Судебный акт #1 (Решение) по делу № 12-271/2015 от 27.05.2015

Дело №

РЕШЕНИЕ

26 июня 2015 года г. Тамбов

Судья Октябрьского районного суда <адрес> Толмачева М.С., с участием представителей лица, привлеченного к административной ответственности - директора ТОГБУ СОН «<данные изъяты>» Пронина А.В. – Колесниковой В.А. и Митропольского А.А., представителя Государственной инспекции труда в <адрес> Селюкова А.Ю., рассмотрев жалобу директора ТОГБУ СОН «<данные изъяты> на постановление Государственной инспекции труда в <адрес> № № от ДД.ММ.ГГГГ по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ Викторовича на постанпо,

УСТАНОВИЛ:

Постановлением Государственной инспекции труда в <адрес> № № от ДД.ММ.ГГГГ директор ТОГБУ СОН «<данные изъяты>» Пронин А.В. был привлечен к административной ответственности по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ с назначением наказания в виде административного штрафа в размере 5 000 руб. за нарушение норм трудового законодательства, а именно за нарушение ст. 123 Трудового кодекса РФ работники несвоевременно извещаются под роспись о времени отпуска; ч.9 ст. 136 и ст. 236 Трудового кодекса РФ - оплата отпуска работникам производится позднее, чем за три дня до его начала, компенсация за нарушение сроков оплаты отпуска не произведена; ст. ст. 140 и 236 Трудового кодекса РФ – выплата причитающихся сумм к увольнению производится с нарушением установленных сроков, компенсация денежная за нарушение сроков выплаты расчета не начисляется и не выплачивается; ст. 57 Трудового кодекса РФ - в трудовых договорах с некоторыми работниками не установлен конкретный режим рабочего времени; ст. 22 Трудового кодекса РФ – не предоставление работу, обусловленную трудовым договором.

Директор ТОГБУ СОН «<данные изъяты>» обратился в Октябрьский районный суд <адрес> с жалобой на данное постановление, в которой указал, что вину в правонарушении полностью признает, однако в связи с тем, что ТОГБУ СОН «<данные изъяты>» является бюджетным учреждением, наложение штрафа несет дополнительную финансовую нагрузку, обращает внимание, что совершенное правонарушение не повлекло существенных нарушений прав и законных интересов граждан и государства, причинение значительного вреда или наступления иных неблагоприятных последствий, просит производство по делу прекратить на основании ст. 2.9 КоАП РФ.

В судебном заседании представители директора ТОГБУ СОН «<данные изъяты>» Пронина А.В. – Колесникова В.А. и Митропольский А.А.доводы жалобы полностью поддержали.

Представитель Государственной инспекции труда в <адрес> Селюков А.Ю. в суде пояснил, что считает постановление законным и обоснованным, в разрешении ходатайства о прекращении в связи с малозначительностью просил оставить без удовлетворения, поскольку допущенными нарушениями существенно нарушены трудовые права граждан.

Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам.

В соответствии с ч. 1 ст. 2.1 КоАП РФ административным правонарушением признается противоправное виновное действие (бездействие) физического или юридического лица, за которое Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях или законами субъектов Российской Федерации об административных правонарушениях установлена административная ответственность.

Часть 1 ст. 5.27 КоАП РФ предусматривает административную ответственности за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 2 и 3 настоящей статьии статьей5.27.1 настоящего Кодекса.

Из представленных суду документов усматривается, что вина директора ТОГБУ СОН «<данные изъяты>» в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ полностью подтверждается актом о результатах проверки соблюдения трудового законодательства от ДД.ММ.ГГГГ, предписанием №№ ДД.ММ.ГГГГ, материалами дела.

Имеющиеся в материалах дела доказательства, не доверять которым у суда не было оснований, получены уполномоченными должностными лицами в установленном законом порядке, отнесены ст. 26.2 КоАП РФ к числу допустимых доказательств по делу об административном правонарушении и являются достаточными, чтобы исключить какие-либо сомнения в виновности директора ТОГБУ СОН «<данные изъяты>» в нарушении трудового законодательства Российской Федерации и совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.

В соответствии со ст. 2.9 КоАП РФ при малозначительности совершенного административного правонарушения судья, орган, должностное лицо, уполномоченные решить дело об административном правонарушении, могут освободить лицо, совершившее административное правонарушение, от административной ответственности и ограничиться устным замечанием.

Оснований для прекращения производства по делу на основании ст. 2.9 КоАП РФ суд не находит, поскольку совершенные директором ТОГБУ СОН «<данные изъяты>» правонарушения посягают на права граждан в области трудовых правоотношений, в том числе за сроки выплаты денежных средств и компенсаций, что представляет собой существенное нарушение трудовых прав работников. Ссылки на дополнительную финансовую нагрузку на учреждение, считаю несостоятельный, поскольку к административной ответственности привлечен лично руководитель учреждения – директор ТОГБУ СОН «<данные изъяты>», который обязан в силу требований действующего КоАП РФ оплатить назначенный административный штраф лично, а не за счет средств учреждения. Вместе с тем, принимая во внимании устранения допущенных нарушений со стороны директора ТОГБОУ СОН «<данные изъяты>», считаю возможным снизить размер назначенного штрафа до минимально возможного в пределах санкции статьи.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 30.3, 30.7 КоАП РФ

РЕШИЛ:

░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ <░░░░░> № № ░░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░ ░.1 ░░. 5.27 ░░░░ ░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░ «<░░░░░░ ░░░░░░>» ░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░ 1000 ░░░░░░, ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░, ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░ «<░░░░░░ ░░░░░░>» ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ <░░░░░>.

░░░░░ ░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░

░░░░░ ░░░░░.

░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░