Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1102/2024 ~ М-821/2024 от 18.06.2024

61RS0017-01-2024-001817-13

№ 2-1102/2024

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

31 июля 2024 года г. Зверево Ростовской области

Красносулинский районный суд Ростовской области в составе председательствующего судьи Самойленко М.Л.,

при секретаре Иньковой Н.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ООО «Комтранс» к Рассадневу Сергею Ивановичу о взыскании материального ущерба, причиненного работодателю,

УСТАНОВИЛ:

Истец ООО «Комтранс» обратилось в суд с иском к Рассадневу Сергею Ивановичу о взыскании материального ущерба, причиненного работодателю, ссылаясь на то, что 20.09.2022 Рассаднев Сергей Иванович был принят на работу в ООО «Комтранс» на должность менеджера по активным продажам запасных частей в обособленное подразделение Истца Трак36 г. Воронеж согласно Трудовому договору №39-к от 20.09.2022 и приказу о приеме на работу от 20.09.2022г. №39-к. В последующем, 17 октября 2022 г. Ответчик был переведен на работу в обособленное подразделение Истца Трак61 г. Ростов-на-Дону (г. Ростов-на-Дону, ул. Доватора, д. 147М) согласно Дополнительному соглашению от 17.10.2022 к Трудовому договору.

В соответствии с п.п. 2.6, 2.9 Должностной инструкции Менеджера по активным продажам запасных частей, утвержденной приказом генерального директора ООО «Комтранс» от 10.01.2022 №1-ов, Ответчик выполняет следующие должностные обязанности: в частности, приемка и отгрузка товаров с надлежащим оформлением сопутствующих документов и ведением отчетности, контроль оплаты по договорам, работа с ККТ, соблюдение кассовой дисциплины.

20.09.2022 между Истцом и Ответчиком был заключен Договор о полной индивидуальной материальной ответственности. Согласно п. 1 указанного договора Ответчик принял на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного имущества.

26 мая 2023 года Рассаднев Сергей Иванович был уволен по основанию, предусмотренному п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ - на основании заявления об увольнении по собственному желанию. С заявлением об увольнении по собственному желанию Рассаднев С.И. обратился 25.05.2023.

В период с 25.05.2023 по 26.05.2023 в обособленном подразделении была проведена внеплановая инвентаризация, по результатам которой была выявлена недостача денежных средств в кассе обособленного подразделения в размере 65 750 рублей (Акт №1 инвентаризации наличных денежных средств от 26.05.2023 прилагается). После увольнения Рассаднева С.И. в адрес Истца от покупателей ФИО7 ФИО8 и ФИО9 поступили обращения, в которых покупатели сообщили, что по настоянию Рассаднева С.И. денежные средства за товар, реализуемый Истцом, указанными покупателями были перечислены на банковскую карту самого Рассаднева С.И. либо иных, указанных Рассадневым С.И., лиц. Покупатели потребовали передачи им полностью или частично оплаченного ими товара, указанные требования были удовлетворены Истцом. В частности:

1) ФИО10 при обращении в обособленное подразделение Истца после увольнения Рассаднева С.И. указала, что перечислила Рассадневу С.И. 20 000 рублей в качестве частичной предоплаты за поставку моторного масла ROLF;

2) ФИО11 при обращении в обособленное подразделение Истца после увольнения Рассаднева С.И. указал, что перечислил Рассадневу С.И. 12 100 рублей в качестве полной предоплаты за поставку компрессора SORL;

3) ФИО12 при обращении в обособленное подразделение Истца после увольнения Рассаднева С.И. указала, что 25.05.2023 перечислила 18 500 рублей в качестве полной предоплаты за поставку тормозных дисков BPW и моторного масла DAF XTREME указанному Рассадневым С.И. лицу – «ФИО13.» (матери Ответчика, по имеющейся у Истца информации). Предоставленная покупателем информация о предоплате (чек по операции) прилагается.Указанные денежные средства, перечисленные покупателями, не были внесены Рассадневым С.И. в кассу обособленного подразделения Истца и были им присвоены.

