Дело №
УИД:16RS0№-57
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
12 ноября 2020 года <адрес> Республики Татарстан
Судья Зеленодольского городского суда Республики Татарстан Садыков И.И., при секретаре Степановой М.В., рассмотрев дело об административном правонарушении, предусмотренном частью 3 статьи 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, в отношении индивидуального предпринимателя Сатимбаева К.Р., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженца <адрес> <адрес>, гражданина Российской Федерации, со средним образованием, женатого, зарегистрированного и проживающего по адресу: <адрес>, Зеленодольский муниципальный район, <адрес>, осуществляющего свою деятельность в Технополисе «Новая Тура» <адрес> Республики Татарстан (ИНН №, ОГРНИП №),
УСТАНОВИЛ:
ДД.ММ.ГГГГ в отделе по вопросам миграции Отдела МВД России по <адрес> по адресу: <адрес>, выявлен факт того, что индивидуальный предприниматель Сатимбаев К.Р. заключил трудовой договор ДД.ММ.ГГГГ с гражданином Республики Кыргызстан ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, на выполнении работ в качестве продавца непродовольственных товаров в Технополисе «Новая Тура» в <адрес> Республики Татарстан. Срок действия трудового договора по ДД.ММ.ГГГГ. Однако в установленный трехдневный срок, не подал уведомление о прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства) в территориальный орган исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность.
Сатимбаев К.Р. в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, ходатайств об отложении судебного разбирательства не заявил, поэтому считаю возможным рассмотреть данный материал в его отсутствии.
Представитель ОВМ ОМВД России по <адрес> на судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, представил отзыв о рассмотрении дела об административном правонарушении в отношении ИП Сатимбаев К.Р. без его участия.
Факт совершения административного правонарушения подтверждается протоколом об административном правонарушении от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.2-3), рапортом зам. начальника ОВМ ОМВД России по <адрес> Куклева Д.С. (л.д. 4), копией трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 5), копией паспорта на Сатимбаева К.Р. и данными физического лица (л.д.6-7), копией свидетельства о постановке на учет в МРИ ФНС № по <адрес> Сатимбаева К.Р.(л.д.8), данными физического лица ФИО2 (л.д.9-10), извещением (л.д.11), письменным объяснением Сатимбаева К.Р.(л.д.12).
Имеющиеся в деле доказательства сомнений в достоверности не вызывают.
Согласно части 3 статьи 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом, - влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от четырехсот тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток.
В силу части 8 статьи 13 Федерального закона от 25.07.2002 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.
Исходя из собранных материалов и доказательств, полагаю, что вина Сатимбаева К.Р. в совершении административного правонарушения, предусмотренного частью 3 статьи 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, установлена и доказана.
В соответствии с частью 1 статьи 4.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, являющимся субъектами малого и среднего предпринимательства лицам, осуществляющим предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, и юридическим лицам, а также их работникам за впервые совершенное административное правонарушение, выявленное в ходе осуществления государственного контроля (надзора), муниципального контроля, в случаях, если назначение административного наказания в виде предупреждения не предусмотрено соответствующей статьей раздела II настоящего Кодекса или закона субъекта Российской Федерации об административных правонарушениях, административное наказание в виде административного штрафа подлежит замене на предупреждение при наличии обстоятельств, предусмотренных частью 2 статьи 3.4 этого Кодекса, за исключением случаев, предусмотренных частью 2 данной статьи.
В силу части 2 статьи 3.4 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, предупреждение устанавливается за впервые совершенные административные правонарушения при отсутствии причинения вреда или возникновения угрозы причинения вреда жизни и здоровью людей, объектам животного и растительного мира, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, угрозы чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, а также при отсутствии имущественного ущерба.
Согласно части 3 статьи 3.4 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, в случаях, если назначение административного наказания в виде предупреждения не предусмотрено соответствующей статьей раздела II настоящего Кодекса или закона субъекта Российской Федерации об административных правонарушениях, административное наказание в виде административного штрафа может быть заменено являющимся субъектами малого и среднего предпринимательства лицу, осуществляющему предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, или юридическому лицу, а также их работникам на предупреждение в соответствии со статьей 4.11 этого Кодекса.
Сатимбаев К.Р., как лицо, осуществляющее предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, является субъектом малого предпринимательства, допущенное им впервые административное правонарушение выявлено в ходе осуществления государственного контроля (надзора), санкция части 3 статьи 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, не предусматривает назначение административного наказания в виде предупреждения, по делу отсутствует причинение вреда или возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью людей, объектам животного и растительного мира, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, угрозы чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, а также отсутствует имущественный ущерб. Данные об обратном в материалах дела не содержатся.
При таких обстоятельствах прихожу к выводу о возможности замены Сатимбаеву К.Р. наказания в виде административного штрафа на предупреждение.
На основании изложенного, и руководствуясь частью 3 статьи 3.4, частью 3 статьи 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях,
ПОСТАНОВИЛ:
индивидуального предпринимателя Сатимбаева К.Р. признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного частью 3 статьи 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, и назначить ему наказание в виде предупреждения.
Постановление может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Татарстан в течение 10 суток со дня получения его копии.
Судья: