Судебный акт #1 (Приговор) по делу № 1-201/2019 от 12.04.2019

Уголовное дело №

№

ПРИГОВОР

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

7 мая 2019 года г. Норильск

Норильский городской суд Красноярского края в составе:

председательствующего судьи Шатровой А.В.

при секретаре судебного заседания Захматовой А.Н.,

государственного обвинителя Карпова А.И.,

подсудимого Эртель О.К.,

защитника-адвоката Гороховой М.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании уголовное дело в отношении Эртель О.К., <данные изъяты>

находящегося под подпиской о невыезде по обвинению в совершении преступления, предусмотренного ч.4 ст.160 УК РФ,

УСТАНОВИЛ

Эртель О.К., используя свое служебное положение, присвоил, то есть похитил чужое имущество, вверенного ему в особо крупном размере в пос. Снежногорск г. Норильска Красноярского края при следующих обстоятельствах.

В период с 25 февраля 2015 года по 7 марта 2018 года Эртель на основании трудового договора № и приказа № от 25 февраля 2015 года работал в должности врача-стоматолога краевого государственного бюджетного учреждения здравоохранения «<данные изъяты>» (далее – по тексту КГБУЗ НГБ №), расположенного <адрес> реорганизованное в 2018 году в КГБУЗ «<данные изъяты>».

С 29 сентября по 4 декабря 2016 года на Эртель с его согласия и на основании приказа от 22 сентября 2016 года №340отп возложено исполнение обязанностей главного врача КГБУЗ НГБ № на период отпуска Ц. с установлением доплаты в размере 77% от тарифной ставки (оклада) по основной занимаемой должности, а с 5 декабря 2016 года приказом №178-л от 7 декабря 2016 года на него возложено исполнение обязанностей главного врача КГБУЗ НГБ № с доплатой за фактическое отработанное время в размере 44% тарифной ставки (оклада) по основной занимаемой должности (стоматолога) и выплату за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, за интенсивность и высокие результаты работы, за качество выполняемых работ в размере 110% тарифной ставки (оклада).

С 1 января 2017 года приказом Министерства здравоохранения Красноярского края №200-л от 30 декабря 2016 года исполняющему обязанности главного врача КГБУЗ НГБ № Эртель установлена доплата за фактически отработанное время в размере 36% тарифной ставки (оклада) по основной занимаемой должности (стоматолога), выплата за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, за интенсивность и высокие результаты работы, за качество выполняемых работ в размере 50% тарифной ставки (оклада).

Порядок оплаты труда медицинских работников на территории Красноярского края регламентируется:

- законом Красноярского края от 29 октября 2009 №9-3864 «О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений»;

- постановлением Правительства Красноярского края от 1 декабря 2009 года №619-п «Об утверждении примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Красноярского края;

- приказом министерства здравоохранения Красноярского края от 9 декабря 2009 года №521-орг «О видах, условиях, размерах и порядке стимулирующего характера, осуществляемых работниками краевых государственных бюджетных и казенных учреждений подведомственных министерству здравоохранения Красноярского края».

Оплата труда руководителей, его заместителей определяется в соответствии с разделом 4 «Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Красноярского края», утвержденного вышеуказанным постановлением Правительства №619-п, размер выплат стимулирующего характера указанным лицам устанавливается руководителями учреждений по согласованию с министерством здравоохранения Красноярского края с учетом вида и объема, выполняемых ими работ, также могут устанавливаться выплаты стимулирующего характера за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, за интенсивность и высокие результаты работы, за качество выполняемых работ, по итогам работы, а также персональные выплаты. Таким образом, конкретные размеры выплат стимулирующего характера руководителям учреждений устанавливаются министерством здравоохранения Красноярского края.

В соответствии с трудовым договором № от 25 февраля 2015 года Эртель был трудоустроен в КГБУЗ НГБ№ в должности врач-стоматолог на 1,0 ставки. Трудовой договор, связанный с выполнением обязанностей по должности главного врача учреждения с Эртель не заключался. Эртель была установлена доплата за исполнение обязанностей руководителя учреждения без освобождения от основной должности, что подтверждается вышеуказанными приказами министерства здравоохранения Красноярского края № от 7 декабря 2016 года и 200-л от 30 декабря 2016 года. Иных дополнительных выплат Эртель не устанавливалось.

Таким образом, Эртель являлся исполняющим обязанности главного врача вышеуказанного медицинского учреждения, обязан был в своей деятельности руководствоваться, в том числе Уставом КГБУЗ НГБ № утвержденного решением Министра здравоохранения Красноярского края №514-орг от 16 сентября 2016 года и должностной инструкцией, согласно которым Эртель выполнял в указанном государственном учреждении организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции, осуществлял оперативное руководство деятельностью указанного Учреждения, принимал и увольнял работников Учреждения в соответствии с трудовым законодательством, утверждал годовую бухгалтерскую отчетность и регламентирующие деятельность Учреждения внутренние документы, издавал приказы, давал поручения и указания, обязательные для исполнения всеми работниками Учреждения, обеспечивал организацию финансовой деятельности Учреждения, своевременную и в полном объеме выплату заработной платы.

Для обеспечения функциональных обязанностей Эртель предоставлено право подписи платежных и иных финансовых документов, а также разрешен доступ к системе «Сбербанкбизнесонлайн» для совершения банковских операций по лицевому счету КГБУЗ НГБ №, открытому в министерстве финансов Красноярского края, расположенному по <адрес> с помощью выданного ему в Министерстве финансов Красноярского края ключа электронной подписи и сертификата ключа проверки электронной подписи для доступа к системе «<данные изъяты>», в том числе на выплату заработной платы и выплат стимулирующего характера работникам данного медицинского Учреждения.

В соответствии со ст.34 Федерального закона от 29 октября 2010 года №326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» (далее-ФЗ 326) Положения о Территориальном фонде обязательного медицинского страхования Красноярского края (далее-ТФОМС), установлено, что ТФОМС Красноярского края осуществляет отдельные полномочия страховщика в части реализации территориальной программы обязательного медицинского страхования (далее-ОМС) на территории Красноярского края, в том числе аккумулирует средства ОМС и управляет ими, осуществляет финансовое обеспечение реализации территориальных программ ОМС в субъектах Российской Федерации, осуществляет контроль за использованием средств ОМС медицинскими организациями.

В соответствии со ст.35 ФЗ-326 определена структура тарифа на оплату медицинской помощи, которая включает в себя расходы на заработную плату, начисления на оплату труда, прочие выплаты, включенные в структуру тарифа на оплату медицинской помощи, которые осуществляются медицинскими организациями за счет средств ОМС, направленных на выполнение территориальной программы обязательного медицинского страхования в рамках территориальной программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам Российской Федерации медицинской помощи в Красноярскому крае.

При выполнении управленческих функций в должности исполняющего обязанности главного врача и распоряжаясь вверенным ему, как руководителю учреждения имуществом, в том числе денежными средствами, предназначенными для выплаты заработной платы, будучи ознакомленным с размером установленной ему в соответствии с трудовым договором заработной платы и доплатами, установленными приказами Министерства здравоохранения Красноярского края, а также порядком начисления заработной платы, в период с 22 сентября по 26 октября 2016 года у Эртель, из корыстных побуждений возник единый преступный умысел, направленный на систематическое совершение путем присвоения, с использованием своего служебного положения хищений в особо крупном размере чужого имущества-денежных средств, выплачиваемых ему в качестве заработной платы за счет средств бюджета ТФОМС Красноярского края, расположенного по <адрес>

Реализуя указанный преступный умысел, направленный на хищение вверенных ему в силу занимаемой должности исполняющего обязанности главного врача денежных средств, действуя из корыстных побуждений, в период с 22 сентября по 26 октября 2016 года Эртель дал устное распоряжение главному бухгалтеру КГБУЗ НГБ№ У находящейся у него в непосредственном подчинении, о внесении в платежные документы КГБУЗ НГБ № по начислению и перечислению заработной платы сведений об установлении размера стимулирующих выплат и доплат за исполнение обязанностей руководителя, превышающего установленный вышеуказанными нормативными актами, пообещав позднее предоставить дополнительные подтверждающие документы.

Усова, являясь подчиненным Эртель работником, действуя во исполнение обязательного для нее распоряжения руководителя, в нарушение «Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Красноярского края», утвержденного постановлением Правительства Красноярского края от 1 декабря 2009 года №619-п и приказов Министерства здравоохранения Красноярского края №178-л от 7 декабря 2016 года и 200-л от 30 декабря 2016 года об установлении доплат Эртель за исполнение обязанностей главного врача, в период с 22 сентября 2016 года по 30 ноября 2017 года, выполняя распоряжения Эртель обязательные ею для исполнения, добросовестно заблуждаясь относительности законности начисления Эртель указанного им размера стимулирующих выплат и доплат за исполнение обязанностей руководителя, полагая, что соответствующие документы ранее согласованы Эртель с Министерством здравоохранения Красноярского края, находясь на рабочем месте в КГБУЗ НГБ № по вышеуказанному адресу, в электронном виде на персональном компьютере ежемесячно производила Эртель начисление заработной платы, оформляла необходимые для этого платежные документы, а именно расчетные листки, платежные поручения и реестры на перечисление заработной платы, в которые по распоряжению Эртель вносила сведения о начислении суммы и.о. главного врача КГБУЗ НГБ № Эртель, необоснованно завышенной за счет увеличения выплат стимулирующего характера и доплат за исполнение обязанностей руководителя.

Продолжая реализовывать свой преступный умысел Эртель после проверки бухгалтерских документов о начислении и перечислении заработной платы работникам ГБУЗ НГБ №, которые ему ежемесячно передавала У заведомо зная, что ему необоснованно, во исполнение его распоряжения, начислена заработная плата за счет увеличения выплат стимулирующего характера и доплат за исполнение обязанностей руководителя, находясь на рабочем месте в КГБУЗ НГБ №, с помощью выданного ему ключа электронной подписи и сертификата ключа проверки электронной подписи для доступа к системе «Сбербанкбизнесонлайн», подписывал платежные поручения и реестры на перечисление заработной платы, в результате чего производилось перечисление с лицевого счета КГБУЗ НГБ № на его лицевой счет №, открытый 12 мая 2015 года в отделении <данные изъяты>

В результате преступных действий Эртель незаконно начислена в нарушение «Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Красноярского края», приказов №178-л и 200-л, указанных выше об установлении Эртель доплат за исполнение обязанностей главного врача, и выплачена путем перечисления на вышеуказанный лицевой счет заработная плата, после чего он получил реальную возможность пользоваться и распоряжаться полученными денежными средствами по своему усмотрению, а именно:

-за октябрь 2016 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 77517,71 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 26 октября и 8 ноября 2016 года заработная плата на общую сумму 79102,79 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 1585,08 руб. Эртель присвоил;

-за ноябрь 2016 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 88204,24 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 23 ноября и 6 декабря 2016 года заработная плата на общую сумму 135626,71 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 47422,47 руб. Эртель присвоил;

-за декабрь 2016 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 131092,63 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 21 декабря 2016 года заработная плата на общую сумму 165457,81 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 34365,18 руб. Эртель присвоил;

-за январь 2017 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 81279,89 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 23 января и 10 февраля 2017 года заработная плата на общую сумму 156109,91 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 74830,02 руб. Эртель присвоил;

-за февраль 2017 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 76765,64 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 22 февраля и 10 марта 2017 года заработная плата на общую сумму 149519,16 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 72753,52 руб. Эртель присвоил;

-за март 2017 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 76047,24 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 24 марта и 10 апреля 2017 года заработная плата на общую сумму 191 581,31руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 115534,07 руб. Эртель присвоил;

-за апрель 2017 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 75865,24 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 25 апреля, 10 и 11 мая 2017 года заработная плата на общую сумму 176406,78 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 100541,54 руб. Эртель присвоил;

-за май 2017 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 64665,24 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 26 мая и 9 июня 2017 года заработная плата на общую сумму 176405,78 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 111740,54 руб. Эртель присвоил;

-за июнь 2017 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 66571,80 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 23 июня и 10 июля 2017 года заработная плата на общую сумму 83793,28 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 17221,48 руб. Эртель присвоил;

-за июль 2017 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 159853,64 руб. за счету увеличения выплат стимулирующего характера, компенсации командировочных расходов, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 10, 25 июля и 10 августа 2017 года заработная плата на общую сумму 402 791,74 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 242938,10 руб. Эртель присвоил;

-за август 2017 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 58219,09 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 11 августа и 8 сентября 2017 года заработная плата на общую сумму 184767,93 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 126548,84 руб. Эртель присвоил;

-за сентябрь 2017 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 116550,24 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 25 сентября, 10 и 11 октября 2017 года заработная плата на общую сумму 220918,99 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 104368,75 руб. Эртель присвоил;

-за октябрь 2017 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 257761,05 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 25 октября 2017 года заработная плата на общую сумму 565884,62 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 308123,57 руб. Эртель присвоил;

-за ноябрь 2017 года Эртель вместо положенной заработной платы в сумме 240148,77 руб. за счет увеличения выплат стимулирующего характера, с учетом районного коэффициента и северной надбавки, необоснованно выплачена 23 и 30 ноября 2017 года заработная плата на общую сумму 422775,93 руб. Разницу полученных денежных средств в сумме 182627,16 руб. Эртель присвоил.

Таким образом, Эртель в период с 26 октября 2016 года по 30 ноября 2017 года присвоил вверенные ему в силу занимающей должности исполняющего обязанности главного врача КГБУЗ НГБ № денежные средства в общей сумме 1540600,32 руб., которыми распорядился по своему усмотрению, причинив бюджету ТФОМС Красноярского края ущерб на указанную сумму, что является особо крупным размером.

В судебном заседании подсудимый Эртель свою вину в совершении указанного преступления признал, полностью согласился с предъявленным ему обвинением, ходатайствовал о рассмотрении дела в особом порядке, без проведения судебного разбирательства.

Суд, с учетом позиции государственного обвинителя, представителя потерпевшего, не возражавших против постановления приговора в особом порядке, установив, что обвинение, с которым согласился подсудимый, подтверждается совокупностью собранных по делу доказательств, и он осознает характер и последствия заявленного им ходатайства, при чем, указанное ходатайство было заявлено добровольно и после проведения консультации с защитником, удовлетворив заявленное ходатайство, признает виновность подсудимого доказанной и квалифицирует его действия по ч.4 ст.160 УК РФ, - присвоение, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному в особо крупном размере, совершенное лицом с использованием своего служебного положения.

Квалифицируя, таким образом, действия подсудимого, суд находит установленными обстоятельства, подтверждающие, что умыслом Эртель охватывался противоправный, безвозмездный характер тождественных действий, совершенных одними и тем же способом, мотивами и с корыстными целями по обращению в свою пользу вверенных ему в силу занимаемого служебного положения денежных средств в особо крупном размере, которыми он был вправе распоряжаться, чем причинен реальный материальный ущерб, что в силу пункта 4 примечания к статье 158 УК РФ, суд признает квалифицирующим признаком «в особо крупном размере».

Также суд находит установленным квалифицирующий признак совершенного Эртель преступления с использованием своего служебного положения, поскольку в силу примечания 1 к ст.285 УК РФ он выполнял в государственном учреждении организационно-распорядительные функции связанные с руководством трудовым коллективом, издавал приказы, обязательные для исполнения всеми работниками учреждения, а также административно-хозяйственные функции, которые заключались в управлении и распоряжении имуществом, в том числе денежными средствами, предназначенными для выплаты заработной платы, обеспечивал организацию финансовой деятельности учреждения.

Психическое состояние Эртель, исходя из его адекватного поведения в ходе судебного заседания, отсутствии сведений о состоянии на учете у врачей нарколога и психиатра, сомнений в его вменяемости у суда не вызывает. Суд признает Эртель вменяемым и подлежащим уголовной ответственности.

При определении вида и размера наказания суд учитывает характер и степень общественной опасности содеянного подсудимым, данные о его личности, семейном и имущественном положении, имеющего постоянное место жительство, работы, в целом положительно характеризующегося, отсутствие судимостей, возможную утрату членами семьи подсудимого средств к существованию в силу возраста, а также влияние назначаемого наказания на исправление Эртель и условия жизни его семьи.

В соответствии с чч. 1,2 ст.61 УК РФ в качестве обстоятельств, смягчающих наказание подсудимому, суд признает наличие малолетнего ребенка у виновного, признание своей вины, раскаяние в содеянном, дача показаний по обстоятельствам содеянного им лично, что в целом судом учитывается, как активное способствованию в раскрытии и расследовании преступления, добровольное возмещение имущественного ущерба, причиненного в результате преступления на сумму 1540600,32 руб., а также учитывает длительный трудовой стаж.

С учетом фактических обстоятельств преступления, характера и степени его общественной опасности, выразившейся в способе совершения преступления, степени реализации преступных намерений, умысла, с которым оно совершено, характера и размера наступивших последствий несмотря на наличие смягчающих наказание обстоятельств при отсутствии отягчающих наказание обстоятельств, суд не находит оснований для изменения категории совершенного преступления на менее тяжкую, в соответствии с ч.6 ст.15 УК РФ, при этом при назначении наказания суд применяет правила чч.1,5 ст.62 УК РФ.

Оценив указанные обстоятельства в совокупности, с учетом всех обстоятельств дела, данных о личности подсудимого, обстоятельств, смягчающих наказание подсудимому, суд приходит к убеждению о том, что исправление и перевоспитание Эртель возможно при назначении наказания в виде лишения свободы с применением положений ст.73 УК РФ, с назначением одного из предусмотренных данной статей дополнительного вида наказания -штрафа, что по мнению суда будет справедливым, соответствовать характеру и степени общественной опасности преступления и в полной мере способствовать достижению целей наказания, предусмотренных ст.43 УК РФ.

При определении размера штрафа суд исходит из обстоятельств дела, тяжести совершенного преступления и данных о личности подсудимого, учитывает имущественное положение Эртель и его семьи, возможности получения им заработной платы или иного дохода.

В ходе предварительного следствия представителем потерпевшего Ф заявлен гражданский иск о возмещении имущественного вреда, от которого отказалась, в связи с чем, производство по исковому заявлению Ф подлежит прекращению в соответствии со ст. 220 ГПК РФ.

Арест, наложенный в ходе предварительного следствия на имущество Эртель: <данные изъяты>

Разрешая судьбу вещественных доказательств, суд считает необходимым 2 диска с выписками по движению денежных средств по расчетным счетам, реестрами зачисления денежных средств, документы, подтверждающие основания работы Эртель, хранящиеся в уголовном деле, оставить при уголовном деле в течение всего срока хранения последнего; документы финансово-хозяйственной деятельности, изъятые из КГБУЗ НГБ № передать законному владельцу- КГБУЗ НГБ№

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.314-316 УПК РФ, суд

ПРИГОВОРИЛ:

Эртель О.К. признать виновным в совершении преступления, предусмотренного ч.4 ст.160 УК РФ и назначить ему наказание в виде лишения свободы на срок 3 (три) года со штрафом в размере 150000 (сто пятьдесят тысяч) рублей.

Назначенное Эртель наказание в виде лишения свободы, в соответствии с положениями ст.73 УК РФ, считать условным с испытательным сроком 3 (три) года,возложив на него обязанность встать на учет в специализированный государственный орган, осуществляющий контроль за поведением условно осужденного, куда являться на регистрацию в дни и с периодичностью, установленные данным органом, не менять постоянного места жительства без уведомления такого органа.

Испытательный срок исчислять со дня вступления приговора в законную силу, зачесть в испытательный срок время со дня провозглашения приговора.

Наказание в виде штрафа исполнять самостоятельно. Штраф подлежит оплате <данные изъяты>

Меру пресечения в отношении Эртель - подписку о невыезде и надлежащем поведении оставить без изменения, после вступления приговора в законную силу - отменить.

Прекратить производство по гражданскому иску Ф

Отменить арест, наложенный на имущество <данные изъяты>

Вещественные доказательства по вступлении приговора в законную силу:

2 диска с выписками по движению денежных средств по расчетным счетам, реестрами зачисления денежных средств, документы, подтверждающие основания работы Эртель, хранящиеся в уголовном деле, оставить при уголовном деле в течение всего срока хранения последнего; документы финансово-хозяйственной деятельности, изъятые из КГБУЗ НГБ № переданные на хранение в камеру хранения вещественных доказательств ОМВД России по г. Норильску (квитанция №39/19 от 12.03.2019) передать законному владельцу- представителю КГБУЗ НГБ№

Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Норильский городской суд в течение 10 суток со дня его провозглашения в пределах, установленных ст.317 УПК РФ.

При подаче на приговор суда апелляционной жалобы либо апелляционного представления осуждённый вправе участвовать в судебном заседании суда апелляционной инстанции или поручить свою защиту избранному им защитнику, а также ходатайствовать перед судом о назначении защитника, в том числе и бесплатно, о чём указывается в апелляционной жалобе либо отдельном ходатайстве или возражениях на апелляционное представление в течение 10 суток со дня вручения копии представления. В случае пропуска срока обжалования по уважительной причине, в соответствии со ст. 389.5 УПК РФ, лица имеющие право подать жалобу или представление, вправе ходатайствовать перед судом, постановившим приговор, о восстановлении пропущенного срока.

Председательствующий судья А.В. Шатрова