26.05.2023 Рассаднев С.И. был поставлен в известность об обнаружении всех вышеуказанных обстоятельств, свидетельствующих о недобросовестном исполнении им должностных обязанностей в период работы в ООО "Комтранс", признал совершение действий, приведших к причинению ущерба (на основании чего, в частности, покупателям ФИО14, ФИО15 и ФИО16 Истцом были переданы товары), и согласился добровольно возместить причиненный ущерб. В частности, 31.05.2023 Рассадневым С.И. в счет погашения задолженности были переведены денежные средства в общей сумме 22 100 рублей (документы об операциях об оплате прилагаются). Однако, в дальнейшем от Рассаднева С.И. денежных средств не поступало, на связь Рассаднев С.И. не выходил.

15.11.2023 Рассадневу С.И. был направлен запрос о предоставлении объяснений, для ответа был предоставлен срок 10 дней. Однако по состоянию на 30.11.2023 и до момента подачи настоящего искового заявления в суд ответ от Рассаднева С.И. получен не был, о чем был составлен акт (копии документов, подтверждающих направление запроса о предоставлении объяснений, и копия Акта об отказе предоставить объяснения прилагаются).

По мнению истца ответчиком Рассадневым С.И. причинен материальный ущерб ООО «Комтранс» на общую сумму 94 250 (девяносто четыре тысячи двести пятьдесят) рублей: 65 750 рублей (недостача, выявленная по результатам инвентаризации) + 50 600 рублей (присвоенные денежные средства покупателей: 20 000 р. + 12 100 р. + 18 500 р.) – 22 100 р. (добровольно возвращенные Ответчиком денежные средства). На основании изложенного, ссылаясь на ст.ст. 233, 238, п. 2 ч.1 ст. 248 ТК РФ, истец просит взыскать с ответчика сумму ущерба в размере 94 250 руб., а также расходы по оплате госпошлины в сумме 3 028 руб.

Дело было назначено к слушании, стороны надлежаще извещены о времени и месте слушания дела, о чем имеются подтверждения в материалах дела.

Дело рассмотрено в отсутствие представителя истца на основании ч. 5 ст. 167 ГПК РФ.

Ответчик Рассаднев С.И. извещен о рассмотрении данного спора Красносулинским районным судом, что подтверждается материалами дела, в том числе почтовым уведомлением о получении им искового заявления и определения суда о досудебной подготовке, вместе с тем, не получает судебные извещения, о времени и месте слушания дела. Почтовые конверты возвращены с отметкой «истек срок хранения».

В постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 23 июня 2015 г. N 25 "О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации" разъяснено, что юридически значимое сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено, но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним (п. 1 ст. 165.1 ГК РФ). Например, сообщение считается доставленным, если адресат уклонился от получения корреспонденции в отделении связи, в связи с чем, она была возвращена по истечении срока хранения. Риск неполучения поступившей корреспонденции несет адресат (п. 67).

Статья 165.1 ГК РФ подлежит применению также к судебным извещениям и вызовам, если гражданским процессуальным или арбитражным процессуальным законодательством не предусмотрено иное (п. 68).

Таким образом, судом предприняты исчерпывающие меры для надлежащего уведомления Рассаднева С.И. о времени и месте рассмотрения дела, однако, не получая на почте судебные извещения, направленные по месту его регистрации, он тем самым, уклоняется от получения судебной корреспонденции. В связи с чем, имеются основания считать его надлежаще извещенным о рассмотрении дела. Суд пришел к выводу о возможности рассмотрения дела в его отсутствие.

Исследовав представленные доказательства, оценив их по правилам ст.67 ГПК РФ, суд приходит к следующим выводам.

Согласно части первой статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель имеет право привлекать работников к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном ТК РФ, иными федеральными законами.

