№ 2-29/2024
РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
25 января 2024 года с.Хову-Аксы
Чеди-Хольский районный суд Республики Тыва в составе:
председательствующего Кара-Сала В.Д.,
при секретаре Куулар Е.А.,
с участием истца помощника прокурора <адрес> Куулар М.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора <адрес> в интересах Тюлюша К.С., Бегзи М. О., Хомушку С.С., Седип-оол Ч.В., Монгуш Ч. А. к Государственному бюджетному учреждению здравоохранения Республики Тыва «<данные изъяты>» о взыскании компенсации за нарушение срока выплаты части отпускных,
установил:
Прокурор <адрес> обратился в суд с иском в интересах Тюлюша К.С., Бегзи М. О., Хомушку С.С., Седип-оол Ч.В., Монгуш Ч. А. к ГБУЗ РТ «<данные изъяты>), указывая, что прокуратурой проведена проверка соблюдения трудовых прав работников медицинских работников, по результатам которой установлено, что работодателем начислены отпускные, выплаты стимулирующего характера в 2021 году Тюлюш К.С., Бегзи М.О., Хомушку С.С., Седип-оол Ч.В., Монгуш Ч.А., оплата произведена ДД.ММ.ГГГГ, денежная компенсация за нарушение срока выплаты отпускных не выплачена. В связи с этим в пользу Тюлюш К.С., Бегзи М.О., Хомушку С.С., Седип-оол Ч.В., Монгуш Ч.А. подлежит взысканию денежная компенсация за нарушение срока выплаты отпускных. Просит взыскать с ГБУЗ РТ «<данные изъяты>» денежную компенсацию за нарушение срока выплаты части отпускных в пользу Тюлюш К.С. – 533,96 рублей, Бегзи М.О. – 580,42 рублей, Хомушку С.С. – 7109,92 рублей, Монгуш Ч.А. – 13965,87 рублей, Седип-оол Ч.В. – 2630,96 рублей.
В судебном заседании истец помощник прокурора Куулар М.А. исковые требования поддержала, просила удовлетворить.
Истцы Тюлюш К.С., Бегзи М.О., Хомушку С.С., Седип-оол Ч.В., Монгуш Ч.А. в судебное заседание не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены, ходатайств и заявлений не поступало.
Представитель ответчика ГБУЗ РТ «<данные изъяты>» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещены.
В соответствии со ст. 167 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.
Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно ч. 7 ст. 130 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ) в систему основных государственных гарантий по оплате труда работников включаются: ответственность работодателей за нарушение требований, установленных настоящим Кодексом, законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными договорами, соглашениями.
Согласно части 9 статьи 136 ТК РФ оплата отпуска производится не позднее, чем за три дня до его начала.
Правила материальной ответственности работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, содержатся в ст. 236 ТК РФ.
При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже 1/150 действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически невыплаченных в срок сумм (ч. 1 ст. 236 ТК РФ).
Из приведенных положений ст. 236 ТК РФ следует, что материальная ответственность работодателя в виде выплаты работнику денежной компенсации в определенном законом размере наступает только при нарушении работодателем срока выплаты начисленной работнику заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику по трудовому договору.
Как разъяснено в пункте 55 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" при рассмотрении спора, возникшего в связи с отказом работодателя выплатить работнику проценты (денежную компенсацию) за нарушение срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, необходимо иметь в виду, что в соответствии со статьей 236 Кодекса суд вправе удовлетворить иск независимо от вины работодателя в задержке выплаты указанных сумм.
Из устава ГБУЗ РТ «<данные изъяты>» следует, что учреждение является некоммерческой организацией, финансируемой за счет республиканского бюджета, средств фонда обязательного медицинского страхования, и иных источников в соответствии с законодательством РФ.
ДД.ММ.ГГГГ в ГБУЗ РТ «<данные изъяты>» направлено требование о предоставлении сведений в связи с проведением проверки соблюдения трудовых прав работников медицинских организаций.
ДД.ММ.ГГГГ прокурором <адрес> принято решение № о проведении в ГБУЗ РТ «<данные изъяты>» проверки исполнения требований трудового законодательства сроком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Из ответа ГБУЗ РТ «<данные изъяты>» №б/н от ДД.ММ.ГГГГ следует, что задолженность по отпускным за период 2021-2022 составляет 27 работникам 205225,58 рублей, в том числе: Монгуш Ч.А. – 36904,46 рублей, Хомушку С.С. – 16299,70 рублей, Седип-оол Ч.В. – 5775,61 рублей, Бегзи М.О. – 1296,96 рублей, Тюлюш К.С. – 1243,17 рублей. Причиной образования задолженности указана отсутствие финансирования из Федерального бюджета.
Из расчета отпускных за период с апреля по декабрь 2021 года следует, что начислены и переходят остатком на 2022 год, к перечислению в 2022 отпускные всего на сумму 235891,46 рублей, в том числе: Монгуш Ч.А. – 36904,46 рублей, Хомушку С.С. – 16299,70 рублей, Седип-оол Ч.В. – 5775,61 рублей, Бегзи М.О. – 1296,96 рублей, Тюлюш К.С. – 1243,17 рублей.
Согласно заявления коллектива ГБУЗ РТ «<данные изъяты>» от ДД.ММ.ГГГГ, адресованному прокурору <адрес>, коллектив просит помочь взыскать образовавшуюся задолженность по отпускам за 2020-2021 год.
Из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что <данные изъяты> Седип-оол Ч.В. предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск на 28 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что <данные изъяты> Бегзи М.О. предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск на 56 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Из приказа №/О от ДД.ММ.ГГГГ следует, что <данные изъяты> Хомушку С.С. предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск на 28 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что <данные изъяты> Тюлюш К.С. предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск на 50 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что <данные изъяты> Монгуш Ч.А. предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск на 28 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что <данные изъяты> Монгуш Ч.А. предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск на 28 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Из реестра № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что для зачисления денежных средств на счета работников ГБУЗ РТ «<данные изъяты>» направил в Тувинский РФ АО «Россельхозбанк» всего 55026,30 рублей, в том числе: Тюлюш К.С. – 1243,17 рублей.
Из платежного поручения № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что произведено перечисление отпускных и стимулирующих выплат за 2020-2021 годы в сумме 55026,30 рублей согласно реестру № от ДД.ММ.ГГГГ.
Из реестра № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что для зачисления денежных средств на счета работников ГБУЗ РТ «<данные изъяты>» направил в Красноярское отделение ПАО «Сбербанк» всего 135804,63 рублей, в том числе: Монгуш Ч.А. – 36904,46 рублей, Хомушку С.С. – 16299,70 рублей, Седип-оол Ч.В. – 5775,61 рублей, Бегзи М.О. – 1296,96 рублей.
Из платежного поручения № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что произведено перечисление отпускных и стимулирующих выплат за 2020-2021 годы в сумме 135804,63 рублей согласно реестру № от ДД.ММ.ГГГГ.
Согласно расчету истца, денежная компенсация за нарушение срока выплаты части отпускных составляет: Тюлюш К.С. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 533,96 рублей, Бегзи М.О. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 580,42 рублей, Хомушку С.С. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 7109,92 рублей, Монгуш Ч.А. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 13965,87 рублей, Седип-оол Ч.В. за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 2630,96 рублей.
Данный расчет судом признается правильным, оснований не согласиться с этим расчетом суд не находит. Каких-либо доказательств исполнения обязательств по трудовому договору ответчик не представил.
Судом установлено, что задолженность по оплате отпусков фактически оплачена ДД.ММ.ГГГГ, в то же время денежная компенсация за нарушение срока выплаты отпускных работодателем не выплачена, таким образом, исковые требования прокурора подлежит удовлетворению.
Поскольку истец в силу ст.333.36 Налогового кодекса РФ освобожден от уплаты государственной пошлины, то согласно ст.98 ГПК РФ государственная пошлина в размере 300 рублей подлежит взысканию с ответчика в доход бюджета муниципального образования «Чеди-Хольский кожуун Республики Тыва».
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
решил:
░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ <░░░░░> ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░.░., ░░░░░ ░. ░., ░░░░░░░ ░.░., ░░░░░-░░░ ░.░., ░░░░░░ ░. ░. ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ «<░░░░░░ ░░░░░░>» ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░.
░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ «<░░░░░░ ░░░░░░> ░ ░░░░░░:
░░░░░ ░.░. (<░░░░░░ ░░░░░░>) 533 (░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░) ░░░░░ 96 ░░░░░░;
░░░░░ ░. ░. (<░░░░░░ ░░░░░░>) 580 (░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░) ░░░░░░ 42 ░░░░░░░;
░░░░░░░ ░.░. (<░░░░░░ ░░░░░░>) 7109 (░░░░ ░░░░░ ░░░ ░░░░░░) ░░░░░░ 92 ░░░░░░░;
░░░░░-░░░ ░.░. (<░░░░░░ ░░░░░░>) 2630 (░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░) ░░░░░░ 96 ░░░░░░;
░░░░░░ ░. ░. (<░░░░░░ ░░░░░░>) 13 965 (░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░) ░░░░░░ 87 ░░░░░░.
░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ «<░░░░░░ ░░░░░░>» (<░░░░░░ ░░░░░░>) ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 300 (░░░░░░) ░░░░░░ 00 ░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ «░░░░-░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░».
░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░.
░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 26 ░░░░░░ 2024 ░░░░.
░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░-░░░ ░. ░.
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>
<░░░░░░ ░░░░░░>