Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-5828/2022 ~ М-3866/2022 от 24.05.2022

УИД: 78RS0014-01-2022-006647-66

Дело №2-5828/2022    01 декабря 2022 года

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Московский районный суд Санкт-Петербурга в составе

председательствующего судьи Лемеховой Т.Л.

при секретаре Миркиной Я.Е.

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Чавычаловой Ю.В. к ЧОУ СОШ «Гимназия «Северная Венеция» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Истица Чавычалова Ю.В. обратилась в суд с иском к ЧОУ СОШ «Гимназия «Северная Венеция» и после уточнения исковых требований просила взыскать задолженность по заработной плате в размере 24 054,22 руб., компенсацию за задержку выплат за период с 16.02.2021 по 30.11.2022 в размере 8891,24 руб. и далее начиная с 01.12.2022 по день фактического погашения задолженности включительно, начисляемую по правилам ст.236 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) на сумму задолженности, компенсации морального вреда в размере 20 000 руб.

В обоснование заявленных требований указывала, что работала в организации ответчика в должности учителя <данные изъяты> с 06.09.2021 по 15.02.2022; 15.02.2022 трудовой договор был расторгнут на основании п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ (по инициативе работника), при этом при увольнении с ней не был произведен окончательный расчет.

Истец Чавычалова Ю.В. в судебное заседание явилась, исковые требования поддержала.

Ответчик ЧОУ СОШ «Гимназия «Северная Венеция» в судебное заседание не явился, о причине неявки суду не сообщил, доказательств уважительности причины неявки не представил, об отложении разбирательства по делу не просил, извещен надлежащим образом о времени и месте судебного заседания путем вручения судебного извещения, направленного Почтой России в виде электронного документа, подписанного электронной цифровой подписью, через ГАС «Правосудие» (л.д.34).

Учитывая изложенное, руководствуясь ст.233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ), суд на основании определения Московского районного суда Санкт-Петербурга от 01.12.2022, считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившегося ответчика в порядке заочного производства.

Выслушав объяснения участника процесса, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст.21 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Согласно абз.4 ст.84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст.140 ТК РФ.

При этом, в силу ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Из представленной в материалы дела копии трудовой книжки истицы, а также приказа о приеме на работу №6 от 29.09.2021 и приказа об увольнении №1 от 15.02.2022 следует, что Чавычалова Ю.В. 29.09.2021 была принята на работу в организацию ответчика на должность учителя <данные изъяты>; 15.02.2022 Чавычалова Ю.В. была уволена по п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ в связи с расторжением трудового договора по инициативе работника (л.д.37,21,22).

Данные обстоятельства ответчиком в ходе судебного разбирательства не оспаривались.

Кроме того, ответчиком в материалы дела представлен трудовой договор истицы от 29.09.2021, согласно п.4.1.2 которого размер ежемесячной заработной платы истицы составляет на основе данных учета почасовой оплаты труда из расчета 144 руб. (л.д.18-20).

Как следует из объяснений истца, являющихся в силу ст.68 ГПК РФ одним из видов доказательств, заработная плата в размере 24 054,22 руб. ей выплачена не была.

Оценивая представленные ответчиком в материалы дела расчетные листки, суд учитывает, что истица в ходе судебного разбирательства факт выплаты ответчиком заработной платы отрицала, в подтверждение чего представила выписку по счету, из которой усматривается, что ответчиком 07.12.2021 производилось перечисление заработной платы истице лишь в размере 5000 руб. (л.д.41-61).

Кроме того, из расчетных листков следует, что ответчиком производилась выплата заработной платы на общую сумму (752 + 2517 + 1788 + 1559 + 324 + 2973,78) = 9913,78 руб. за 287 часов, в то время как истица указывает, что за период с 06.09.2021 по 15.02.2022 ею было отработано 420 часов, а сумма невыплаченной заработной платы составляет 24 054,22 руб.

Допустимых и достаточных доказательств того, что истицей было отработано 287 часов, а не 420 часов, ответчиком суду не представлено.

Кроме того, в судебном заседании 01.12.2022 по ходатайству истицы была прослушана аудиозапись разговора с представителем организации ответчика, из содержания которой усматривается, что ответчик не отрицал факт наличия задолженности по выплате заработной платы истицы.

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу о том, что с ЧОУ СОШ «Гимназия «Северная Венеция» в пользу Чавычаловой Ю.В. подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере 24 054,22 руб.

Согласно ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Учитывая, что факт задержки выплаты истице причитающихся ей денежных средств нашел свое подтверждение в ходе судебного разбирательства, суд приходит к выводу о том, что требования истца о взыскании компенсации за задержку выплат подлежат удовлетворению.

Истцом к исковому заявлению приложен расчет по состоянию на 30.11.2022, согласно которому компенсация за задержку выплат с 16.02.2021 составляет 8891,24 руб. (л.д.40).

Данный расчет проверен судом и признан правильным.

Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация за задержку выплат в размере 8891,24 руб. и далее начиная с 01.12.2022 по день фактического погашения задолженности включительно, начисляемую по правилам ст.236 ТК РФ на сумму задолженности.

Одновременно, поскольку факт нарушения работодателем прав истца как работника, выразившийся в нарушении сроков выплаты заработной платы, нашел свое подтверждение в ходе судебного разбирательства, с ответчика в пользу истца в силу ст.237 ТК РФ подлежит взысканию компенсация морального вреда.

Вместе с тем, учитывая характер и степень вины ответчика в допущенном нарушении, длительность задержки, сумму невыплаченных денежных средств и их характер, индивидуальные особенности истца, а также иные значимые для дела обстоятельства, суд находит требуемую истцом сумму компенсации морального вреда в размере 20 000 руб. завышенной и подлежащей снижению до 5000 руб., что в данном случае в большей степени отвечает требованиям разумности и справедливости.

Согласно ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина – в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Учитывая изложенное, принимая во внимание положения ч.3 ст.56, ч.2 ст.61.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации, ст.ст.333.19, 333.20 Налогового кодекса Российской Федерации, с ЧОУ СОШ «Гимназия «Северная Венеция» в доход бюджета Санкт-Петербурга подлежит взысканию государственная пошлина в размере (300 + 800 + 3% * ((24 054,22 + 8891,24) – 20 000)) = 1488,36 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Чавычаловой Ю.В. – удовлетворить частично.

Взыскать с ЧОУ СОШ «Гимназия «Северная Венеция» в пользу Чавычаловой Ю.В. задолженность по заработной плате в размере 24 054 (двадцать четыре тысячи пятьдесят четыре) руб. 22 коп., компенсации за задержку выплат по состоянию на 30.11.2022 в размере 8891 (восемь тысяч восемьсот девяносто один) руб. 24 коп. и далее начиная с 01.12.2022 по день фактического погашения задолженности включительно, начисляемую по правилам ст.236 Трудового кодекса Российской Федерации на сумму задолженности, компенсацию морального вреда в размере 5000 (пять тысяч) руб.

В остальной части иска – отказать.

Взыскать с ЧОУ СОШ «Гимназия «Северная Венеция» в доход бюджета Санкт-Петербурга государственную пошлину в размере 1488 (одна тысяча четыреста восемьдесят восемь) руб. 36 коп.

Ответчик вправе подать заявление об отмене данного заочного решения в течение семи дней со дня вручения ему копии заочного решения.

На заочное решение может быть подана апелляционная жалоба в Санкт-Петербургский городской суд через Московский районный суд Санкт-Петербурга в течение одного месяца со дня истечения срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Т.Л. Лемехова