В соответствии с частью первой статьи 233 ТК РФ материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено ТК РФ или иными федеральными законами.

Материальная ответственность работника регламентирована главой 39 ТК РФ.

Согласно части первой статьи 242 ТК РФ полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.

Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных ТК РФ или иными федеральными законами (часть вторая статьи 242 ТК РФ).

В силу пункта 1 части первой статьи 243 ТК РФ материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника, в том числе в случае, когда в соответствии с ТК РФ или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей.

В соответствии с частью первой статьи 244 ТК РФ письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной (бригадной) материальной ответственности (пункт 2 части первой статьи 243 ТК РФ), то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работникам имущества, могут заключаться с работниками, достигшими возраста восемнадцати лет и непосредственно обслуживающими или использующими денежные, товарные ценности или иное имущество.

Перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности за недостачу вверенного имущества, утвержден постановлением Минтруда России от 31 декабря 2002 года N 85 и согласно которому работы по купле (приему), продаже (торговле, отпуску, реализации) услуг, товаров (продукции), подготовке их к продаже (торговле, отпуску, реализации), входят в данный Перечень.

Как следует из материалов дела и установлено судом 20.09.2022 Рассаднев Сергей Иванович был принят на работу в ООО «Комтранс» на должность Менеджера по активным продажам запасных частей в обособленное подразделение Истца Трак36 г. Воронеж, что подтверждается материалами дела ( трудовым договором №39-к от 20.09.2022, приказом о приеме на работу от 20.09.2022г. №39-к.).

17 октября 2022 г. Рассаднев С.И., согласно Дополнительному соглашению от 17.10.2022 к Трудовому договору, был переведен на работу в обособленное подразделение Истца Трак61 г. Ростов-на-Дону (г. Ростов-на-Дону, ул. Доватора, д. 147М).

В соответствии с п.п. 2.6, 2.9 Должностной инструкции Менеджера по активным продажам запасных частей, утвержденной приказом генерального директора ООО «Комтранс» от 10.01.2022 №1-ов, Ответчик выполняет следующие должностные обязанности: в частности, приемка и отгрузка товаров с надлежащим оформлением сопутствующих документов и ведением отчетности, контроль оплаты по договорам, работа с ККТ, соблюдение кассовой дисциплины.

20.09.2022 между работодателем и Рассадневым С.И. был заключен Договор о полной индивидуальной материальной ответственности. Согласно п. 1 указанного договора Ответчик принял на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного имущества.

26 мая 2023 года Рассаднев С.И. был уволен по основанию, предусмотренному п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ - на основании заявления об увольнении по собственному желанию.

В период с 25.05.2023 по 26.05.2023 в обособленном подразделении была проведена внеплановая инвентаризация, по результатам которой была выявлена недостача денежных средств в кассе обособленного подразделения в размере 65 750 рублей (Акт №1 инвентаризации наличных денежных средств от 26.05.2023 прилагается).

После увольнения Рассаднева С.И. в адрес Истца от покупателей ФИО17, ФИО18 и ФИО19 поступили обращения, в которых покупатели сообщили, что по настоянию Рассаднева С.И. денежные средства за товар, реализуемый Истцом, указанными покупателями были перечислены на банковскую карту самого Рассаднева С.И. либо иных, указанных Рассадневым С.И., лиц. Покупатели потребовали передачи им полностью или частично оплаченного ими товара, указанные требования были удовлетворены Истцом. В частности:

1) ФИО20 при обращении в обособленное подразделение Истца после увольнения Рассаднева С.И. указала, что перечислила Рассадневу С.И. 20 000 рублей в качестве частичной предоплаты за поставку моторного масла ROLF;

2) ФИО21 при обращении в обособленное подразделение Истца после увольнения Рассаднева С.И. указал, что перечислил Рассадневу С.И. 12 100 рублей в качестве полной предоплаты за поставку компрессора SORL;

3) ФИО22 при обращении в обособленное подразделение Истца после увольнения Рассаднева С.И. указала, что 25.05.2023 перечислила 18 500 рублей в качестве полной предоплаты за поставку тормозных дисков BPW и моторного масла DAF XTREME указанному Рассадневым С.И. лицу – «ФИО24.» (матери Ответчика, по имеющейся у Истца информации). Предоставленная покупателем информация о предоплате подтверждается чеком по операции.

