Судебный акт #1 (Приговор) по делу № 1-18/2022 от 14.04.2022

Дело

УИД 05RS0-56

                                                           Приговор

                                       Именем Российской Федерации

<адрес>                                                                                       «23» июня 2022г.

Шамильский районный суд РД в составе:

председательствующего судьи - Хайбулаева М.Р.

с участием гос.обвинителя зам.прокурора <адрес> РД Онжолова Г.Б.

подсудимого – Сайпулаева Салмана Гамзатовича

защитника – адвоката Магомедова М.Г.

при секретаре – Магомедовой П.М.

рассмотрев материалы уголовного дела в отношении

Сайпулаева Салмана Гамзатовича, 15.04.1981года рождения, уроженца и жителя <адрес> РД, гражданина РФ, аварца, образование высшее, женатого, имеющего на иждивении двое малолетних детей,    не военнообязанного, временно не работающего,    инвалида второй группы, ранее    несудимого

обвиняемого в совершении преступлений, предусмотренных ч.3 ст.159 и ч.1 ст.327 УК РФ,

                                                     У С Т А Н О В И Л:

Подсудимый Сайпулаев С.Г. в августе 2020 года, более точное время не установлено, но не позднее 31.08.2020, действуя с прямым умыслом, с целью использования для принятия участия в конкурсе «Земский учитель», решил подделать официальный документ, а именно внести заведомо ложные сведения о своей трудовой деятельности в трудовую книжку, указав о ее завершении ДД.ММ.ГГГГ в МКОУ «Голотлинская СОШ», при этом не вносить сведения о трудовой деятельности в МБОУ «Хебдинская СОШ», что предоставляло ему право участвовать в указанном конкурсе и претендовать на получение единовременной компенсационной выплаты.

С этой целью, не позднее ДД.ММ.ГГГГ, Сайпулаев С.Г. приобрел новую трудовую книжку серии TK-VI и находясь в своем доме, расположенном в <адрес> Республики Дагестан, собственноручно внес в нее заведомо ложные сведения об осуществлении им трудовой деятельности учителем английского и арабского языков в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в МКОУ «Голотлинская СОШ», а сведения о трудоустройстве с ДД.ММ.ГГГГ в МБОУ «Хебдинская СОШ» не внес.

           В августе 2020 года, не позднее ДД.ММ.ГГГГ, Сайпулаев С.Г. находясь в служебном кабинете директора МКОУ «Голотлинская СОШ», расположенном в <адрес> Республики Дагестан, воспользовавшись моментом, когда директор Гаджимагомедов    А.Х.,    не    осведомленный    о    его    преступном умысле, отсутствовал в кабинете, в целях придания законности, проставил печати МКОУ «Голотлинская СОШ» в трудовую книжку серии TK-VI , в которую внес заведомо ложные сведения о своей трудовой деятельности.

В августе 2020 года, не позднее ДД.ММ.ГГГГ, Сайпулаев С.Г. для участия в конкурсе «Земский учитель 2020 года» представил в Дагестанский институт развития образования Республики Дагестан, расположенный по <адрес>, документы, а именно копии паспорта, диплома об образовании, диплома о профессиональной переподготовке и т.д., и для достижения своего преступного умысла представил также копию вышеуказанной трудовой книжки серии TK-VI , в которой содержались заведомо ложные сведения о его трудовой деятельности в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учителем английского и арабского языков в МКОУ «Голотлинская СОШ», которые сдал нарочно сотруднику Дагестанского института развития образования Республики Дагестан, осуществляющему прием документов, где он выиграл конкурс «Заслуженный учитель» на вакантные места учитель английского языка Ратлубской СОШ.

Далее Сайпулаев С.Г., узнав об изменении порядка и условий предоставления педагогическим работникам единовременной компенсационной выплаты, продолжил действия, направленные на реализацию своего преступного умысла и с целью незаконного получения единовременной компенсационной выплаты в размере 1 000 000 рублей, ДД.ММ.ГГГГ заключил на 5 лет по программе «Земский учитель» трудовой договор с МКОУ «Ратлубская СОШ».

ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г., действуя с прямым умыслом, с целью хищения единовременной компенсационной выплаты, в нарушении вышеуказанного пункта Порядка, укрыл факт осуществления им в предыдущем учебном году трудовой деятельности учителем в сельской местности и предоставил в Министерство образования и науки Республики Дагестан, расположенное по <адрес> трудовой договор с МКОУ «Ратлубская СОШ» и иные документы, в том числе вышеуказанный подложный документ - трудовую книжку серии TK-VT , в которую внес заведомо ложные сведения о своей трудовой деятельности в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в МКОУ «Голотлинская СОШ», а сведения о трудоустройстве с ДД.ММ.ГГГГ в МБОУ «Хебдинская СОШ» не внес.

ДД.ММ.ГГГГ сотрудники Министерства образования и науки Республики Дагестан, введенные в заблуждение относительно истинных намерений Сайпулаева С.Г., на основании представленных им документов, в том числе и вышеуказанной подложной трудовой книжки, заключили с Сайпулаевым С.Г. и с МКОУ «Ратлубская СОШ» договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты.

ДД.ММ.ГГГГ на основании заключенного договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты сотрудники Министерства образования и науки Республики Дагестан с расчетного счета Министерства образования и науки Республики Дагестан , перечислили на лицевой счет Сайпулаева С.Г. , открытый в Дагестанском региональном филиале АО «Россельхозбанк», расположенном по адресу: <адрес>, денежные средства в размере 1 000 000 рублей, которые Сайпулаев С.Г. обналичил и обратил в свою пользу и в последующем распорядился по своему усмотрению.

Согласно справке государственного финансового контроля Республики Дагестан о камеральной проверке предоставления единовременных компенсационных выплат педагогическим работникам в 2020 году от ДД.ММ.ГГГГ, Сайпулаевым С.Г. неправомерно получена единовременная компенсационная выплата в размере 1 000 000 рублей.

В результате совершенного Сайпулаевым С.Г. хищения денежных средств Министерству образования и науки Республики Дагестан причинен имущественный вред в размере 1 000 000 рублей

Подсудимый Сайпулаев С.Г. виновным себя в совершении мошенничество, то есть хищение чужого имущества путем обмана, совершенное в крупном размере    признал полностью, раскаялся. Исковые требования о взыскании с него в пользу Министерства образования и науки Республики Дагестан 1000 000р. признал полностью. Просит удовлетворить иск.

В соответствии со ст.51 Конституции РФ подсудимый Сайпулаев С.Г. воспользовался своим правом и отказался давать показания в судебном заседании.

    По ходатайству государственного обвинителя были оглашены показания обвиняемого Сайпулаева С.Г., данные им на предварительном следствии с участием защитника.

            Так, обвиняемый Сайпулаев С.Г. на предварительном следствии пояснил, что 2003году он окончил иностранный факультет Дагестанского государственного педагогического университета. По окончании университета в 2003 году он устроился работать учителем английского языка в Голотлинскую среднюю общеобразовательную школу, где работал до декабря 2019 года. В 2014 году у него начались проблемы с ногами, из-за чего с 2014 года по 2019 год в основном он лечился и работал в школе периодически.

Директором МКОУ «Голотлинская СОШ» является его родственник Халишаев Алихан, и в данной школе помимо него также имелось еще два учителя по английскому языку, из-за чего ни у одного из учителей не набиралось полной рабочей нагрузки. Так как он по состоянию здоровья не мог постоянно ходить на работу, другие учителя плохо смотрели на него и упрекали за то, что он не уходит с работы и берет их нагрузку. Из-за этого ДД.ММ.ГГГГ он написал заявление и уволился с работы, при увольнении он взял все свои документы, в том числе и трудовую книжку.

Сразу после увольнения из МКОУ «Голотлинская СОШ» ДД.ММ.ГГГГ, он устроился работать учителем английского языка в МБОУ «Хебдинская СОШ», где работал до ДД.ММ.ГГГГ. Директором ХБОУ «Хебдинская СОШ» является его знакомый Джабраилов А.А., который в тот момент искал временного учителя по английскому языку, так как учительница по данному предмету, которая работала у него, ушла в декретный отпуск. Узнав, что Джабраилов А.А. ищет учителя по английскому языку, ДД.ММ.ГГГГ он сам поехал к нему в школу и сказал, что готов временно поработать у него в школе. Он представил в МБОУ «Хебдинская СОШ» все необходимые документы для заключения трудового договора, после чего заключил с МБОУ «Хебдинская СОШ» трудовой договор. В представленной им трудовой книжке не имелось записи о его увольнении с МКОУ «Голотлинская СОШ», поэтому директор школы Джабраилов А.А. сказал ему, чтобы он поехал к директору МКОУ «Голотлинская СОШ», чтобы он все сведения о его увольнении. После этого он поехал к директору МКОУ «Голотлинская СОШ», который внес в его трудовую книжку соответствующие сведения о его увольнении с ДД.ММ.ГГГГ. Затем директор МБОУ «Хебдинская СОШ» также внес сведения в его трудовую книжку, что он принял его к себе на работу с ДД.ММ.ГГГГ.

В феврале 2020 года, в период работы учителем в МБОУ «Хебдинская СОШ» в интернете он узнал о программе «Земский учитель», которая была реализована в 2019 году, благодаря чему многие педагоги получили единовременные компенсационные выплаты в размере 1 000 000 рублей.

Условия выплаты компенсационных выплат за 2019 год были указаны в постановлении Правительства Республики Дагестан от ДД.ММ.ГГГГ «О предоставлении в 2019 году единовременных компенсационных выплат на приобретение (строительство), ремонт и обустройство жилого помещения педагогическим работникам в возрасте до 50 лет, прибывшим (переехавшим) в сельские населенные пункты Республики Дагестан для работы в государственных общеобразовательных организациях».

Согласно вышеуказанному постановлению, в 2019 году педагогическим работникам в возрасте до 50 лет, прибывшим в сельские населенные пункты РД для работы в государственных общеобразовательных организациях предоставляется единовременная компенсационная выплата в размере 1 000 000 рублей на приобретение (строительство), ремонт и обустройство жилого помещения в муниципальном районе Республики Дагестан по месту нахождении государственной общеобразовательной организации, должность в которой занимает педагогический работник.

Однако согласно порядку предоставления в 2019 году единовременных денежных выплат, единовременная денежная выплата не предоставлялась:

    -    педагогическим    работникам,    ранее    реализовавшим    право    на улучшение жилищных условий в сельских населенных пунктах <адрес> с использованием единовременной денежной выплаты, субсидии,социальных     выплат     и     иных     мер     государственной поддержки, предоставляемых в целях развития сельских территорий;

    педагогическим работникам, работавшим в предшествующем учебномгоду    по    профессии    учителя     в     государственных    (муниципальных) общеобразовательных учреждениях Республики Дагестан и сменивших место работы по своей профессии, кроме случаев переезда из городской местности в сельскую;

    в случае приобретения жилого помещения у близких родственников(супруга (супруги), дедушки (бабушки), внуков, родителей (в том числеусыновителей), детей (в том числе усыновленных), полнородных и неполнородных братьев и сестер).

           Согласно данной программе учитель, который переезжает работать учителем в один из сел Республики Дагестан получает от государства в помощь социальные выплаты в размере 1 000 000 рублей на приобретение или улучшения жилого помещения. Проводился конкурс среди желающих лиц по программе «Земский учитель» и выигравшие получали компенсационные выплаты. Далее ему стало известно, что для принятия участия в программе «Земский учитель» необходимо зарегистрироваться на сайте «zemteacher.apkpro.ru» и подать соответствующую заявку на участие в конкурсе. Далее на сайте «zemteacher.apkpro.ru» ему стали известны условия участия в конкурсе, где были указаны следующие условия, при которых педагогический работник мог претендовать на компенсационные выплаты:

    участник должен был иметь высшее образование;

    работать по трудовому договору в общеобразовательной организациина    штатной    должности     согласно    перечню    вакантных должностей педагогических     работников      в     общеобразовательных      организациях, расположенных в сельских населенных пунктах Республики Дагестан, при замещении которых предоставляются единовременные денежные выплаты;

    -    возраст до 50 лет включительно на дату приема на работу в общеобразовательную    организацию    на    должность    согласно    перечню должностей

Несмотря на то, что он уже работал в тот период педагогическим работником, он решил не указывать об этом нигде и принять участие в конкурсе «Земский учитель». Это сделал для того, чтобы обманным путем получить себе компенсационные выплаты. В случае выигрыша в конкурсе «Земский учитель», он хотел присвоить себе денежные средства в размере 1000 000 рублей, которые ему должны были быть выделены для строительства или улучшения жилья. То есть он не собирался приобретать на них или улучшать свое жилое помещение, он хотел просто присвоить их себе.

После этого на сайте «Земский учитель» он посмотрел, в какой школе села имеется вакантное место учителя. И тогда увидел, что в МКОУ «Ратлубская СОШ» имеется вакантное место учителя английского языка, поэтому ДД.ММ.ГГГГ он отправил заявку на принятие участие в конкурсе «Земский учитель» для трудоустройства учителем английского языка в МКОУ «Ратлубская СОШ».

Проект постановления для участия в программе «Земский учитель» на 2020 год не был еще разработан, поэтому в случае выигрыша в конкурсе, он думал найти в селе Ратлуб какой-нибудь дом, сделать фиктивный договор купли-продажи данного дома и таким образом обманным путем получить единовременную компенсационную выплату в размере 1 000 000 рублей.

В летнее время, по его заявке на участие в конкурсе «Земский учитель» из Министерства образования и науки РД на его электронную почту был отправлен перечень документов, необходимый подать для участия в конкурсе. В данный перечень входили следующие документы: копия паспорта, копия диплома о наличие высшего образования, копия трудовой книжки и характеристика с предыдущего места работы, которые нужно было подать в Дагестанский институт развития образования (ДИРО), расположенный в <адрес>.

               После этого он стал собирать необходимые документы для участия в конкурсе. Для участия в конкурсе «Земский учитель» его трудовая книжка не подходила, так как в ней имелись записи о том, что он в предыдущем учебном году работал по профессии учителя в сельской местности. Поэтому он решил купить новую трудовую книжку и внести туда необходимые сведения, которые позволили бы ему принять участие в конкурсе. Вначале августа 2020года, в одном из магазинов, расположенном в селе <адрес>, он купил новую трудовую книжку серии TK-VI , чтобы внести в нее необходимые для себя записи о своей трудовой деятельности. После этого вначале августа 2020 года, находясь у себя дома в <адрес>, ручкой синего цвета он внес в купленную новую трудовую книжку серии TK-VI заведомо ложные сведения о своей трудовой деятельности. В данной трудовой книжке он внес сведения, что ДД.ММ.ГГГГ устроился работать учителем английского и арабского языков в МКОУ «Голотлинская СОШ», откуда уволился по собственному желанию ДД.ММ.ГГГГ, то есть год своего увольнения указал неправильный, так как в действительности он уволился ДД.ММ.ГГГГ.

Сведения о номере приказа принятия на работу в 2003 году, а также номере приказа об увольнении, а также имена директоров, при которых он устраивался и увольнялся с работы, он переписал со своей старой трудовой книжки. В 2003 году его на работу принимал директор МКОУ «Голотлинская СОШ» Муртазалиев Магомед, поэтому под датой принятия на работу он написал его фамилию, а также подделал за него подпись.

Также он расписался за нынешнего директора школы МКОУ «Голотлинская СОШ» Халишаева Алихана, который уволил его ДД.ММ.ГГГГ.

Сведений о том, что в период с ДД.ММ.ГГГГ он работал учителем английского языка в МБОУ «Хебдинская СОШ» в данную трудовую книжку он не внес. Это им было сделано для того, чтобы в последующем использовать данную трудовую книжку для принятия участия в конкурсе «Земский учитель» и получения единовременной денежной выплаты.

После этого он пошел в МКОУ «Голотлинская СОШ» к директору Халишаеву Алихану и попросил у него на себя характеристику. Когда последний вышел из кабинета, он незаметно для него взял с его рабочего стола печать МКОУ «Голотлинская СОШ» и проставил ее в трудовую книжку серии TK-VI , где внес заведомо ложные сведения о своей трудовой деятельности. О том, что он проставил печати в трудовой книжке, Халишаев А. не видел.

После этого в середине августа 2020 года, он приехал в Махачкалу для подачи документов в Дагестанский институт развития образования, для участия в конкурсе «Земский учитель». В Дагестанский институт развития образования он подал документы женщине по имени Джамалудинова Сакинат, которой передал копии своего паспорта, диплома о высшем образовании, характеристику с предыдущего места работы, которую ему дал директор МКОУ «Голотлинская СОШ», а также другие документы. С этими документами он представил Джамалудиновой Сакинат копию трудовой книжки серии TK-VI , где внес заведомо ложные сведения о своей трудовой деятельности в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в МКОУ «Голотлинская СОШ».

         Джамалудинова Сакинат проверила его документы и спросила у него, где он работает. На что он ответил ей, что с ДД.ММ.ГГГГ нигде не работает После чего она приняла его документы, и сказала, что направит их для проверки в Министерство образования и науки Республики Дагестан.

ДД.ММ.ГГГГ, после того как он представил документы, вышло новое постановление Правительства Республики Дагестан «О предоставлении в 2020-2022 годах единовременных компенсационных выплат педагогическим работникам в возрасте до 55 лет, прибывшим (переехавшим) в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на территории Республики Дагестан для работы в государственных (муниципальных) общеобразовательных организациях».

Согласно данному постановлению в 2020-2022 годах педагогическим работникам в возрасте до 55 лет, прибывшим в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на территории Республики Дагестан для работы в государственных (муниципальных) общеобразовательных организациях, предоставляются единовременные компенсационные выплаты в размере одного миллиона рублей.

То есть для участия в конкурсе 2020 года по сравнению с конкурсом 2019 года был изменен возраст работника, раньше участвовать мог педагог в возрасте до 50 лет, а с 2020 года этот возраст подняли на 5 лет и поэтому мог участвовать любой педагог в возрасте до 55 лет. Также были внесены изменения в использовании компенсационных выплат, ранее 1 000 000 рублей выдавался только для строительства или улучшения жилого помещения в том месте, где педагог устроился работать. А с 2020 года единовременные компенсационные выплаты в размере 1 000 000 рублей выдавались для использования в любых целях.

ДД.ММ.ГГГГ, к нему позвонила сотрудница Министерства образования и науки Республики Дагестан, которая сказала, что он выиграл в конкурсе «Земский учитель», и попросила его поехать для заключения договора с МКОУ «Ратлубская СОШ» о трудоустройстве. После этого он поехал со своей новой трудовой книжкой серии TK-VI , где им были внесены заведомо ложные сведения о своей трудовой деятельности. В МКОУ «Ратлуюская СОШ» он поговорил с директором школы Ибрагимовым Г.А., после чего ДД.ММ.ГГГГ мы с ним заключили трудовой договор сроком на 5 лет по программе «Земский учитель». Далее он представил ему трудовую книжку серии TK-VI , куда он все сведения, что ДД.ММ.ГГГГ он принят на работу учителем английского языка в данной школе.

После этого ДД.ММ.ГГГГ он написал заявление об увольнении с МБОУ «Хебдинская СОШ». Свою старую трудовую книжку, где были указаны достоверные сведения о его трудовой деятельности, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в МКОУ «Голотлинская СОШ», и в период с ДД.ММ.ГГГГ в МБОУ «Хебдинская СОШ» он порвал и выбросил в мусор, после того как выиграл в конкурсе «Земский учитель».

В последующем ДД.ММ.ГГГГ он написал заявление о предоставлении единовременной компенсационной выплаты, подготовил все документы и ДД.ММ.ГГГГ, поехал в Министерство образования и науки Республики Дагестан, где сдал все документы женщине по имени Балатова Альбина, которая занималась вопросами по «Земскому учителю» все необходимые документы. Данной женщине он сдал оригиналы и заверенные копии трудового договора с МКОУ «Ратлубская СОШ» с ДД.ММ.ГГГГ, свои банковские реквизиты по счету из АО «Россельхозбанк», трудовую книжку серии TK-VI , где были им внесены заведомо ложные сведения о своей трудовой деятельности, и также дал ей согласие на обработку персональных данных, и другие необходимые документы для начисления компенсационной выплаты. Проверив его документы, Балатова Альбина вернула ему оригинал трудовой книжки серии TK-VI .

В последующем ДД.ММ.ГГГГ им с Министерством образования науки и Республики Дагестан и с МКОУ «Ратлубская СОШ» был заключен трехсторонний договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты, который был подписан им, директором Раблубской школы и сотрудником министерство образования и науки РД.

После заключения данного договора ДД.ММ.ГГГГ, на его расчетный счет АО «Россельхозбанк» от Министерства образования и науки Республики Дагестан поступили компенсационные выплаты в размере 1 000 000 рублей, которые были выплачены за выигрыш в конкурсе «Земский учитель». Данную сумму денег в размере 1 000 000 рублей в последующем он потратил на свои нужды и ни с кем ими не делился. Вину свою в совершении хищения денежных средства в размере 1 000 000 рублей он полностью признаю.

