Судебный акт #1 (Решение) по делу № 11-40/2023 от 02.05.2023

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

08 июня 2023 года <адрес>

Геленджикский городской суд <адрес> в составе:

Председательствующего: ФИО4

при секретаре судебного заседания: ФИО3,

с участием:

- истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании апелляционную жалобу истца ФИО1 на решение мирового судьи судебного участка № <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ по иску ФИО1 к ООО «Комфортстрой» о взыскании компенсаций за лекарства, морального вреда, судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в мировой суд с иском к ответчику, просит взыскать с последнего в его пользу компенсацию за лекарства в размере 4 399,26 рублей и морального вреда в размере 20 000 рублей, а также судебные расходы по оплате госпошлины в размере 700 рублей, подлежащих выплате ему в связи с нарушением ответчиком норм трудового законодательства.

    Решением мирового судьи 13-го судебного участка <адрес> края от ДД.ММ.ГГГГ в удовлетворении исковых требований истца отказано.

    Истец, не согласившись с вышеуказанным судебным актом, обратился в суд с апелляционной жалобой, в которой просит решение мирового судьи отменить, иск удовлетворить.

В судебном заседании истец поддержал доводы жалобы, просил отменить решение первой инстанции.

В судебное заседание представитель ответчика, будучи надлежаще извещенный, не явился.

    Исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к выводу, что оснований для отмены судебного решения не имеется.

Как следует из материалов гражданского дела, между истцом и ответчиком имелись бездоговорные гражданско-правовые отношения возмездного оказания услуг – выраженные в осуществлении истцом ремонтных работ (покраска, грунтовка) <адрес>, трудовые правоотношения между сторонами не возникали (что подтверждается, в том числе, материалами проверок уполномоченных органов, а доказательств обратного стороной истца предоставлено не было).

В соответствии со ст. 15 ТК РФ, трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы) в интересах, под управлением и контролем работодателя.

Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом (ст. 16 ТК РФ).

Как установлено материалами дела, между истцом и ответчиком трудовые отношения между сторонами не оформлялись – заявление о приеме на работу истцом не подавалось, ответчиком не приказ о приеме на работу не издавался, доказательств обратного истцом в материалы дела не представлено.

В соответствии с ч.1 ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Однако, истцом, доказательств осуществления трудовой деятельности по трудовому договору в организации ответчика суду не представлено.

В связи с чем, суд апелляционной инстанции приходит к выводу, что решение мирового судьи №-го судебного участка <адрес> края от ДД.ММ.ГГГГ является законным, поскольку оно вынесено при точном соблюдении норм процессуального права, и в полном соответствии с нормами материального права, и обоснованным, так как в нем отражены имеющие значение для данного дела факты, подтвержденные доказательствами, удовлетворяющими требованиям закона об их относимости и допустимости. Решение содержит исчерпывающие выводы, вытекающие из установленных обстоятельств.

Доводы истца, изложенные в апелляционной жалобе, не нашли своего подтверждения при рассмотрении гражданского дела, в связи с чем оснований для отмены или изменения решения мирового судьи не имеется.

С учетом изложенного, руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

ОПРЕДЕЛИЛ:

Решение мирового судьи 13-го судебного участка <адрес> края от ДД.ММ.ГГГГ оставить без изменения, а апелляционную жалобу истца ФИО1 – без удовлетворения.

Апелляционное определение вступает в законную силу со дня его вынесения и может быть обжаловано в порядке главы 41 ГПК РФ.

Судья