Истцом в обоснование заявленных требований представлены доказательства, подтверждающие передачу товаров вышеуказанным покупателям (УПД) и документы о доплате покупателем ФИО23 цены товаров

Указанные денежные средства, перечисленные покупателями, не были внесены Рассадневым С.И. в кассу обособленного подразделения истца.

Доказательств обратному ответчиком представлены не были, для возможности их исследования в судебном заседании.

Также из материалов дела следует, что 26.05.2023 Рассаднев С.И. работодателем был поставлен в известность об обнаружении всех вышеуказанных обстоятельств, свидетельствующих о недобросовестном исполнении им должностных обязанностей в период работы в ООО "Комтранс".

Рассаднев С.И. признал совершение действий, приведших к причинению ущерба (на основании чего, в частности, покупателям ФИО25, ФИО26 и ФИО27 Истцом были переданы товары), и согласился добровольно возместить причиненный ущерб. Так 31.05.2023 Рассадневым С.И. в счет погашения задолженности были переведены денежные средства в общей сумме 22 100 руб., что подтверждается материалами дела и не опровергнуто сторонами.

В дальнейшем от Рассаднева С.И. денежных средств в погашение причиненного работодателю ущерба не поступало.

Учитывая изложенное, суд соглашается с тем, что Рассадневым Сергеем Ивановичем причинен ООО «Комтранс» материальный ущерб на общую сумму 94 250 (девяносто четыре тысячи двести пятьдесят) рублей: 65 750 рублей (недостача, выявленная по результатам инвентаризации) + 50 600 рублей (присвоенные денежные средства покупателей: 20 000 р. + 12 100 р. + 18 500 р.) – 22 100 р. (добровольно возвращенные Ответчиком денежные средства).

Доказательств обратному материалы дела не содержат. не представлено.

Оценив представленные в материалы дела доказательства по правилам статьи 67 ГПК РФ, суд пришел к выводу о соблюдении правил заключения договора о полной индивидуальной материальной ответственности, соблюдении процедуры привлечения работника к материальной ответственности, установленной статьей 248 Трудового кодекса Российской Федерации и руководствуясь статьями 238, 242, 243, 244, 247, 232 Трудового кодекса Российской Федерации, разъяснениями, приведенными в пункте 4 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации "О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю",

установив, что вследствие виновного поведения Рассаднева С.И., выразившегося в недобросовестности исполнении им служебных обязанностей, нарушении условий трудового договора и договора о полной материальной ответственности, пришел к выводу о наличии оснований для возложения на Рассаднева С.И. ответственности за причиненный работодателю материальный ущерб., учитывая сумму заявленных исковых требований в размере 94 250руб., суд считает подлежащей ко взысканию с ответчика в пользу истца суммы в размере 94 250 руб.

При решении вопроса о взыскании расходов по уплате госпошлины, суд, руководствуясь ст. 98 ГПК РФ, полагает подлежащим взысканию с ответчика в пользу истца расходы по оплате госпошлины в сумме 3 028 руб., рассчитанной в соответствии со ст. 333.19 НК РФ, оплаченной истцом при подаче иска в суд, согласно платежному поручению № 1216 от 14.05.2024 ( л.д. 8).

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ,

РЕШИЛ:    

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░» ░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░» ░░░░░ ░ ░░░░░░░ 94 250,00 ░░░., ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ 3 028,00 ░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░. ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 01.08.2024.

    ░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░