Вина подсудимого Сайпулаева С.Г. помимо его признательных показаний подтверждается доказательствами исследованными в судебном заседании.

           Так показаниями представителя потерпевшего Расуловой А.С. оглашенных в судебном заседании по ходатайству государственного обвинителя. «Земский учитель» это государственная программа, цель данной программы это привлечение новых педагогов в сельскую местность. Порядок и условия предоставления компенсационной выплаты педагогическим работникам указаны в постановлении Правительства Республики Дагестан от ДД.ММ.ГГГГ «О предоставлении в 2020-2022 годах единовременных компенсационных выплат педагогическим работникам в возрасте до 55 лет, прибывшим (переехавшим) в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на территории Республики Дагестан для работы в государственных (муниципальных) общеобразовательных организациях».

Согласно Порядку предоставления в 2020-2022 годах единовременных компенсационных выплат педагогическим работникам в возрасте до 55 лет, прибывшим (переехавшим) в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо с города с населением до 50 тысяч человек на территории Республики Дагестан для работы в государственных (муниципальных) общеобразовательных организациях, утвержденному постановлением Правительства Республики Дагестан от ДД.ММ.ГГГГ , единовременная компенсационная выплата не предоставляется педагогическим работникам, работавшим в предшествующем учебном год по профессии учителя в государственных (муниципальных) общеобразовательных учреждениях на территории Республики Дагестан и сменившим место работы своей профессии, кроме случаев переезда из городов с населением свыше 50 тысяч человек в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на территории Российской Федерации.

Сайпулаевым С.Г. нарушен вышеуказанный пункт порядка предоставления единовременных компенсационных выплат и тем самым незаконно получена единовременная компенсационная выплата, так как он укрыл от Министерства образования и науки Республики Дагестан факт осуществления в предыдущем учебном году трудовой деятельности в сельской местности по профессии педагога. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. работал учителем английского языка в МКОУ «Голотлинская СОШ», а в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал учителем английского языка в МБОУ «Хебдинская СОШ». Поэтому Сайпулаев С.Г. никак не мог участвовать в конкурсе «Земский учитель» 2020 года и претендовать на единовременную компенсационную выплату. Однако Сайпулаев С.Г. укрыл данный факт и не предоставил в Министерство образования и науки Республики Дагестан сведения о своей трудовой деятельности в предшествующем учебном году, из-за чего он был допущен к конкурсу. Сайпулаев С.Г. представил в Министерство образования и науки Республики Дагестан трудовую книжку, где были указаны недостоверные сведения о его трудовой деятельности, там было указано, что в МКОУ «Голотлинская СОШ» он работал период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Сведений о трудовой деятельности в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в МКОУ «Хебдинская СОШ» в представленной Сайпулаевым С.Г. трудовой книжке вообще отсутствовали.

Этими своими действиями Сайпулаев С.Г. ввел в заблуждение Министерства образования и науки Республики Дагестан, из-за чегоДД.ММ.ГГГГ с ним был заключен договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты в размере 1 000 000рублей. В последующем Министерством образовании и науки Республики Дагестан в соответствии с заключенным договором Сайпулаеву С.Г. была предоставлен единовременная компенсационная выплата в размере 1 000 000рублей. В результате совершенных Сайпулаевым С.Г. хищений денежных средств Министерству образования и науки Республики Дагестан причинен имущественный вред в размере 1 000 000 рублей.

Показаниями свидетеля Балатовой А.А. оглашенных в судебном заседании по ходатайству государственного обвинителя следует, что с 2019 года она осуществляет курирование федеральной программы «Земский учитель». В рамках данной программы Министерство образования и науки Республики Дагестан является органом исполнительной власти на территории Республики Дагестан, уполномоченным на утверждение перечня вакантных должностей, заключение договоров о предоставлении единовременных компенсационных выплат.

Сайпулаев С.Г. являлся участником государственной программы «Земский учитель 2020 год» на вакантное место учителя по английскому языку в МКОУ «Ратлубская СОШ», в последующем он получил единовременную компенсационную выплату в размере 1 000 000 рублей.

В последующем ей стало известно, что следственными органами расследуется уголовное дело по факту незаконного участия и получения в 2020 году Сайпулаевым С.Г. единовременной компенсационной выплаты в размере 1 000 000 рублей по программе «Земский учитель».

Как ей стало известно, Сайпулаев С.Г. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал учителем английского языка в МКОУ «Голотлинская СОШ» <адрес>. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, он работал учителем английского языка в МБОУ «Хебдинская СОШ». Поэтому Сайпулаев С.Г. никак не мог участвовать в конкурсе «Земский учитель» 2020 года и претендовать на единовременную компенсационную выплату.

Не смотря на то, что Сайпулаев С.Г. уже работал учителем в сельской местности, ДД.ММ.ГГГГ он на сайте «zemteacher.apkpro.ru» подал электронную заявку на участие в конкурсе «Земский учитель 2020 года». Сайпулаев С.Г. подал заявку для участия в конкурсе на вакантное место учителя по английскому языку в МКОУ «Ратлубская СОШ», и помимо него больше претендента на данную должность в указанной школе не было. Поэтому он и выиграл в конкурсе «Земский учитель 2020 год» и с ним ДД.ММ.ГГГГ директором МКОУ «Ратлубская СОШ» был заключен трудовой договор. В последующем ДД.ММ.ГГГГ Министерством образования и науки Республики Дагестан при участии директора МКОУ «Ратлубская СОШ» с Сайпулаевым С.Г. был заключен договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты.

Однако при участии в конкурсе Сайпулаев С.Г. укрыл действительные сведения о своей трудовой деятельности по профессии учителя, и при подаче документов для участия в конкурсе сказал, что он уволился с МКОУ «Голотлинская СОШ» ДД.ММ.ГГГГ и после этого более по профессии учителя в сельской местности не работал. Хотя, как в последующем стало известно, из МКОУ «Голотлинская СОШ» Сайпулаев С.Г. уволился ДД.ММ.ГГГГ.

Также после подписания трудового договора с МКОУ «Ратлубская СОШ» Сайпулаев С.Г. вместе с трудовым договором ДД.ММ.ГГГГ предоставил в Минобрнауку РД оригинал и заверенную копию трудовой книжки серии TK-VI , где имелась запись, что в МКОУ «Голотлинская СОШ» он работал в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Также в представленной им трудовой книжке имелась запись, что с ДД.ММ.ГГГГ принят учителем английского языка в МКОУ «Ратлубская СОШ», других записей в представленной им трудовой книжке не имелось. То есть год увольнения с МКОУ «Голотлинская СОШ» указан был неправильный, а также там не имелось сведений, что он с ДД.ММ.ГГГГ работал в МБОУ «Хебдинская СОШ», получается, что он представил им трудовую книжку с недостоверными сведениями о своей трудовой деятельности. Из-за того, что в трудовой книжке Сайпулаева С.Г. было указано, что он работал в МКОУ «Голотлинская СОШ» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и не было сведений, что в предшествующем учебном году работал учителем в сельской местности, он был допущен к конкурсу, и ему была предоставлена единовременная компенсационная выплата.

При подаче документов для участия в конкурсе «Земский учитель 2020 год» в ДИРО с каждым соискателем сотрудниками, которые принимали документы, индивидуально проводились беседы, где им были оговорены все условия для участия в программе «Земский учитель». Однако при подаче документов в ДИРО Сайпулаев С.Г. также не сообщил действительные сведения о своей трудовой деятельности в предшествующем учебном году. В ДИРО он подал копии паспорта, диплома, о повышении квалификации, СНИЛС и др. документы, необходимые для участия в конкурсе.

            При подаче документов в Министерство образования и науки РД, она лично разъясняла каждому участнику, в том числе и Сайпулаеву С.Г. порядок и условия для участия в программе. Она лично говорила Сайпулаеву С.Г., что если он хотя бы один день работал в предшествующем учебном году учителем в сельской местности, то есть в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, то он не имеет право участвовать в данной программе, так как это является нарушением. На что Сайпулаев С.Г. ответил ей, что он знает про условия и порядок участия в конкурсе, и что он не работал в предшествующем году в сельской местности по профессии педагога, что ДД.ММ.ГГГГ он уволился с МКОУ «Голотлинская СОШ» и нигде после этого не работал. После этого она приняла его документы, и в последующем комиссией Сайпулаев С.Г. был допущен к участию в конкурсе «Земский учитель 2020 года». Но как в последующем выяснилось, Сапулаев С.Г. укрыл от них действительные сведения о своей трудовой деятельности, то есть укрыл факт осуществления им трудовой деятельности в предшествующем году, из-за чего незаконно принял участие в конкурсе и получил единовременную компенсационную выплату.

Сайпулаевым С.Г. нарушен порядок предоставления единовременных компенсационных выплат и тем самым незаконно получена единовременная компенсационная выплата в размере 1 000 000 рублей.

Этими своими действиями Сайпулаев С.Г. ввел в заблуждение Министерство образования и науки Республики Дагестан, из-за чего ДД.ММ.ГГГГ ему была предоставлена единовременная компенсационная выплата в размере 1 000 000 рублей. В результате совершенных Сайпулаевым С.Г. хищений денежных средств Министерству образования и науки Республики Дагестан причинен имущественный вред в размере 1 000 000 рублей.

             Показаниями свидетеля Джамалудиновой С.М. оглашенных в судебном заседании по ходатайству государственного обвинителя следует, что с 2015 года она работает в Государственном    бюджетном    учреждении дополнительной

профессиональной организации «Институт развития образования» (ГБУ ДГЖ «ДИРО»), расположенный по адресу: <адрес>, (Казбекова), 159 на должности методист учебно-организационного отдела.

          На территории Российской Федерации имеется государственная программа «Земский учитель», цель данной программы это привлечение новых педагогов в сельскую местность. По условиям программы, учителя, переехавшие работать в посёлки или города с населением до 50 тысяч человек, получают единовременную компенсационную выплату - 1 000 000 рублей.

           Для участия в конкурсе «Земский учитель» педагогические работники должны зарегистрироваться в официальном сайте и подать соответствующую заявку на участие. В последующем участники конкурса должны подавать все необходимые документы в Дагестанский институт развития, сотрудники института проверяют документы, и в случае отсутствия каких-либо нарушений в документах, принимают их и направляют в Министерство образования и науки РД для участия в конкурсе. В случае обнаружения каких-либо нарушений в документах, их сотрудники сообщают об этом педагогическим работникам, которые сдают документы и не принимают у них документы, пока они не приведут их в порядок.

          В 2020 и в 2021 году, она осуществляла прием документов у педагогических работников, которые планировали принять участие в конкурсе «Земский учитель».

              Прием документов осуществляется ими в следующем порядке: педагогические работники на бумажном формате приносят в ГБУ ДПО «ДИРО» все необходимые документы, а именно копию паспорта, копию диплома, копию трудовой книжки и характеристику по месту последней работы. В случае если все документы в порядке и не имеется ограничений для допуска человека к участию в программе «Земский учитель», они предлагают им написать соответствующее заявление о согласие на обработку персональных данных. В случае, если выявились какие-либо проблемы с документами, она не принимает у данного педагога их и возвращает обратно.

В 2020 году прием документов для участия в конкурсе осуществлялся до конца августа 2020 года. Ознакомившись с личным делом Сайпулаева С.Г., которые он предоставил для участия в программе «Земский учитель», он может сказать, что он действительно являлся участником программы «Земский учитель» 2020 года и работает в МКОУ «Ратлубская СОШ» по профессии учитель английского языка. При приеме у Сайпулаева С.Г. документов и допуске его к участию в конкурсе «Земский учитель» каких-либо нарушений не обнаружено.

Как ей стало известно, Сайпулаева С.Г. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал учителем английского языка в МКОУ «Голотлинская СОШ», в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал учителем английского языка в МБОУ «Хебдинская СОШ». Однако Сайпулаев С.Г. укрыл факт осуществления им в предыдущем учебном году трудовой деятельности учителем в сельской местности и для участия в конкурсе «Земский учитель» представил в ГБУ РД «ДИРО» и Министерство образования и науки РД трудовую книжку с недостоверными сведениями о своей трудовой деятельности. В последующем Сайпулаев С.Г. был допущен к участию в конкурсе «Земский учитель» 2020 года, в результате чего получил от Минобрнауки РД компенсационные выплаты в размере 1 000 000 рублей.

В таком случае Сайпулаев С.Г. не имел право участвовать в программе «Земский учитель», и в предъявленном ей на обозрение его личном деле не имеется никаких сведений, что он в предыдущем учебном году, то есть в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ осуществлял трудовую деятельность в предшествующем учебном году. В копии его трудовой книжки серии TK-VI , которая имеется в личном деле, указано, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он осуществлял трудовую деятельность по профессии учителя английского языка в МКОУ «Голотлинская СОШ». В данной копии трудовой книжки сведений, что он где-либо работал в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, то есть в период необходимый для участия в конкурсе «Земский учитель 2020 года», не имеется. Поэтому Сайпулаев С.Г. был и допущен Министерство образования и науки Республики Дагестан к участию в конкурсе «Земский учитель».

Если в его трудовой книжке имелась бы запись, что он работал в МКОУ «Голотлинская СОШ» до ДД.ММ.ГГГГ, или запись, что он с ДД.ММ.ГГГГ работал в МКОУ «Хебдинская СОШ», ему сразу было бы отказано в участии в программе, и он не мог бы претендовать на единовременную компенсационную выплату.

В случае, если Сайпулаев С.Г. при сдачи документов для участия в конкурсе, предоставил бы ей сведения, что он в предшествующем учебном году работал по профессии учителя в сельской местности, она сразу вернула бы ему документы и сказала бы, что он не может участвовать в конкурсе. Но при представлении документов в ДИРО, Сайпулаев С.Г. укрыл факт осуществления им трудовой деятельности в предшествующем учебном году по профессии учителя, и не представил ей никаких документов.

               Показаниями свидетеля Гаджимагомедова А.Х. в судебном заседании из которых следует, что с мая 2018 года он является директором МКОУ «Голотлинская СОШ» <адрес> Республики Дагестан.

Сайпулаев С.Г. является его родственником, который с 2003 года работал в МКОУ «Голотлинская СОШ» учителем английского языка, откуда он уволился ДД.ММ.ГГГГ. То есть он работал в данной школе до него, но в последнее время у него возникли проблемы со здоровьем, из-за чего не мог выполнять полную рабочую нагрузку, поэтому ДД.ММ.ГГГГ он написал заявление об увольнении и ушел с МКОУ «Голотлинская СОШ». Сразу после увольнения с МКОУ «Голотлинская СОШ» Сайпулаев С.Г. устроился работать в МБОУ «Хебдинская СОШ». При увольнении с МКОУ «Голотлинская СОШ» Сайпулаев С.Г. забрал все свои документы, а именно личное дело и трудовую книжку.

В октябре 2021 года, в МКОУ «Голотлинская СОШ» приехали сотрудники УЭБ и ПК МВД по РД для проведения оперативно-розыскных мероприятий, которые стали требовать личное дело Сайпулаева С.Г., на что он сказал им, что его личного дела в школе не имеется, так как он сам его забрал при увольнении. От сотрудников полиции ему стало известно, что Сайпулаев С.Г. работая в период с ДД.ММ.ГГГГ по август 2020 года в МБОУ «Хебдинская СОШ» учителем английского языка, в 2020 году каким-то образом принял участие в конкурсе «Земский учитель» и получил единовременную компенсационную выплату в размере 1 000 000 рублей. Как ему стало известно, он устроился по конкурсу на вакантное место учителя английского языка в МКОУ «Ратлубская СОШ».

Получается, что Сайпулаев С.Г. нарушил условия и порядок участия в конкурсе «Земский учитель», так как если он работал в предыдущем учебном году учителем в сельской местности, то он не мог участвовать в конкурсе 2020 года и претендовать на единовременную компенсационную выплату. Но Сайпулаев С.Г. каким-то образом скрыл от министерства образования и науки Республики Дагестан факт осуществления им в предыдущем учебном году трудовой деятельности по профессии учителя в сельской местности, и таким образом принял участи в конкурсе и получил компенсационные выплаты. Сайпулаев С.Г. не говорил ему, что собирается участвовать в конкурсе «Земский учитель» 2020 года и об этом он ничего не знал. Поэтому обстоятельств того, каким образом он принял участие в конкурсе, он не знает.

В представленном ему на обозрение трудовой книжке серии TK-VI , которую Сайпулаев С.Г. представил в Министерство образования и науки Республики Дагестан при участии в программе «Земский учитель», запись, что ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. уволен из МКОУ «Голотлинская СОШ» принадлежат не ему.

      В данной трудовой книжке неправильно указан год увольнения Сайпулаева С.Г., вместо ДД.ММ.ГГГГ указано ДД.ММ.ГГГГ. Также в данной трудовой книжке неправильно указаны его данные, его фамилия Гаджимагомедов, а не Халидшаевич, также подпись не его. У Сайпулаева С.Г. была другая трудовая книжка, куда он внес соответствующие сведения о том, что он ДД.ММ.ГГГГ уволился с МКОУ «Голотлинская СОШ». Печать в данной трудовой книжке принадлежит МКОУ «Голотлинская СОШ». Он думает, что Сайпулаев С.Г. сам внес эти сведения в данную трудовую книжку и представил его в Министерство образования и науки Республики Дагестан, и при внесении этих сведений ошибочно указал его фамилию как «Халидшаевич», так как запутался в его фамилии. У матери Сайпулаева С.Г., а также у других его братьев фамилии «Халидшаев», и он единственный среди братьев, который взял фамилию «Гаджимагомедов». Поэтому Сайпулаев С.Г. подумал, что у него фамилия как у всех его братьев, поэтому и указал там «директор Халидшаев». Он предполагает, что Сайпулав С.Г. сделал это для того, чтобы мог принять участи в конкурсе «Земский учитель», и подделал трудовую книжку. В случае, если он указал бы в трудовой книжке действительные сведения о том, что был уволен с МКОУ «Голотлинская СОШ» ДД.ММ.ГГГГ, то он не смог бы принять участие в конкурсе. Поэтому он указал дату увольнения «02.12.2018», чтобы получилось так, что он якобы в предшествующем учебном году не работал учителем в сельской местности.

            Показаниями свидетеля Джабраилова А.А. в судебном заседании из которых следует, что с 2016 года он является директором МБОУ «Хебдинская СОШ» <адрес> Республики Дагестан. Сайпулаев С.Г. с ДД.ММ.ГГГГ по август 2020 года работал учителем английского языка в МБОУ «Хебдинская СОШ».

Периодически в школе возникают проблемы с учителями по определенным предметам, которые возникают из-за ухода женщин учителей на декретные отпуска, в отсутствии данных учительниц, ему приходится временно подыскивать им замену. В начале декабря 2019 года, учительница английского языка Курбаналиева А.А. ушла в декретный отпуск, из-за чего он остался без учителя английского языка. В это время к нему пришел знакомый Сайпулаев С.Г., который только уволился из МКОУ «Голотлинская СОШ», где долгое время работал учителем английского языка. Сайпулаев С.Г. сказал, что уволился с МКОУ «Голотлинская СОШ», и тогда он предложил ему временно поработать учителем английского языка в МБОУ «Хебдинская СОШ», на что он согласился. ДД.ММ.ГГГГ он заключил с Сайпулаевым С.Г. трудовой договор, что он будет временно работать до выхода на работу Курбаналиевой А.А.

Далее Сайпулаев С.Г. представил ему трудовую книжку серии АТ-Х , где имелось запись, что он с ДД.ММ.ГГГГ работал в МКОУ «Голотлинская СОШ», однако сведений, что он оттуда уволился, в его трудовой книжке не имелось. Тогда он сказал Сайпулаеву С.Г., чтобы он пошел к директору МКОУ «Голотлинская СОШ» и внес сведения об увольнении из данной школы. Через несколько дней Сайпулаев С.Г. принес ему трудовую книжку серии АТ-Х , где имелась запись об увольнении с МКОУ «Голотлинская СОШ» с ДД.ММ.ГГГГ. После этого он внес в данную трудовую книжку запись, что он с ДД.ММ.ГГГГ временно принят учителем английского языка в МБОУ «Хебдинская СОШ». Так Сайпулаев С.Г. работал в МБОУ «Хебдинская СОШ» до мая 2020 года, затем ушел в отпуск, а после отпуска в августе 2020 года уволился по собственному желанию, однако причин своего увольнения он ему не говорил. После этого он более не разговаривал с Сайпулаевым С.Г. и не видел его вообще.

В октябре 2021 года, в МБОУ «Хебдинская СОШ» приехали сотрудники полиции, которые в ходе обследования помещения изъяли личное дело Сайпулаева С.Г. От них ему стало известно, что Сайпулаев С.Г. работая в период с ДД.ММ.ГГГГ по август 2020 года у них в школе учителем английского языка, каким-то образом принял участие в конкурсе «Земский учитель 2020 года» и получил единовременную компенсационную выплату в размере 1 000 000 рублей. Как он узнал, Сайпулаев С.Г. устроился по конкурсу на вакантное место учителя английского языка в МКОУ «Ратлубская СОШ».

Получается, что Сайпулаев С.Г. нарушил условия и порядок участия в конкурсе «Земский учитель», так как если он работал в предыдущем учебном году учителем в сельской местности, то он не мог участвовать в конкурсе 2020 года и претендовать на единовременную компенсационную выплату. Но Сайпулаев С.Г. скрыл факт осуществления им в предыдущем учебном году трудовой деятельности по профессии учителя в сельской местности, и таким образом обманным путем принял участие в конкурсе и получил компенсационные выплаты. Однако Сайпулаев С.Г. не говорил ему ничего о том, что собирается участвовать в конкурсе «Земский учитель» 2020 года и об этом он ничего не знал.

Сайпулаев С.Г. при трудоустройстве в МБОУ «Хебдинская СОШ» представил ему трудовую книжку серии АТ-Х , в которой имелись сведения о трудоустройстве в период с 2003 по ДД.ММ.ГГГГ в МКОУ «Голотлинская СОШ». Там было указано, что он работал в Голотлинской СОШ до ДД.ММ.ГГГГ, а не до ДД.ММ.ГГГГ. После этого он сам внес соответствующие сведения о его работе в период с ДД.ММ.ГГГГ по август 2020 года в МБОУ «Хебдинская СОШ». Трудовую книжку серии TK-VI Сайпулаев С.Г. ему не представлял, поэтому он думает, что Сайпулаев С.Г. представил ему одну трудовую книжку, где были указаны достоверные сведения о его трудовой деятельности. А при трудоустройстве в МКОУ «Ратлубская СОШ» он представил другую трудовую книжку, где уже были указаны не достоверные сведения о его трудовой деятельности. Наверное, Сайпулаев С.Г. сделал это, чтобы таким образом принять участие в конкурсе «Земский учитель» и получить единовременную компенсационную выплату, так как в случае представления им трудовой книжки, которую представил ему, он не смог бы участвовать в конкурсе.

            Показаниями свидетеля Ибрагимова Г.А. в судебном заседании из которых следует, что с 2016 года он является директором МКОУ «Ратлубская СОШ», <адрес> Республики Дагестан.

          На территории Российской Федерации действует программа «Земский учитель», цель данной программы это привлечение новых педагогов в сельскую местность. По условиям программы, учителя, переехавшие работать в посёлки или города с населением до 50 тысяч человек, получают единовременную компенсационную выплату до 1 000 000 рублей. До 2020 года учителям по программе «Земский учитель» предоставлялся 1 000 000 рублей на покупку жилья в том селе, где он будет работать. Но в последующем это условие убрали и с 2020 года педагоги могут использовать предоставленную им компенсационную выплату в размере 1 000 000 рублей на различные нужды.

              Для программы земский учитель создан официальный сайт, где указана вся необходимая информация и условия для участия на всей территории Российской Федерации. Порядок и условия участия педагогического работника в конкурсе «Земский учитель» установлены постановлением Правительства РД от ДД.ММ.ГГГГ «О предоставлении в 2020-2022 годах единовременных компенсационных выплат педагогическим работникам в возрасте до 55 лет, прибывшим (переехавшим) в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на территории РД для работы в государственных (муниципальных) общеобразовательных организациях».

              При     этом     единовременная     компенсационная     выплата    не предоставляется педагогическим работникам, работавшим в предшествующем учебном году по профессии учителя в государственных (муниципальных) общеобразовательных учреждениях на территории Республики Дагестан и сменившим место работы своей профессии, кроме случаев переезда из городов с населением свыше 50 тысяч человек в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на территории РД.

              В случае наличия в школах свободных вакансий, директора должны сообщать об этом управлению образования о вакантных местах. Далее управление образования в свою очередь ставит об этом в курс министерство образования и науки Республики Дагестан и сообщает, что в определенной школе имеется вакантное место. Далее Министерство образования и науки Республики Дагестан объявляет и разыгрывает конкурс «Земский учитель» на вакантные места. Учителей, которые выиграли при розыгрыше конкурса Министерство образования и науки РД направляют в управления образования районов, откуда они в последующем направляются к директорам школ для заключения трудовых договоров по программе «Земский учитель» педагогов, и чтобы мы обеспечили их жильем по месту нахождения школы.

Директора школ не бывают в курсе того, какой педагог претендует на вакантное в их школе место по «Земскому учителю», они единственное предоставляют сведения об имеющихся вакантных местах. Также они не бывают в курсе того, кто претендует по программе «Земский учитель» на вакантное место учителя, только по завершении конкурса им говорят, что выиграл определенный человек и что его нужно принять на работу.

В 2020 году в МКОУ «Ратлубская СОШ» имелась вакансия учителя по английскому языку, о чем он сообщил в управление образования <адрес>, которые в свою очередь довели эту информацию до Министерства образования и науки РД. О том, кто претендовал на участие в конкурсе «Земский учитель» 2020 года на вакантное место учителя английского языка в МКОУ «Ратлубская СОШ» он не знал.

ДД.ММ.ГГГГ, кто-то из сотрудников министерства образования и науки Республики Дагестан, сообщил ему, что гражданин Сайпулаев Салман Гамзатович выиграл конкурс по программе «Земский учитель» на вакантное место учителя английского языка в МКОУ «Ратлубская СОШ». Далее ему сказали, что данное гражданина надо принять на работу.

В этот же день, в МКОУ «Ратлубская СОШ» пришел Сайпулаев С.Г., с которым он познакомился. Сайпулаев С.Г. представил ему все необходимые документы для заключения трудового договора, после чего ДД.ММ.ГГГГ им с Сайпулаевым С.Г. был заключен трудовой договор сроком на 5 лет по программе «Земский учитель». При заключении трудового договора Сайпулаев С.Г. представил ему трудовую книжку серии TK-VI , где было указано, что ДД.ММ.ГГГГ он устроился в МКОУ «Голотлинская СОШ», откуда уволился ДД.ММ.ГГГГ, других сведений в представленной им трудовой книжке не имелось. Также Сайпулаев С.Г. сказал ему, что ДД.ММ.ГГГГ уволился из МКОУ «Голотлинская СОШ», и более после этого нигде не работал, так как имелись проблемы со здоровьем. После этого он внес в его трудовую книжку TK-VI сведения о принятии его с ДД.ММ.ГГГГ в МКОУ «Ратлубская СОШ».

В последующем с Сайпулаевым С.Г. был заключен трехсторонний договор о предоставлении последнему единовременной компенсационной выплаты, при котором участвовали Министерство образования, он, как директор МКОУ «Ратлубская СОШ» и сам Сайпулаев С.Г.

           ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. был им принят на работу в МКОУ «Ратлубская СОШ», но в августе 2021 года он по состоянию здоровья не мог работать, поэтому написал заявление и уволился по собственному желанию, более он его не видел и не разговаривал с ним.

ДД.ММ.ГГГГ, в МКОУ «Ратлубская СОШ» приехали сотрудники УЭБ и ПК МВД по РД, которые стали проводить обследования школы. От них ему стало известно, что Сайпулаев С.Г. оказывается до трудоустройства в МКОУ «Ратлубская СОШ» в предшествующем учебном году, а именно с ДД.ММ.ГГГГ до сентября 2020 года, работал учителем английского языка в МКОУ «Хебдинская СОШ» <адрес>. Узнав об этом, он сильно удивился, так как Сайпулаев С.Г. говорил ему, что последним местом его работы являлось МКОУ «Голотлинская СОШ», откуда он уволился ДД.ММ.ГГГГ, и нигде более не работал. Также в представленной при трудоустройстве к нему Сайпулаевым С.Г. трудовой книжке не имелось сведений о том, что он работал в 2019 году в МБОУ «Хебдинская СОШ». Этими своими действиями Сайпулаев С.Г. нарушил условия и порядок участия в конкурсе «Земский учитель», так как если он работал в предыдущем учебном году учителем в сельской местности, то он не мог участвовать в конкурсе 2020 года и претендовать на единовременную компенсационную выплату.

Заключением эксперта от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому: рукописные буквенно-цифровые записи, расположенные:

    в графе «Педагогический работник» договора от 14.09.2020г. опредоставлении единовременной компенсационной выплаты;

    в согласии на обработку персональных данных Сайпулаева С.Г. от

    09.09.2020    г., кроме резолюции в левом верхнем углу и слова «Паспор» вграфе «серия»;

    в заявлении о предоставлении Сайпулаеву С.Г. единовременнойкомпенсационной выплаты в размере 1 000 000 рублей о ДД.ММ.ГГГГ, кромецифровых записей в правом нижнем углу на оттиске прямоугольного штампа;

    в трудовой книжке, выданной на имя Сайпулаева С.Г., за серией иномером TK-VI , кроме рукописных записей «Ибрагимов», «Директор школы Ибрагимов» и записей, расположенных в строке от 30.07.2021    г. выполнены Сайпулаевым С.Г.

Рукописные записи, расположенные в строке от ДД.ММ.ГГГГ трудовой книжки, выданной на имя Сайпулаева С.Г., за серией и номером TK-VI , кроме рукописной записи «Директор школы Ибрагимов» выполнены не Сайпулаевым С.Г., а другим лицом.

Подписи, расположенные:

            в графе «Подпись заявителя» согласия на обработку персональныхданных Сайпулаева С.Г. от ДД.ММ.ГГГГ;

             в графе «Работник» трудового договора с учителем от ДД.ММ.ГГГГ;

             в графе «Педагогический работник» договора о предоставленииединовременной компенсационной выплаты от ДД.ММ.ГГГГ;

              в графе «Подпись заявителя» заявления Сайпулаева С.Г. о предоставлении единовременной компенсационной выплаты от ДД.ММ.ГГГГ;

              в графе «Подпись владельца книжки» трудовой книжки, выданной наимя Сайпулаева С.Г., за серией и номером TK-VI выполненыСайпулаевым Салманом Гамзатовичем.

Письменными доказательствами: выписка из приказа по МКОУ «Хебдинская СОШ» от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе; копия страницы из книги приказов МКОУ «Хебдинская СОШ» на 1 листе; копии трудовой книжки серии АТ-Х на 2 листах; банковские реквизиты Сайпулаева С.З. из АО «Россельхозбанк» на 1 листе; копия трудовой книжки Сайпулаева С.Г. серии TK-VI на 3 листах; заявление Сайпулаева С.Г. о принятии его на работу в МКОУ «Ратлубская СОШ» от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе; трудовой договор между МКОУ «Ратлубская СОШ» и Сайпулаевым С.Г. от ДД.ММ.ГГГГ на 8 листах; договор о предоставлении Сайпулаеву С.Г. единовременной компенсационной выплаты от ДД.ММ.ГГГГ на 4 листах; согласие Сайпулаева С.Г. на обработку персональных данных от ДД.ММ.ГГГГ на 2 листах; заявление Сайпулаева С.Г. о предоставлении единовременной компенсационной выплаты от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе.

