Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-662/2023 ~ М-399/2023 от 03.04.2023

УИД 11RS0010-01-2023-000636-20 Дело № 2-662/2023

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Эжвинский районный суд города Сыктывкара Республики Коми в составе председательствующего судьи Попова А.В. при секретаре Есеве К.Е.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Сыктывкаре 18 августа 2023 года гражданское дело по иску УФСИН России по Республике Коми к Щеглову Валерию Вячеславовичу о взыскании затрат, понесенных в связи обучением сотрудника,

установил:

УФСИН России по Республике Коми обратился с иском к Щеглову В.В. с требованием о взыскании затрат, понесенных в связи его обучением, в размере 74069,35 руб.

В обоснование заявленных требований указано, что между истцом и ответчиком **.**.** был заключён контракт о службе в уголовно-исполнительной системе. Согласно условиям контракта истец обязан направить ответчика на обучение в образовательном учреждении ФСИН России, а после завершения учёбы назначить на должность. В свою очередь ответчик обязывался по окончании образовательного учреждения служить по контракту в УФСИН не менее 5 лет. Ответчик был направлен для прохождения обучения в федеральном казенном образовательном учреждении высшего образования "Академия права и управления Федеральной службы исполнения наказаний". На основании рапорта ответчика об отчислении из указанного образовательного учреждения от **.**.**, ответчик был отчислен из Академии ФСИН России и откомандирован в УФСИН для дальнейшего прохождения службы. Приказом УФСИН от **.**.** №...-лс ответчик был зачислен в распоряжение и уволен со службы в уголовно-исполнительной системы с **.**.** по п. 10 ч. 2 ст. 84 (в связи с отчислением из образовательной организации высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы). Таким образом, ответчик не исполнил обязательства по контракту, в связи с чем обязан возместить УФСИН расходы, связанные с его обучением. Сумма бюджетных средств, затраченная на обучение Щеглова В.В. по очной форме обучения за период с **.**.** по **.**.** составила 98759,13 руб. На момент увольнения срок выслуги лет на **.**.** составил в календарном исчислении 09 месяцев 00 дней, в льготном исчислении 00 год 09 месяцев 00 дней. В связи с изложенным ответчик обязан возместить расходы на обучение в размере 74069,35 руб.

В ходе рассмотрения дела истец уменьшил размер требований и просил о взыскании 28804,79 руб.

Лица, участвующие в деле, извещены о месте и времени его рассмотрения в соответствии с требованиями Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Суд в соответствии со ст. 167 и 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации определил рассмотреть дело при имеющейся явке лиц в порядке заочного судопроизводства.

В ходе рассмотрения дела установлено следующее.

В силу ч. 1 ст. 198 Трудового кодекса РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

Как следует из содержания пункта 2 статьи 207 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Статьей 249 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Как указано в Определении Конституционного Суда Российской Федерации от 24.03.2015 № 498-О, заключая соглашение об обучении за счет средств работодателя, работник добровольно принимает на себя обязанность отработать не менее определенного срока у работодателя, оплатившего обучение, а в случае увольнения без уважительных причин до истечения данного срока - возместить работодателю затраты, понесенные на его обучение, при их исчислении по общему правилу пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени. Тем самым обеспечивается баланс прав и интересов работника и работодателя: работник повышает профессиональный уровень и приобретает дополнительные преимущества на рынке труда, а работодателю компенсируются затраты по обучению работника, досрочно прекратившего трудовые отношения сданным работодателем без уважительных причин.

В пп. 3 п. 9 ст. 22 Федерального закона от 19.07.2018 N 197-ФЗ "О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы" (далее по тексту – Федеральный закон), указано, что с гражданином, поступающим в образовательную организацию высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы для обучения по очной форме, - на период обучения заключается контракт о последующей службе в уголовно-исполнительной системе в порядке, установленном статьей 23 настоящего Федерального закона.

Также согласно ч. 12 ст. 78 Федерального закона в случае расторжения контракта и увольнения сотрудника по основанию, предусмотренному пунктом 10 части 2 статьи 84 Федерального закона (в связи с отчислением из образовательной организации высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы), в период обучения в образовательной организации высшего образования или научной организации федерального органа уголовно-исполнительной системы или в течении срока, предусмотренного пунктом 7 части 10 настоящей статьи, указанный сотрудник возмещает федеральному органу уголовно-исполнительной системы затраты на обучение в порядке и размерах, которые устанавливаются Правительством Российской Федерации.

Материалами дела подтверждается, что между УФСИН России по Республике Коми и Щегловым В.В. был заключён контракт №... от **.**.** о службе в уголовно-исполнительной системе РФ.

П. 1 контракта определено, что Щеглов В.В. берет на себя обязательства, связанные с прохождением службы в уголовно-исполнительной системе РФ, а истец обязуется обеспечить ему прохождение службы в уголовно-исполнительной системе РФ в соответствии с Федеральным законом.

Согласно п. 2 контракта, последний заключается на период обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета по очной форме обучения федерального казенного образовательного учреждения высшего образования "Академия права и управления Федеральной службы исполнения наказаний", с обязательством заключить контракт о последующей службе в УФСИН России по Республике Коми на срок не менее 5 лет. Также п. 4.10 контракта на Щеглова В.В. возложена обязанность по окончании обучения проходить службу в Управлении Федеральной службы исполнения наказаний по Республике Коми не менее 5 лет.

П. 4.11 контракта установлена обязанность Щеглова В.В. возместить ФСИН затраты на обучение, а также стоимость выданных предметов вещевого имущества личного пользования с учетом сроков носки в случаях и в порядке, предусмотренных ч. 12 ст. 78, ч. 4 ст. 71 Федерального закона.

В соответствии с заключенным контрактом ответчик был направлен для прохождения обучения в федеральном казенном образовательном учреждении высшего образования "Академия права и управления Федеральной службы исполнения наказаний" по специальности 38.05.01 «Экономическая безопасность».

24.05.2021 ответчиком был подан рапорт об отчислении из федерального казенного образовательного учреждения высшего образования "Академия права и управления Федеральной службы исполнения наказаний" с 01.06.2021.

Приказом Академии ФСИН России от **.**.** №...-лс ответчик отчислен из указанного образовательного учреждения.

Приказом УФСИН от **.**.** №...-лс Щеглов В.В. был зачислен в распоряжение и уволен со службы в уголовно-исполнительной системы с **.**.** по п. 10 ч. 2 ст. 84 (в связи с отчислением из образовательной организации высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы) Федерального закона. Согласно Приказу выслуга лет по состоянию на **.**.** составила в календарном исчислении 00 лет 09 месяцев 00 дней, в льготном исчислении – 00 лет 09 месяцев 00 дней.

Согласно справке Федерального казенного образовательного учреждения высшего образования "Академия ФСИН России", фиксированное значение затрат на обучение на единицу переменного состава (очная форма обучения), поступившего на обучение в 2020 году составило 98759,13 руб. Стоимость затрат на обучение Щеглова В.В. за полных 9 месяцев службы в Академии ФСИН России составила 74069,35 руб. (Расчет произведен по формуле: (98759,13*0)+(9/12*98759,13)=74069,35).

**.**.** Щеглов В.В. лично был ознакомлен с уведомлением об обязанности возмещения затрат на обучение в федеральном казенном образовательном учреждении высшего образования "Академия права и управления Федеральной службы исполнения наказаний" в размере 74069,35 руб. в течение 30 дней со дня получения данного уведомления. Также в данном уведомлении разъяснено право осуществить возмещение затрат на обучение с рассрочкой до 3 лет. Данным правом ответчик воспользовался, и **.**.** между истцом и ответчиком заключено соглашение о погашении задолженности с рассрочкой до 3 лет с ежемесячным платежом 2057,48 руб.

В ходе судебного разбирательства истцом представлены сведения о частичном погашении ответчиком затрат на обучение в размере 45264,56 руб. Вместе с тем, до настоящего времени задолженность за обучение ответчиком в размере 28804,79 руб. остается непогашенной.

Достоверность доказательств, представленных истцом в подтверждение факта несения расходов в связи с обучением ответчика, не опровергнута, факт прохождения обучения ответчиком Щегловым В.В. не оспаривался, расчет взыскиваемой суммы не опровергнут.

С учетом изложенного суд приходит к выводу о том, что истец принятые на себя обязательства по условиям контракта о направлении Щеглова В.В. на обучение в образовательном учреждении ФСИН России исполнил надлежащим образом, оплатив стоимость обучения Щеглова В.В., зачислил последнего в распоряжение ФСИН, однако ответчик был уволен со службы в связи с отчислением из образовательного учреждения, что в силу условий контракта и вышеназванных положений законодательства, является основанием для возмещения понесенных истцом расходов за счет ответчика.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что иск УФСИН России по Республике Коми заявлен обоснованно и подлежит удовлетворению.

Кроме того, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлины в доход бюджета МО ГО "Сыктывкар" в размере 1064 руб., поскольку истец был освобождён от её уплаты и решение состоялось в его пользу.

Руководствуясь ст. 194-199, 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования удовлетворить.

Взыскать с Щеглова Валерия Вячеславовича ... в пользу УФСИН России по Республике Коми затраты, понесенные в связи с обучением, в размере 28804,79 руб.

Взыскать с Щеглова Валерия Вячеславовича ... государственную пошлину в доход бюджета МО ГО "Сыктывкар" в размере 1064 руб.

Ответчики вправе подать в Эжвинский районный суд города Сыктывкара Республики Коми заявление об отмене заочного решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиками заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Коми через Эжвинский районный суд города Сыктывкара Республики Коми в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Коми через Эжвинский районный суд города Сыктывкара Республики Коми в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий Попов А.В.