89 Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов.

Просят суд обязать Общество с ограниченной ответственностью «Судиславский завод сварочных материалов», расположенное по адресу: <адрес>, д. Текотово, <адрес>-1, <адрес>, ИНН: 4427003392, ОГРН: 1034486261248, КПП: 442701001, в срок до истечения 6 месяцев со дня вступления решения суда в законную силу приобрести с целью обеспечения бесперебойной работы электрическую гидравлическую тележку.

В судебном заседании помощник прокурора Шепелев С.Е. исковые требования поддержал, уточнил, просил обязать Общество с ограниченной ответственностью «Судиславский завод сварочных материалов», расположенное по адресу: <адрес>, в срок до истечение 6 месяцев со дня вступления в законную силу настоящего решения принять комплекс мер в части установки дополнительного оборудования в сфере охраны труда.

Представитель ответчика ООО «Судиславский завод сварочных материалов» Кулигина М.А. в судебном заседании не возражала против уточненных исковых требований прокурора <адрес>.

Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд считает исковые требования прокурора подлежащими удовлетворению.

Согласно статье 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд, в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, устанавливает гарантии реализации трудовых прав граждан, обеспечивает единый порядок регулирования отношений между работником и работодателем.

Целями трудового законодательства, в соответствии со статьей 1 ТК Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № 197-ФЗ являются установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей. Государство гарантирует обеспечение права каждого на защиту его трудовых прав и свобод.

Согласно статье 2 ТК Российской Федерации одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений является обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере, выплату справедливой заработной платы.

В соответствии с абзацем 1 статьи 214 ТК Российской Федерации обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Абзацем 2 статьи 214 ТК Российской Федерации на работодателя возложена обязанность по созданию безопасных условий труда исходя из комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места, а также исходя из оценки факторов производственной среды и трудового процесса, которые могут привести к нанесению вреда здоровью работников.

Как следует из материалов дела, согласно трудовому договору № б/н от ДД.ММ.ГГГГ в редакции дополнительного соглашения № от ДД.ММ.ГГГГ, Д.О.А., ДД.ММ.ГГГГ г.р., принята на работу в ООО «Судиславский завод сварочных материалов» Юридический адрес: <адрес> на должность «сортировщица электродов» (л.д.№).

Должностной инструкции сортировщика электродов, утвержденной 20.04.2020 генеральным директором ООО «Судиславский завод сварочных материалов» К.А.В., Д.О.А. обеспечивает качественное выполнение ежемесячного план-задания; сортирует и разбраковывает электроды по внешнему виду; проверяет размеры и качество покрытия электродов различных марок на их соответствие требованиям ГОСТа; разбраковывает электроды на конвейерных линиях; информирует мастера о неполадках и сбоях в работе оборудования; после окончания рабочей смены приводит в порядок рабочее место (л.д.№).

Согласно комиссионного расследования установлено, что в цеху по производству сварочных электродов № ООО «Судиславский завод сварочных материалов» по адресу <адрес> 31 августа 2023 года произошел несчастный случай с работником ООО «СЗСМ» сортировщицей электродов Д.О.А. при выполнении должностных обязанностей, а именно после подъема поддона с пачками электродов на высоту около 10 сантиметров от уровня пола е целью дальнейшего перемещения груза в зону термоупаковки, поддон стал наклоняться в сторону Д.О.А., произошло падение части коробок с электродами с поддона на пол. При падении коробки с электродами упали Д.О.А. на ноги.

В соответствии с приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 24.04.2008 № 194н (ред. от 18.01.2012) «Об утверждении Медицинских критериев определения степени тяжести вреда, причиненного здоровью человека» Д.О.А. причинен тяжкий вред здоровью.

Статьей 214 ТК Российской Федерации определены обязанности работодателя в области охраны труда, в том числе, обязанность по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан создать безопасные условия труда исходя из комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места, а также исходя из оценки факторов производственной среды и трудового процесса, которые могут привести к нанесению вреда здоровью работников.

Государственные нормативные требования охраны труда при выполнении погрузочно-разгрузочных работ, транспортировке, размещении и хранении грузов установлены Правилами по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, согласно приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28.10.2020 № 753н.

Правила обязательны для исполнения работодателями - юридическими и физическими лицами независимо от их организационно- правовых форм, осуществляющими погрузочно-разгрузочные работы и размещение грузов.

В соответствии с п. 22 Правил при перемещении груза на тележке необходимо соблюдение следующих требований: груз на платформе тележки должен размещаться равномерно и занимать устойчивое положение, исключающее его падение при передвижении; борта тележки, оборудованной откидными бортами, находятся в закрытом состоянии. Пункт 89 Правил устанавливает необходимость соблюдения требования при транспортировке и перемещении грузов, а именно применение пакетирования с применением поддонов, контейнеров и других пакетирующих средств. В пакетах грузы скрепляются между собой.

В ходе комиссионного расследования установлено оборудование, использование которого привело к тяжелой травме работника – ручная гидравлическая тележка VARNING AC 25, заводской № S 200605 не оборудована бортами, при ее использовании с целью перемещения груза пакетирование не применялось.

В силу п. 6 Правил по охране труда при работе с инструментом приспособлениями, утвержденными приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н, работодатель должен обеспечить содержание и эксплуатацию инструмента и приспособлений в соответствии с требованиями Правил и технической документации организации-изготовителя.

Согласно раздела 2.2 паспорта и руководства по эксплуатации данного оборудования, его техническое обслуживание и ремонт должны проводиться квалифицированным персоналом. В частности, ежедневное техническое обслуживание по проверке исправности вил, транспортных роликов и осей; ежемесячное техническое обслуживание по смазке основных узлов тележки, проверке исправности колес; раз в три месяца проверка уровня масла при опущенных вилах, герметичность гидравлического узла, прочность винтовых и болтовых соединений, способность свободного поворота ручки управления.

Сведения о техническом обслуживании и ремонте эксплуатируемой ручной гидравлической тележки VARNING AC 25, заводской номер 05 S 200605 отсутствуют.

Таким образом, работодатель не принял исчерпывающие меры к исключению падения перемещаемого груза (коробки из глянцевого картона с электродами) при использовании ручной гидравлической тележки, в нарушение требований ст. 214 ТК Российской Федерации, п. 22, 89 Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов.

В соответствии с ч. 2 ст. 206 ГПК Российской Федерации при вынесении решения, обязывающего ответчика совершить определенные действия, не связанные с передачей имущества или денежных средств, если указанные действия не могут быть совершены только ответчиком, суд устанавливает в решении срок, в течение которого решение должно быть исполнено.

Исходя из характера действий, указанный прокурором срок в течение 6 месяцев с момента вступления решения суда в законную силу, суд полагает достаточным.

Следовательно, уточнённые исковые требования прокурора Судиславского района Костромской области подлежат удовлетворению.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198, 199 ГПК Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░», ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░: <░░░░░>, ░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ 6 ░░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░                 ░.░. ░░░░░░░░

░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 18 ░░░░░░ 2024 ░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░          ░.░. ░░░░░░░░