Письменными доказательствами: сведениями из АО «Россельхозбанк» о движении денежных средств на счету Сайпулаева С.Г. содержащиеся на 2 листах бумаги формата А-4.

Вещественным доказательством трудовой книжкой Сайпулаева С.Г. серии AT-VI записанной им собственноручно и скреплен им же печатью «Голотлинской СОШ»

Протоколом осмотра предметов от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому объектом осмотра является личное дело Сайпулаева Салмана Гамзатовича, изъятое сотрудниками УЭБ и ПК МВД по РД из МБОУ «Хебдинскя СОШ».

Личное дело Сайпулаева С.Г. состоит из папки скоросшивателя белого цвета, где на обложке имеется следующая рукописная надпись, сделанная шариковой ручкой синего цвета «Личное дело Сайпулаева Салмана Г. МБОУ «Хебдинская СОШ». Внутри личного дела имеются следующие документы Сайпулаева С.Г.:

        Выписка из приказа по МКОУ «Хебдинская СОШ» от ДД.ММ.ГГГГ на 1 листе, где указано следующее: «Считать предоставленным отпуск по беременности и родам Курбаналиевой Айшат Абдулаевне, учителю английского языка, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Нагрузку Курбаналиевой 14 ч. предоставить Сайпулаеву С.Г. и назначить Сайпулаева С.Г. учителем английского языка до возвращения Курбаналиевой А. с отпуска. Основания: медзаключение и ст. 255 ТК РФ». В самом конце заявления имеется сведения директора Джабраилова А.А., его подпись и гербовая печать МБОУ «Хебдинская СОШ».

Копия страницы из книги приказов МБОУ «Хебдинская СОШ» на 1листе, где имеется следующая запись: « от ДД.ММ.ГГГГ Считатьпредоставленным отпуск Курбаналиевой А.А. учителю английского языка побеременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ нагрузку Курбаналиевойпредоставить Сайпулаеву С.Г. и назначить Сайпулаева С.Г. учителем английского языка до возвращения Курбаналиевой с отпуска. Основание: личное заявление».

Копии трудовой книжки серии АТ-Х на 2 листах, обалиста одинаковые и в них указаны одни и те же сведения. В данных копияхтрудовых книжек имеются следующие сведения: «Фамилия - Сайпулаев,Имя - Салман, отчество - Гамзатович, дата рождения - 15.04.1981г.,образование высшее, профессия - учитель, ДД.ММ.ГГГГ Принят учителем английского и арабского языков Голотлинской СОШ, Приказ от 01.09.2003», имеется сведения и подпись директора Голотлинская СОШ, которые внес данные сведения «Муртазалиев», а также оттиск печати указанной школы.

Лист бумаги из АО «Россельхозбанк» с банковскими реквизитамиСайпулаева С.Г. по счету на 1 листе.

Протоколом осмотра предметов от 26.02.2022г., согласно которому объектом осмотра является личное дело Сайпулаева Салмана Гамзатовича, изъятое сотрудниками УЭБ и ПК МВД по РД из МКОУ «Ратлубская СОШ».

Личное дело Сайпулаева С.Г. состоит из папки скоросшивателя белого цвета, где на обложке имеется следующая рукописная надпись, сделанная шариковой ручкой синего цвета «Личное дело Сайпулаева Салмана Гамзатович, уч. английского языка МКОУ «Ратлубская СОШ». Внутри личного дела имеются следующие документы Сайпулаева С.Г.:

    -    копия трудовой книжки Сайпулаева С.Г. серии TK-VI на 3листах, где указаны следующие сведения: «Фамилия - Сайпулаев, Имя -Салман, Отчество - Гамзатович, дата рождения - 1981, образование -высшее, профессия - уч. анг.яз., дата заполнения - 2.09.2003», под данными записями имеется фамилия «Муртазалиев М.», а также оттиск круглой гербовой печати МКОУ «Ратлубская СОШ». Также имеются следующие записи о трудовой деятельности Сайпулаева С.Г.:

1) ДД.ММ.ГГГГ Принят учителем английского и арабского языков; Приказ от ДД.ММ.ГГГГ, под данными сведениями имеется подпись и данные директора «Муртазалиев», а также проставлен оттиск гербовой печати МКОУ «Ратлубская СОШ».

    2) ДД.ММ.ГГГГ уволился по собственному желанию, Приказ отДД.ММ.ГГГГ, под данными записями имеется запись «директор Халидшаев» иего подпись, а также проставлен оттиск гербовой печати МКОУ «РатлубскаяСОШ».

    3) 01.09.2020    Принят    учителем    английского    языка    в    МКОУ «Ратлубская СОШ», приказ от ДД.ММ.ГГГГ, под данными сведениями имеется фамилия директора указанной школы «Ибрагимов», его подпись, а также проставлен оттиск печати МКОУ «Ратлубская СОШ».

Заявлением Сайпулаева С.Г. директору МКОУ «Ратлубская СОШ» отДД.ММ.ГГГГ на 1 листе, где имеется следующая запись, сделанная шариковойручкой синего цвета: «Прошу вас принять меня на работу в качестве уч.анг.яз. по программе «Земский учитель», в самом конце заявления имеетсяподпись и инициалы Сайпулаева С.Г.

    Трудовым договором с учителем от ДД.ММ.ГГГГ на 8 листах между МКОУ «Ратлубская СОШ» и Сайпулаевым С.Г., согласно которому последний принят на работу по должности земского учителя английского языка в МКОУ «Ратлубская СОШ» сроком на 5 лет на 8 листах. На самой последней странице трудового договора имеются сведения, а также подписи лиц, которые заключили данный договор, а именно директора школы Ибрагимова Г.А. и самого Сайпулаева С.Г.

    -Договором о предоставлении единовременной компенсационной выплаты от ДД.ММ.ГГГГ на 4 листах, где указано, что Министерство образования и науки РД и гражданин Сайпулаев Салман Гамзатович с участием    директора МКОУ    «Ратлубская    СОШ»    Ибрагимовым Г.А. заключили договор о предоставлении Сайпулаеву С.Г. единовременной компенсационной выплаты в размере 1 000 000 рублей, педагогическому работнику в возрасте до 55 лет, занимающему должность учителя английского языка МКОУ «Ратлубская СОШ» прибывшему в <адрес>. В данном договоре указаны все условия: предмет договора; обязательства сторон; прочие условия; ответственность сторон; срок действия договора; юридические адреса и реквизиты сторон. На самой последней странице договора имеются подписи сотрудника Министерства образования и науки Республики Дагестан, директора МКОУ «Ратлубская СОШ» Ибрагимова Г.А., а также педагогического работника Сайпулаева С.Г.

           Согласием на обработку персональных данных от ДД.ММ.ГГГГ на 2листах, где указано следующее: «Я, Сайпулаев Салман Гамзатович, паспорт82 03 887106, выдан ДД.ММ.ГГГГ ОВД <адрес> Республики Дагестан, даю свое согласие на обработку в Министерство образования и науки РД моих персональных данных, относящихся исключительно к перечисленным ниже категориям персональных данных: фамилия, имя, отчество; пол; дата рождения; тип документа, удостоверяющего личность; данные документы, удостоверяющие личность; гражданство. Также в данном документе имеются и другие данные, которые не имеют значение по делу. В конце данное согласие на обработку персональных данных подписано Сайпулаевым С.Г., о чем имеются соответствующая надпись и дата составления и подписания документа «09.09.2020».

    -Заявлением Сайпулаева С.Г. от ДД.ММ.ГГГГ, где указано следующее:«Прошу предоставить мне, Сайпулаеву Салману Гамзатовичу, паспорт 82 03887106, выданный ДД.ММ.ГГГГ ОВД <адрес> Республики Дагестан, единовременную компенсационную выплату в размере 1 000 000 рублей в соответствии с Порядком предоставления в 2020-2022 годах единовременных компенсационных выплат педагогическим работникам в возрасте до 55 лет, прибывшим (переехавшим) в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на территории РД для работы в государственных (муниципальных)    общеобразовательных организациях, утвержденным постановлением Правительства Республики Дагестан от 29.08.2020     года     №     185. Подтверждаю     достоверность     сведений, представленных в прилагаемых к настоящему заявлению документах. Стребованиями Порядка предоставления в 2020-2022 годах единовременныхкомпенсационных выплат педагогическим работникам в возрасте до 55 лет,прибывшим (переехавшим) в сельские населенные пункты, либо рабочиепоселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50тысяч    человек    на территории    Республики    Дагестан    для работы    в государственных    (муниципальных)    общеобразовательных    организациях ознакомлен и обязуюсь их выполнять».

В самом конце данное заявление подписано Сайпулаевым С.Г. о чем имеется соответствующая надпись, а также дата написания заявления и его подписания «01.09.2020». Также указано, что к заявлению прилагаются следующие документы: копия паспорта; копия диплома, копия трудовой книжки, заявление о соглашении на обработку персональных данных.

Протоколом осмотра предметов от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому объектом осмотра являются сведения о движении денежных средств по счету Сайпулаева С.Г. из АО «Россельхозбанк» за период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В ходе осмотра сведений по счету Сайпулаева С.Г. установлены следующие интересующие следствие сведения:

    ДД.ММ.ГГГГ на счет Сайпулаева С.Г. поступают денежные средства вразмере 12 452 рублей - зачисление зарплаты за март месяц 2019 года изМКОУ «Голотль СОШ»

    ДД.ММ.ГГГГ на счет Сайпулаева С.Г. поступают денежные средства вразмере 6 234 рублей - зачисление зарплаты за май месяц 2019 года изМКОУ «Голотль СОШ»;

    ДД.ММ.ГГГГ на счет Сайпулаева С.Г. поступают денежные средства вразмере 6 852 рублей - зачисление зарплаты за июнь месяц 2019 года изМКОУ «Голотль СОШ»;

    ДД.ММ.ГГГГ на счет Сайпулаева С.Г. поступают денежные средства вразмере 6 852 рублей - зачисление зарплаты за август месяц 2019 года изМКОУ «Голотль СОШ»;

    ДД.ММ.ГГГГ на счет Сайпулаева С.Г. поступают денежные средства вразмере 6 138 рублей - зачисление зарплаты за сентябрь месяц 2019 года изМКОУ «Голотль СОШ»

    ДД.ММ.ГГГГ на счет Сайпулаева С.Г. поступают денежные средства вразмере 7 686 рублей - зачисление зарплаты за октябрь месяц 2019 года изМКОУ «Голотль СОШ»;

    ДД.ММ.ГГГГ на счет Сайпулаева С.Г. поступают денежные средства вразмере 4 817 рублей - зачисление зарплаты за ноябрь месяц 2019 года изМКОУ «Голотль СОШ»;

    ДД.ММ.ГГГГ на счет Сайпулаева С.Г. поступают денежные средства вразмере 6 912 рублей - зачисление зарплаты по уходу за декабрь 2019 года изМКОУ «Голотль СОШ»;

    ДД.ММ.ГГГГ на счет Сайпулаева С.Г. поступают денежные средства вразмере 10 000 рублей;

    ДД.ММ.ГГГГ на счет Сайпулаева С.Г. поступают денежные средства вразмере 12 300 рублей;

    ДД.ММ.ГГГГ на счет Сайпулаева С.Г. поступают денежные средства вразмере 12 900 рублей;

    ДД.ММ.ГГГГ на счет Сайпулаева С.Г. с расчетного счета Минобрнаукипо Республики Дагестан поступают денежныесредства в размере 1 000 000 рублей - единовременная компенсационнаявыплата педагогическим работникам, переехавшим в сельскую местность;Постановление РД от ДД.ММ.ГГГГ Распоряжение МОН РД -р отДД.ММ.ГГГГ;

    ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. снимает со своего счета деньги в размере300 000 рублей;

    ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. снимает со своего счета деньги в размере170 000 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. снимает со своего счета деньги в размере165 000 рублей;

    ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. снимает со своего счета деньги в размере300 000 рублей;

    ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. снимает со своего счета деньги в размере14 000 рублей;

    ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. снимает со своего счета деньги в размере20 000 рублей;

    ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. снимает со своего счета деньги в размере5 000 рублей;

    ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. снимает со своего счета деньги в размере5 000 рублей;

     ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. снимает со своего счета деньги в размере 300 000 рублей.

Протоколом осмотра предметов от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которого объектом осмотра является трудовая книжка Сайпулаева С.Г. серии TK-VI , которая обернута плотной бумагой серого цвета, где имеется рисунок в виде двуглавого орла и надпись «Трудовая книжка». В трудовой книжке имеется 43 страниц, из которых записи имеются только на первых пяти страницах. На первой странице трудовой книжки имеется печатная надпись «Трудовая книжка TK-VI », под данной надписью имеются следующие сведения: «Фамилия - Сайпулаев; Имя - Салман; Отчество - Гамзатович; Дата рождения - 1981; Образование - высшее; Профессия, специальность - уч. анг. яз.; Дата заполнения - 02.009.2003». Под данными сведения в графе «Подпись владельца книжки» имеется подпись Сайпулаева С.Г.

Под данными сведениями имеется оттиск печати «Муниципальное казенное общеобразовательное учреждение <адрес> Голотлинская средняя общеобразовательная школа», под печатью имеются сведения директора «Муртазалиев М.»

На второй и третьей странице трудовой книжки имеются следующие рукописные записи:

    1)«Дата (число, месяц, год) - ДД.ММ.ГГГГ; Сведения о приеме на работу

    -Принят учителем английского и арабского языков; Наименование, дата иномер документа, на основании которого внесена запись - Приказ от01.09.2003». Под данными надписями имеется оттиск круглой печати «Муниципальное      казенное      общеобразовательное    учреждение      МО «<адрес>» Голотлинская средняя общеобразовательная школа», под печатью имеется подпись и сведения директора «Муртазалиев».

    2)«Дата (число, месяц, год) - ДД.ММ.ГГГГ; Сведения об увольнении сработы - Уволился по собственному желанию; Наименование, дата и номердокумента, на основании которого внесена запись - Приказ от ДД.ММ.ГГГГ г». Под данными надписями имеется оттиск круглой печати «Муниципальное      казенное      общеобразовательное      учреждение      МО «<адрес>» Голотлинская средняя общеобразовательная школа», под печатью имеется подпись и сведения директора «Халидшаев».

На четвертой и пятой странице трудовой книжки имеются следующие рукописные записи в виде сведения о работе Сайпулаева С.Г.:

    3)«Дата (число, месяц, год) - ДД.ММ.ГГГГ; Сведения о приеме на работу

    -Принят учителем английского языка; Наименование, дата и номер документа, на основании которого внесена запись — Приказ от 01.09.2020». Под данными надписями имеется оттиск круглой печати «Муниципальное      казенное      общеобразовательное      учреждение      МО «<адрес>» Ратлубская средняя общеобразовательная школа», под печатью имеется подпись и сведения директора МКОУ «Ратлубская СОШ» «Ибрагимов».

4) «Дата (число, месяц, год) - ДД.ММ.ГГГГ; Сведения об увольнении с работы - Уволен в связи с признанием полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением пункт 5 части 1 статьи 83 ТК РФ; Наименование, дата и номер документа, на основании которого внесена запись - Приказ от ДД.ММ.ГГГГ г». Под данными надписями имеется оттиск круглой печати «Муниципальное казенное общеобразовательное учреждение МО «<адрес>» Ратлубская средняя общеобразовательная школа», под печатью имеется подпись и сведения директора «Ибрагимов».

Протоколом осмотра места происшествия от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому произведён осмотр служебного кабинета Министерства образования и науки <адрес>, расположенный по адресу: <адрес>, где сотрудниками министерства осуществлялся у педагогических работников прием документов для участия в конкурсе «Земский учитель».

Справкой камеральной проверки предоставления единовременных компенсационных выплат педагогическим работникам в 2020 году от ДД.ММ.ГГГГ, Сайпулаевым С.Г. неправомерно получена единовременная компенсационная выплата в размере 1 000 000 рублей.

Постановлением Правительства Республики Дагестан от ДД.ММ.ГГГГ ««О предоставлении в 2019 году единовременных денежных выплат на приобретение (строительство), ремонт и обустройство жилого помещения педагогическим работникам в возрасте до 50 лет, прибывшим (переехавшим) в сельские населенные пункты Республики Дагестан для работы в государственных (муниципальных) общеобразовательных организациях» (далее - Постановление).

Порядок предоставления в 2019 году единовременных денежных выплат на приобретение, ремонт и обустройство жилого помещения педагогическим работникам в возрасте до 50 лет, прибывшим (переехавшим) в сельские населенные пункты Республики Дагестан для работы в государственных (муниципальных) общеобразовательных организациях, утвержденным постановлением Правительства Республики Дагестан от ДД.ММ.ГГГГ (далее - Порядок).

Согласно вышеуказанному постановлению в 2019 году педагогическим работникам в возрасте до 50 лет, прибывшим (переехавшим) в сельские населенные пункты Республики Дагестан для работы в государственных (муниципальных) организациях, предоставляется единовременная денежная выплата в размере одного миллиона рублей на приобретение (строительство), ремонт и обустройство жилого помещения в муниципальном районе Республики Дагестан по месту нахождения (муниципальной) общеобразовательной организации, должность в которой замещает педагогический работник.

Согласно вышеуказанному Порядку, единовременная денежная выплата не предоставляется:

    педагогическим работникам,    ранее    реализовавшим право на улучшение жилищных условий в сельских населенных пунктах Республики Дагестан с использованием единовременной денежной выплаты, субсидии, социальных     выплат     и      иных      мер      государственной      поддержки, предоставляемых в целях развития сельской территории;

    педагогическим    работникам,    работавшим    в предшествующем учебном году по профессии учителя в государственных (муниципальных) общеобразовательных учреждениях Республики Дагестан и сменивших место работы по своей профессии, кроме случаев переезда из городской местности в сельскую;

                  -    в случае приобретения помещения у близких родственников.

           Постановлением Правительства Республики Дагестан «О предоставлении в 2020-2022 годах единовременных компенсационных выплат педагогическим работникам в возрасте до 55 лет, прибывшим (переехавшим) в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на территории Республики Дагестан для работы в государственных (муниципальных) общеобразовательных организациях» (далее - Постановление).

Порядок предоставления в 2020-2022 годах единовременных компенсационных выплат педагогическим работникам в возрасте до 55 лет, прибывшим (переехавшим) в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо с города с населением до 50 тысяч человек на территории Республики Дагестан для работы в государственных (муниципальных) общеобразовательных организациях, утвержденному постановлением Правительства Республики Дагестан от ДД.ММ.ГГГГ (далее - Порядок).

Согласно вышеуказанному Постановлению Правительства Республики Дагестан от ДД.ММ.ГГГГ в 2020-2022 годах педагогическим работникам в возрасте до 55 лет, прибывшим в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек на территории Республики Дагестан для работы в государственных (муниципальных) общеобразовательных организациях, предоставляются единовременные компенсационные выплаты в размере одного миллиона рублей.

Согласно вышеуказанному Порядку, единовременная компенсационная выплата не предоставляется педагогическим работникам, работавшим в предшествующем учебном год по профессии учителя в государственных (муниципальных) общеобразовательных учреждениях на территории Республики Дагестан и сменившим место работы своей профессии.

             Получатель         единовременной    компенсационной         выплаты самостоятельно определяет направление расходования средств единовременной компенсационной выплаты.

Письмом из государственного учреждения -отделение пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которого в период с сентября по декабрь 2019 года Сайпулаев С.Г. работал в МКОУ «Голотлинская СОШ», за что ему выплачивалась заработная плата, с которой производились пенсионные отчисления.

В период с декабря 2019 года по август 2020 года, Сайпулаев С.Г. работал в МБОУ «Хебдинская СОШ», за что ему оттуда выплачивалась заработная плата, с которой производились пенсионные отчисления.

Копией страницы из книги приказов МКОУ «Голотлинская СОШ», согласно которой Сайпулаев С.Г. уволился из МКОУ «Голотлинская СОШ» ДД.ММ.ГГГГ.

Эффективным контрактом с учителем муниципального казенного общеобразовательного учреждения МКОУ «Хебдинская СОШ» от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которого установлено, что ДД.ММ.ГГГГ Сайпулаев С.Г. заключил трудовой договор с МКОУ «Хебдинская СОШ».

       Анализ исследованных в судебном заседании доказательств позволяет суду прийти к выводу о том, что вина подсудимого в совершении преступлений и их обстоятельства полностью установлены на основании совокупности доказательств, базирующейся на признательных показаниях подсудимого, совпадающих с уличающими его в этом показаниями потерпевшего. Указанные доказательства как в целом, так и в деталях согласуются с показаниями свидетелей, выводами экспертов собственноручно составленными ложными документами в т.ч. трудовой книжки, сведениями получение от потерпевшего и другими материалами дела.

