Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2991/2019 ~ М-2855/2019 от 30.08.2019

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

10 октября 2019 года

г.Сызрань

Сызранский городской суд Самарской области

в составе: председательствующего судьи Артемьевой Л.В.,

при секретаре Догадкиной Ю.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2991/2019 по иску Шилова А. М. к ООО Строительная Компания «РостСтрой» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда,

Установил:

Истец Шилов А.М. обратился в суд с иском к ООО Строительная Компания «РостСтрой» о взыскании задолженности по заработной плате в сумме 25 444,30 руб., компенсации морального вреда в сумме 5 000 руб., ссылаясь в обоснование иска на то, что истец Шилов А.М. работал в ООО Строительная Компания «РостСтрой» в должности мастера ремонтного цеха строительной группы, что подтверждается записью в трудовой книжке от <дата> № ***, с заработной платой в размере 24 193 руб. в месяц, а также премией в размере 20 % за выполнение в полном объеме и с надлежащим качеством всех видов работ.

<дата> трудовой договор с ООО СК «РостСтрой» был прекращен по п. 5 ст. 77 ТК РФ.

За <дата> г. был выдан только аванс, это подтверждается расчетными листами за указанные месяцы, где имеется долг на начало периода, а так же выпиской со счета заработной платы в АО «Альфа-Банк».

Общая задолженность по заработной плате составила 25 444,30 руб., которая до настоящего времени не выплачена.

Незаконными действиями работодателя истцу Шилову А.М. был причинен моральный вред, компенсацию которого он оценивает в 5 000 руб., в связи с чем он был вынужден обратиться с данным иском в суд.

Истец Шилов АМ. в судебное заседание не явился, о дне слушания гражданского дела извещен надлежащим образом, представил в суд заявление от <дата> о рассмотрении гражданского дела в его отсутствие, исковые требования поддерживает.

Представитель ответчика - ООО Строительная Компания «РостСтрой» в судебное заседание не явился, причины неявки суду неизвестны, о дне слушания гражданского дела извещены надлежащим образом.

Суд, проверив письменные материалы дела, находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В силу ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Согласно ч. 1 ст. 157 ТК РФ время простоя (временной приостановки работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера) по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника.

Судом установлено, что истец Шилов А.М. был принят на работу в ООО Строительная Компания «РостСтрой» на должность мастера строительной бригады, что подтверждается копией трудовой книжки (приказ от <дата> № ***-к), а <дата> был уволен в связи с переводом к другому работодателю, что также подтверждается трудовой книжкой (приказ № ***-к от <дата>).

Судом также установлено, что ответчик ООО Строительная Компания «РостСтрой» не произвел истцу Шилову А.М. выплату заработной платы за <дата> <дата> <дата> г.

По состоянию на <дата> согласно расчетного листка за <дата> г. у ООО Строительная Компания «РостСтрой» перед работником Шиловым А.М. имеется задолженность по заработной плате в сумме 25 444,30 руб.

При установленных в судебном заседании обстоятельствах, указанная задолженность по заработной плате подлежит взысканию с ООО Строительная Компания «РостСтрой» в пользу Шилова А.М.

В соответствии со статьей 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Судом в ходе рассмотрения данного дела по существу было установлено, что в результате неправомерных действий ответчика ООО Строительная Компания «РостСтрой» истцу Шилову А.М. была незаконно задержана выплата заработной платы.

Поэтому с учетом нравственных переживаний истца, исходя из требований разумности и справедливости, суд считает необходимым установить компенсацию морального вреда в сумме 5 000 руб., которую необходимо взыскать с ООО Строительная Компания «РостСтрой» в пользу Шилова А.М., тем самым удовлетворив требования истца в этой части в полном объеме.

В силу ст. ст. 88, 103 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ с ответчика суд считает необходимым взыскать госпошлину в доход государства в сумме 1 263,33 руб.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199, 233-237 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования Шилова А. М. удовлетворить.

Взыскать с ООО Строительная Компания «РостСтрой» в пользу Шилова А. М. задолженность по заработной плате в сумме 25 444,30, компенсацию морального вреда в сумме 5 000 руб., а всего в сумме 30 444,30 руб. и госпошлину в доход государства в сумме 1 263,33 руб.

Ответчик вправе подать заявление об отмене настоящего решения в Сызранский городской суд в течение семи дней со дня вручения копии решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Самарский областной суд через Сызранский городской суд Самарской области в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья :