Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-4822/2023 ~ М-1649/2023 от 06.03.2023

    УИД: 78RS0014-01-2023-002209-10

    Дело №2-4822/2023    06 сентября 2023 года

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Московский районный суд Санкт-Петербурга в составе

председательствующего судьи Лемеховой Т.Л.

при секретаре Колодкине Е.Ю.

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску прокурора Московского района Санкт-Петербурга в защиту интересов Ефремова Е.В. к ООО «МР-Энерго» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Московского района Санкт-Петербурга обратился в суд в защиту интересов Ефремова Е.В. с иском к ООО «МР-Энерго» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 45 336 руб., компенсации морального вреда в размере 5000 руб., указывая, что Ефремов Е.В. работает в организации ответчика в должности <данные изъяты> с 10.08.2022, при этом заработная плата за период с августа 2022 года по ноябрь 2022 года в указанном размере ему выплачена не была.

Участвующие в деле лица в судебное заседание не явились, о причине неявки суду не сообщили, доказательств уважительности причины неявки не представили, об отложении разбирательства по делу не просили, извещены надлежащим образом о времени и месте судебного заседания:

- прокурор Московского района Санкт-Петербурга лично путем вручения судебного извещения;

- истец Ефремов Е.В. по правилам ст.165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ), поскольку судебное извещение, направленное по почте, вернулось за истечением срока хранения (л.д.61,62-64);

- третьи лица Государственная инспекция труда Санкт-Петербурга, ООО НПФ «Фито» путем вручения судебных извещений, направленных по почте (л.д.65); ответчик ООО «МР-Энерго» извещен.

Учитывая изложенное, руководствуясь ст.233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ), суд на основании определения Московского районного суда Санкт-Петербурга от 06.09.2023, считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившегося ответчика в порядке заочного производства.

Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст.21 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии со ст.22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Из материалов дела следует, что Ефремов Е.В. 10.08.2022 был принят на работу в организацию ответчика на должность <данные изъяты>, что подтверждается представленным в материалы дела трудовым договором №00226 от 10.08.2022 (л.д.6-10), и не оспаривалось ответчиком в ходе судебного разбирательства.

Согласно п.п.5.2, 5.3 указанного трудового договора за выполнение трудовой функции работнику устанавливается тарифная ставка в размере 460 руб. в час. Заработная плата выплачивается работнику не реже, чем каждые полмесяца.

Вместе с тем, как следует из объяснений истца, содержащихся в исковом заявлении, по состоянию на октябрь 2022 года у ООО «МР-Энерго» перед ним имелась задолженность по выплате заработной платы в размере 45 336 руб., в подтверждение чего представил расчетные листки (л.д.11).

Ответчик в ходе судебного разбирательства против удовлетворения исковых требований возражал, ссылаясь на то, что заработная плата в требуемом истцом размере была ему выплачена ООО «НПФ «Фито», с которым у ООО «МР-Энерго» имелось соглашение о выплате работникам ООО «МР-Энерго» задолженности по заработной плате, в подтверждение чего представил ответ ООО «НПФ «Фито» на письмо ООО «МР-Энерго» от 20.02.2023 (л.д.22).

Данные обстоятельства также подтверждаются представленными ООО «НПФ «Фито» по запросу суда списком сотрудников, которым ООО «НПФ «Фито» произвело выплату задолженности по заработной плате (л.д.40), а также платежными поручениями (л.д.41-45), из которых следует, что 02.09.2022 ООО «НПФ «Фито» в счет погашения задолженности ООО «МР-Энерго» по заработной плате произвело истцу выплату в размере 86 442,55 руб.

Более того, в ходе судебного разбирательства ООО «НПФ «Фито» представило письменные объяснения, в которых факт выплаты истцу денежных средств в счет погашения имеющейся у ответчика задолженности по заработной плате в размере 86 442,55 руб. подтвердило (л.д.52), в подтверждение чего представило в материалы дела платежное поручение №6676 от 02.09.2022 на указанную сумму (л.д.56).

Факт выплаты задолженности по заработной плате в указанном размере за требуемый период истец в ходе судебного разбирательства не отрицал, доказательств того, что данная выплата заработной платы осуществлена за иные периоды, не представлено, при этом истец на это обстоятельство в ходе судебного разбирательства не ссылался.

При таких обстоятельствах, принимая во внимание, что в ходе судебного разбирательства установлен факт выплаты истцу задолженности по заработной плате в требуемом размере, суд приходит к выводу о том, что правовые основания для удовлетворения исковых требований Ефремова Е.В. о взыскании задолженности по заработной плате отсутствуют, в связи с чем в удовлетворении исковых требований в данной части надлежит отказать.

При этом, поскольку, как установлено выше, заработная плата истцу была выплачена лишь 02.09.2022, то есть с нарушением установленного трудовым договором срока, суд приходит к выводу о том, что факт нарушения работодателем прав истца как работника, выразившийся в задержке выплаты заработной платы, нашел свое подтверждение в ходе судебного разбирательства, в связи с чем с ответчика в пользу истца в силу ст.237 ТК РФ подлежит взысканию компенсация морального вреда.

Учитывая характер и степень вины ответчика в допущенном нарушении, длительность задержки, а также иные значимые для дела обстоятельства, суд считает требуемую истцом сумму компенсации морального вреда в размере 5000 руб. в полной мере отвечающей требованиям разумности и справедливости и не подлежащей снижению.

Согласно ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина – в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Учитывая изложенное, принимая во внимание положения ч.3 ст.56, ч.2 ст.61.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации, ст.ст.333.19, 333.20 Налогового кодекса Российской Федерации, с ООО «МР-Энерго» в доход бюджета Санкт-Петербурга подлежит взысканию государственная пошлина в размере 300 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования прокурора Московского района Санкт-Петербурга – удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «МР-Энерго» в пользу Ефремова Е.В. компенсацию морального вреда в размере 5000 (пять тысяч) руб.

В остальной части иска – отказать.

Взыскать с ООО «МР-Энерго» в доход бюджета Санкт-Петербурга государственную пошлину в размере 300 (триста) руб.

Ответчик вправе подать заявление об отмене данного заочного решения в течение семи дней со дня вручения ему копии заочного решения.

На заочное решение может быть подана апелляционная жалоба в Санкт-Петербургский городской суд через Московский районный суд Санкт-Петербурга в течение одного месяца со дня истечения срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья                                                                               Т.Л. Лемехова

Мотивированное решение изготовлено: 13.09.2023.