Положенные в основу приговора доказательства получены с соблюдением норм уголовно-процессуального закона, оценены в соответствии с требованиями ст. 87, 88 УПК РФ на предмет их относимости, допустимости и достоверности и в совокупности признаны достаточными для разрешения уголовного дела и принятия решения о виновности подсудимого.

Каких-либо нарушений уголовно-процессуального закона, которые могли бы ограничить права подсудимого и других участников судопроизводства и повлиять на выводы суда о доказанности вины подсудимого, на досудебной стадии не допущено.

Стремление Сайпулаева С.Г. получить для себя выгоду имущественного характера, а также фактическое составление им ложных документов и использование этих документов, содержащих заведомо ложные и не соответствующие действительности сведения, свидетельствует о корыстной заинтересованности, с которой он действовал.

Таким образом, подсудимый, действуя с умыслом на завладение чужим имуществом, т.е. с корыстной целью, злоупотребив доверием потерпевшего, противоправно безвозмездно обратил чужое имущество в свою пользу, причинив ущерб собственнику, тем самым совершил подделки изготовление поддельных документов и мошенничество.

Давая юридическую оценку действиям подсудимого, суд находит установленным совершение им подделку и изготовление поддельных документов и мошенничества, т.е. хищения чужого имущества путем обмана и злоупотребления доверием, в крупном размере, в связи с чем квалифицирует содеянное по ч.1 ст.327 и ч.3 ст. 159 УК РФ.

Принимая во внимание поведение подсудимого в судебном заседании, содержание справки от ДД.ММ.ГГГГг. об отсутствии информации о наличии у него психического расстройства, Сайпулаев С.Г. признается вменяемым во время совершения преступлений и подлежащим уголовной ответственности за их совершение.

При назначении наказания в соответствии с требованиями ст. 6, 60 УК РФ суд учитывает совокупность всех обстоятельств, при которых совершены преступления; тяжесть, характер и степень общественной опасности содеянного подсудимым, данные о его личности, имущественном положении, смягчающие наказание обстоятельства, влияние назначаемого наказания на исправление подсудимого и условия жизни его семьи.

При оценке характера общественной опасности преступлений, совершенных подсудимым, суд учитывает установленные судом его признаки как корыстного квалифицированного преступления, посягающего на собственность, а также причиненный им вред.

Оценивая степень общественной опасности совершенных преступлений, суд принимает во внимание конкретные обстоятельства содеянного Сайпулаевым С.Г., характер и размер наступивших последствий в виде причинения потерпевшему материального ущерба, способ совершения преступления, степень фактического участия подсудимого в нем.

В качестве данных о личности подсудимого суд учитывает, что он ранее не судим, по месту жительства и УУП ОМВД по <адрес> и по месту прежней работы характеризуется положительно, невоеннообязанный, на учете в наркологическом и под наблюдением в психоневрологическом диспансерах по местам жительства и регистрации не состоит, женат, временно не работает, инвалид второй группы.

В соответствии с пп. «г», «и» ч. 1 ст. 61 УК РФ обстоятельствами, смягчающими наказание подсудимого, суд признает наличие 2 малолетних детей, активное способствование расследованию преступления.

На основании ч. 2 ст. 61 УК РФ иными обстоятельствами, смягчающими наказание подсудимого, суд учитывает признание им вины, раскаяние в содеянном, по состоянию здоровья временно не работает, инвалид второй группы.

Отягчающих наказание обстоятельств не установлено.

Оснований для постановления приговора без назначения подсудимому наказания или для освобождения его от наказания не имеется.

С учетом фактических обстоятельств преступлений, не свидетельствующих о его меньшей степени общественной опасности, оснований для изменения в соответствии с ч. 6 ст. 15 УК РФ категории совершенных подсудимым преступлений на менее тяжкие не имеется.

Учитывая характер и степень общественной опасности совершенных преступлений, личность подсудимого, его возраст, материальное положение, смягчающие наказание обстоятельства, и отсутствие отягчающих обстоятельств суд приходит к выводу о возможности его исправления без реального отбывания наказания и назначения ему на основании ст. 73 УК РФ наказания в виде лишения свободы условно с установлением испытательного срока, в течение которого он должен доказать свое исправление. Назначение более мягких видов основного наказания, по мнению суда, не будет способствовать достижению цели наказания, и не возможно штрафа из-за тяжелого его материального положения, отсутствие зарплаты кроме пенсии по инвалидности, единственный кормилец в семье, двое малолетних детей, принудительные работы не назначаются лицам, признанным инвалидами первой, второй группы (ч.7 ст.53.1 УК РФ)

В соответствии с ч. 5 ст. 73 УК РФ для достижения целей исправления условно осужденного и предупреждения совершения им новых преступлений в течение испытательного срока суд полагает необходимым с учетом его возраста и состояния здоровья возложить на подсудимого исполнение обязанности не менять постоянного места жительства без уведомления специализированного государственного органа, осуществляющего контроль за поведением условно осужденного.

Каких-либо обстоятельств, в т.ч. исключительных, связанных с целями и мотивами преступления, ролью виновного, его поведением во время и после совершения преступления и других обстоятельств, существенно уменьшающих степень общественной опасности преступления, по делу не установлено, в связи с чем оснований для применения положений ст. 64 УК РФ не имеется.

При решении вопроса о назначении дополнительных наказаний, предусмотренных санкцией     ч.3 ст. 159 УК РФ, в виде штрафа, и ограничение свободы как возможные назначить по усмотрению суда, суд с учетом обстоятельств, характера и степени общественной опасности совершенных преступлений, данных о личности подсудимого, и отсутствие данных о возмещении ущерба хотя бы части суд считает возможным назначить ему дополнительное наказание в виде ограничения свободы установив ограничения, предусмотренные ст.53 УК РФ.

В соответствии с п. 1 ст. 1064 ГК РФ вред, причиненный имуществу гражданина или юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.

В силу этого и на основании указанных в приговоре доказательств признанных подсудимым Сайпулаевым С.Г., гражданский иск потерпевшего о взыскании с подсудимой материального ущерба причиненного в результате преступления, подлежит удовлетворению полностью.

           Постановлением Советского районного суда <адрес> РД от ДД.ММ.ГГГГг. на счет в банках «Сбербанк России» и АО «Россельхозбанк» принадлежащие Сайпулаеву С.Г.    наложен арест с установлением запрета распоряжения таковыми.

На основании ч. 9 ст. 115 УПК РФ меру процессуального принуждения в виде ареста на имущество подсудимого надлежит отменить после исполнения приговора в части гражданского иска.

Достаточных и объективных данных об обстоятельствах, препятствующих сохранению ареста на указанное имущество, в деле нет, не представлены они и сторонами в ходе судебного разбирательства.

              Вещественные доказательства по делу: трудовая книжка серии TK-VI      оставить в уголовном деле.

В соответствии ст.132 УПК РФ судебные расходы в виде оплаты услуг адвоката следует возмещать за счет средства федерального бюджета.

Меру пресечения подсудимому в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении надлежит отменить по вступлении приговора в законную силу.

           Руководствуясь ст. 304, 307, ч. 1 ст. 308, чч. 1 и 3 ст. 309 УПК РФ, суд

                    п р и г о в о р и л :

Сайпулаева Салмана Гамзатовича признать виновным в совершении преступлений, предусмотренных ч.1 ст.327 и ч.3 ст. 159 УК РФ, и назначить ему наказание:

по ч.1 ст.327 УК РФ – 8 месяцев лишения свободы

по ч.3 ст.159 УК РФ - 2 года лишения свободы с ограничением свободы на 6 месяцев.

На основании ч.3 ст.69 УК РФ путем частичного сложения окончательно назначить 2г. 6мес. лишения свободы с ограничением свободы на 6 месяцев.

На основании ст. 73 УК РФ назначенное Сайпулаеву С.Г. наказание виде лишения свободы считать условным с испытательным сроком 1 (один) год 6 (шесть) месяцев.

В соответствии с ч. 5 ст. 73 УК РФ возложить на условно осужденного Сайпулаева С.Г. обязанность не менять постоянного места жительства без уведомления специализированного государственного органа, осуществляющего контроль за поведением условно осужденного.

Осужденному Сайпулаеву С.Г. установить ограничения не изменять место жительства или пребывания без согласия специализированного государственного органа, осуществляющего надзор за отбыванием осужденным наказание в виде ограничения свободы. Являться в этот орган один раз в месяц для регистрации.

Меру пресечения Сайпулаеву С.Г. в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении отменить со дня вступления приговора в законную силу.

Гражданский иск Министерства образования и науки РД удовлетворить.

Взыскать с Сайпулаева С.Г. в пользу Министерства образования и науки РД 1000 000р. - (один миллион) руб.    в счет возмещения материального ущерба.

Меру процессуального принуждения в виде ареста счетов Сайпулаева С.Г. в ПАО «Сбербанк России» и 1040; АО «Россельхозбанка»      отменить после исполнения приговора в части гражданского иска.

Вещественные доказательства по делу: трудовая книжка серии TK-VI     хранить в уголовном деле.

Процессуальные издержки оплата услуг адвоката возместить за счет федерального бюджета.

Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Дагестан через Шамильский районный суд Республики Дагестан в течение 10 суток со дня его постановления.

В случае апелляционного обжалования приговора осужденный вправе ходатайствовать о своем участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции, поручать осуществление своей защиты избранному им защитнику либо ходатайствовать перед судом о назначении защитника.

Председательствующий -

1-18/2022

Категория:
Уголовные
Статус:
Вынесен ПРИГОВОР
Истцы
Исмаилов И.М.
Другие
Сайпулаев Салман Гамзатович
Расулова Анжелика Сапибулаевна
Магомедов Магомед Гаджиевич
Суд
Шамильский районный суд Республики Дагестан
Судья
Хайбулаев Магомед Рамазанович
Статьи

ст.327 ч.1

ст.159 ч.3 УК РФ

Дело на странице суда
shamilskiy--dag.sudrf.ru
14.04.2022Регистрация поступившего в суд дела
14.04.2022Передача материалов дела судье
12.05.2022Решение в отношении поступившего уголовного дела
24.05.2022Судебное заседание
26.05.2022Судебное заседание
01.06.2022Судебное заседание
23.06.2022Судебное заседание
23.06.2022Провозглашение приговора
Судебный акт #1 (Приговор)

Детальная проверка физлица

  • Уголовные и гражданские дела
  • Задолженности
  • Нахождение в розыске
  • Арбитражи
  • Банкротство
Подробнее